Jobs in der Schweiz

Project Manager Medical Writing, 60-100% (ID2190)

The AO is a medically guided, not-for-profit organization, a global network of surgeons, and the world's leading education, innovation, and research organization specializing in the surgical treatment of trauma and musculoskeletal disorders. We are home to people from all over the world, from different backgrounds, with diverse talents and specialist areas. What binds us together is our passion for excellence, our dedication to our mission of improving patient care, and our understanding that we are stronger together: we are one AO.
For more information, visit:

Project Manager Medical Writing, 60-100% (ID2190)

Main Responsibilities

 

Publications:

• Conducting (systematic) literature review, review manuscript-specific literature
• Developing manuscripts for submission to peer-reviewed journals according to the guidelines
• Responsible for the entire online submission/resubmission processes
• Critically appraise of publications and other documents
• Prepare congress abstracts and presentations as required

 

AO ITC Reports:

• Writing internal reports as needed, with a main focus on study-specific final and interim reports sccording to the AO ITC CE style
• Perform literature review as needed
• Audit the final data analysis set in collaboration with the responsible internal partners

 

AO ITC Documentation:

• Support in the development of AO ITC clinical investigation documents
• Review and provide copy editing service as required

 

Customer Service:

• Support AO ITC CE's efforts in general, including providing English language support
• Other ad hoc medical writing services, including supporting AO education programs

 

Other:

• The employee performs all tasks in alignment with the requirements of the ISO 9001 quality management standard and actively contributes to maintaining and improving the quality system.
• The employee undertakes additional responsibilities and duties as assigned by the line manager to support operational and organizational needs related to the Quality Management System.

 

Main Requirements

 

• Minimally a degree in master of science in a biomedical field, preferrably an advanced degree (MD, DVM, or PhD)
• 2 - 3 years of experience in clinical research and medical writing
• Experience with basic statistical methods (univariable tests)
• Ability to communicate effectively
• Attention to detail and reliability
• Ability to work both independently and in a team
• Flexibility and customer-focused mindset: Responsible and reliable, able to adhere to timelines
• English as native language or advanced level proficiency

 

• An interesting and varied job in an exciting and innovative organization
• The opportunity to be part of a highly committed international team
• Modern infrastructure
• High degree of flexibility regarding working hours and location (depending on operational requirements)
• Generous pagacke of social benefits, including supplementary vacation days and pension scheme contributions
• Internal skills training opportunities and support for continued education

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Teamleiter Reinraum im Bereich Systeme

Teamleiter Reinraum im Bereich Systeme

Wir sind SCHNEEBERGER®!

Getreu unserem Motto: "Essentials for the best" sind wir mit unseren Präzisions-Produkten weltweit führend in der

Unsere Linearführungen, Messsysteme, Zahnstangen, Lineartische, und Positioniersysteme sind äusserst wichtige Bestandteile von Maschinen und Anlagen mit denen Handys, Computer, Bildschirme, Solaranlagen sowie Medizinische Geräte hergestellt werden. Bei der SCHNEEBERGER AG Lineartechnik übernehmen Sie mehr als nur Führungsverantwortung: Sie sind Vorbild, Ansprechperson und Teamplayer zugleich. Sie koordinieren die täglichen Abläufe im Reinraum, packen selbst mit an und unterstützen Ihr Team dabei, unsere hohen Qualitäts- und Terminanforderungen zu erfüllen. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen und zukunftsorientierten Produktionsumfeld.

Ihr Aufgabenbereich

• Führung und Weiterentwicklung des Reinraum-Teams
• Sicherstellung eines effizienten, qualitäts- und termingerechtenProduktionsablaufs
• Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Sicherheit und Produktivität
• Planung von Ressourcen, Kapazitäten und Infrastruktur
• Verantwortung für Kennzahlen, Kostenkontrolle und Investitionen
• Förderung der Digitalisierung  im Verantwortungsbereich
• Technische Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
• Aktive Mitarbeit im Reinraum und Vorbildfunktion im Tagesgeschäft

Ihr Profil

• Mechanische oder mechatronische Grundausbildung mit Weiterbildung HF
• Mehrjährige Erfahrung in der System- oder Anlagenmontage sowie in der Führung von Mitarbeitenden
• Breites technisches Verständnis in den Bereichen Mechanik, Elektrotechnik und Regelungstechnik
• Freude daran, Teams zu entwickeln, zu coachen und gemeinsam Erfolge zu erzielen
• Unternehmerisches Denken sowie ein ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)
• Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Engagement, Eigeninitiative und Freude an kontinuierlichen Verbesserungen und Digitalisierungsthemen

Ihre Perspektive

Seit 100 Jahren innovativer Markt-Leader, hat die Zukunft bei uns Tradition. Weltweit erfolgreich, mit Schwestergesellschaften in Europa, Asien und den USA, wissen wir was uns stark und erfolgreich macht:
Unsere kompetenten und engagierten Mitarbeitenden, die jeden Tag aufs Neue mit fundiertem Wissen, grossem Knowhow, Präzision und Begeisterung -Höchstleistungen für unsere Kunden erbringen. Auf den Millimetergenau arbeiten können viele, wir bewegen uns im Nanobereich.

Sie erkennen sich in unserem Stelleninserat? Dann bewerben Sie sich unbedingt über unser Online-Bewerbungsformular.
Wir sind sehr gespannt auf Sie.

