Jobs in der Schweiz

 

Responsable achats indirects (H/F)

Suisse SA, entreprise familiale numéro 1 du marché suisse et acteur majeur du vin en Europe, recherche un(e) :

 

Responsable achats indirects (H/F)

 

Rattaché(e) à la Directrice Achats & Supply Chain, vous structurez et pilotez les achats indirects pour accompagner le fonctionnement et le développement de l’entreprise. Vous déployez la stratégie d’achat sur un périmètre couvrant les prestations de services, l’énergie, les investissements, les services généraux, le marketing, les ressources humaines et les autres dépenses indirectes.

Vous garantissez la performance économique, la qualité de service et la maîtrise des risques sur ces catégories, tout en optimisant le coût total d’acquisition, en sécurisant les contrats et en accompagnant les besoins des différentes fonctions de l’entreprise.

 

Vos principales responsabilités

 

Développement et mise en œuvre de la stratégie achats indirects

• Développer et déployer la stratégie achats indirects, en cohérence avec la stratégie de et les orientations Achats du Groupe.
• Analyser et optimiser les dépenses grâce à la segmentation des catégories, à l’identification des leviers d’économies, à la standardisation des besoins et à la maîtrise des risques.
• Piloter les stratégies de sourcing et de contractualisation, en collaboration avec les équipes internes, afin d’optimiser le coût total d’acquisition et d’améliorer les conditions contractuelles.

Collaboration transverse et accompagnement des besoins

• Collaborer étroitement avec les fonctions internes pour comprendre, challenger et formaliser leurs besoins.
• Accompagner les équipes dans la préparation des consultations, l’évaluation des offres et le choix des solutions optimales en termes de coût, qualité, service, risque et durabilité.
• Anticiper et consolider les besoins afin de développer les synergies, de limiter les achats hors contrat et d’améliorer la visibilité budgétaire.

Sourcing, négociation, contractualisation et gestion des fournisseurs

• Piloter le processus de sourcing et de mise en concurrence : identifier, évaluer et sélectionner les fournisseurs, organiser les appels d’offres et négocier les conditions contractuelles.
• Gérer les contrats et la performance fournisseurs : coordonner la contractualisation, assurer le suivi des échéances et développer des partenariats durables fondés sur la performance et l’amélioration continue.
• Maîtriser les risques fournisseurs : anticiper et gérer les risques contractuels, opérationnels, financiers et réglementaires, ainsi que les dépendances, en définissant des plans de continuité adaptés.

Pilotage de la performance et reporting

• Suivre la performance des catégories et des fournisseurs au moyen d’indicateurs portant sur les économies réalisées, l’évolution du coût total d’acquisition, la couverture contractuelle, le respect des contrats et la qualité de service.
• Élaborer les budgets dans son périmètre et assurer un reporting régulier au management sur les résultats, risques et plans d’action.

 

Votre profil :

• Formation supérieure en achats, supply chain, ingénierie ou domaine équivalent.
• Minimum de 5 ans d’expérience significative dans les achats indirects, avec la gestion autonome de plusieurs catégories de biens et services.
• Bonne maîtrise des méthodologies propres aux achats indirects et expérience confirmée en appels d’offres, négociations complexes, gestion contractuelle et maîtrise des risques fournisseurs.
• Expérience démontrée en gestion de projets transverses, avec la capacité à mobiliser des interlocuteurs de différentes fonctions et à conduire le changement. Sens du service interne, orientation résultats et capacité à challenger les besoins avec diplomatie.
• Solides capacités d’analyse et maîtrise avancée d’excel
• çais courant et bon niveau d’anglais.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un cadre de travail unique au sein de notre éco-chai moderne et durable.
• Un nouveau poste offrant autonomie et liberté d’initiative pour construire les stratégies de catégories, structurer le portefeuille fournisseurs et développer les pratiques achats avec les équipes internes.
• L’opportunité de collaborer avec des équipes pluridisciplinaires dans un groupe dynamique en pleine évolution.

