Jobs in der Schweiz

Co-Leitende:r Psychotherapeut:in

Du bist so individuell wie die Menschen, die Du begleitest. Deshalb schaffen wir ein Umfeld auf Augenhöhe, das Dir therapeutische Freiheit und ein flexibles Arbeitsmodell bietet - damit Du Dein Berufs- und Privatleben nach Deinen Bedürfnissen gestalten kannst. WePractice ist eine führende ambulante Praxisgruppe mit über 140 Psychotherapeut:innen an 17 Standorten und Teil der Medbase Gruppe.

Was du bewegst

• im Tandem eine Praxis und übernehme die fachliche, wirtschaftliche sowie personelle Verantwortung.
• Gestalte die psychotherapeutische Versorgung am Standort und stelle eine hohe Behandlungsqualität sicher.
• Unterstütze Psychotherapeut:innen in Weiterbildung auf ihrem Weg und fördere ihre Entwicklung.
• Begleite Deine Patient:innen in der ambulanten Psychotherapie - zeitlich und örtlich flexibel.
• Bestimme Deine Patient:innen selbst und entwickle individuelle Therapiepläne. Wir helfen Dir dabei, einen Patient:innenstamm aufzubauen, der zu Deiner Spezialisierung passt.
• einen Patient:innenstamm aufzubauen, der zu Deiner Spezialisierung Deine Ideen in ein wachsendes Unternehmen ein und trage zum Aufbau bei.

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
• Fachrichtung: Eidg. anerkannte:r Psychotherapeut:in
• Berufserfahrung: 3 Jahre Berufserfahrung in der Psychotherapie
• Psychologin / Psychologe mit abgeschlossener Weiterbildung zur / zum eidg. anerkannten Psychotherapeut:in
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Psychotherapeut:in, idealerweise erste Führungserfahrung
• Du erfüllst alle Voraussetzungen, um über die Grundversicherung in der Schweiz abrechnen zu können
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und an Mitarbeitenden- und Teamentwicklung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Deutsch (B1)

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort: Unsere Praxisräume sind warm und modern gestaltet - ein Ort, an dem Du und Deine Patient:innen Euch wohlfühlt.
• Flexible Arbeitszeit: Gestalte Deine Arbeitszeiten so, wie sie zu Deinem Alltag passen, und finde Deinen eigenen Rhythmus.
• Individuelle Weiterbildung: Wir begleiten Dich mit Supervisionen, Fallbesprechungen, Entwicklungsgesprächen und Weiterbildungszeit / -budget.
• Flache Hierarchien: Sei Teil einer wertschätzenden Community, die Dich unterstützt und in der Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt wird.
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Wähle Deine Patient:innen frei und gestalte den Therapieansatz so, dass er pragmatisch und sinnvoll zur Betreuung passt.

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Rekrutierungsprozess

• Persönliches Video- oder Telefongespräch
• Fachgespräch
• Kennenlernen Team
• Gespräch mit HR & Fachabteilung
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau
HR Manager

Keine passenden Stellen?

Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.

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Portfoliomanagerin / Portfoliomanager

Was Sie bei uns tun

Bei uns sind Sie für die strategische Entwicklung und langfristige Optimierung des Immobilienportfolios der Stadt Biel verantwortlich. Sie erarbeiten Eigentümer- und Portfoliostrategien, definieren Umnutzungs- und Erneuerungsmassnahmen und stellen deren Umsetzung sicher. Sie analysieren die Wirtschaftlichkeit und das Entwicklungspotenzial der Liegenschaften, koordinieren die Investitions- und Instandhaltungsplanung und begleiten strategische Immobilienprojekte. Dabei vertreten Sie die Interessen der Stadt als Eigentümerin und wirken bei der Erarbeitung von Anträgen zuhanden der politischen Behörden mit.

• Möchten Sie Ihre Fachkenntnisse im Immobilien- und Portfoliomanagement sowie Ihr Verständnis für politische Zusammenhänge in Ihre tägliche Arbeit einbringen?
• Sind Sie eine kommunikative und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, behalten auch bei komplexen Fragestellungen den Überblick und führen Verhandlungen im politischen Umfeld souverän?
• Haben Sie Freude daran, Ihre Expertise in der Verarbeitung, Auswertung und Pflege grosser Datenmengen einzubringen und Ihr Verständnis für die Prozesse im Immobilienmanagement gezielt einzusetzen?
• Zählen eine präzise Arbeitsweise sowie analytisches und konzeptionelles Denken zu Ihren Stärken?

Dann suchen wir genau Sie zur Ergänzung unseres Teams!

Was Sie idealerweise mitbringen

• Hochschul- oder Fachhochschulabschluss (Betriebswirtschaft, Architektur) oder kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung (z. B. Treuhand, Immobilienbranche), eidgenössischer Titel im Immobilienbereich von Vorteil

• Mehrjährige Erfahrung im Immobilienmanagement, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere im Portfoliomanagement

Es wird vorausgesetzt, dass Sie für diese verantwortungsvolle Stelle über sehr gute Kenntnisse der beiden Amtssprachen Deutsch und ösisch sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten verfügen.

Über uns

Diese Stelle ist genau das, was Sie suchen?

Dann melden Sie sich bei uns! Oder haben Sie noch Fragen? Wir freuen uns auf Ihren Anruf!

Ihr Kontakt

Fragen zur Stelle?
Röthenmund
Leiter Abteilung Liegenschaften

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Fachfrau / Fachmann Gesundheit

Wir arbeiten auf den Pflegestationen nach den Leanprinzipien. Dabei nutzen wir Huddelboards, Flowboards, KVP und Visitenstandards.