Unsere Vorteile

Kultur & Werte Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Offenheit und gegenseitigem Respekt. Wir fördern ein Arbeitsklima, in dem sich alle einbringen und entfalten können. Bei persönlichen oder beruflichen Herausforderungen unterstützt eine externe, vertrauliche Sozialberatung unsere Mitarbeitenden – kostenlos und unkompliziert.
Arbeitszeit & Flexibilität Mit einer 40-Stunden-Woche und dem Jahresarbeitszeitmodell bieten wir Flexibilität und Eigenverantwortung in der Gestaltung der Arbeitszeit. Teilzeitmodelle und – wo es die Funktion erlaubt – Homeoffice-Möglichkeiten unterstützen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Attraktive Anstellungsbedingungen Wir bieten faire und branchenübliche Löhne, eine eigene Pensionskasse mit attraktiven Sparmöglichkeiten sowie die Übernahme der KTG- und NBU-Prämien. Bei Krankheit, Unfall oder Nichtbetriebsunfall wird eine Lohnfortzahlung von 90 % garantiert. Eine moderne Infrastruktur, kostenlose Parkplätze und Trinkwasser für alle sorgen zusätzlich für ein angenehmes, zeitgemässes Arbeitsumfeld.
Weiterbildung & Entwicklung Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Mit internen Schulungen, externen Weiterbildungen und gezielter Förderung unterstützen wir dabei, das Potenzial voll auszuschöpfen und neue Perspektiven zu entdecken.
Sicherheit & Verlässlichkeit Als Mitglied des Gesamtarbeitsvertrags Swissmem profitieren unsere Mitarbeitenden von klar geregelten Arbeitsbedingungen, fairen Löhnen,attraktiven Sozialleistungen und 25 bis 30 Ferientagen – je nach . Diese Partnerschaft steht für Stabilität, Vertrauen und Verlässlichkeit in einem modernen Arbeitsumfeld.
Mitarbeiterevents & Vergünstigungen Gemeinschaft und Wertschätzung werden bei uns aktiv gelebt. Wir pflegen unseren Teamgeist bei Anlässen wie dem Schneetag, dem Sommerfest, dem Jubilarenapéro, abteilungsinternen Ausflügen sowie im 15er Club für Mitarbeitende mit 15 oder mehr Dienstjahren. Zusätzlich profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Vergünstigungen bei Partnern aus den Bereichen Freizeit und Shopping.

Socials

Letzte Woche hatten wir die tolle Gelegenheit, Schülerinnen und bei SCHNEEBERGER AG Lineartechnik... Die neue Lernendenwerkstatt bei SCHNEEBERGER Roggwil wächst weiter: Maschinen, die bisher über mehrere Räume verteilt waren... Automatisiere deine Karriere!
Du interessierst dich für Technik, Elektronik und Automatisierung? Dann ist die Lehre als... Digitalisiere den Weg zu deinem Erfolg!
Du interessierst dich für Technik und digitale Innovationen? Dann... Du interessierst dich für Wirtschaft, Kommunikation und administrative Abläufe? Dann ist die Lehre als /Kauffrau... Du möchtest hautnah erleben, wie aus einzelnen Bauteilen hochpräzise Maschinen entstehen? Dann ist die Lehre als... Du hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen, Interesse an Technik und möchtest Lösungen für die Zukunft mitentwickeln? Dann... Auch in diesem hat SCHNEEBERGER wieder eine interne Hauszeitung veröffentlicht.
Sie zeigt nicht nur... Du suchst eine praxisorientierte Ausbildung mit Fokus auf Technik, Präzision und Teamarbeit? Dann ist die Lehre als... Nach einer lehrreichen Weiterbildung hat den CAS FS 2024 im Bereich Digital Twin & Smart Robotics...

• SCHNEEBERGER AG Lineartechnik
  St. Urbanstrasse 12
  4914 Roggwil BE

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Projekt- und Bauleiter:in für den Bau von Hochspannungsleitungen - Versorgung & Netze 80-100% - Zürich

Unternehmensbeschreibung

AFRY bietet Ingenieur-, Projektmanagement- und Beratungsdienstleistungen an, welche die Energiewende sowie die industrielle Transformation unterstützen und die gesellschaftliche Resilienz stärken. Mit weltweit 18.000 Expertinnen und Experten vereinen wir globale Reichweite mit lokalem Fachwissen und umfassender Branchenkenntnis, um die Zukunft kommender Generationen nachhaltig zu gestalten.

Making Future

Stellenbeschreibung

Werden Sie Teil unseres Teams VERSORGUNG & NETZE. Wir leiten, entwickeln, entwerfen und planen nationale Infrastruktur- und Energieprojekte. Diese Projekte begleiten wir von der Planung bis zur Realisierung. Mit dem Einbezug von Umweltthemen realisieren wir unsere Projekte umweltschonend und nachhaltig.
 

Übernehmen Sie bei uns Verantwortung als:

PROJEKT- UND BAULEITER:IN FÜR DEN BAU VON HOCHSPANNUNGSLEITUNGEN - VERSORGUNG & NETZE 80-100% - ZÜRICH
(Hochspannungs- - und Kabelleitungen)

IHRE AUFGABEN:

• Verantwortlich für die Planung und Betreuung anspruchsvoller Projekte mit Schwerpunkt Hochspannungsfreileitungs- und Kabelbau von der Studie bis zur Realisierung
• Selbständige Durchführung von technischen Projektaufgaben, einschliesslich der Koordination der Modellerstellung, Teilnahme an Fach- und Koordinationsbesprechungen, Erstellung von Berechnungen und Berichten
• Erstellen von Termin- und Kostenplanungen
• Erstellung von Ausschreibungsunterlagen für die Bauvorhaben unserer Kund:innen
• Fachbauleitung für - und Höchstspannungsleitungen mit Schwerpunkt Freileitungs- und Kabelbau
• Koordination und Kontrolle der Arbeiten auf der Baustelle bis zur Inbetriebnahme
• Nationale Reisetätigkeiten (ca. 10-20%)

IHRE CHANCEN:

• Gegenseitige Unterstützung, Wissensvermittlung und Zusammenarbeit sind wichtige Eckpfeiler unserer Arbeitsweise
• Abwechslungsreiche und interdisziplinäre Projekte sowie mit Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachbereichen
• Vielfältiges Team mit unterschiedlichen Berufshintergründen
• Individuelle Unterstützung und Förderung: sei es durch gezielte Ausbildungen oder Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit für Homeoffice sowie eine moderne Infrastruktur in zentraler

IHR PROFIL:

• Elektroingenieur:in (BSc / MSc) oder vergleichbare Ausbildung
• Hochschulabsolvent:in mit Motivation und Lernbereitschaft sind herzlich willkommen
• Berufserfahrung in der Elektrotechnik und besonders im Freileitungs- und Kabelbau ist von Vorteil
• Gute MS-Office-Kenntnisse, Kenntnisse in AutoCad, REVIT, Civil 3D oder vergleichbaren CAD-Systemen ist von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit der BIM- Methodik (Building Information Modeling) ist von Vorteil
• Kundenorientiertes Denken und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
• Fremdsprachenkenntnisse ( ösisch, Italienisch, Englisch) sind von Vorteil
• Zuverlässige, selbstständige und präzise Arbeitsweise

 

Werden Sie Teil der AFRY-Erfolgsgeschichte! Wir bieten Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, kollegiale und internationale Arbeitsatmosphäre, zeitgemässe Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle, überdurchschnittliche Sozialleistungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und grosszügige Beteiligung am ÖV Abo sowie ein Halbtax damit Sie unsere modernen Bürogebäude an zentraler bestens erreichen.

Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung!

Zusätzliche Informationen

Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.

• AFRY Schweiz AG
  Herostrasse 12
  8048 Zürich

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Projektleitung Umwelt (60-100%)

Du möchtest dein Fachwissen dort einsetzen, wo Umwelt, Planung und Bauwesen zusammenkommen? SC+P engagiert sich seit über 45 Jahren für interdisziplinäre und zukunftsorientierte Lösungen in Baugrund und Umwelt. Heute arbeiten über 60 Spezialist:innen an den Standorten Bern, Olten, Zürich und Winterthur gemeinsam an Projekten im Spannungsfeld von Nutzungs- und Schutzinteressen.

Für unseren Geschäftskreis Umwelt suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die anspruchsvolle Projekte eigenverantwortlich leitet und ihre fachliche Expertise wirkungsvoll in interdisziplinäre Aufgabenstellungen einbringt.

Das ist dein Wirkungsfeld:

• Umweltprojekte leiten: Du führst anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Umweltplanung, Altlastengutachten und Abfallbewirtschaftung selbstständig durch die verschiedenen Projektphasen.
• Projektteams koordinieren: Du führst interne und externe Projektpartner:innen und sorgst für eine zielgerichtete und verbindliche Zusammenarbeit.
• Umwelt- und Altlastenbaubegleitungen verantworten: Du leitest anspruchsvolle Projekte in der Umwelt- und Altlastenbaubegleitung und führst die beteiligten Projektteams fachlich.
• Bodenschutz sicherstellen: Du übernimmst die Projektleitung bei bodenkundlichen Baubegleitungen und verantwortest deren fachgerechte Planung und Umsetzung.
• Angebote entwickeln: Du wirkst bei der Erstellung von Offerten und bei der Gewinnung neuer Projekte mit und bringst deine fachliche Expertise in die Entwicklung neuer Projektansätze ein.
• SC+P mitgestalten: Du bringst deine Erfahrung und deine Ideen aktiv in unsere agile Kreisorganisation ein.

Das bringst du mit:

• Ausbildung: Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Umweltnaturwissenschaften, Umweltingenieurwesen, Geographie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Projektleitungserfahrung: Du bringst mehrere Jahre Berufs- und Projektleitungserfahrung mit und bist mit der Zusammenarbeit mit internen und externen Projektpartner:innen im Bauumfeld vertraut.
• Fachkenntnisse: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Altlasten und Abfallbewirtschaftung.
• Bodenkundliche Baubegleitung: Du bringst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der bodenkundlichen Baubegleitung mit und verfügst über die Anerkennung der Bodenkundlichen Gesellschaft Schweiz (BGS).
• Analytische und vernetzte Denkweise: Du erkennst Zusammenhänge rasch und entwickelst tragfähige Lösungen für interdisziplinäre Aufgabenstellungen.
• Kommunikations- und Teamfähigkeit: Du trittst offen und professionell auf, arbeitest gerne im Team und führst interne und externe Projektbeteiligte verbindlich und zielorientiert zusammen.
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.
• Mobilität: Du verfügst über einen Führerausweis der Kategorie B.

 Das erwartet dich bei uns:

• Mehr Erholung: Du profitierst von fünf Wochen Ferien pro Jahr für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Unterwegs auf unsere Kosten: Als Zeichen unserer Wertschätzung schenken wir dir dein Halbtax-Abo.
• Finanzielles Plus:Du erhältst eine monatliche Gutschrift für Pauschalspesen.
• Flexibilität und Vertrauen: Moderne Arbeitsbedingungen mit zeitgemässen Arbeitsformen wie Homeoffice.
• Echte Entwicklung: Dich erwartet ein fachlich und persönlich bereicherndes Umfeld, in dem wir deine Weiterbildung aktiv fördern.
• Verlässliche Absicherung: Im Krankheitsfall erhältst du im ersten Monat 100% Lohnfortzahlung und bist anschliessend über die Krankentaggeldversicherung abgesichert.
• Und vieles mehr: Weitere attraktive Extras stellen wir dir gerne im persönlichen Gespräch vor.

Bereit, mit uns Wirkung zu erzielen?

Dann möchten wir dich kennenlernen. Sende uns dein vollständiges Bewerbungsdossier.

Weitere Auskünfte erteilen dir gerne , Co-Leitung Geschäftskreis Umwelt, Tel. und , Leitung HR, Tel. .

 

Hinweis für Personalvermittlungen

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Wir bitten Personalvermittlungen deshalb, uns keine Dossiers mit Honorarforderungen einzureichen.