Vous vous reconnaissez dans cette mission?

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail, diplômes et lettre de motivation).

• Suisse S.A.
  Chemin du Cru 7
  1180

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Standortleiter/-in 100% (m/w) | Langnau

Du möchtest nicht bloss auf Plastikröhrli im Cocktail verzichten, sondern auch in deinem etwas für die Umwelt tun? Als Führungsperson bist du genauso gewinnend wie im Umgang mit Kundinnen und Kunden? Dann suchen wir genau dich!

Die AVAG Umwelt AG ist das regional führende Entsorgungs-, Recycling- und Energie-unternehmen für rund 130 Gemeinden und ihre Bevölkerung sowie zahlreiche Gewerbe- und Industriekunden. Mit unserem Engagement leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Schliessung zahlreicher Materialkreisläufe, zur Energiewende in der Region sowie zum schonungsvollen Umgang mit der Umwelt – kurzgesagt: wir machen aus gestern morgen.

Für unser kleines Team im Entsorgungszentrum Langnau suchen wir eine motivierte und tatkräftige Persönlichkeit.

 

Dein Wirkungsfeld

• Als Standortleiter/-in im Entsorgungszentrum Langnau führst du zwei erfahrene und engagierte Mitarbeitende und sorgst dafür, dass der Betrieb rund läuft.
• Du koordinierst Kehricht- und Wertstoffanlieferungen, unterstützt und berätst unsere Kundschaft freundlich und kompetent und wechselst dabei mühelos zwischen Kundenservice, Staplerfahren und dem Bedienen von Anlagen, Maschinen und dem Waagsystem.

 

Dein Profil

• Du hast eine handwerkliche oder technische Berufslehre abgeschlossen. Zwei linke Hände darfst du also nur mitbringen, wenn du Linkshänder/-in bist.
• Technische Anlagen, Baumaschinen und Stapler wecken deine Begeisterung. Und wenn ein Computer startet, suchst du nicht zuerst den Notausgang.
• Als offene und freundliche Persönlichkeit gehst du gerne auf Menschen zu. Der tägliche Kundenkontakt bereitet dir Freude und auch in hektischen Situationen behältst du einen kühlen .
• Erste Führungserfahrung bringst du bereits mit. Du weisst, dass Führen nicht bedeutet, alles selbst zu machen, sondern gemeinsam die besten Lösungen zu finden.
• Auch an Samstagen bist du einsatzbereit. Schliesslich kennt Nachhaltigkeit kein Wochenende.

• AVAG Umwelt AG
  Sortiergesellschaft SOGES AG, Aarbord 34
  3628 Uttigen

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Unser Kunde ist ein etabliertes Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Hydraulik, Fahrzeugbau und Sonderlösungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten und motivierten Lastwagenmechaniker (m/w/d), der sein Fachwissen einbringen und sich in einem vielseitigen Umfeld weiterentwickeln möchte.

Lastwagenmechaniker + Stv. Teamleiter 100% (a)

Ihre Aufgaben
• Service-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Lastwagen und Nutzfahrzeugen
• Diagnose und Behebung von mechanischen, hydraulischen und elektrischen Störungen
• Durchführung von Umbauten sowie kundenspezifischen Anpassungen
• Instandhaltung von hydraulischen Komponenten und Systemen
• Funktions- und Sicherheitskontrollen an Fahrzeugen und Aufbauten
• Zusammenarbeit mit Werkstatt- und Projektteam

Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung als Lastwagenmechaniker, Landmaschinenmechaniker, Baumaschinenmechaniker oder Nutzfahrzeugmechaniker
• Freude an technisch anspruchsvollen Arbeiten
• Selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamgeist und Qualitätsbewusstsein

Unser Kunde bietet
• Gratifikation, Gesundheitsbonus und Dienstjahrbonus
• Arbeiten im Gleitzeitmodell mit Blockzeiten
• Arbeiten in einem familiären Umfeld
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Werkstatt kann für private Arbeiten genutzt werden

Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen und langfristigen Arbeitsmöglichkeit haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Kontakt
Gi Group Luzern

Klosterstrasse 11, 6003 Luzern
/ Tel.

