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Jobs in der Schweiz

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Sonceboz Automotive S.A.

Chef de Projet H/F

Sonceboz-Sombeval 100% Full-time Kaufmännisch Banking / Versicherungswesen

Ort: null, Sonceboz-Sombeval
Firma: Sonceboz Automotive S.A.
Kategorie: Kaufmännisch / Banking / Versicherungswesen / Projekt Management
Art: Full-time

Details

APQP (Advanced Product Quality Planning), Electronic / Electrical Engineering, Motor Mechanic, Mechanics
Chef de Projet H/F
Sonceboz est une entreprise suisse leader dans la conception et la fabrication de systèmes mécatroniques d’entrainement. Nous incarnons la mécatronique sur les marchés, notamment grâce à notre signature : « From Mind to Motion ».
Vous avez dit mécatronique ? Une solution mécatronique combine de la mécanique, de l’électronique et de l’informatique. Nos solutions, qui reposent sur des technologies électromagnétiques sans contact, reçoivent un signal électrique et le transforment en un mouvement mécanique. Elles se déclinent en moteurs pas-à-pas ou brushless DC, en capteurs magnétiques, réducteurs mécaniques, logiciel et électroniques de commande.
Nous nous engageons à fournir à nos clients des solutions d’une qualité et d’une fiabilité irréprochables.
Rejoignez-nous en tant que Chef de Projet (H/F) !
Nous sommes à la recherche de notre futur talent pour piloter des projets ambitieux. Ce poste clé est à pourvoir sur notre site de Sonceboz-Sombeval.
Prêt(e) à relever le défi ?
En tant que Chef de Projet, vous serez responsable du développement de nouveaux produits, de la phase d’acquisition jusqu’au démarrage de la production en série (Start of Production). Véritable chef d’orchestre, vous garantirez la tenue des engagements en termes de qualité, coûts et délais (QCD), tout en assurant la satisfaction de nos clients.
Vos principales responsabilités incluent :
Gestion de projet selon les standards de l'industrie automobile (APQP)
Interface avec les clients (OEM, Tier 1) pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées
Pilotage du planning de développement, des coûts et des budgets
Animation d’équipes pluridisciplinaires (développement produit, électronique hardware/software, prototypes, validation, process, qualité, achats...)
Suivi des fournisseurs en lien avec les achats
Gestion des risques et mise en œuvre de plans d’action correctifs
Reporting régulier auprès du management sur l’état d’avancement des projets jid88fe526sy jit0415sy jiy26sy

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Davos Klosters Bergbahnen AG

MITARBEITER:IN IT 100%

Davos 100% Full-time Technisch Informatik / Telekommunikation

Ort: 7270, Davos
Firma: Davos Klosters Bergbahnen AG
Kategorie: Technisch / Informatik / Telekommunikation / Beratung / Wirtschaftsinformatik
Art: Full-time

Details

Linux, MS Windows Server, Network Engineering, Windows
MITARBEITER:IN IT 100%

Die Davos Klosters Mountains sind fünf Berg- und Skigebiete in den Bündner Alpen. Neben den Bergbahnen betreibt die Davos Klosters Bergbahnen AG unter der Marke Mountain Hotels und Resorts über 20 Unterkünfte vom einfachen Gruppenhaus bis zum gehobenen Vier-Sterne-Superior Hotel.
Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir für die IT Abteilung eine Person als:
MITARBEITER:IN IT 100%
Davos Klosters Bergbahnen AG: MITARBEITER:IN IT 100%
Deine Aufgaben
Hard-und Software Support sowie Support im Bereich Netzwerk Administration von Microsoft Windows Servern, Linux Servern sowie Windows Clients und Thin-Clients
Mitarbeit bei Projekten in Zusammenarbeit mit dem technischen Dienst sowie bei der Optimierung von Prozessen
Diverse Arbeiten im Bereich der IT und angrenzenden Bereichen Pikettdienst (ca. 1 Woche pro Monat)
Dein Profil
Ausbildung: Du besitzt eine abgeschlossene Grundausbildung im Bereich IT oder eine technische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im IT-Bereich.
Arbeitsweise: Du arbeitest zuverlässig und selbstständig, bist motiviert und besitzt ein hohes Dienstleistungs- und Sicherheitsbewusstsein
Persönlichkeit: Du bist aufgeschlossen, freundlich, aufmerksam und hast Freude neue Sachen zu lernen
Sprache: Du verfügst über gute mündliche Deutschkenntnisse
Schneesport: Idealerweise beherrscht du eines der beiden Schneesportgeräte Ski oder Snowboard
Wir bieten
Interessanter, verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in den Bergen
Saisonkarte der Davos Klosters Bergbahnen
Vermittlung von Personalwohnungen- oder zimmer
Fitnessraum zu Spezialkonditionen
Attraktive Benefits für interne Angebote und Leistungen
Arbeitsort
7270 Davos
Davos
7270
Davos jid7c05cbesy jit0415sy jiy26sy

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cereneo Schweiz AG

Fachperson Gesundheit

Weggis 50%-100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 6353, Weggis
Firma: cereneo Schweiz AG
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Akutpflege / Langzeitpflege
Art: Full-time

Details

Als eine der weltweit führenden Kliniken entwickeln wir ein individualisiertes Behandlungsprogramm, mit dem Ziel, unseren Patient:innen ein höchstmögliches Mass an Selbstständigkeit und freier Lebensgestaltung zu ermöglichen und dadurch ihre Lebensqualität zu optimieren. Wir sprechen Patientinnen aus dem Kassensystem, sowie internationale Patienten an.
cereneo und ihre Schwesterfirmen unterstützen und begleiten Patient:innen in ihren verschiedenen Phasen nach einer neurologischen Erkrankung, von der stationären oder ambulanten Behandlung, bis hin zum Bereich der Telerehabilitation über digitale Kanäle.
Deine Chance: Gemeinsam die Rehabilitation neu denken!
Fachperson Gesundheit (a)
Du bist auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung, bei der du deine Fachkompetenz einbringen und gleichzeitig aktiv zur Weiterentwicklung moderner Pflege- und Rehabilitationsansätze beitragen kannst? Bei cereneo hast du die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team aus Ärzten, Therapeuten, Forschern und Pflegefachkräften die Zukunft der neurologischen Rehabilitation mitzugestalten – und dabei die Lebensqualität unserer Patienten nachhaltig zu verbessern.
Deine Aufgaben:
Ganzheitliche Betreuung: Du bist verantwortlich für die professionelle Pflege und Betreuung unserer stationären Patienten während ihrer neurologischen Rehabilitation.
Teamarbeit: Du arbeitest eng im Zweierteam mit einer dipl. Pflegefachperson und kannst dabei deine individuellen Stärken einbringen.
Förderung und Prävention: Du führst gezielte entwicklungsfördernde und gesundheitserhaltende Massnahmen durch, um den Genesungsprozess unserer Patienten aktiv zu unterstützen.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du suchst aktiv den fachlichen Austausch mit Kollegen und trägst durch deine Ideen zur Optimierung unserer Pflege- und Behandlungsprozesse bei.
Was solltest du mitbringen?
Unser Erfolg ist nur mit hochqualifizierten und motivierten Mitarbeiter:innen auf allen Ebenen möglich. Offenheit, Eigeninitiative und Fairness stehen daher ganz oben auf unserer Liste.
Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ
Positive Einstellung zur Arbeit mit Menschen mit neurologischen Erkrankungen jeden Alters
Bereitschaft & Interesse an der Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Gute Deutsch- & Englischkenntnisse (in Wort & Schrift), jede weitere Sprache von Vorteil
Professioneller Umgang mit Kollegen sowie externen Partnern & Kunden
Empathie und Rolldistanz
Vertraulichkeit und Vertrauenswürdigkeit
Eigeninitiative, Kommunikationsfreude und Teamgeist
Kritikfähigkeit und Konfliktfähigkeit
Wir bieten
Moderne Infrastruktur: Perfekt gelegenes Arbeitsumfeld mit Blick auf Vierwaldstättersee, Pilatus und Rigi.
Entwicklung: Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Sozialleistungen: Gute Sozialleistungen (NBU, Arbeitgeberanteil Pensionskasse 60%).
Parkplatz & ÖV: Gratis Parkplätze und Zugang zu E-Ladestationen, Zuschuss für ÖV.
Verpflegung: Lunch-Check mit 50% Arbeitgeberbeteiligung, gratis Kaffee, Tee, Wasser & Früchte.
Kita: Rabatt für unsere angeschlossene Kita.
Rabatte: Diverse Rabatte für Freizeitaktivitäten.
Fitness: Mitbenutzung von Fitnessgeräten.
Habe ich dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Gemeinsam gestalten wir aktiv die Zukunft der neurologischen Rehabilitation. jid71f01d0sy jit0415sy jiy26sy