• SC+P , + Partner AG
  Geerenweg 2
  8048 Zürich

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Teammember Bäckerei

Die Marché Restaurants Schweiz AG zählt zu den 10 umsatzstärksten Schweizer Unternehmen im Bereich der Full-Service-Systemgastronomie und ist mit der Marke "Marché" die klare Nummer 1 in der Autobahngastronomie. Seit 2014 gehört die Marché Restaurants Schweiz AG als eigenständiges Tochterunternehmen zur Coop Gruppe. Mit unseren Marken und Konzepten - Marché, Zopf & Zöpfli, , Popeyes und Firehouse Subs - sind wir nicht nur an Autobahnen oder am Flughafen Zürich präsent, sondern auch an den grössten Schweizer Bahnhöfen Zürich, Bern und Basel sowie in einigen beliebten Einkaufszentren in der Deutschschweiz. Oder anders gesagt: Wir verfeinern den Alltag unserer Gäste, überall dort, wo sich Menschen unterwegs eine Verpflegungspause gönnen.

Teammember Bäckerei

Aufgaben

• Produzieren von Teigen, Massen, Backwaren und Broten (Tischarbeit) 
• Bedienen der Öfen und Backen von Focaccia und Süssgebäck
• Zubereiten und verarbeiten von Glasuren und Füllungen
• Aufbau und Präsentation des Angebots
• Direkter Kundenkontakt in unserer offenen Naturbäckerei
• Zubereiten von Torten, Cakes, Tagesdesserts und Patisserie
• Allgemeine Vorbereitungsarbeiten und Mise en Place
• Arbeitssicherheit, Hygiene und Sauberkeit gemäss HACCP-Standards

Anforderungen

• Freude im Umgang mit Backwaren
• Berufserfahrung als Bäcker oder abgeschlossene Bäckerlehre EFZ/EBA
• Gute Deutschkenntnisse
• Positive Ausstrahlung, freundlich und motiviert
• Teamplayer, gute organisatorische Fähigkeiten
• Zeitlich flexibel und mobil (Abend- und Wochenendschichten)
• Strafregisterauszug ohne Eintrag (für den Sicherheitsbereich des Flughafen erforderlich)

Was wir bieten

Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft. Marché Restaurants Schweiz AG
Zürich Flughafen

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Verkaufsberater:in Deco

Aufgaben

• Mit deiner freundlichen und fachkompetenten Beratung begeisterst du unsere Kundschaft. 
• Du hältst dich an die internen Vorgaben und so stellst du sicher, dass die Waren attraktiv präsentiert sind. 
• Mit der Ware auf unserer Verkaufsfläche und im Lager gehst du gewissenhaft um.
• Wenn nötig, hilfst du gerne auch in anderen Rayons mit.
• Bestandes-, Verkaufs- sowie inventurrelevante Prozesse sind Teile des Prozessmanagements, das du übernimmst.

Anforderungen

• Verkaufen und Beraten sind deine Leidenschaft, die Kundenzufriedenheit deine Motivation? Perfekt.
• Du sprichst fliessend Deutsch, du hast Verkaufserfahrung und idealerweise eine abgeschlossene Verkaufsausbildung: Dann bist du hier richtig.
• Selbstverständlich bist du bei den Einsatzzeiten (Mo. bis Sa.) flexibel. Gehört für dich im Verkauf dazu.
• Im Bereich Deco kennst du dich aus? Damit kannst du bei dieser Stelle besonders punkten.
• Immer ein freundliches Lächeln - das ist dein Geheimnis zum Erfolg.

Was wir bieten

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, -Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement

Jumbo
Winterthur Grüzemarkt

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Rayonleiter:in Früchte / Gemüse

Aufgaben

• Wenn du das Rayon Früchte und Gemüse führst, erlebt unsere Kundschaft die Produkte beim Einkaufen wie frisch gepflückt.
• Immer verfügbar, immer schön präsentiert: Dafür sorgst du beim Verkauf von Früchten und Gemüse jeden Tag. 
• Bei Fragen und Anliegen bist du mit deinem Wissen gerne für die Kundschaft da.
• Gegenseitiger Respekt: Dieses Credo lebst du Tag für Tag und sorgst so für eine angenehme Atmosphäre im Team. 

Anforderungen

• Mit einer abgeschlossenen Grundbildung im Detailhandel oder entsprechender Berufserfahrung im Verkaufsbereich bist du für diesen genau richtig.
• Erfahrung in Verkauf und Führung in vergleichbarer Funktion hast du bereits.
• Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Früchte und Gemüse? Damit holst du dir Extrapunkte.
• Deutsch hast du sehr gut im Griff - schriftlich wie mündlich.
• Was die Einsatzzeiten betrifft, bist du flexibel.
• Dich in neue Systeme einzudenken, fällt dir leicht.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, -Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

COOP
Winterthur Stadtgarten - Bankstrasse 8/12

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Verkäufer:in Food

Aufgaben

• Du liebst die Abwechslung, darum bedienst und berätst du unsere Kundschaft in verschiedenen Abteilungen - stets freundlich und engagiert.
• Dank deinem aktiven Einsatz verkaufen sich die Waren besser und werden top bewirtschaftet.
• Klar, dass du unsere Vorgaben einhältst, sei es bei Frische und Qualität, punkto Hygiene, Temperaturvorschriften oder des Verfalldatums.
• Abwechslungsreich ist auch dein Einsatz an den Kassen, wenn du das Team unterstützt.

Anforderungen

• Bist du im Detailhandel ausgebildet (Grundbildung) oder hast du bereits viel Erfahrung im Verkauf gemacht? Bingo, dann bewirb dich.
• Deine Einsatzzeiten sind flexibel, aber das macht dir keine Probleme.
• Deutsch beherrschst du gut, und zwar im Gespräch und auf Papier.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, -Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

COOP
Magden - Sonnenplatz 17

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Filialleiter:in

Wir von Interdiscount bieten unseren Kundinnen und Kunden das beste Einkaufserlebnis in der Schweiz. Engagiere dich in einem dynamischen und unternehmerisch geprägten Arbeitsumfeld. Übernimm Verantwortung, sei mit uns initiativ und entwickle dich weiter.