Gi Group ist in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 30 Standorten in der ganzen Schweiz und über 200 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigen sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.

• Gi Group Luzern
  
  
  

• Gi Group Luzern
  
  
  

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Technologue en production chimique et pharmaceutique (f/h/d)

 

À PROPOS DE NOUS

 

Nous donnons de la couleur au monde ! Membre du Groupe DIC, Chemical est un leader mondial des encres d'impression et des pigments. Présents dans 63 pays, plus de 22 000 collaborateurs travaillent chaque jour sur 250 sites pour servir de nombreuses industries, de la cosmétique et de l'emballage à l'agriculture et à l'automobile. Ensemble, nous réalisons un chiffre d'affaires annuel d'environ 8,5 milliards de dollars américains et développons, avec nos clients, des solutions innovantes et durables.

 

Pour le site Colors & Effects à Monthey, nous recherchons actuellement un Technologue en production chimique et pharmaceutique (f/h/d).

 

Technologue en production chimique et pharmaceutique (f/h/d)

VOS RESPONSABILITES PRINCIPALES

• Vous vous formez, appliquez et faites appliquer l'ensemble des procédures et directives EHS en vigueur permettant l'exécution des tâches en toute sécurité et dans le respect de l'environnement. 
  
• Au sein d'une équipe, vous pilotez par ordinateur des procédés de production complexes en appliquant les procédures de fabrication.
  
• Vous détectez et analysez les déviations éventuelles, puis mettez en œuvre les actions correctives décidées lors d'un travail d'équipe interdisciplinaire.
  
• Vous réalisez des tâches telles que la manutention de containers, le chargement et le déchargement de matières premières ou de presses.
  
• Vous participez aux activités de support à la production : échantillonnage, étiquetage, nettoyage, rangement et contrôles analytiques simples.
  
• Vous contribuez à la TPM (Total Productive Maintenance) et à l’amélioration continue des processus.
  
• Vous travaillez en équipes (5 ou 7 jours sur 7, 24h/24) au sein du secteur Opération.
  

 

PROFIL RECHERCHE

• Vous êtes titulaire d'un CFC de Technologue en production chimique et pharmaceutique et bénéficiez idéalement d'une expérience réussie dans l'industrie chimique. 
  
• Vous respectez les directives EHS et accordez une importance particulière aux questions de sécurité, de santé et d'environnement.
  
• Vous êtes rigoureux et professionnel dans l'application et le suivi des procédures de fabrication.
  
• Vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à une collaboration constructive.
  
• Vous faites preuve de flexibilité, de motivation et d'un bon esprit d'équipe.
  

 

Chemical vit la diversité et, avec tous les employés, nous nous engageons activement en faveur de l'égalité des chances. Par conséquent, nous suivons le principe selon lequel les candidats sont sélectionnés et engagés exclusivement sur la base de leurs performances et compétences individuelles par rapport au poste à pourvoir.

Si ce poste vous intéresse, merci d’envoyer votre dossier complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copie de vos diplômes, certificats de travail et attestations de formation continue).

• Route de l'Ile-au-Bois 1 / CP 469 1870 Monthey

• Route de l'Ile-au-Bois 1 / CP 469 1870 Monthey

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Chauffeur/Logisticien (f/h/d) 100% Région Vaud

Chauffeur/Logisticien (f/h/d) 100% Région Vaud

En tant que leader du marché suisse des pièces détachées automobiles, nous contribuons activement à façonner l'avenir de la mobilité. Nous sommes le moteur de la branche. Nous te faisons avancer. 