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Abacus Umantis AG

HR-Consultant Fachrichtung Zeiterfassung und/oder HR & Lohn

St. Gallen 80%-100% Full-time Kaufmännisch Administration / HR / Consulting / CEO

Ort: 9001, St. Gallen
Firma: Abacus Umantis AG
Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Personalvermittlung / -beratung
Art: Full-time

Details

HR-Consultant Fachrichtung Zeiterfassung und/oder HR & Lohn (80% - 100%)
Wir vereinen das Beste aus zwei HR-Software-Welten – wir sind die Abacus Umantis AG.
Während Umantis bereits seit 2000 als Pionier für webbasierte Talentmanagement-Lösungen gilt, agiert Abacus als erfolgreichster unabhängiger Business HR Software-Entwickler für KMUs in der DACH-Region. Diese Stärken vereint, ergeben ein ganzheitliches HR-IT-Produktportfolio.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir genau nach dir!
HR-Consultant Fachrichtung Zeiterfassung und/oder HR & Lohn (80% - 100%)
Das erwartet dich:
Du verantwortest die fachliche Beratung sowie die technische Einführung der Abacus Business Software bei unseren Kunden
– abhängig von deinem Schwerpunkt in den Bereichen HR & Lohn und/oder Zeiterfassung
Du begleitest Implementierungsprojekte ganzheitlich und übernimmst dabei:
– die Leitung und Koordination von Projekten
– die Analyse bestehender Prozesse (IST), die Erarbeitung von SOLL-Konzepten sowie deren Umsetzung
– die Parametrierung der Lösung, die Erstellung von Dokumentationen und die Durchführung von Schulungen
Du führst Workshops und Anwenderschulungen durch und sorgst für einen nachhaltigen Wissenstransfer
Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Methoden und Prozesse ein
Du unterstützt andere Teams bei internen Projekten und arbeitest bereichsübergreifend zusammen
Das bringst du mit:
Erfahrung als Consultant mit der Abacus Business Software – idealerweise mit Know-how in HR/ Lohn und/oder Zeiterfassung
Abgeschlossene Ausbildung oder fundierte Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich
Ausgeprägtes Interesse an Informationstechnologien sowie ein sehr gutes technisches Verständnis
Starkes Beratungs- und Kommunikationsgeschick mit hoher Kundenorientierung
Vernetzte, analytische Denkweise
Strukturierte, präzise und selbstständige Arbeitsweise
Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss
Das bieten wir:
Wir glauben daran, dass wir dort am besten arbeiten können, wo wir uns am wohlsten fühlen. Deshalb bieten wir dir ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, welches die Vorteile aus mobiler, ortsunabhängiger Arbeit und persönlichem Austausch vor Ort vereint. Ausserdem erwartet dich folgendes:
80% oder 100%? Wähle, was zu deiner aktuellen Lebenssituation passt
Faire Fixlöhne plus Bonus
Moderne Soft- und Hardware, top ausgestattete Arbeitsplätze und die Möglichkeit remote zu arbeiten – so, dass produktivem Arbeiten nichts im Wege steht.
Umfangreiche Benefits von Events über Sport- und Gesundheitsangebote bis zur gesunden Work-Life-Balance (Workation, Gratis Halbtax, Teamevents uvm.)
Viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten (on- & off the Job)
von
HR Business Partner
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Stahl Gerlafingen AG

Leiter Produktion Stahlwerk

Gerlafingen 100% Full-time Technisch Maschinen- / Anlagenbau / Produktion

Ort: 4563, Gerlafingen
Firma: Stahl Gerlafingen AG
Kategorie: Technisch / Maschinen- / Anlagenbau / Produktion / Produktion / Fertigung / Montage
Art: Full-time

Details

Leiter Produktion Stahlwerk
LEITER PRODUKTION STAHLWERK (m/w/d)
Die Stahl Gerlafingen AG ist ein bedeutendes Unternehmen innerhalb der AFV BELTRAME GROUP, welche europäische Marktführerin in der Produktion von Stabstahl ist.
Rund 450 Mitarbeitende stellen in Gerlafingen aus Stahlschrott Bewehrungsstahl her. Die Stahl Gerlafingen AG ist der grösste Recycling-Betrieb in der Schweiz. Die Absatzmärkte der Produkte liegen in der Schweiz und der Europäischen Union.
Allgemeine Informationen
Standort
Stahl Gerlafingen AG |
Schweiz
Vertragsart
Festanstellung im Tagesbetrieb
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Aufgaben/Verantwortlichkeiten
Was dich erwartet:
Führen der gesamten Produktion und des Bereiches Maurerei/Magazin
Sicherstellung der geforderten Produktion unter Einhaltung der Kosten-, Qualitäts-, Umwelt und Sicherheitsauflagen
Entwicklung optimierter Prozesse in der Produktion, Logistik und Feuerfestwirtschaft
Personalplanung, -auswahl, -einarbeitung, -entwicklung, -führung sowie -freisetzung
Analyse und Steuerung der Produktionskennzahlen in Bezug auf Produktivität, Verbräuche und Kosten
Analyse, Planung und Umsetzung von Verbesserungsaktionen in allen Bereichen
Kompetenzen
Was du mitbringst:
Abgeschlossenes Studium Eisenhüttenkunde, Metallurgie oder Werkstoffwissenschaften
Mehrjährige Berufserfahrung in der Stahlbranche
Führungserfahrung
Kenntnisse und laufende Aktualisierung moderner Stahlherstellungsmethoden im Elektro-Lichtbogen-Ofen
Gute Kenntnisse im MS-Office, Kenntnisse SAP/FI CO von Vorteil
Gute Englischkenntnisse, Italienisch von Vorteil
Youtube
Wir bieten:
Linkedin
Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben in einem internationalen Umfeld
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team von Fachpersonen
In der Schweiz einzigartiges Arbeitsumfeld
Überdurchschnittliche Sozialleistungen
LinkedinYoutubeLinkedinYoutubeLinkedinYoutubeWhatsappFacebookLinkedinXingFacebookInstagramLinkedinXing jida73679csy jit0415sy jiy26sy