Filialleiter:in

Aufgaben

• Du führst rund sechs Mitarbeitende fachlich und personell
• Du stellst eine hohe Kundenzufriedenheit sicher
• Du trägst die Budget- und Ergebnisverantwortung gemäss definierter Jahreszielsetzung
• Du förderst deine Mitarbeitenden stufengerecht und stellst deren Fachkompetenz sowie den Nachwuchs sicher
• Du erreichst die festgelegten Provider- und Servicequotenziele in deinem Verantwortungsbereich

Anforderungen

• Du hast eine Berufsausbildung im Detailhandel mit Weiterbildung im Verkauf und/ oder Betriebswirtschaft abgeschlossen
• Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung und ausgewiesene Produktkenntnisse im Bereich Unterhaltungselektronik
• Du hast sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• Kunden- und lösungsorientierte Einstellung mit abschlussstarkem Verhandlungsgeschick ist für dich selbstverständlich
• Du bist eine flexible, engagierte und belastbare Persönlichkeit und verfügst über eine zielorientierte und vernetzte Denkweise
• Du beherrschst die deutsche Sprache perfekt und kommunizierst stilsicher auf ösisch und/ oder Italienisch

Was wir bieten

Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft. Interdiscount
Bern

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Dipl. Pflegefachfrau/-mann Springerpool 50-100%

Departement Pflege & Therapeutische Dienste

Deine Aufgaben und Perspektiven

• Sicherstellung einer optimalen, professionellen und qualitativ hochstehenden Versorgung der Patienten
• Gestaltung und Durchführung des Pflegeprozesses
• Betreuung und Beratung unserer Patienten sowie deren Angehörigen
• Du unterstützt unsere Pflegeteams immer dann, wenn Verstärkung gefragt ist
• Du lernst verschiedene Fachgebiete kennen, einschliesslich ihrer Teamstrukturen und Arbeitsabläufe

Was du für diese Stelle mitbringst

• Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit umfangreicher Berufserfahrung im Schweizer Akutspital
• Hohe Sozialkompetenz mit Engagement für eine konstruktive, interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit
• Belastbare Persönlichkeit mit einer selbständigen, verantwortungsvollen Arbeitsweise
• Fähigkeit, sich rasch in neue Situationen einzufinden

Unser Angebot an dich

• Im Springerpool besteht die Möglichkeit, den Dienstplan entsprechend persönlicher Bedürfnisse anzupassen
• Die Arbeit in verschiedenen Bereichen ermöglicht dir eine vielfältige Erfahrungspalette, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse deutlich erweitert
• Der abwechslungsreiche Arbeitsalltag, geprägt von täglichen Herausforderungen und neuen Situationen in verschiedenen Teams und Abteilungen, bleibt stets interessant und motivierend
• Es stehen dir diverse Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen - und Weiterbildung offen

Deine Bewerbung

• Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung
• Mehr zu dieser spannenden Stelle erfährst du von , Leiterin Pflege Springerpool, Telefon
• Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an , HR Business Partner, Telefon

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Dipl. Physiotherapeut:in im Aussendienst (Schwerpunkt Atemtherapie) / Region Zürich–Zentralschweiz

Starte deine Karriere bei SOS Oxygene! Hast du Lust, mit deinem Wissen in der Atemtherapie/Lungenberatung zur besseren Versorgung von Patienten beizutragen? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Anbieter von Produkten und Dienstleistungen im Bereich der Beatmungstherapie, sind wir ein etabliertes Familienunternehmen, das sich auf die Behandlung von Patienten mit Atmungsstörungen spezialisiert hat.

 

Dein Wirkungskreis – im Aussendienst, verantwortungsvoll und vielfältig:

Als Teil unseres engagierten Teams betreust du Patientinnen und Patienten direkt vor Ort, in ihrem Zuhause, in Kliniken, Arztpraxen und Pflegeeinrichtungen. Du bist viel unterwegs und geniesst die Vorteile eines abwechslungsreichen Arbeitsalltags im Aussendienst:

• Individuelle Betreuung und Beratung unserer Patient:innen zu Hause;
• Schulung und Unterstützung von medizinischem Fachpersonal und Ärzt:innen;
• Aufbau und Pflege deines eigenen Netzwerks in der Ostschweiz sowie in den Regionen Zürich, Zug, Luzern und Aarau ( ärzte, Pneumolog:innen, Kliniken);
• Durchführung ambulanter diagnostischer Massnahmen im Bereich der Atemtherapie;
• Akquisition neuer Kunden sowie strategischer Ausbau unseres Kundenstamms;
• Aktive Teilnahme an medizinischen Veranstaltungen und Fortbildungen. 

Dein Profil:

• Dipl. in Physiotherapie (SRK anerkannt);
• Erfahrung in Atemphysiotherapie, Beatmung oder Lungenberatung ist von Vorteil;
• Freude am selbstständigen Arbeiten;
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise;
• Bestehendes Netzwerk im medizinischen Bereich (z. B. Allgemeinmedizin, Pneumologie, Schlafmedizin) von Vorteil;
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Englisch und Italienisch von Vorteil).

Wir bieten :

• Attraktive Vergütung: Bonuszahlungen und grosszügige Sozialleistungen;
• Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung;
• Spesenvergütung für Aussendiensttätigkeiten;
• Individuelle - und Weiterbildungen sowie Entwicklungsperspektiven;
• Abwechslungsreicher Arbeitsalltag durch direkte Patientennähe und flexible Einsatzorte;
• Gestaltungsspielraum & Entwicklungschancen in einem dynamischen Team;
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. 

 

Haben wir dein Interesse geweckt? Hast du Lust, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden?

Dann zögere nicht und melde dich unverbindlich bei uns!

• SOS Oxygène SA
  
  5300 Baden

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Vorsorge- und Finanzspezialist Bern-Ost (m/w/d), 100%

Du liebst den persönlichen Kontakt, bist ein echtes Beratungstalent und wünschst dir einen Arbeitgeber, der deine Leistung auch wirklich honoriert?