Chauffeur/Logisticien (f/h/d) 100% Région Vaud

Ce que nous offrons:

• Un environnement de travail consolidé, fondé sur la collégialité et les valeurs, avec une hiérarchie horizontale.
  
• Un travail à responsabilité, intéressant et autonome avec une vaste marge de manœuvre.
  
• Une activité passionnante et variée et la possibilité de se développer.
  
• Des conditions d'emploi attrayantes.
  
• La subvention de formations continues internes et externes.
  
• En tant que leader du marché, nous offrons aux personnes ambitieuses des opportunités de carrière attrayantes et une marge de manœuvre entrepreneuriale.
  
• Des avantages ainsi que des rabais dans le secteur automobile.
  
• De nombreux avantages et offres pour les achats en ligne, les événements, les activités, les voyages et bien plus encore auprès des meilleures marques.
  
• Réductions sur diverses assurances hospitalières et complémentaires.
  
• Salaire attrayant, y compris 13ème salaire.
  
• Planification LPP flexible avec des plans d'épargne à choix et une contribution plus élevée de l'employeur.
  
• Au minimum cinq semaines de vacances.
  
• Possibilité d'acheter des jours de vacances supplémentaires
  

Ton profil:

• Tu possèdes un permis de conduire cat. B
  
• Tu disposes de quelques années d'expérience professionnelle en tant que chauffeur cat. B dans la région vaudoise.
  
• Tu résides déjà dans le secteur de livraison (région vaudoise).
  
• Tes connaissances techniques/ mécaniques sont un plus.
  
• Grâce à ton sens des responsabilités, tu travailles de manière autonome et tu es ouvert/e au changement.
  
• Tu fais preuve d’initiative, d’esprit d'équipe et de disponibilité.
  
• De bonne condition physique, le fait de porter des charges parfois lourdes n’est pas un problème pour toi.
  
• Tu maîtrises très bien la langue française.
  
• Ton orientation clients, ton sens commercial et ta flexibilité viennent compléter ton profil pour répondre aux défis quotidiens.
  

Ton rôle:

• Passionné/e de la branche automobile, tu fais le lien entre le centre logistique et les clients, principalement des garages
  
• Tu livres les pièces détachées dans tes tournées en mettant à profit tes talents de chauffeur et vendeur
  
• Tous les jours sur la route, tu garantis les livraisons de manière rapide et fiable
  
• L’entretien et le soin de ton véhicule sont une évidence pour toi
  

Avons-nous suscité votre intérêt ?

Nous nous réjouissons de votre candidature!
Informations complémentaires

• Le processus de recrutement se compose en général de deux séries d'entretiens sur place.
  
• Pour des raisons administratives et de protection des données, seuls les dossiers de candidature téléchargés via le lien de candidature en ligne seront pris en considération.
  
• Aucune candidature provenant d'agences de recrutement ne sera prise en compte pour ce poste.
  

• Industriestrasse 8 8305 Dietlikon

• Industriestrasse 8 8305 Dietlikon

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Mechaniker/in (Werkstatt Allrounder) (m/w/d) 80-100% Niederbipp

Mechaniker/in (Werkstatt Allrounder) (m/w/d) 80-100% Niederbipp

Als Schweizer Marktleader für Autoersatzteile gestalten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mit. Wir sind der Motor der Branche. Wir bringen dich voran!

Mechaniker/in (Werkstatt Allrounder) (m/w/d) 80-100% Niederbipp

Was wir bieten:

• Ein bewährtes, kollegiales und werteorientiertes Mitarbeiterumfeld mit flachen Hierarchien
• Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• Förderungen von interner und externer Weiterbildung
• Als Marktführer bieten wir ambitionierten Menschen attraktive Karrieremöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum.
• Vergünstigungen sowie Rabatte in der Automobilbranche
• Viele Vergünstigungen und Angebote von Top-Markenanbieter für Online-Shopping,
  Veranstaltungen, Aktivitäten, Reisen und vieles mehr
• Vergünstigungen bei diversen Spital- und Zusatzversicherungen
• Attraktive Entlöhnung inkl. 13. Monatslohn
• Flexible BVG-Planung mit wählbaren Sparplänen und einem erhöhten Arbeitgeber Anteil
• Sehr guter Anschluss an öffentlichen Verkehr
• Kostenlose Parkplätze
• Mind. fünf Wochen Ferien
• Möglichkeit zusätzliche Ferientage einzukaufen