Fachfrau / Fachmann Gesundheit

Onkologie / Hämatologie / Transfusionsmedizin

80-100%

Nach Vereinbarung, unbefristet

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche Pflege und Betreuung der zugeteilten Patientinnen und Patienten
• Übernahme von delegierten pflegerischen Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit diplomierten Pflegefachpersonen
• Aktive Mitwirkung an einer qualitativ hochwertigen und patientenorientierten Versorgung
• Engagierte interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau / Fachmann Gesundheit (FaGe) oder bevorstehender Ausbildungsabschluss
• Idealerweise erste Berufserfahrung in einem Akutspital
• Interesse an den Bereichen Pflege, Administration/Logistik und Medizinaltechnik
• Zuverlässige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit im Team und an einem vielseitigen Arbeitsumfeld
• Offene, engagierte und teamorientierte Persönlichkeit

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung

, Stationsleiter 731

Exzellente Medizin. Jederzeit. Für alle.

Herzlich willkommen im Kantonsspital Aarau (KSA).
Ob im Kantonsspital Aarau, an den Standorten KSA Bahnhof Aarau, KSA Lenzburg oder KSA – wir sind rund um die für Sie da. Mit unserem breiten Angebot, von der Grundversorgung bis hin zur hochspezialisierten Medizin, stehen wir Ihnen an allen Standorten kompetent und zuverlässig zur Seite.

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Immobilienbewirtschafter (m/w/d) 100%

Wir suchen für eine renommierte Liegenschaftsverwaltung in Basel, zur Verstärkung des Bereiches Bewirtschaftung, einen motivierten

Immobilienbewirtschafter (m/w/d) 100%

Ihre Aufgaben:

• Selbständige Bewirtschaftung von Mietliegenschaften in Basel und Umgebung
• Vertretung der Eigentümer gegenüber Mietern, Behörden und Handwerkern
• Verwalten der Kündigungen
• Wohnungsbesichtigungen
• Selektion von Mietern inkl. Mietvertragsabschlüsse
• Wohnungsabnahmen, -übergaben
• Sicherstellung des ordentlichen Unterhalts

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Adäquate Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung
• Gewandt im Umgang mit MS-Office
• Muttersprache Deutsch (stilsicher in Wort und Schrift)
• Gewinnende, flexible und belastbare Persönlichkeit
• Ausgeprägtes Organisationstalent
• Gute Kommunikationsfähigkeiten
• Unternehmerisches und Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
• Selbständige, pflichtbewusste und zuverlässige Arbeitsweise
• Arbeitspensum. 100%

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto (PDF-Format), unter Angabe der Kennziffer 26191 sowie Ihre Lohnvorstellungen, per E-Mail an

• CPS Personal AG
  Kanonengasse 19
  4051 Basel

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Senior Data Solution Engineer Einzelleben (m/w/d) 80 - 100%

Willkommen in deiner Zukunft!

55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken - und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter!

Senior Data Solution Engineer Einzelleben (m/w/d) 80 - 100%

 

Gestalte mit uns die Zukunft der Lebensversicherung!

Möchtest du deine technische Expertise dazu nutzen, innovative Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden zu schaffen? Suchst du ein Umfeld, in dem du komplexe Businessapplikationen und unsere Digitalisierungsstrategie aktiv mitgestaltest? Dann bist du bei uns in der IT Life Schweiz und im Programm «Digital Individual Life Insurer» (DILI) genau richtig.

Als IT Life der Zürich Versicherung Schweiz stellen wir sämtliche versicherungsspezifischen IT-Services für den Geschäftsbereich Leben Schweiz sicher. Im Rahmen des Programms DILI stellen wir den zukünftigen IT-Service für die Abwicklung unseres Einzelleben-Geschäfts bereit. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir dich als Senior Data Solution Engineer Einzelleben.

Als Senior Data Solutions Engineer spielst du eine Schlüsselrolle in der Information Technology und trägst dazu bei, die Datenstrategie von Zurich Schweiz Leben in Zusammenarbeit mit Leben Fachbereich voranzutreiben. Du entwickelst und pflegst sowohl kuratierte Datenprodukte - also klar abgegrenzte, einfach nutzbare Datensets aus dem Geschäftsbereich Leben - als auch komplexe Datenprodukte, die von anderen mehrere Geschäftsbereiche genutzt werden. Dabei nutzt und verbesserst du unsere moderne Data & Insight Generation Plattform (DIG) und arbeitest partnerschaftlich mit den verschiedenen Fachbereichen zusammen, um ein besseres Verständnis unserer Kundinnen und Kunden sowie ihrer Bedürfnisse zu schaffen.

 

Fasziniert dich die Welt der Daten und möchtest du innovative Lösungen entwickeln, die einen echten Unterschied machen? Wenn du starke Problemlösungsfähigkeiten hast, kommunikativ bist und dir die Arbeit in multidisziplinären Teams Spass macht, ist diese Stelle genau das Richtige für dich.

 

Was du tust

 

• Du integrierst Daten und arbeitest eng mit IT & Business Experten sowie Product Owners aus verschiedenen Geschäftsbereichen (u.a. Einzelleben, Finance, Customer Office, Agent, Broker & Partnerships, Underwriting, Group Technology & Operations) zusammen.
• Du konzipierst, entwickelst und implementierst skalierbare, zuverlässige und flexible Lösungen mit Microsoft Azure Synapse/Fabric Komponenten, um unsere Datenplattform weiterzuentwickeln.
• Du entwickelst und betreibst zuverlässige Datapipelines, die für Analyse- Anwendungsfälle genutzt werden.
• Du führst Datenqualitätsprüfungen durch und förderst die kontinuierliche Verbesserung entlang des gesamten Lebenszyklus unserer Datenprodukte.
• Du sorgst dafür, dass unsere Data Governance Richtlinien eingehalten werden und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Datenproduktstandard ein.