Dann starte als Vorsorgeberater:in in unserer Generalagentur und werde Teil der Allianz - eines der erfolgreichsten Versicherungsunternehmen weltweit. Mit dieser erfüllenden Aufgabe hast du die Möglichkeit, deine Zukunft aktiv mitzugestalten.

Vorsorge- und Finanzspezialist Bern-Ost (m/w/d), 100%

So gestalten wir gemeinsam deine Zukunft

• Du erhältst beste Startbedingungen durch unsere sorgfältige Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsangebote.
• Du profitierst von attraktiven Verdienstmöglichkeiten durch unser leistungsorientiertes Vergütungsmodell und realistisch erreichbare Provisionsziele.
• Du erlebst einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit vielfältigen Kundenkontakten und einem hohen Mass an Flexibilität.
• Du arbeitest für einen Global Player mit hoher Markenbekanntheit, der dennoch in der Region verankert und engagiert ist.
• Du handelst eigenverantwortlich und unternehmerisch und profitierst von einem großen Gestaltungsspielraum deiner Arbeit.
• Du profitierst von der breiten Palette innovativer und wettbewerbsfähiger Vorsorge- und Anlageprodukte, die dir eine starke Basis für deinen Beratungserfolg sowie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet bieten.

So sieht dein vielseitiger Arbeitsalltag aus

• Mit Rat und Tat stehst du deinen Kundinnen und Kunden im Bereich Vorsorge zur Seite.
• Durch Eigeninitiative erweiterst du dein Netzwerk und baust bestehende Beziehungen aus.
• Bei Beratungsterminen im Vorsorgebereich leistest du den Kundenberaterinnen und Kundenberatern wertvolle Unterstützung.
• Gemeinsam mit dem Team planst und realisierst du Marktbearbeitungsmassnahmen und Verkaufsaktionen.
• Durch deine komplexen Vorsorgeanalysen und massgeschneiderten Versicherungslösungen sicherst du deine Kundinnen und Kunden umfassend ab.

Das bringst du für diese Aufgabe mit

• Du besitzt eine höhere Ausbildung im Versicherungs- oder Finanzbereich.
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Versicherungs- oder Finanzbranche mit Schwerpunkt auf Vorsorgethemen.
• Du zeichnest dich durch eine leistungsorientierte Arbeitsweise und dein Verkaufstalent aus.
• Du arbeitest gerne strukturiert und analytisch.
• Du hast Freude am Umgang mit Menschen und am Ausbau deiner Kontakte.
• Du wohnst in der Nähe der Agentur und bist gut vernetzt.

Willst du auch Teil unseres Teams werden? Na, dann los: Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bei Fragen steht dir unser Generalagent , Tel. , jederzeit zur Verfügung.

Allianz Suisse
Generalagentur Bern-Ost
Worblaufenstrasse 6
3048 Worblaufen

Weitere Informationen auf .

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Fachkundiger Leiter Elektroinstallationsbetrieb

Ausgangslage

Für unseren Kunden suchen wir eine qualifizierte Elektrofachperson, welche die Funktion als fachkundiger Leiter eines Elektroinstallationsbetriebs übernehmen kann. Sie bringen die erforderliche Fachausbildung und praktische Erfahrung mit und möchten Ihre Kenntnisse in einer verantwortungsvollen Funktion einbringen. Das Pensum und der operative Aufgabenbereich können individuell nach Ihrem Profil vereinbart werden.

Fachkundiger Leiter Elektroinstallationsbetrieb

Stellenvakanz-Nr. 6862

Aufgaben

• Übernahme der Funktion als fachkundiger Leiter des Elektroinstallationsbetriebs
• Sicherstellung der fachlichen und gesetzlichen Voraussetzungen für die allgemeine Installationsbewilligung
• Fachliche Leitung und Überwachung von Elektroinstallationsarbeiten
• Sicherstellung der Einhaltung der NIV sowie relevanter Normen und Vorschriften
• Fachliche Unterstützung und Begleitung des operativen Betriebs
• Je nach Pensum und Qualifikation aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
• Mitgestaltung des Aufgabenbereichs entsprechend Ihrer Erfahrung und Verfügbarkeit

Anforderungen

• Höhere Fachausbildung im Elektrobereich, insbesondere eidg. dipl. Elektroinstallations- und Sicherheitsexperte/in, oder gleichwertige Ausbildung, welche die Fachkundigkeit gemäss NIV erfüllt
• Erfüllung der Voraussetzungen für die allgemeine Installationsbewilligung des Betriebs
• Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Elektroinstallationen
• Gute Kenntnisse der NIV sowie der relevanten Normen und Vorschriften
• Erfahrung in der fachlichen Leitung oder Überwachung von Installationsarbeiten
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Sprachen

Deutsch m+s: gute Kenntnisse

Stellenantritt

Per sofort oder nach Vereinbarung

Arbeitsort

Pratteln

Spezielles

Sie möchten Ihre elektrotechnische Fachkompetenz in einer verantwortungsvollen Funktion einsetzen, ohne sich zwingend auf ein Vollzeitpensum festlegen zu müssen? Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, bereits ab 40 % die fachliche Leitung eines Elektroinstallationsbetriebs zu übernehmen. Das Pensum und die zusätzlichen operativen Aufgaben werden individuell mit Ihnen abgestimmt. Gesucht wird eine erfahrene Fachperson, die Verantwortung übernimmt, ihr Wissen einbringt und den Betrieb fachlich unterstützt.

 

Nicht genau das, was Sie suchen? Entdecken Sie

So profitieren Sie von uns:

• Bei uns finden Sie Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
• Wir kennen die Firmen bzw. Entscheidungsträger persönlich.
• Wir sind diskret. Ihre Daten leiten wir nur mit Ihrem Einverständnis an potenzielle Arbeitgeber weiter.
• Unsere Stellenvermittlung ist für Kandidaten kostenlos.