Das bringst du mit:

• Zwingend Technische Grundausbildung, von Vorteil als Automechaniker, Mechaniker von Landmaschinen oder von schweren Motorwagen
• Von Vorteil Erfahrung in Dreharbeiten und im Bereich der mechanischen Teilebearbeitung
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Gute IT-Kenntnisse (MS-Office)

Dein :

• Anspruchsvolle Revisionen an Bremsen oder Kupplungskomponenten
• Zylinderkopfarbeiten (Planschleifen, Sitze frässen etc.)
• Mechanische Bearbeitung von Bauteilen sowie Lösungen erarbeiten für komplexe Revisionen
• Technische Daten selbständig heraussuchen, um Revisionen durchführen zu können. 

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Weitere Informationen

• Der Rekrutierungsprozess besteht in der Regel aus zwei Interviewrunden vor Ort
• Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich Bewerbungsdossiers berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden.
• Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen.

• AG, Zweigniederlassung Dietlikon
  Industriestrasse 8
  8305 Dietlikon

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Wildhüter/ -in

Wildhüter/ -in

Amt für Jagd und Fischerei Graubünden / DIEM | 75% | Gebiet Rueun-Waltensburg-Andiast

Gemeinsam für Graubünden
Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden.

Das Amt für Jagd und Fischerei ist für die Wildbestände, Fischbestände und dessen Lebensräume im Kanton Graubünden zuständig. Viele Arten wie Auerhuhn, Birkhuhn, Steinhuhn, Wiedehopf und Flussuferläufer haben Verbreitungsschwerpunkte in Graubünden. In den letzten Jahren sind auch Grossraubtiere wie der und der Luchs oder zeitweise auch der wieder nach Graubünden eingewandert.

Als Wildhüter/-in arbeiten Sie unter Anleitung des Wildhüter-Bezirkschefs und üben hegerische, jagdplanerische, fischereiwirtschaftliche sowie jagd- und fischereipolizeiliche Funktionen aus. Sie kennen das vorgesehene Einsatzgebiet und seine Gewässer gut.

Ihr Aufgabenbereich

• Überwachung der - und Fischbestände sowie ihrer Lebensräume auf Gemeindegebiet Breil/Brigels (Waltensburg, Andiast) und Ilanz (Rueun, Siat) 
• Monitoring der verschiedenen Wildtierarten
• Unterstützung der administrativen Arbeiten im Bezirk

Das wünschen wir uns von Ihnen

• Abgeschlossene Berufslehre
• Körperliche Fitness
• Praktische Erfahrung im Jagen und Fischen im Kanton Graubünden
• Kenntnisse über die Wildtier- und Fischarten und ihre Lebensräume
• Fähigkeiten im Schiessen
• Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten 
• gute kommunikative Fähigkeiten
• Bereitschaft, Pikettdienst zu leisten 
• Führerausweis Kat. B
• Erfüllung des 20. Lebensjahres
• Gute Kenntnisse in mehreren Kantonssprachen von Vorteil
• Gute EDV Anwenderkenntnisse

Unsere Vorteile

Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten Work-Life-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern Attraktive Lohn- und Sozialleistungen Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten

Arbeitsort

Amt für Jagd und Fischerei
Bahnhofstrasse 31
7130 Ilanz

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess kontaktieren Sie bitte , Leiterin Finanzen & Personal, (Telefon ).