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HOPR Services AG

Part-timeIntern / Student

Zürich 100% Internship Kaufmännisch Administration / HR / Consulting / CEO

Ort: 8000, Zürich
Firma: HOPR Services AG
Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Sachbearbeitung / Sprachübersetzung
Art: Internship

Details

Change Management
Part-timeIntern / Student
An inspiring and meaningful topic for your bachelor or master thesis
Applying the knowledge from your studies in practice and earning some money on the side
HOPR Talent Pool
What you’ll be creating + working on:
What you bring to the team:
Student at a university (bachelor or master program)
Interested in blockchain and the potential of Web3
Privacy enthusiast
This is what we offer you:
In order to do so, we are proactive about creating workplace models that wrap around our lives. Whether you like to work part-time, completely remote or from a specific computer model you feel most comfortable working with - we will make sure you have everything you need to thrive and achieve our challenging goals.
Our company culture is characterised by mutual respect, openness and flat hierarchies. We offer space for you and your ideas. We live an open feedback culture and we encourage you to speak up your mind.
At HOPR we work hard, but we also know how to enjoy downtime - for example by cooking Chinese Hotpot, Office Apéros or a skiing trip to the Swiss Mountains.
Glad to hear this? We offer all the above and a bit more.
HOPR is an equal opportunity employer:
About us
Everybody should have the right to decide about their data privacy - We enable it
HOPR is a Zurich-based association working at the forefront of privacy. Our product, the HOPR protocol, is a decentralized mixnet which incentivizes data relaying, giving users full data and metadata privacy.
We are building public infrastructure for web3 in a free and open source environment. We believe this world can become a better place if we work and grow together.
HOPR was founded and seed funded in 2020. We now have over 20 team members and are continuing to grow rapidly. Most of the team works in Zurich, Switzerland, with a second office in Singapore and opportunities for remote work.
We are looking for the very finest to become a part of our HOPR family, and help change data privacy for good. jid0f91af0sy jit0415sy jiy26sy

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arzthaus.ch AG

Leitende Ärztin/Arzt Psychiatrie und Psychotherapie

Zürich Löwenplatz 100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 8001, Zürich Löwenplatz
Firma: arzthaus.ch AG
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Ärzte - Assistenz-/Fach-/Oberärzte
Art: Full-time

Details

Psychiatry, Health Care
Leitende Ärztin/Arzt Psychiatrie und Psychotherapie
In unseren Praxen in Zürich City & Löwenplatz arbeiten verschiedene Fachärztinnen/-Ärzte aus der Allgemeinen Inneren Medizin, Gynäkologie, Dermatologie, Psychiatrie, Psychotherapie, Orthopädie, Pneumologie, Endokrinologie und Kardiologie unter "zwei" Dächern zusammen.
In unserer Praxis am Löwenplatz arbeiten 2 Psychiater, 1 Psychotherapeutin, 1 Assistenzärztin und eine Fachärztin für Innere Medizin mit einem breiten Spektrum von psychiatrischen und psychosomatischen Patienten. Für dieses Team suchen wir nun eine Leitende Ärztin/Arzt.
Arbeitsort
Pensum
80-100%
In dieser Schlüsselposition tragen Sie die vollumfängliche wirtschaftliche und personelle Verantwortung für unseren Praxisbetrieb im Bereich der Psychiatrie und Psychotherapie.
Medizinische & Fachliche Leitung: Sie treiben medizinische Qualität und Innovation voran und gewährleisten eine erstklassige patientenzentrierte Versorgung.
Personalführung: Sie führen, motivieren und entwickeln unser Team aus 5 Personen (2 Psychiater, 1 Psychotherapeutin, 1 Assistenzärztin und eine Fachärztin für Innere Medizin) und koordinieren die Zusammenarbeit zwischen Ärzte-/Therapeuten- und MPA-Team mit der entsprechenden MPA-Teamleiterin.
Wirtschaftliche Verantwortung: Sie steuern die wirtschaftlichen Geschicke der Praxis, verantworten Budgets, optimieren Prozesse und sichern so nachhaltig den Praxiserfolg.
Strategische Weiterentwicklung: Sie gestalten die strategische Ausrichtung der Praxis, identifizieren Wachstumschancen und setzen diese um.
Kommunikation & Networking: Sie pflegen und erweitern unser Netzwerk zu Ärzten, Spitälern und anderen Leistungserbringern und sind ein professioneller Botschafter unserer Praxis.
Das bringen Sie mit:
Mehrjährige Erfahrung als Fachärztin Psychiatrie und Psychotherapie
Abgeschlossenes Facharztzeugnis für Psychiatrie und Psychotherapie
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Schweiz, mit vertieften Kenntnissen des Gesundheitswesens
Mehrjährige und nachweisbare Führungserfahrung in einer leitenden Position im medizinischen Bereich
Eine wirtschaftliche Denkweise und Freude an unternehmerischer Verantwortung
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine souveräne, motivierende Persönlichkeit
Hohe Sozialkompetenz und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
Fliessende Deutschkenntnisse sowie Englisch in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen:
Eine etablierte und wirtschaftlich gesunde Praxis in Top-Lage
Eine attraktive und herausfordernde Leitungsfunktion mit voller Gestaltungsfreiheit
Ein modernes Arbeitsumfeld mit erstklassiger Infrastruktur und neuster Technologie
Flexible Arbeitszeitmodelle, die Beruf und Familie vereinbaren lassen
Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie Mentoring
Ein unterstützendes und kollegiales Team
Exzellente Anbindung durch die zentrale Lage 2. Min Gehweg von Zürich HB
Warum wir?
In unserem Arzthaus in Zürich City und Löwenplatz bieten wir Ihnen eine exzellente ambulante Versorgung und ein ganzheitliches Patientenverständnis. In unseren letzten Patientenumfrage haben 98% der Patienten gesagt sie wurden uns weiterempfehlen. Wir glauben daran, dass eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein wertschätzendes Miteinander die Grundlage für Erfolg und Zufriedenheit sind. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und Ihre Karriere aktiv zu gestalten – in einem Umfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Für eine erste, vertrauliche Kontaktaufnahme und inhaltliche Fragen steht Ihnen Olsson zur Verfügung unter Tel. oder E-Mail schreiben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail (E-Mail schreiben).Bewerben jid9046c48sy jit0415sy jiy26sy