 

• punkt personal AG
  Wiemers
  
  
  

• punkt personal AG
  Wiemers
  
  
  

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Werkstudent Prozessmanagement / IMS (m/w) 40-80%

Karrierelevel: Werkstudent

Beginn und Dauer: Ab sofort für c.a 2 Monate mit Option für Verlängerung

Pensum: 40-80%

Arbeitsort: Bern/BE

Projekt-ID: A202653591 (bei Kontakt bitte immer angeben)

 

Für ein traditionsreiches Schweizer Bauunternehmen mit umfassender Expertise in den Bereichen Bau, Baustoffe und Recycling suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit mit Freude am Betrieb komplexer IT-Systeme.

 

Unsere Vielfalt ist Deine Chance! Ob IT, Economics oder Engineering – wir öffnen Dir Türen in unterschiedlichste Fachbereiche und Branchen. Bei uns findest Du mehr als nur einen : spannende Projekte, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und echte Verantwortung – ganz gleich, ob Du studierst, gerade abgeschlossen hast oder erste Berufserfahrung mitbringst.

 

Was Dich erwartet:

• Bestehende Prozesse aus dem integrierten Managementsystem (IMS) analysieren und neu zeichnen
• Prozessabläufe strukturiert aufnehmen und verständlich visualisieren
• Flussdiagramme und Prozessdarstellungen mit der Software IQSoft erstellen und überarbeiten
• Geschäftsprozesse nachvollziehbar dokumentieren und auf eine einheitliche Darstellung achten

 

Was Du mitbringen solltest:

• Laufendes Studium (FH/HF/Uni) im Bereich Betriebswirtschaft (BWL), Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
• Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe und Zusammenhänge
• Sehr gutes Prozessverständnis sowie Affinität zur Erstellung von Flussdiagrammen
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Kenntnisse in IQSoft von Vorteil; Bereitschaft, sich in die Software einzuarbeiten
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse im Wort und Schrift

 

Was wir Dir bieten:

• 100 % Remote-Arbeit – arbeite flexibel von zu Hause aus
• Flexible Arbeitsgestaltung und selbstständige Zeiteinteilung nach Absprache
• Spannender Projekteinsatz mit Einblick in betriebswirtschaftliche Prozesse und das Prozessmanagement

 

Wir haben Dich überzeugt?

Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Zeugnisse, Diplome) unter Angabe der Referenznummer A202653591 via E-Mail oder nutzen alternativ das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage.

 

Noch Fragen?

univativ Schweiz AG

Frau Schneider, HR Teamlead Schweiz

Mobil:

• univativ Schweiz AG
  Staffelstrasse 12
  8045 Zürich

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Menuisier pour fabrication de coffrage de dalle

Votre mission :

• Montage et démontage des tables de coffrage (type Doka , Topec)
• Fabrication d'éléments de coffrage à partir de panneaux de coffrage
• Gestion et organisation du matériel au dépôt (réception, stockage, préparation des chantiers)
• Entretien, contrôle et réparation du matériel de coffrage
• Suivi logistique des livraisons et des retours de matériel
• Utilisation de l'outil informatique pour le suivi du stock et des mouvements de matériel

Votre profil :

• Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la construction de coffrage
• Vous maîtrisez le montage et démontage des tables de coffrage (type Doka , Topec)
• Vous avez des connaissances en menuiserie
• Vous parlez le français
• Vous avez des connaissances en logistique
• Vous êtes véhiculé(e)
• Vous êtes à l'aise avec l'informatique (suivi de stock, e-mails, etc.)
• Un permis élévateur (cariste) est un atout

Contact:

+41 026 912 14 16

• Mysoft Sàrl
  Rue de la Lécheretta 4
  1630 Bulle

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Chef d'atelier

Description de l'entreprise

Le présent et le futur d’ se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers.

Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble !

Description du poste

Votre mission principale consistera à assurer le pilotage opérationnel de l'atelier usinage afin de garantir la réalisation des objectifs de production en termes de sécurité, qualité, coûts et délais, organiser les ressources humaines et techniques, assurer le respect du planning de fabrication et développer une culture d'amélioration continue au sein de l'équipe.

Vos responsabilités :

Gestion de la production

• Planifier et coordonner l'activité de l'atelier
• Assurer le respect du planning de production et des priorités clients
• Optimiser la charge et la capacité des moyens de production
• Garantir la disponibilité des équipements et des ressources nécessaires
• Suivre les indicateurs de performance de l'atelier
• Identifier les goulots d'étranglement et mettre en œuvre les actions correctives

Management des équipes

• Encadrer, animer et fédérer les équipes de production
• Organiser les affectations en fonction des compétences et des besoins de production
• Gérer les horaires, congés, absences et remplacements
• Réaliser les entretiens annuels et les évaluations de performance
• Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs
• Développer la polyvalence et les compétences des équipes
• Garantir un climat social positif et constructif

Qualité

• Garantir l'application des procédures qualité dans l'atelier
• Veiller au respect des exigences clients et des spécifications techniques
• Analyser les non-conformités et piloter les plans d'actions
• Participer aux démarches d'amélioration de la qualité
• Collaborer avec les services qualité, méthodes et industrialisation
• Assurer la maîtrise des moyens de contrôle et des autocontrôles

Gestion des moyens de production

• Superviser les activités de fraisage CNC et d'électroérosion
• Assurer le bon fonctionnement des équipements
• Coordonner les interventions de maintenance préventive et curative
• Participer aux choix d'investissements et aux améliorations techniques
• Garantir la disponibilité des outils, porte-outils et consommables

Sécurité et environnement

• Faire respecter les règles de sécurité et les procédures internes
• Identifier les situations à risques et mettre en place les actions préventives
• Participer aux analyses d'accidents et incidents
• Veiller au respect des consignes environnementales

Amélioration continue

• Animer les démarches Manufacturing et 5S
• Proposer et piloter des projets d'amélioration de la productivité
• Réduire les temps de réglage, les rebuts et les arrêts machines
• Participer à la digitalisation et à l'optimisation des processus