Stellenanritt: 1. März 2027 oder nach Vereinbarung
Anmeldefrist: 19. November 2026

Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne Bezirkschef , und Abteilungsleiter & Jagd , zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

• Kanton Graubünden
  Reichsgasse 35
  7000 Chur

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Commercial Development & CRM Lead (80-100%)

Honau (LU) / Zug-Lucerne Area

 

Help define how a Swiss SME grows.

At Neupack, we're investing in modern CRM tools, stronger commercial processes and smarter use of customer data to support our next phase of growth.

We're looking for a commercially minded and analytically strong professional to help shape how our commercial organisation operates, measures performance and unlocks customer opportunities.

You won't simply report performance. You'll help define it.

 

What makes this role unique?

This isn't a traditional controlling role and it isn't an IT position.

It sits at the intersection of commercial development, CRM, sales performance and business analytics.

You'll work closely with management and our sales team to improve commercial processes, define meaningful KPIs and help translate business needs into practical CRM solutions.

Software development is handled by external specialists. Your role is to define requirements, drive implementation and ensure business adoption.

Your Responsibilities

Commercial Development & Analytics

• Analyse customer, product and sales performance
• Develop KPIs, dashboards and management reporting
• Evaluate customer profitability, sales effectiveness and growth opportunities
• Support customer segmentation and account prioritisation
• Contribute to commercial planning and decision-making

CRM & Commercial Excellence

• Analyse and improve commercial processes
• Define CRM requirements, workflows and reporting needs
• Act as key interface between sales, management and external CRM partners
• Support implementation, testing and continuous improvement
• Drive CRM adoption and user engagement

Project Leadership

• Lead CRM and commercial development projects
• Coordinate stakeholders across the business
• Drive initiatives from concept through implementation

 

Your Profile

You may currently work as a:

• Controller
• Commercial Controller
• Operations Manager
• CRM Specialist
• Business Analyst
• Business Development Manager
• Key Account Manager with strong analytical capabilities

Most importantly, you understand how B2B sales organisations operate and enjoy turning commercial insights into practical improvements.

 

What You Bring

• Strong commercial and analytical capabilities
• Experience with KPIs, reporting and performance management
• Experience working with CRM systems
• Ability to translate business requirements into software solutions
• Project management and stakeholder management skills
• Hands-on, pragmatic and solution-oriented mindset
• Fluent and/or English
• French or Italian is a plus

Experience with Salesforce, Power BI or similar platforms is beneficial but not mandatory.

What We Offer

• Business-critical role with visible impact
• Significant autonomy and room to shape the role
• Direct exposure to senior decision-makers
• Short decision paths and entrepreneurial culture
• Flexible working arrangements
• Attractive compensation and long-term perspective
• Opportunity to shape the future commercial organisation of a successful Swiss SME

 

Interested?

We look forward to receiving your complete application, including a recent photograph and your salary expectations..

Direct applications are preferred. Unsolicited candidate submissions from recruitment agencies or staffing firms will not give rise to any claim for fees or commissions.

• Neupack Produkte AG
  Gewerbestrasse 1
  6038 Honau

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Responsable Commercial(e) B2B Suisse romande (80-100%)

Développe ton secteur et crée de la valeur.

Tu reprends un portefeuille clients existant à fort potentiel et gères ton secteur en toute autonomie. Développement des comptes existants, acquisition de nouveaux clients ou identification de nouvelles opportunités : tu transformes le potentiel en résultats concrets.

 

L'emballage est notre métier. Le conseil personnalisé fait notre différence.

Depuis plus de 50 ans, Neupack accompagne les entreprises suisses avec des solutions d'emballage, d'expédition et de consommables professionnels. PME suisse indépendante, nous privilégions la proximité client, la réactivité et les relations durables.

Nous recherchons une personnalité commerciale capable d'identifier les opportunités, de développer son marché et de générer des résultats.