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Cité Radieuse

Ergothérapeute H/F à 75%

Echichens 75% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 1112, Echichens
Firma: Cité Radieuse
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Therapie / Orthopädie
Art: Full-time

Details

Additional skills for this type of job are not required!
Ergothérapeute H/F à 75%
Pour compléter son équipe thérapeutique, la Fondation recherche un·e :
Ergothérapeute à 75%
Votre mission :
Assurer l’évaluation, la prise en charge et le suivi thérapeutique des résidents en lien avec leur autonomie fonctionnelle, selon prescriptions médicales et besoins identifiés.
Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires et intervenants externes pour optimiser les capacités et la qualité de vie des bénéficiaires.
Gérer les moyens auxiliaires, adaptations et matériel thérapeutique, incluant leur prescription, mise en place, apprentissage, suivi, entretien et renouvellement.
Participer à l’aménagement des lieux de vie, d’activités et de travail afin de favoriser l’autonomie et la sécurité.
Votre profil :
Diplôme d’ergothérapeute HES, ES ou titre équivalent reconnu par la CCT.
Compétences spécifiques liées aux problématiques du handicap physique
Expérience dans le contexte institutionnel serait un atout
Sens de l’organisation, flexibilité et capacités d’ajustement
Aptitudes à la transmission et aisance dans les contacts.
Nous vous offrons des horaires de travail attractifs, un cadre de travail agréable et dynamique, propice à la réalisation de la mission ainsi qu’à votre épanouissement professionnel. Vous aurez l’opportunité de développer vos compétences grâce à un soutien à la formation, notamment avec un programme de formations internes.
Date d’entrée: 1er mai 2026 ou à convenir
Délai de réponse : 30 avril 2026. Les offres avec CV et copies de certificats sont à adresser à : E-Mail schreiben. jidc03cf68sy jit0415sy jiy26sy

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UCB-Pharma SA

Method & Support Trainee

Bulle 100% Full-time Kaufmännisch Administration / HR / Consulting / CEO

Ort: 1630, Bulle
Firma: UCB-Pharma SA
Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Sachbearbeitung / Sprachübersetzung
Art: Full-time

Details

Neurlogy, FMEA / FMECA, Engine Engineering, Pharmacy, Biopharmacy, Marketing/Market Research/Advertising, Immunology, Mechanics, Data Management, Windows
Method & Support Trainee
Make your for patients
Nous recherchons un Stagiaire en ingénierie mécanique qui est rigoureux, collaboratif et orienté amélioration continue pour rejoindre notre équipe Method & Support, basée dans notre bureau de UCB à Bulle, Suisse
À propos du rôle
UCB est une société biopharmaceutique mondiale spécialisée dans les troubles neurologiques et l’immunologie. Pour soutenir le Pôle fiabilité du site, ce stage de 6 mois vise à renforcer la fiabilisation des équipements de production. Le rôle consiste à conduire des travaux d’amélioration continue, à réaliser des AMDEC sur des équipements critiques et à structurer la base de données dédiée afin d’assurer la qualité, la cohérence et la pérennité des analyses.
Avec qui vous travaillerez
Vous collaborerez directement avec les équipes de production, les services support et nos partenaires industriels. Vous serez accompagné(e) par l’équipe fiabilité du site, qui vous guidera dans la réalisation des AMDEC, la priorisation des actions et la mise en œuvre des améliorations. L’environnement est dynamique, multidisciplinaire et orienté performance.
Ce que vous ferez
• Identifier les modes de défaillance des moyens de production
• Évaluer les effets sur qualité, sécurité et disponibilité
• Prioriser les actions pour réduire les pannes et améliorer la performance
• Structurer et maintenir la base de données dédiée aux AMDEC
• Standardiser le processus de mise à jour des AMDEC
• Participer à la mise en œuvre des améliorations fiabilité
Intéressé(e) ? Pour ce rôle, nous recherchons la formation, l’expérience et les compétences suivantes
• Cursus ingénieur/master en génie mécanique ou équivalent
• Intérêt marqué pour l’industrie pharmaceutique
• Aisance relationnelle et esprit de collaboration
• Capacité à travailler avec des équipes multidisciplinaires
• Motivation pour les démarches d’amélioration continue
• Maîtrise du français obligatoire
• Maîtrise de l’anglais appréciée
• Disponibilité pour un stage rémunéré de 6 mois dès 2025
Are you ready to ‘go beyond’ to create value and make your for patients? If this sounds like you, then we would love to hear from you!
About us
UCB is a global biopharmaceutical company, focusing on neurology and immunology. We are over 9.000 people in all four corners of the globe, inspired by patients and driven by science.
Why work with us?
At UCB, we don’t just complete tasks, we create value. We aren’t afraid to push forward, collaborate, and innovate to make our for patients. We have a caring, supportive culture where everyone feels included, respected, and has equal opportunities to do their best work. We ‘go beyond’ to create value for our patients, and always with a human focus, whether that’s on our patients, our employees, or our planet. Working for us, you will discover a place where you can grow, and have the freedom to carve your own career path to achieve your full potential.
At UCB, we’ve embraced a hybrid-first approach to work, bringing teams together in local hubs to foster collaborative curiosity. Unless expressly stated in the description or precluded by the nature of the position, roles are hybrid with 40% of your time spent in the office.
UCB is an equal opportunity employer. All employment decisions will be made without regard to any characteristic protected by applicable laws.
Should you require any adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities contact us on E-Mail schreiben. Please note should your enquiry not relate to adjustments; we will not be able to support you through this channel. jid14a12b2sy jit0415sy jiy26sy

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Cartaseta AG

Unseren nächsten Helden in der Betriebselektrik 80-100%

Gretzenbach 80%-100% Full-time Technisch Bau / Architektur / Engineering

Ort: 5014, Gretzenbach
Firma: Cartaseta AG
Kategorie: Technisch / Bau / Architektur / Engineering / Elektro Planung / Montage
Art: Full-time