 

Was du mitbringst

 

• Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich sowie mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse mit modernen Datentechnologien mit Schwerpunkt auf Microsoft Azure & Datenmodellierung (Star Schema, Snowflake, Data Vault)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Datenverarbeitungs-Programmierungssprachen, insbesondere in , PySpark und SQL
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

 

Dein Kontakt

 

Talent Acquisition Consultant: ( )

 

 

Zusätzliche Informationen

 

Teilzeit oder Vollzeit: 80 - 100%

Arbeitsort:

Hybrides Arbeiten: bis zu 40%

 

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung - auch ohne Bewerbungsschreiben.
Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.

 

Wer wir sind

 

Zurich ist eine starke Marke - mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53'000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung. 

Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.

Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? und werde Teil davon.

Information für Personalvermittler

 

Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis.

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Techniker Kaltbrunn (m,w,d)

MIT KLARSICHT IN DIE ZUKUNFT

DESA AUTOGLASS AG ist schweizweit der marktführende Fahrzeugglas-Spezialist. Wir reparieren, ersetzen und tönen Fahrzeugglas in bester Qualität.

Für unsere Filiale in Kaltbrunn suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine engagierte Persönlichkeit als

Techniker Kaltbrunn (m/w/d)

Das sind deine Aufgaben:

• Du reparierst und ersetzt alle Arten von Fahrzeugscheiben
• Du kalibrierst Fahrassistenz-Systeme
• Du kümmerst dich um eine professionelle Auftragsabwicklung und eine Top-Kundenzufriedenheit
• Du bist mit dem Servicewagen der DESA AUTOGLASS AG unterwegs
• Dein Arbeitsplatz ist in der Filiale in Kaltbrunn oder beim Kunden vor Ort 

Das bringst du mit:

• Du hast eine Berufslehre als Carrosseriespengler, Automechaniker, Automobilmechatroniker oder Automobilfachmann EFZ abgeschlossen
• Du teilst unsere Leidenschaft für die Automobilbranche und verfügst überentsprechendes Fachwissen
• Du schätzt den direkten Kundenkontakt
• Du hast einen gültigen Führerausweis Kat. B 

Das bieten wir dir:

• Ein attraktives Entlöhnungssystem & zahlreiche Vergünstigungen
• Eine vorteilhafte Pauschalspesen-Regelung
• 5 Wochen Ferien
• Raum für Eigeninitiative und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine professionelle Einführung 

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

DESA AUTOGLASS AG

Human Resources

Thunstr. 162, Postfach

3074 b. Bern

Telefon

• DESA AUTOGLASS AG
  Thunstrasse 162
  3074 b. Bern

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Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH Privatstation

Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH Privatstation 60%

Ihre Aufgaben

• Professionelle Pflege und Betreuung unserer Privatpatientinnen und Privatpatienten
  
• Mitverantwortung für eine evidenzbasierte Pflegequalität und Beteiligung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess
  
• Konstruktive interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit
  
• Begleitung und Unterstützung unserer Studierenden und Lernenden in Zusammenarbeit mit der Berufsbildung
  

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH (bei ausländischen Diplomen ist eine SRK Anerkennung erforderlich)
  
• Berufserfahrung in der Akutpflege, idealerweise auf einer Privatstation
  
• Fundierte Kenntnisse im Pflegeprozess und Erfahrung im Umgang mit komplexen Pflegesituationen
  
• Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
  
• Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung
  
• Verantwortungsbewusstsein und selbständige Arbeitsweise
  

Ihre Chance

Es erwartet Sie per sofort oder nach Vereinbarung eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und zukunftsgerichteten Spital mit breitem Leistungsspektrum. Die Zusammenarbeit innerhalb der verschiedenen Bereiche, Teamgeist und ein bereichsübergreifendes grosses Zusammengehörigkeitsgefühl werden bei uns bewusst gelebt.

Ihre Vorteile

Haben Sie Fragen?

Ihre Ansprechperson im HR:


HR Bereichsverantwortliche
056 6751182
Spital , 5630

056 6751182

Fachliche Informationen:


Stationsleitung Privatstation

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Verantwortliche/r Finanz- und Liegenschaftsbuchhaltung (100%)

Wenn dir Wertschätzung, Ehrlichkeit, Respekt und echte Teamarbeit wichtig sind und du eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen Umfeld mit guter Work-Life-Balance suchst, dann passen wir perfekt zusammen.

Zur Ergänzung unseres Immobilien-Teams an unserem Standort Sursee suchen wir nach Vereinbarung dich als

Verantwortliche/r Finanz- und Liegenschaftsbuchhaltung (100%)

Du trägst die Hauptverantwortung von Finanz- und Liegenschaftsbuchhaltung von Immobilien-Portfolios. Hinzu kommt die Personaladministration der nebenamtlichen Hauswarte. In deiner Funktion entlastest du den Mandatsleiter eigenständig in folgenden Aufgaben:

• Führen und Überwachen der Finanzbuchhaltungen
• Buchführung: Banken, Umbuchungen
• Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
• Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Erstellen von Reportings
• Forecast / Budget
• Personaladministration Hauswarte (Anstellungsverträge, Kalkulationen, Krank-/Unfallmeldungen, Zeitkontrolle, uvm.)