 

Ta mission

• Développer et fidéliser un portefeuille clients existant
• Identifier et exploiter de nouvelles opportunités commerciales
• Conseiller les clients sur nos solutions d’emballage, d’expédition, de stockage et de consommables professionnels
• Élaborer et suivre les offres jusqu’à leur conclusion
• Organiser et réaliser les visites clients de manière autonome
• Utiliser le CRM comme outil de pilotage commercial
• Collaborer étroitement avec le service commercial interne

 

Ce que tu apportes

• Expérience dans la vente B2B terrain ou le développement commercial
• tempérament commercial et orientation résultats
• Excellentes aptitudes relationnelles, sens de la négociation et capacité à conclure
• Autonomie, rigueur et esprit entrepreneurial
• Expérience dans l'emballage, la logistique, les fournitures industrielles ou un secteur similaire, un atout
• Excellente maîtrise du français
• Connaissances de l'allemand, un avantage

 

Ce que nous t'offrons

• Un portefeuille clients établi avec un fort potentiel de croissance
• Une grande autonomie et une réelle liberté d'action
• Une rémunération attractive avec une composante variable liée à la performance
• Des outils de travail modernes et l'appui d'une équipe commerciale interne expérimentée
• Une activité de terrain variée avec des visites clients régulières dans ta région (en général 3 à 4 jours par semaine)
• Des circuits de décision courts et un accès direct à la direction
• L'opportunité de contribuer activement au développement de Neupack

 

Intéressé(e) ?

Nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature complet, accompagné d’une photo récente ainsi que vos prétentions salariales..

Les candidatures directes sont privilégiées. Toute candidature transmise sans mandat préalable par un cabinet de recrutement ou de placement ne donnera lieu à aucune rémunération.

• Neupack Produkte AG
  Gewerbestrasse 1
  6038 Honau

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Verkäuferin, Verkäufer

Der Volg Kanderteg sucht per sofort oder nach Vereinbarung Sie als

Verkäuferin, Verkäufer

Auf diese Aufgaben freuen Sie sich

• Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundschaft
• Gewährleistung einer konzepttreuen und ansprechenden Warenpräsentation
• Sicherstellung der Sortimentsbestellungen und Warenverfügbarkeit
• Fachgerechter Umgang mit Frischprodukten (Früchte, Gemüse, etc.)
• Bedienung der Kasse
• Aktive Mitarbeit in der integrierten Postagentur

Auf dieses Profil freuen wir uns

• Freude am aktiven Kundenkontakt
• Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Verkauf oder einem ähnlichen Umfeld (vorzugsweise Lebensmitteldetailhandel)
• Bereitschaft für flexible Einsatzzeiten (MO-SO zwischen 05:30 - 20:30 )
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse

Ihr Recruiter

HR Leiterin Volg Rossens

Über uns

Volg ist der Spezialist für Dorfläden und Kleinflächen in der Deutsch- und der Westschweiz. Wir leben Kundennähe – als nahe Einkaufsgelegenheit sowie im persönlichen Kontakt. Die Mitarbeitenden sind das des Ladens und wir legen grossen Wert auf Individualität und Persönlichkeit. Deshalb heisst unser Motto «frisch und fründlich».

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Logistiker EFZ/EBA mit GMP Erfahrung

100%, Abteilung SUFO

 

Die Aufgabe:

• Jobrotation an den Arbeitsplätzen innerhalb des Teams Warehouse Operations

• Warenannahme (Entlad LKW etc.), Kontrolle der eingehenden Sendungen und deren Bearbeitung bis und mit der Warenaufgabe/Einlagerung

• Weiterleitung von Mustern

• WA-Buchen/Freigeben und Quittieren im Lagerverwaltungssystem (LVS)

• Warenabnahme, Kontrolle der ausgehenden Sendungen sowie Warenabgabe (Verlad LKW etc.) mit Berücksichtigung der Gewichtsverteilung

• Einhalten von Vorschriften über Versand von gefährlichen Gütern

• Temperaturkontrollen, Standzeiten und zulässige Temperaturranges beachten

• Koordination von internen Transporten

• Intralogistik rund um den Abfüllprozess in Zusammenarbeit mit SFF

• GxP-konforme Protokollierung der durchgeführten Arbeiten

• Bedienen und Pflegen von Flurförderzeugen, insbesondere Gegengewichtsstaplern und Quersitzstaplern, unter Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und Verwendung der erforderlichen persönlichen Schutzausrüstung (PSA).