Details

Unseren nächsten Helden in der Betriebselektrik 80-100% (m/w)
Betriebselektriker 80-100% (m/w/d)
Gretzenbach
unbefristet
Vollzeit, Teilzeit
Über uns
Hey, wir sind Cartaseta, ein Unternehmen in Familienhand. Bei uns stehen Werte wie Engagement, Stabilität, Vertrauen, Flexibilität und Einigkeit ganz oben. Diese Werte haben uns in den letzten 50 Jahren erfolgreich gemacht. Mit unserer langjährigen Erfahrung und modernster Technologie liefern wir erstklassige Produkte für den Handel. Durch Kooperationen mit Werken in Deutschland und Polen können wir flexibel auf die Anforderungen eines globalen Marktes reagieren. Unsere Investitionen in moderne Technologien ermöglichen es uns, mit dem internationalen Markt Schritt zu halten. Wir verbinden dieses große Potenzial mit effizienten Unternehmensstrukturen und einer persönlichen Kundennähe, die für ein tiefes Verständnis von Menschen und Märkten sorgt.
Zur Verstärkung unseres Teams in Gretzenbach suchen wir baldmöglichst Dich als
Unseren nächsten Helden in der Betriebselektrik 80-100% (m/w)
Aufgaben
Wartung und Instandhaltung:Du bist verantwortlich für die Wartung und Instandhaltung unserer hochmodernen Produktionsanlagen in den Bereichen Papiererzeugung und -verarbeitung, Gebäudetechnik sowie Infrastrukturanlagen (Energie). Dein Einsatz sorgt dafür, dass unsere Maschinen reibungslos laufen und unsere Prozesse optimal funktionieren
Störungsanalyse und -behebung:Bei technischen Störungen bist du unser Problemlöser. Du analysierst die Ursachen und behebst sie und effizient, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Produktion am Laufen zu halten
Schalthandlungen:Du führst fachgerecht Schalthandlungen an unseren Niederspannungsanlagen durch und gewährleistest so die Sicherheit und Stabilität
Prüfungen und Erweiterungen:Du führst regelmässige Prüfungen durch und bist an der Erweiterung unserer elektrischen Installationen beteiligt, um unsere Infrastruktur stets auf dem neuesten Stand zu halten
Materialdisposition:Du kümmerst dich um die Disposition von Material und Ersatzteilen für den elektrischen Bereich und sorgst dafür, dass immer alles zur Hand ist, was ötigt wird
Profil
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Automatiker, Elektroinstallateur EFZ oder eine gleichwertige Ausbildung
Deine Bewilligung für innerbetriebliche Installationsarbeiten gemässArt. 13 NIV ist ein wichtiger Bestandteil deiner Qualifikation
Gute Deutschkenntnisse, damit du dich sicher und effektiv im Team verständigen kannst
Du bist bereit, im Pikettdienst (4-5 Wochen Intervall) zu arbeiten und scheust dich nicht vor neuen Herausforderungen
Du hast bereits Erfahrung in einem ähnlichen Bereich gesammelt und bringst Kenntnisse in Steuerungen (Siemens) sowie in der Prozessleit-, Mess- und Regeltechnik mit - das ist ein grosses Plus!
Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Initiative sind für dich selbstverständlich
Angebot
Mindestens 5 Wochen Urlaub, damit du dich richtig erholen kannst
Eine 42-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Kostenlose Parkplätze damit du dir keine Sorgen um die Parkplatzsuche machen musst
Freue dich auf Geburtstags-, Oster- und Nikolausgeschenke
Eine gute Pensionskasse für deine Zukunftssicherung
Kostenloses Obst und Eis im sowie gesunde Verpflegungsangebote
Arbeite in einem sehr guten Team und einer tollen Atmosphäre
Zweimal im Jahr kostenlose Produkte
Eine gründliche Einführung und Schulung, um dich optimal auf deine Aufgaben vorzubereiten
Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung, um deine Fähigkeiten ständig zu erweitern
Ein zentraler Arbeitsplatz zwischen Aargau, Solothurn und Bern
Zugriff auf unsere Mitarbeiter-App für aktuelle Informationen und Kommunikation
Profitiere von Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
Bist du bereit, deine berufliche Reise mit Produkten zu beginnen, die nicht nur den Alltag erleichtern, sondern auch das Leben verbessern? Bei uns dreht sich alles um Toilettenpapier, Kosmetiktücher, Taschentücher und Haushaltspapier - Produkte, die nicht nur notwendig sind, sondern auch ein Stück Komfort und Hygiene in den Alltag bringen. Wenn du dich nach einer beruflichen Herausforderung sehnst, die gleichzeitig sinnstiftend ist, dann bewirb dich jetzt und sei Teil eines Teams, das Qualität und Innovation in den Mittelpunkt stellt!
Kontakt
JanetteHuber
Personalfachfrau
Cartaseta AG | Personalabteilung | Sandackerstrasse 3 | 5014 Gretzenbach jidd482826sy jit0415sy jiy26sy

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Flexsis AG, Filiale Wohlen

Schaler

5610 / Wohlen 100% Temporary Technisch Bau / Architektur / Engineering

Ort: 5610 / Wohlen
Firma: Flexsis AG, Filiale Wohlen
Kategorie: Technisch / Bau / Architektur / Engineering / Baupersonal / Gerüstbau / Maschinen / Maurer
Art: Temporary

Details

Schaler
EINFÜHRUNG
Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management»
Flexsis AG ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 140 Mitarbeitenden, die an 47 Standorten in der Schweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbieten.
Für unseren Kunden in der Region Aargau/ Bern/ Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als
Schaler / Bauarbeiter A+B 100% (w/m/d)
AUFGABENBESCHREIBUNG
Selbstständige Schalungsarbeiten an Wänden und Decken mit Doka-, PERI- und konventioneller Schalung
Sicherer Umgang mit dem Bau-Laser zur Nivellierung und Höhenkontrolle
Unterstützung des Teams sowie tatkräftige Mitarbeit auf der Baustelle
ERFORDERLICHES PROFIL
Mehrjährige Berufserfahrung als Schaler / Bauarbeiter A+B
Selbständige, saubere Arbeitsweise
Technisches Flair
Belastbare und zuverlässige Arbeitsweise
Deutsch Grundkenntnisse
Führerausweis Kat. B von Vorteil
Benefits
Abwechslungsreiche Tätigkeiten auf interessanten Baustellen
Moderne Arbeitsmittel und sichere Arbeitsbedingungen
Kollegiales Team und faire Entlöhnung nach GAV
Möglichkeit zur Weiterentwicklung und langfristigen Anstellung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und gerne Teil eines engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. jidbdcd8a1sy jit0415sy jiy26sy

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HOCH Health Ostschweiz

Leiter/in Aus- und Weiterbildung Pflege 100%

St. Gallen 100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: St. Gallen
Firma: HOCH Health Ostschweiz
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Akutpflege / Verwaltung / Bildung / Soziales / Sozial-/Heilpädagogen
Art: Full-time