Qualifications

• Issu d'une formation technique en mécanique, micromécanique ou polymécanique, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans la gestion d'un atelier d'usinage CNC, idéalement dans les domaines du fraisage et de l'électroérosion. Vous maîtrisez les problématiques liées à la fabrication de pièces de précision et possédez une bonne connaissance des processus de production industrielle
• Rigoureux et orienté résultats, vous savez planifier et organiser les activités de l'atelier afin de garantir le respect des délais, l'optimisation des ressources et la performance des équipements. Votre aisance dans la gestion des priorités vous permet de prendre des décisions rapidement tout en maintenant un haut niveau d'exigence en matière de qualité
• Manager reconnu, vous accompagnez le développement des compétences de vos collaborateurs, favorisez la polyvalence et veillez à maintenir un climat de travail positif et motivant. Votre sens de la communication et votre approche terrain vous permettent de collaborer efficacement avec les services méthodes, qualité, maintenance et logistique
• Doté d'un esprit d'analyse et d'amélioration continue, vous êtes force de proposition pour optimiser les processus, réduire les coûts de non-qualité et améliorer la productivité de l'atelier

Informations supplémentaires

Ce que nous offrons :

• Les assurances maladie (base et complémentaire)
• 5 semaines annuelles de congé avec 2 semaines supplémentaires entre et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
• Des contributions à vos activités sportives ou culturelles
• Possibilité de travailler à distance depuis plusieurs sites (GE/VD/NE) 
• Une LPP avec des taux avantageux

Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’ ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.

 

Le masculin vaut pour le féminin

• (Marketing) SA
  Route de 16
  1348 Le Brassus

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Stagiaire ESG

Description de l'entreprise

Le présent et le futur d’ se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers.

Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble !

Description du poste

Pour notre département ESG (Environnement, Sociale et Gouvernance), nous recherchons notre futur stagiaire pour une durée de 6 mois, à partir d'octobre 2027. Au cours de votre stage, vous serez en contact avec de nombreuses parties prenantes internes et externes travaillant sur une large variété de projets axés sur le développement durable. Votre mission principale sera d’apporter un soutien dans l’élaboration du rapport ESG.

Dans ce cadre-là, vous aurez la charge de : 

• Collecter les données nécessaires à l’élaboration du rapport annuel, en collaboration avec différents départements 
• Structurer les données collectées, notamment à travers la mise en forme et l’analyse de celles-ci 
• Assurer de la bonne définition des standards pour le reporting (unités utilisées, indicateurs) 
• Apporter votre aide à la préparation et à la rédaction du rapport 
• Travailler sur d’autres dossiers en cours afin de soutenir l’équipe 

Qualifications

• Vous êtes titulaire ou en cours d’obtention d’un diplôme en développement durable, statistique, audit ou équivalent, vous avez un fort intérêt pour les thématiques environnementales, sociales et de gouvernance 
• Doté d’un fort esprit analytique, vous êtes à l’aise avec le traitement de données ainsi qu’avec les outils MS Office 
• Vous disposez d’excellentes compétences écrites et verbales à la fois en français et en anglais 
• Curieux et proactif, vous êtes reconnu pour vos qualités de communication et de collaboration 
• Flexible et précis, vous êtes autonome et avez une excellente organisation de votre travail 

Informations supplémentaires

Ce que nous offrons :

• La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)
• 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
• Une contribution à vos activités sportives ou culturelles
• La possibilité selon la fonction de travailler à distance
• Un restaurant d’entreprise
• Une LPP avantageuse

Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’ ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.

Le masculin vaut pour le féminin.

• (Marketing) SA
  Route de 16
  1348 Le Brassus

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Horloger CS Diagnostic

Description de l'entreprise

Le présent et le futur d’ se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers.

Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble !

Description du poste

Au sein du Service Client, nous recherchons un Horloger CS Diagnostic afin de renforcer une équipe experte et accompagner sa transformation.
Ce poste s’adresse à un horloger expérimenté, capable d’allier excellence technique, qualité de diagnostic et ouverture à l’expérience client.

Rattaché au Service Client Admin Manager, vous évoluez au sein d’une équipe de devistes et collaborez étroitement avec les équipes techniques et Service Client.

Dans un contexte de réorganisation et d’augmentation de la charge, ce recrutement vise à renforcer l'expertise horlogère et la performance globale (qualité, délais, coûts).
L’objectif est d’allier excellence technique, qualité de diagnostic et contribution à l’expérience client, tout en insufflant une nouvelle dynamique au sein d’une équipe historiquement très expérimentée.

Vos principales responsabilités seront:

• Analyser les montres reçues et réaliser des diagnostics techniques complets
• Établir, confirmer et ajuster les diagnostics pour les devis selon les besoins en opérations et composants
• Garantir des diagnostics fiables, cohérents et alignés avec les standards AP
• Communiquer les diagnostics de manière claire et contribuer à l’expérience client lors des visites de la manufacture
• Être force de proposition dans les projets d’amélioration continue (processus, données, , 5S, gestion de composants)
• Utiliser efficacement les outils informatiques pour rechercher composants, plans et données techniques

Qualifications

• Formation horlogère (CFC ou équivalent)
• Expérience confirmée (>5 ans) en horlogerie (Service Client, production ou diagnostic)
• Excellente maîtrise des mouvements quartz, automatiques et manuels
• Maîtrise des complications (a minima calendrier annuel, réserve de marche, chronographe flyback)
• Capacité à intervenir en tant qu’horloger en complément du rôle de deviste
• aisance avec les outils informatiques et environnements multi-systèmes
• Excellentes compétences analytiques, rigueur et clarté de communication
• Énergie, ouverture, esprit critique constructif et volonté de faire évoluer les pratiques

Informations supplémentaires

Ce que nous offrons :

• La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)
• 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
• Une contribution à vos activités sportives ou culturelles
• La possibilité selon la fonction de travailler à distance
• Un restaurant d’entreprise
• Une LPP avantageuse

Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’ ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.

Le masculin vaut pour le féminin.

#LI-JV1

• (Marketing) SA
  Route de 16
  1348 Le Brassus

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