Was bringst du mit

• Fachfrau/-mann Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis und mehrjährige Erfahrung oder Experte/-in in Rechnungslegung und Controlling
• Hohe Affinität zur Digitalisierung
• Schnelle Auffassungsgabe und grosses Verantwortungsbewusstsein
• Hohes Mass an Kommunikations- und Organisationsqualitäten
• Teamplayer mit hoher Sozialkompetenz

Das findest du bei uns

• Abwechslungsreiche, spannende und fordernde Tätigkeit
• Gesunde Work-Life-Balance mit einer 40 Stundenwoche und einem flexiblen Arbeitszeitmodell
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit motivierten und engagierten Mitarbeitenden
• Firmenevents und Teambuilding Aktivitäten
• Flache Hierarchien und offene Kommunikationskultur (Du-Kultur)
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen

Nun liegt der Ball bei dir

Hast du Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann schicke uns deine Bewerbungsunterlagen. Ein Motivationsschreiben brauchen wir nicht – deine Motivation lernen wir am liebsten im Gespräch kennen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Truvag AG

I Leiterin Personalwesen I Leopoldstrasse 6 I 6210 Sursee

Telefon + I bewerbung@ Truvag AG

 

• Truvag AG
  Leopoldstrasse 6
  6210 Sursee

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Mitarbeiter/-in Holzplatz

Mitarbeiter/-in Holzplatz

Amt für Justizvollzug | 100% | JVA Realta, Cazis

Gemeinsam für Graubünden
Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft.
Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der kantonalen Verwaltung Graubünden. Das Amt für Justizvollzug (AJV) Graubünden ist eine Dienststelle des Departements für Justiz, Sicherheit und Gesundheit des Kantons Graubünden. Das AJV ist für den Straf- und Massnahmenvollzug sowie die Durchführung der verschiedenen Haftarten verantwortlich. In Graubünden wird damit der Vollzug von Strafen und Massnahmen als einheitliches Themenfeld und ganzheitliche Aufgabe geregelt, in welchem verschiedene Berufsgattungen interdisziplinär mit straffällig gewordenen Menschen arbeiten, um weitere Delinquenz zu verhindern.
Die Justizvollzugsanstalt (JVA) Realta dient dem offenen Strafvollzug von Männern gemäss schweizerischem Strafgesetzbuch.
Wir suchen per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine/n Mitarbeiter/-in Holzplatz 

Ihr Aufgabenbereich

• Betreuung, Anleitung und Führung von eingewiesenen Personen 
• Fach- und fristgerechte Erledigung aller anfallenden Arbeiten im Einsatzbereich wie Brennholz- und Holzschnitzelbewirtschaftung sowie Kommunalarbeiten 
• Kundenbetreuung und Lieferdienste
• Leisten von Wochenend- und Pikettdienst im Betreuungs- und Sicherheitsdienst der JVA Realta

Das wünschen wir uns von Ihnen

• Abgeschlossene Beruflsehre mit EFZ im hölzigen oder handwerklichen Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung 
• Teamfähige, belastbare und flexible Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
• Motiviert Menschen im Vollzugsalltag nach arbeitsagogischen Grundsätzen anzuleiten und zu betreuen
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens C1); zusätzliche Kenntnisse von Kantons- und Fremdsprachen sind von Vorteil
• Führerausweis der Kat. B und BE
• Bereitschaft, die Ausbildung als Fachperson für Justizvollzug zu absolvieren
• Einen einwandfreien Leumund (keine Einträge im Strafregister und dem Betreibungsregister)

Unsere Vorteile

Sinnstiftende Tätigkeit im Dienste der Gesellschaft Spannende Herausforderung in einem aussergewöhnlichen Umfeld Guter Teamzusammenhalt Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Für die Sicherheit des Kantons sorgen

Arbeitsort

Amt für Justizvollzug Graubünden
JVA Realta Quaderstrasse 21
7408 Cazis Für fachliche Fragen steht Ihnen , Leiter Gewerbe, unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung.
Anmeldefrist: 29. November 2026 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

• Kanton Graubünden
  Reichsgasse 35
  7000 Chur

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SERVICE-TECHNIKER "Heizsysteme" (auch für Quereinsteiger, Luzern/Zug/Zürich) (m/w)

Ihr Fach-Knowhow für eine nachhaltige Service- Karriere! Technische Innovationen, moderne Designs und eine überzeugende Marktstellung zeichnen die hochwertigen Produkte und spezifischen Dienstleistungen unseres Auftraggebers aus. Das im weitläufigen Bereich der integralen Gebäudetechnik tätige, international vernetzte und überregional sehr renommierte mittelgrosse Unternehmen mit bewährtem schweizerischen KMU-Charakter sucht im Zuge der Markterweiterung und aufgrund des grossen Verkaufserfolges für die Grossregion ZENTRALSCHWEIZ/ZÜRICH (LU, ZG, ZH) eine versierte, sozialkompetent und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.

SERVICE-TECHNIKER "Heizsysteme" (auch für Quereinsteiger, Luzern/Zug/Zürich) (m/w)

Ihre Aufgaben:

• Operative Verantwortung von spezifischen Inbetriebnahmen von -Systemen im zugeteilten Marktgebiet
• Koordination und Umsetzung von umfangreichen Störungsbehebungen, Adhoc-Massnamen und Wartungs- wie auch Unterhaltsarbeiten in einem vielseitigen Kundenfeld (Privatkunden, Grossbauten, Verwaltungen etc.)
• Situative und umfassende Beratung desselben Kundenstammes bei Service-Verträgen, Ersatzteilen und Zusatzprodukten
• Regelmässiger Kontakt mit dem Leitungsteam und dem Vorgesetzten sowie punktuelle Schulung und Weiterbildung im Fachbereich
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Einheiten (Verkauf, Logistik, Technik etc.) sowie Stellvertretung auf gleicher Stufe, Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Spezialprojekten und Veranstaltungen

Ihr Profil:

• Fundierte technische Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik/HLK, Elektro, Mechanik (oder vergleichbar), Weiterbildung fachlich (z. B. Fachmann Wärmesysteme oder TS von Vorteil), Quereinstieg möglich!
• Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit direktem Kundenkontakt im Service-Umfeld eines Unternehmens mit technischen Produkten
• Nachweislicher Leistungsausweis mit Facherfahrung im Bereich von alternativen Energiesystemen, Elektro-Technik, Gebäude-Automation oder ähnlichen Fachrichtungen wünschenswert
• Deutsch als Muttersprache, Fremdsprachenkenntnisse in ösisch, Englisch und/oder Italienisch nicht zwingend jedoch aufwertend
• Wohnort nach Möglichkeit im Einsatzgebiet (sie arbeiten grösstenteils von zuhause aus), Beherrschung der gängigsten EDV-Anwendungen (Windows, Excel, Word, Internet etc.)

Kann ich Sie begeistern, in einem multikulturellen und kompetenten KMU eine entscheidende einzunehmen? Sind Sie motiviert, komplexe und anspruchsvolle Aufgaben anzugehen und dabei einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen? Senden Sie bitte vorab per E-Mail Ihre komplette Bewerbung mit Foto an , ich stehe Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung. Ich freue mich, Sie kennen zu lernen!

• & Partner AG Personalberatung
  Usteristrasse 17
  8001 Zürich

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Montage / Spediteur

 

Montage / Spediteur (m/w/d)

 

Drei Standorte. Ein Team. Deine Zukunft.

 

Die PLAST Gruppe vereint Plast AG in Romanshorn, Plast AG in Maienfeld und Plast AG in Uznach. Mit rund 76 Mitarbeitenden und 64 Maschinen verbinden wir langjährige Erfahrung mit moderner Kunststofftechnik und innovativen Fertigungslösungen.

 

Von Grosskomponenten und Montage über Präzisionsspritzguss, Werkzeugbau und 3K-Technologie bis hin zu Medizintechnik, Mikrospritzguss und Messtechnik bieten unsere drei Standorte ein vielseitiges Arbeitsumfeld.

 

Als zertifizierte Unternehmensgruppe stehen wir für Qualität, Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung. Gleichzeitig setzen wir auf moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeitmodelle, kurze Entscheidungswege und eine Unternehmenskultur, in der unsere Mitarbeitenden als Menschen und Fachkräfte geschätzt werden.

 

Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten bei der PLAST Gruppe – und gestalten Sie mit uns die Zukunft.

 

Ihre Aufgaben

• Montage von Kunststoffkomponenten und Baugruppen nach Vorgaben
• Verpackung und Versandvorbereitung von Produkten
• Koordination und Durchführung von Transporten
• Sicherstellung der Qualität und Einhaltung von Terminen
• Unterstützung bei der Lagerbewirtschaftung von Ein- und Ausgänge

 

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Bereich Montage, Logistik oder Spedition
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
• Führerausweis der Kategorie B von Vorteil

 

Wir bieten

• Ein modernes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen
• Attraktive Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur

 

Bewerbungsinformationen Wenn Sie sich für diese spannende Position interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über diese Webseite oder unsere Webseite.

Bitte senden Sie uns dabei Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben, in dem Sie Ihre Motivation und Ihre Eignung für diese Position darlegen.

 

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

 

Mit freundlichen Grüssen

.

Personalleitung, Plast AG & Plast AG

 

• -Plast Kunststofftechnik AG
  Obere Industrie 9
  7304 Maienfeld

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Servicetechniker/in HFA Klima & Lüftung 100%

Was dich erwartet:

• Du führst selbstständig Service-, Reparatur-, Wartungs- und Inbetriebnahmearbeiten an Lüftungs- und Klimaanlagen durch
• Du übernimmst die Störungsanalyse und -behebung und sorgst für einen zuverlässigen und effizienten Anlagenbetrieb
• Du bist direkt bei unseren Kunden vor Ort, berätst sie kompetent und sorgst für eine professionelle Ausführung der Arbeiten
• Du rapportierst deine Arbeiten sauber und stellst eine transparente Rückmeldung an Kunden und interne Stellen sicher

 

Was du mitbringst:

• Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise als HFA oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
• Mehrjährige Berufserfahrung als Servicetechniker/in im Bereich Klima und Lüftung
• Fundierte Erfahrung in der Wartung, Reparatur, Inbetriebnahme und Störungsbehebung von Lüftungs- und Klimaanlagen
• Eine selbstständige, sorgfältige und kundenorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit gepflegten Umgangsformen
• Führerausweis Kat. B, sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein hohes Mass an Flexibilität und unternehmerischem Denken

 

Was wir dir bieten:

• Gutes Arbeitsklima in einem jungen Team, das Spass an der Arbeit hat
• Attraktive und fortschrittliche Arbeitsbedingungen mit diversen Benefits
• Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit hoher Selbstständigkeit in einem inhabergeführten Unternehmen
• Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln

 

Dein zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich an unserem Standort in Baden. Weitere Informationen über uns findest du auf unserer Website unter . Fühlst du dich von dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Herausforderung angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, dich persönlich kennenzulernen.