Details

Departement Pflege & Therapeutische Dienste
Ihre Aufgaben und Perspektiven
Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung der Aus- und Weiterbildung im Departement Pflege & Therapeutische Dienste HOCH Health Ostschweiz
Sicherstellung einer qualitativ hochstehenden, zukunftsorientierten und nachhaltigen Aus- und Weiterbildung Pflege
Führung, Entwicklung und Koordination des Leitungsteams Bildung
Mitgestaltung der Strategie des Departements Pflege & Therapeutische Dienste HOCH Health Ostschweiz und Verantwortung für deren Umsetzung im Bildungsbereich
Gewährleistung höchster Qualitätsstandards, Weiterentwicklung von Konzepten und Analyse relevanter Kennzahlen
Budgetverantwortung inklusive Budgetplanung, Controlling, Reporting und fristgerechte Berichterstattung.
Vertretung des Bildungsbereiches gegenüber internen und externen Anspruchsgruppen
Was Sie für diese Stelle mitbringen
Eidgenössisch anerkanntes Diplom HF/FH Pflege
Weiterbildung im pädagogischen Bereich, sowie in Führung auf Masterstufe
Mehrjährige Führungserfahrung, im Bildungs- und Gesundheitsbereich
Strategisches Denken, Projekterfahrung und die Fähigkeit, in einem hochdynamischen Arbeits- und Berufsfeld interprofessionell zu agieren
Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Einführung von technologiegestützten Lernsystemen
Unser Angebot an Sie
Zentrale Führungsfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum
Arbeit in einem engagierten, interdisziplinären und innovationsfreudigen Umfeld
Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Bildung Pflege HOCH Health Ostschweiz
Attraktive Anstellungsbedingungen und vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung
Ihre Bewerbung
Eintritt per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung
Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Frau Bender, CNO Departement Pflege & Therapeutische Dienste, Telefon
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Scharf, HR Business Partner, Telefon
Leiter/in Aus- und Weiterbildung Pflege 100%
Departement Pflege & Therapeutische Dienste
Ihre Aufgaben und Perspektiven
Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung der Aus- und Weiterbildung im Departement Pflege & Therapeutische Dienste HOCH Health Ostschweiz
Sicherstellung einer qualitativ hochstehenden, zukunftsorientierten und nachhaltigen Aus- und Weiterbildung Pflege
Führung, Entwicklung und Koordination des Leitungsteams Bildung
Mitgestaltung der Strategie des Departements Pflege & Therapeutische Dienste HOCH Health Ostschweiz und Verantwortung für deren Umsetzung im Bildungsbereich
Gewährleistung höchster Qualitätsstandards, Weiterentwicklung von Konzepten und Analyse relevanter Kennzahlen
Budgetverantwortung inklusive Budgetplanung, Controlling, Reporting und fristgerechte Berichterstattung.
Vertretung des Bildungsbereiches gegenüber internen und externen Anspruchsgruppen
Was Sie für diese Stelle mitbringen
Eidgenössisch anerkanntes Diplom HF/FH Pflege
Weiterbildung im pädagogischen Bereich, sowie in Führung auf Masterstufe
Mehrjährige Führungserfahrung, im Bildungs- und Gesundheitsbereich
Strategisches Denken, Projekterfahrung und die Fähigkeit, in einem hochdynamischen Arbeits- und Berufsfeld interprofessionell zu agieren
Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Einführung von technologiegestützten Lernsystemen
Unser Angebot an Sie
Zentrale Führungsfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum
Arbeit in einem engagierten, interdisziplinären und innovationsfreudigen Umfeld
Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Bildung Pflege HOCH Health Ostschweiz
Attraktive Anstellungsbedingungen und vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung
Ihre Bewerbung
Eintritt per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung
Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Frau Bender, CNO Departement Pflege & Therapeutische Dienste, Telefon
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Scharf, HR Business Partner, Telefon jid58862aasy jit0415sy jiy26sy

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Marché Restaurants Schweiz AG

Betriebsmechaniker

Dietlikon 80%-100%

Ort: Dietlikon
Firma: Marché Restaurants Schweiz AG

Details

Die Marché Restaurants Schweiz AG zählt zu den 10 umsatzstärksten Unternehmen im Bereich der Full-Service-Systemgastronomie und ist mit der Marke "Marché" die klare Nummer 1 in der Autobahngastronomie. Seit 2014 gehört die Marché Restaurants Schweiz AG als eigenständiges Tochterunternehmen zur Coop Gruppe. Mit unseren Marken und Konzepten - Marché, Zopf & Zöpfli, Burger King, Popeyes und Firehouse Subs - sind wir nicht nur an Autobahnen oder am Flughafen Zürich präsent, sondern auch an den grössten Bahnhöfen Zürich, Bern und Basel sowie in einigen beliebten Einkaufszentren in der Deutschschweiz. Oder anders gesagt: Wir verfeinern den Alltag unserer Gäste, überall dort, wo sich Menschen unterwegs eine Verpflegungspause gönnen.
Betriebsmechaniker (w/m/d)
Aufgaben
Allg. technische Betreuung der Gastronomiebetriebe
Koordinieren und kontrollieren der Servicearbeiten externer Unternehmen
Instandhaltung und Ersatz von Geräten und Einbauten
Einsätze Raum Zürich mit Schwerpunkt im Flughafen
Anforderungen
EFZ im im handwerklichen Bereich, vorzugsweise Elektro- oder Haustechnik Installateur
Technisches Fachwissen betr. Haus- und Gastrotechnik
Kommunikativ, zuverlässig, selbstständig
Deutsch in Wort und Schrift
Gute Umgangsformen sowie gepflegtes Auftreten
MS Office Grundlagen
Führerausweis Kategorie B
Anschlussbewilligung nach NIV15 oder Bereitschaft diese zu erwerben
Was wir bieten
Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft.
Marché Restaurants Schweiz AG
Dietlikon
Betriebsmechaniker (w/m/d)
Die Marché Restaurants Schweiz AG zählt zu den 10 umsatzstärksten Unternehmen im Bereich der Full-Service-Systemgastronomie und ist mit der Marke "Marché" die klare Nummer 1 in der Autobahngastronomie. Seit 2014 gehört die Marché Restaurants Schweiz AG als eigenständiges Tochterunternehmen zur Coop Gruppe. Mit unseren Marken und Konzepten - Marché, Zopf & Zöpfli, Burger King, Popeyes und Firehouse Subs - sind wir nicht nur an Autobahnen oder am Flughafen Zürich präsent, sondern auch an den grössten Bahnhöfen Zürich, Bern und Basel sowie in einigen beliebten Einkaufszentren in der Deutschschweiz. Oder anders gesagt: Wir verfeinern den Alltag unserer Gäste, überall dort, wo sich Menschen unterwegs eine Verpflegungspause gönnen.
Betriebsmechaniker (w/m/d)
Aufgaben
Allg. technische Betreuung der Gastronomiebetriebe
Koordinieren und kontrollieren der Servicearbeiten externer Unternehmen
Instandhaltung und Ersatz von Geräten und Einbauten
Einsätze Raum Zürich mit Schwerpunkt im Flughafen
Anforderungen
EFZ im im handwerklichen Bereich, vorzugsweise Elektro- oder Haustechnik Installateur
Technisches Fachwissen betr. Haus- und Gastrotechnik
Kommunikativ, zuverlässig, selbstständig
Deutsch in Wort und Schrift
Gute Umgangsformen sowie gepflegtes Auftreten
MS Office Grundlagen
Führerausweis Kategorie B
Anschlussbewilligung nach NIV15 oder Bereitschaft diese zu erwerben
Was wir bieten
Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft.
Marché Restaurants Schweiz AG
Dietlikon jid998d8c9sy jit0415sy jiy26sy

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HOCH Health Ostschweiz

Gruppenleiter/in gebäudetechnische Systeme 80-100 %

St. Gallen 80%-100% Full-time Technisch Elektronik / Technik / Uhren

Ort: St. Gallen
Firma: HOCH Health Ostschweiz
Kategorie: Technisch / Elektronik / Technik / Uhren / Energie- / Gebäude- / Haustechnik
Art: Full-time

Details

Departement Immobilien & Betrieb, Technology Management
Ihre Aufgaben und Perspektiven
Führung, Förderung, Coaching und Weiterentwicklung des Teams
Koordination und Integration komplexer Systeme (gebäudetechnische Systeme) in enger Abstimmung mit Kunden und Betreibern
Erstellen von strategischen und zukunftsorientierten Konzepten im Bereich Smart Infrastructure
Aktive Mitarbeit und fachliche Leitung in Projekten einschliesslich Life-Cycle-Management und Risikomanagement
Überwachung der frist-, budget- und qualitätsgerechten Umsetzung der zugewiesenen Aufgaben und Projekte
Was Sie für diese Stelle mitbringen
Studium (FH/Uni) im Bereich Automation oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich gebäudetechnischer Systeme oder Smart Infrastructure sowie nachgewiesene Führungserfahrung in der Leitung von Teams und komplexen Projekten
Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Integration sowie das Kennen relevanter Normen und Vorschriften
Hohe Sozialkompetenz, Dialog- und Motivationsfähigkeit, sowie Fähigkeit zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
Konzeptionelles und systematisches Arbeiten mit ausgeprägtem Interesse an innovativen Technologien
Unser Angebot an Sie
Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche berufliche Herausforderung in einem jungen, kollegialen Team
Moderner Arbeitsplatz mit günstiger Verkehrslage und eine sehr gute Infrastruktur
Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeit sowie attraktive Anstellungsbedingungen
Hohe Eigenständigkeit und die Möglichkeit, Systemkonzepte, Projekte und Vorhaben aktiv mitzugestalten
Familiäre Zusammenarbeit in einem hochspezialisierten, interdisziplinären Umfeld
Ihre Bewerbung
Eintritt per oder nach Vereinbarung
Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Herrn Rivera, Leiter Technical Building Engineering, Telefon
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Gina Petrarca, Teamleiterin HR Beratung Supportbereich, Telefon
Gruppenleiter/in gebäudetechnische Systeme 80-100 %
Departement Immobilien & Betrieb, Technology Management
Ihre Aufgaben und Perspektiven
Führung, Förderung, Coaching und Weiterentwicklung des Teams
Koordination und Integration komplexer Systeme (gebäudetechnische Systeme) in enger Abstimmung mit Kunden und Betreibern
Erstellen von strategischen und zukunftsorientierten Konzepten im Bereich Smart Infrastructure
Aktive Mitarbeit und fachliche Leitung in Projekten einschliesslich Life-Cycle-Management und Risikomanagement
Überwachung der frist-, budget- und qualitätsgerechten Umsetzung der zugewiesenen Aufgaben und Projekte
Was Sie für diese Stelle mitbringen
Studium (FH/Uni) im Bereich Automation oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich gebäudetechnischer Systeme oder Smart Infrastructure sowie nachgewiesene Führungserfahrung in der Leitung von Teams und komplexen Projekten
Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Integration sowie das Kennen relevanter Normen und Vorschriften
Hohe Sozialkompetenz, Dialog- und Motivationsfähigkeit, sowie Fähigkeit zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
Konzeptionelles und systematisches Arbeiten mit ausgeprägtem Interesse an innovativen Technologien
Unser Angebot an Sie
Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche berufliche Herausforderung in einem jungen, kollegialen Team
Moderner Arbeitsplatz mit günstiger Verkehrslage und eine sehr gute Infrastruktur
Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeit sowie attraktive Anstellungsbedingungen
Hohe Eigenständigkeit und die Möglichkeit, Systemkonzepte, Projekte und Vorhaben aktiv mitzugestalten
Familiäre Zusammenarbeit in einem hochspezialisierten, interdisziplinären Umfeld
Ihre Bewerbung
Eintritt per oder nach Vereinbarung
Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Herrn Rivera, Leiter Technical Building Engineering, Telefon
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Gina Petrarca, Teamleiterin HR Beratung Supportbereich, Telefon jidc540ebdsy jit0415sy jiy26sy

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Stiftung 'SalZH'

Klassenlehrperson 1./2. Regelklasse, 80 %, ab August 2026

Winterthur 80% Full-time Dienstleistung Verwaltung / Bildung / Soziales

Ort: 8400, Winterthur
Firma: Stiftung 'SalZH'
Kategorie: Dienstleistung / Verwaltung / Bildung / Soziales / Lehrer / Dozenten
Art: Full-time

Details

Pedagogy
Klassenlehrperson 1./2. Regelklasse, 80 %, ab August 2026
Die Stiftung SalZH, gegründet 2002, betreut und bildet in der Umgebung von Winterthur Kinder in vier Kitas, vier Spielgruppen sowie an Primar- und Sekundarschulen in Regel- und Sonderpädagogikklassen – im Rahmen des Lehrplans 21 und auf der Basis unserer vier Werte
Was wir uns wünschen
Wir suchen eine Klassenlehrperson, die die Verantwortung für unsere kombinierte 1./2. Regelklasse übernimmt. Sie verstehen es, eine lernförderliche Atmosphäre zu schaffen, und sehen es als Chance, die in unserem Leitbild verankerten christlichen Werte in den Unterricht einzubeziehen.
Zudem schätzen Sie die Möglichkeit, erlebnispädagogisch zu arbeiten – beispielsweise unter Einbezug unseres Bauernhofs. Sie sind bereit, unser pädagogisches Konzept mit dem Schwerpunkt auf Erlebnispädagogik, Naturbezug und praktischem Lernen aktiv weiterzuentwickeln.
Stellenspezifische Auskünfte erteilt Ihnen gerne (E-Mail schreiben).
Das erwartet Sie
Als Klassenlehrperson begleiten Sie die Kinder der 1./2. Klasse mit Freude, Klarheit und Engagement. Sie gestalten einen lebendigen, kindgerechten Unterricht und schaffen Lernräume, in denen Kinder durch Erleben, Entdecken und gemeinsames Handeln wachsen können.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf erlebnispädagogischem Arbeiten – drinnen und draussen.
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (EDK-anerkannt)
Kreativität und Eigeninitiative
Teamfähigkeit und Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit
Das bieten wir
Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team und tragen die Verantwortung nicht allein. Das flexible Umfeld unserer Privatschule ermöglicht es uns, die Schule kontinuierlich weiterzuentwickeln. Regelmässige Supervisionen sowie interne und externe Weiterbildungen unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Unsere christlichen Werte bieten Ihnen die Möglichkeit, den Glauben authentisch und praxisnah in den Schulalltag zu integrieren. jid0afd8b1sy jit0415sy jiy26sy

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International School of the Basel Region AG

Middle School Drama Teacher

Basel 5%-100% Full-time Dienstleistung Verwaltung / Bildung / Soziales

Ort: 4000, Basel
Firma: International School of the Basel Region AG
Kategorie: Dienstleistung / Verwaltung / Bildung / Soziales / Lehrer / Dozenten
Art: Full-time