• Klimavent AG
  Bruggerstrasse 59
  5400 Baden

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Koordinator*in Zulassung und Anerkennung

Die Rechtswissenschaftliche Fakultät der Universität Zürich ist mit rund 3600 Studierenden und 60 Lehrstühlen die grösste Rechtswissenschaftliche Fakultät der Schweiz. Das Studiendekanat ist für die Organisation und Koordination der Lehre und des Studiums innerhalb der Fakultät zuständig. Es bildet die Schnittstelle zwischen den Studierenden und den Lehrenden. Das Student Center betreut als Teil des Studiendekanats Studierende bei der Planung und Organisation ihres Studiums an der RWF UZH. Zudem koordiniert es unter anderem die Double- und Joint-Degree-Masterstudiengänge sowie die Mobilitätsprogramme, die in Kooperation mit rechtswissenschaftlichen Fakultäten im In- und Ausland angeboten werden. Dazu gehören auch die Prüfung und Anerkennung von extern erbrachten Studienleistungen sowie die fachliche und administrative Vorbereitung von Zulassungsentscheiden für das Masterstudium an der RWF.

Koordinator*in Zulassung und Anerkennung

Aufgaben

Sie sind verantwortlich für die Bereiche Zulassung (zum Masterstudium inkl. Minorstudienprogramm Recht und zum Lehrdiplom Wirtschaft und Recht) sowie für die Anerkennung und Anrechnung von extern erbrachten Studienleistungen an die Studiengänge und Studienprogramme der RWF UZH.

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Anerkennung von extern erbrachten Studienleistungen (Mobilität, Hochschulwechsler*innen)
• Ausarbeitung von Anerkennungstabellen
• Erstellung von Anrechnungsprognosen
• Vorbereitung von Zulassungsentscheiden
• Mitarbeit in der fakultätsinternen Zulassungskommission Masterstufe
• Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen in Zulassungs- und Anerkennungseinspracheverfahren
• Weiterentwicklung der Prozesse Zulassung und Anerkennung
• Pflege und Weiterentwicklung der Webseiten zu Zulassung und Anerkennung und Anrechnung
• Wahrnehmung von Stellvertretungsaufgaben innerhalb des Teams

Profil

Wir suchen eine zuverlässige, selbstständige und engagierte Persönlichkeit, welche mit Freude das Student Center unterstützt. Sie haben ein juristisches Studium (Master oder Lizentiat) absolviert. Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise ist in dieser Funktion unabdingbar. Sie sind kommunikationsfreudig, flexibel, belastbar und behalten auch in anspruchsvollen Zeiten den Überblick. Sie verfügen über stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie über gute ösischkenntnisse. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Professioneller Umgang mit MS-Office (Excel, Word und Powerpoint) wird vorausgesetzt. Kenntnisse im CMS (Magnolia) und SAP sind von Vorteil.

Wir bieten

Unsere Mitarbeitenden profitieren von vielfältigen und attraktiven Angeboten. Erfahre mehr unter: .

Arbeitsort

Rechtswissenschaftliche Fakultät

Information zur Bewerbung

Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem nicht alltäglichen, dynamischen und gesellschaftlich relevanten Umfeld. Arbeitszeiten nach Vereinbarung.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 15. November 2026 ein.

Weitere Auskünfte

Fragen zur Stelle

Frau Dr. Runge
Leiterin Studiendekanat

Arbeiten an der UZH

Als grösste Universität der Schweiz bietet die Universität Zürich eine Vielzahl von attraktiven Positionen in verschiedenen Fachbereichen und Berufsfeldern. Mit rund 10'000 Mitarbeitenden und aktuell 12 Berufsprofilen für Lernende bietet die Universität ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Spitzenforschung und Bildung. Setzen Sie Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten bei uns ein. Erfahren Sie mehr über die UZH als Arbeitgeberin!

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HR-Fachfrau 80-100%, temporär (m/w/d)

Menschen im Fokus – HR mit Wirkung

 

Hier treffen moderne Arbeitsweisen auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Unsere Kundin bietet ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung gefragt ist und Mitarbeitende aktiv zum Erfolg beitragen können. In dieser spannenden HR-Funktion begleitest du den gesamten Employee Lifecycle und sorgst dafür, dass Prozesse professionell, effizient und mit einem hohen Qualitätsanspruch umgesetzt werden. Wenn du HR nicht nur verwalten, sondern mitgestalten möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Deine Aufgaben

• Begleiten des On- und Offboarding-Prozesses von Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles
  
• Mitgestalten bei der Weiterentwicklung des Onboarding-Prozesses
  
• Mitwirken beim Durchführen von HR-Schulungen für neue Mitarbeiter
  
• Erstellen von Arbeitsverträgen sowie weiteren personaladministrativen Dokumenten
  
• Verfassen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen im Abacus-System und Workday
  
• Aktualisieren und Optimieren von Stellenbeschreibungen
  
• Mitarbeiten in einem Payroll-Projekt
  
• Begleiten des Rekrutierungsprozesses von der Erstellung von Stelleninseraten bis zur Bewerberkorrespondenz
  

Dein Profil

• Kaufmännische Grundausbildung sowie Berufserfahrung in der HR-Administration sowie Personalgewinnung
  
• Weiterbildung im HR-Bereich auf Stufe Fachausweis oder gleichwertig
  
• Gute MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit Abacus und Workday von grossem Vorteil
  
• Payroll-Kenntnisse von Vorteil, aber kein Muss
  
• Offene und kommunikative mit Freude am Austausch mit Mitarbeitenden und internen Ansprechpersonen
  
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Dienstleistungsgedanken
  
• Deutsch: Stilsicher (C2) / Englisch: bis sehr gut (B2-C1)
  

Deine Perspektive
Dich erwartet eine abwechslungsreiche HR-Funktion in einem professionellen und internationalen Umfeld. Während des vorerst befristeten Einsatzes von 6 Monaten oder länger kannst du dein Fachwissen einbringen, wertvolle Erfahrungen sammeln und eng mit verschiedenen Anspruchsgruppen zusammenarbeiten. Freue dich auf ein kollegiales Team, moderne Arbeitsbedingungen und ein vielseitiges Aufgabengebiet.