Details

Theology, Health Care
Middle School Drama Teacher (1-year Maternity Cover)
Middle School Drama Teacher (1-year Maternity Cover)
Start Date: 1 August 2026
Contract Terms: 1-Year Limited Contract
Closing date for applications: 12 April 2026
School Profile
The International School Basel (ISB) is an English-language international day school for students from ages 3 to 18. ISB is home to approximately 1,150 students who enjoy modern purpose-built facilities on three campuses clustered a few kilometers south of Basel in the towns of Reinach and Aesch. ISB is an International Baccalaureate World School offering the Primary Years Programme (PYP) for younger students aged 3 to 11, the Middle Years Programme (MYP) for students aged 11 to 16 and the Diploma Programme (DP) for students in the final two years of their school careers. ISB is accredited by the New England Association of Schools and Colleges (NEASC).
At ISB, we live our Mission and are committed to creating safe, caring, and affirming learning spaces for our international community. It is our aim to create a welcoming environment for students and families from across the globe and to promote learning and respect for people of all nationalities, religions and cultures.
ISB's commitment to hiring and retaining quality employees has created a community of professional and dynamic teaching and administrative staff with low turnover rates and a high degree of involvement in professional development programmes. For more information about the school and our mission we invite you to visit our website at .
Equal Opportunity Employer
International School Basel is an equal opportunity employer with a strong commitment to diversity. We welcome applications from all qualified candidates regardless of race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, and national origin.
Commitment to Safe Recruitment
International School Basel is committed to safeguarding and promoting the welfare of students in its care. As an employer, the school expects all staff and volunteers to share this commitment. All post holders are appointed subject to satisfactory Criminal Records Checks, Social Media Check, Civil Litigation Check, Global Sanctions Check, and Reference Checks with past employers.
The Position
In this role you bring drama to life through engaging teaching, leading extra-curricular drama activities, and directing the school’s annual drama production that fosters creativity, confidence, and collaboration. You will create a stimulating, challenging, and enjoyable learning experience for students across Grades 6 to 8 – both in and beyond the classroom – while providing the encouragement and support they need to thrive at ISB. Our Middle School Arts team works in collaboration to enable all students to learn effectively through the Middle Years Programme (MYP) as well as providing support for the academic and pastoral needs of the students, supporting the aims and values of the School at all times.
The ideal candidate for this role already has experience teaching MYP Individuals and Societies, holds a bachelor’s degree or equivalent, a teaching license, and has a minimum of four years teaching experience.
Our Offer
ISB offers an excellent employment package and relocation support in an international and welcoming environment, including free after-school childcare, German lessons, professional development opportunities, onsite fitness facilities, and first-class accident insurance worldwide, together with an employee-friendly pension plan.
How to Apply
Please apply by sending your application to E-Mail schreiben or by using the link available on Search Associates or TES websites. Your application should include: Letter of Application (2 pages maximum); up-to-date Curriculum Vitae; and names and contact details of at least two (although three is preferred) professional referees who have line-managed you: one of whom must be your current Head of School (if this poses major difficulties, please state reasons in your letter of application). If you have been at your current school for less than 2 years, one of your referees must also be the Head of your previous school. Referees will be contacted once a candidate has accepted an invitation to interview for the role. For registered Search Associates candidates, ISB will download your Search Associates file (including References) directly.
Due to work permit restrictions, preference will be given to candidates of EU/Swiss nationalities and candidates who hold a current Swiss work permit.
Kindly note that the School reserves the right to end the search early should a suitable candidate be identified.
We look forward to receiving your application! jid68bedd8sy jit0415sy jiy26sy

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Rahn+Bodmer Co.

Finanzanalystin oder Finanzanalysten

Zürich 80%-100% Full-time Kaufmännisch Banking / Versicherungswesen

Ort: 8001, Zürich
Firma: Rahn+Bodmer Co.
Kategorie: Kaufmännisch / Banking / Versicherungswesen / Finanz-/Business Analyse
Art: Full-time

Details

CAIA, Human Resources, CFA, Economic Science, Accounting Knowlegde
Finanzanalystin oder Finanzanalysten (80-100%)
Seit Generationen beraten wir als unabhängige Privatbankiers unsere Kundinnen und Kunden langfristig und von Interessenkonflikten direkt im Herzen der Stadt Zürich. Für die Betreuung unserer anspruchsvollen Privatkundschaft setzen wir uns jeden Tag ein. Seit 1750
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Financial Services suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Finanzanalystin oder Finanzanalysten (80-100%)
Ihr Wirkungsfeld
Fundamentale Analyse von börsennotierten Unternehmen (schwergewichtig im Healthcare-Sektor) in der Schweiz und in Europa
Regelmässiger Austausch mit den zu analysierenden Unternehmen auf C-Level
Erarbeitung fundierter Anlageempfehlungen und Investmentideen
Pflege und Weiterentwicklung des bankinternen Aktienuniversums in enger Zusammenarbeit mit dem Portfoliomanagement-Team
Entwicklung von Investmentthesen und Handlungsempfehlungen für die Vermögensverwaltung und das Investment Advisory
Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für interne Entscheidungsprozesse
Aufbereitung von Analyse-Ergebnissen für interne sowie externe Publikationen und Kundenpräsentationen
Damit überzeugen Sie uns
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzanalyse, vorzugsweise im Healthcare-Bereich (Buy-Side oder Sell-Side)
CFA, CIIA, CAIA oder vergleichbare Zusatzqualifikationen
Fundierte Kenntnisse der Kapitalmärkte, Anlageprodukte und Bewertungsmethoden
Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie strukturierte Arbeitsweise
Hohe Kommunikationsstärke und Beratungsorientierung
Sicheres Auftreten gegenüber anspruchsvollen Kundinnen und Kunden
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
In unserer Privatbank legen wir Wert auf persönliche Verantwortung, kurze Entscheidungswege und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Wenn Sie sich in einem familiären, unternehmerisch denkenden Umfeld wohlfühlen und moderne Arbeitsbedingungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten schätzen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Wissmann, HR Management, E-Mail schreiben
Zürich, März 2026 jid893b90dsy jit0415sy jiy26sy

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Honegger AG

Mitarbeiter/in Unterhaltsreinigung | Region Bern ca. 20 - 60%

Bern 20%-60% Full-time Technisch Fahrzeuge / Handwerk / Lager / Transport

Ort: 3000, Bern
Firma: Honegger AG
Kategorie: Technisch / Fahrzeuge / Handwerk / Lager / Transport / Facility Management / Reinigung
Art: Full-time

Additional skills for this type of job are not required! Mitarbeiter/in Unterhaltsreinigung (m/w/d) | Region Bern ca. 20 - 60% Mitarbeiter/in Unterhaltsreinigung (m/w/d) | Region Bern ca. 20 - 60% - Honegger AG jid6ba0ad…

Details

Additional skills for this type of job are not required!
Mitarbeiter/in Unterhaltsreinigung (m/w/d) | Region Bern ca. 20 - 60%
Mitarbeiter/in Unterhaltsreinigung (m/w/d) | Region Bern ca. 20 - 60% - Honegger AG jid6ba0ad2sy jit0415sy jiy26sy

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