Eintritt
Sofort oder nach Vereinbarung

Arbeitsort
Region Luzern

Egal ob als Übergangslösung, Wiedereinstieg oder nächster Karriereschritt: Wir freuen uns auf deine Bewerbung. steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

• , Personalberaterin

• , Personalberaterin

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Fachspezialist*in Flachdach & Flüssigkunststoff 100 %

swisspor ist die Nummer 1 rund um das Dämmen und Dichten von Bauten. Mit innovativen Produkten, starken Marken und rund 600 Mitarbeitenden gestalten wir die energieeffiziente Gebäudehülle von morgen. Als führende Schweizer Entwicklerin, Herstellerin und Anbieterin von Systemen für die Gebäudehülle treiben wir Innovationen voran und setzen neue Massstäbe in der Branche.

Du möchtest Märkte aktiv mitgestalten, Kunden begeistern und dein Fachwissen schweizweit einbringen? Dann werde Teil unseres Teams und übernimm eine Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten Marktsegment.

Was du bei uns bewegst

• Gemeinsam mit deinem Team entwickelst und etablierst du die Marktstrategie für den Bereich Flachdach & Flüssigkunststoff sowie Abdichtungen Unterterrain und führst diese nachhaltig zum Erfolg.
• Architekten, Planer, Verarbeiter und Kunden unterstützt du mit deinem technischen Know-how und begleitest sie bei anspruchsvollen Projekten.
• Gemeinsam mit unserem Verkauf Hochbau gewinnst du neue Kunden und baust bestehende Partnerschaften weiter aus.
• Bei Neukunden führst du Erstinstruktionen direkt auf der Baustelle durch und sorgst für einen erfolgreichen Produkteinsatz.
• In der swisspor Akademie sowie direkt beim Kunden planst und leitest du Schulungen und Fachveranstaltungen.
• Zusammen mit deinem Team analysierst du Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, identifizierst Chancen frühzeitig und setzt diese in konkrete Massnahmen um.
• Marketingaktivitäten gestaltest du aktiv mit und unterstützt bei der Positionierung unserer Systeme und Lösungen.
• Zusammen mit Technik, Lieferanten und Partnern wirkst du an der Weiterentwicklung unserer Produkte und Systeme mit.
• Als Fachexperte stehst du internen und externen Ansprechpartnern kompetent zur Seite.
• Gemeinsam mit deinem Team erarbeitest du technische Unterlagen, Verarbeitungsrichtlinien, Schulungsdokumentationen sowie Inhalte für digitale Kanäle.

 

Das bringst du mit

• Eine technische Ausbildung im Bauwesen, beispielsweise als Techniker HF, Bauführer, Abdichtungsspezialist Polybau, Spenglerpolier oder mit einer vergleichbaren Weiterbildung.
• Fundierte Praxiserfahrung im Bereich Flachdach & Flüssigkunststoffe Norm SIA 271 und Abdichtungen Unterterrain nach SIA 272.
• Freude am direkten Kundenkontakt sowie ein sicheres Auftreten gegenüber Architekten, Planern und Anwendern.
• Erfahrung in der technischen Beratung, Schulung und praxisnahen Wissensvermittlung.
• Ein gutes Gespür für Markttrends, Kundenbedürfnisse und neue Geschäftsmöglichkeiten.
• Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und eine hohe Eigeninitiative.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil.

Gestalte mit uns die Zukunft des Dichtens und Abdichtens und bring dein Fachwissen dort ein, wo Innovation auf Praxis trifft. Bewirb dich jetzt ganz einfach direkt über den Bewerben-Button.

Wir freuen uns auf dich!

 

• swisspor AG
  Bahnhofstrasse 50
  6312 Steinhausen

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Disponent:e 100 %

TOI TOI AG est une entreprise leader dans le domaine des solutions sanitaires mobiles dans toute la Suisse et compte environ 200 collaborateurs. Notre gamme de produits s’étend de la simple cabine WC aux conteneurs sanitaires haut de gamme et aux conteneurs modulaires aménagés selon les besoins individuels de nos clients.

Nous proposons également une large gamme de produits complémentaires et de services supplémentaires. Au quotidien, nous nous engageons à garantir des installations sanitaires propres et hygiéniques, contribuant ainsi au bon déroulement des activités des professionnels sur les chantiers et lors d’événements.

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un·e disponent·e motivé·e et engagé·e à 100 %.

Vos missions

• Planification et coordination des interventions de nos chauffeurs et de nos véhicules de service
• Optimisation des tournées en tenant compte des exigences des clients et des aspects économiques
• Suivi et garantie de l’exécution des commandes dans les délais impartis
• Tâches administratives : rapports journaliers, saisie des heures, etc.
• Collaboration étroite avec les équipes internes (RH, sécurité au travail, flotte, vente)
• Diverses tâches administratives liées à la planification et à la coordination des interventions

Votre profil

• Formation commerciale ou technique achevée
• Expérience dans le domaine de la planification des transports ou de la logistique
• Bonne connaissance géographique de la Suisse
• Sens de l’organisation et méthode de travail structurée
• orientation client et excellentes compétences en communication
• Bonne maîtrise de MS Office ; une expérience avec un logiciel de planification constitue un atout
• Excellente maîtrise de l’allemand, à l’oral comme à l’écrit ; d’autres langues constituent un avantage

Nous vous offrons

• Une activité variée et à responsabilités dans un environnement dynamique
• Une équipe motivée et conviviale
• Des outils de travail modernes et une formation initiale approfondie
• Des conditions d’engagement et des prestations sociales attractives
• Des possibilités d’évolution au sein d’une entreprise en pleine croissance

Intéressé·e ?

Avons-nous éveillé votre intérêt ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Vous trouverez de plus amples informations sur le poste et sur TOI TOI AG sur notre site Internet.

• Toi Toi AG
  Furtbachstrasse 14
  8107 ZH

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Servicemonteur:in HLK (Schwerpunkt Lüftung) 80-100%

Du möchtest dein technisches Können im Fachbereich Lüftung einbringen und suchst eine neue Herausforderung? Als Servicemonteur:in am Universitätsspital Zürich erwarten dich vielseitige Aufgaben rund um unsere Lüftungsanlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.

Servicemonteur:in HLK (Schwerpunkt Lüftung) 80-100%

per 1. März 2027 oder nach Vereinbarung

Deine Hauptaufgaben

• Du stellst die Versorgungssicherheit und den störungsfreien Betrieb der RLT-Anlagen sicher
• In deinem Zuständigkeitsbereich planst und organisierst du alle Instandhaltungsmassnahmen nach Priorität und koordinierst die Einsätze externer Firmen
• Im Tagesgeschäft übernimmst du die anfallenden Instandhaltungsarbeiten und behebst Störungen an den RLT-Anlagen
• Bei Umbau- und Erneuerungsprojekten bringst du dein Fachwissen ein und begleitest die Projekte bis zur Inbetriebnahme und Abnahme
• Du sorgst für die Einhaltung der geltenden Normen, gesetzlichen Vorschriften sowie der USZ-internen Richtlinien, Weisungen und Prozesse
• Die Anlagendokumentationen erstellst du und hältst sie aktuell
• Nach einer gründlichen Einarbeitung übernimmst du auch Einsätze in unserer Pikettorganisation (Werkstattbereitschafts- und Einsatzdienst rund um die , an sieben Tagen pro Woche)

Dein Profil

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HLK. Eine Weiterbildung, beispielsweise als Instandhaltungsfachperson, ist von Vorteil
• In der Anlageninstandhaltung, im Unterhalt, bei Energieoptimierungen und in der Gebäudeautomation (MSRL) bringst du fundierte Berufserfahrung mit, idealerweise aus dem Spitalumfeld oder einem vergleichbaren Betrieb mit 24/7-Betrieb
• Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Instandhaltungssoftware) sowie gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
• Deine Arbeitsweise ist proaktiv, eigenverantwortlich, ziel- und kundenorientiert
• Du bist belastbar, arbeitest gerne im Team und überzeugst mit hoher Sozialkompetenz sowie einwandfreien Deutschkenntnissen in Wort und Schrift

Unsere Benefits

Wir bieten dir eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer anspruchsvollen Umgebung. Deine bereits erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse kannst du in einem interdisziplinären Umfeld einsetzen und weiterentwickeln. Universitätsspital Zürich
8091 Zürich

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Servicetechniker/in im Aussendienst Region Aargau 100 %

Die AG ist ein unabhängiges Schweizer Unternehmen, das seit 1982 in den Bereichen Verkauf, Vermietung und Wartung von Gabelstaplern und Fördertechnik tätig ist. Mit Standorten in Dintikon, Eclépens und Lyss bieten wir massgeschneiderte Lösungen für Logistik, Industrie und Bauwesen.

 

Zur Verstärkung unseres Teams in Dintikon suchen wir ab sofort eine/n

Servicetechniker/in im Aussendienst Region Aargau 100 %

 

Vom kleinen Deichselstapler bis zum grossen 16-Tonnen-Stapler erwartet dich eine beeindruckende Produktvielfalt und ein abwechslungsreiches technisches Umfeld, in dem kein Tag dem anderen gleicht.

Du bringst unsere Stapler wieder auf Touren. Du kennst dich mit Technik aus und weisst, worauf es ankommt.

 

Dein

• Servicearbeiten, Reparaturen und Sicherheitsprüfungen an elektrisch und thermisch angetriebenen Flurförderfahrzeugen bei unseren Kunden vor Ort
• Ausführen von genauen Diagnosen an mechanischen, elektrischen, elektronischen und hydraulischen Systemen
• Aufbauen von Nachrüstungen an Flurförderfahrzeugen

 

Du passt zu uns, wenn

• Du eine abgeschlossene mechanische Ausbildung mitbringst, idealerweise als Landmaschinen-, Baumaschinen- oder Lastwagenmechaniker/in oder in einem ähnlichen Beruf
• Du Kenntnisse in Hydraulik, Mechanik, Elektrik und Motorentechnik hast
• Du Freude am Kundenkontakt hast
• Du einen Führerausweis der Kategorie B hast
• Du sauber, sorgfältig und zuverlässig arbeitest
• Du gute Deutschkenntnisse mitbringst
• Du im Raum Aargau/Fricktal wohnhaft bist

 

Was du bei uns bekommst

• Eine sorgfältige Einarbeitung in alle Aufgabenbereiche
• Ein eingespieltes Team, in dem man sich aufeinander verlassen kann
• Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• Arbeitskleider inklusive Waschdienst sowie eine jährliche Beteiligung an deinen Sicherheitsschuhen
• Einen bestens ausgestatteten Servicebus, ein Geschäftshandy sowie einen Laptop
• 5 Wochen Ferien
• Starke Sozialleistungen: Wir übernehmen 55 % der BVG-Beiträge, du 45 %
• Teamevent, Sommerfest und Weihnachtsessen, jedes Jahr
• Gratisparkplatz direkt vor der Tür sowie Übernahme der Parkplatzkosten für den Servicebus

Neugierig?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte übermittle diese ausschliesslich über dieses Portal, so gelangt sie direkt an die richtige Stelle und du erhältst zeitnah unser Feedback. 

 

• AG
  Parallelestrasse 4
  5606 Dintikon

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