• Ausführung der vom Teamleiter zugewiesenen, persönlichen Aufgaben

• Reinigung/Sauberkeit der Verkehrswege und Lagergebäude

• Handling und Entsorgung von Abfällen gemäss Vorgaben

 

Sie bringen
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Logistiker EFZ

• Berufserfahrung im Pharmaumfeld-GxP Erfahrung (GMP, GSP und GDP)

• Erfahrung in der sorgfältigen Dokumentation und Protokollierung von Arbeitsabläufen

• Erfahrung im Be- und Entladen von LKW
• Kentnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen sowie den gängigen MS-Office Programmen
• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
• SUVA anerkannter Staplerschein

• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Pünktlichkeit sowie eine zuverlässige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

 

• Gi Life Sciences
  Frau
  Consultant Life Science
  
  

• Gi Life Sciences
  Frau
  Consultant Life Science
  
  

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Du bestimmst deine Verfügbarkeit. Gemeinsam finden wir passende Tageseinsätze!

Dein Einsatz macht den Unterschied – Pflegepersonal für unseren Notfallpool gesucht!

Du liebst deinen Beruf und möchtest flexibel bleiben? In unserem Notfallpool bringst du dein Können dort ein, wo es gerade besonders gebraucht wird. Du unterstützt Teams bei kurzfristigen Engpässen und machst mit deiner Arbeit einen spürbaren Unterschied für Menschen, die auf Pflege und Betreuung angewiesen sind.

Wir suchen dich als:

• Pflegehelfer/in
• Assistent/in Gesundheit und Soziales (AGS)
• Fachperson Gesundheit (FaGe)
• Dipl. Pflegefachperson

Abwechslung, die zu dir passt

Ob du gelegentlich einen Tag einspringen oder regelmässig einzelne Einsätze übernehmen möchtest: Wir stimmen die Tageseinsätze mit deiner Verfügbarkeit ab. Dabei lernst du verschiedene Teams kennen, sammelst neue Erfahrungen und setzt deine Stärken gezielt ein.

Das bringst du mit

Du hast eine entsprechende Ausbildung oder einen Pflegehelferkurs abgeschlossen und arbeitest mit und Verantwortungsbewusstsein. Du bist zuverlässig, findest dich rasch in neuen Teams zurecht und behältst auch dann den Überblick, wenn es einmal lebhaft wird. Kurzfristige Einsätze passen zu dir.

Bereit, einzuspringen und etwas zu bewirken?

Dann werde Teil unseres Notfallpools! Sende uns deinen Lebenslauf und deinen Ausbildungsnachweis. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Fit for Care ist ein junges und expandierendes Unternehmen, welches neben der privaten Pflege auch in den Bereichen Personalvermittlung und Personalverleih schweizweit tätig ist. Somit sind wir der ideale Ansprechpartner für Spitäler und Organisationen und für Stellensuchende im gesamten Gesundheitsbereich. Egal ob für - oder Pflegestellen, ob für temporär oder fest: Wir machen teilweise auch Unmögliches möglich. Sie suchen, wir finden!

Neugierig geworden? steht unter T.

für weitere Informationen zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen elektronischen Bewerbungsunterlagen.

• Fit for Care GmbH
  Frau
  HR Consultant
  
  

• Fit for Care GmbH
  Frau
  HR Consultant
  
  

jid01fe8cdsy jit1043sy jiy26sy

Verkäuferin, Verkäufer

Der Volg Kandersteg sucht für eine befristete Dauer von 3 Monaten als

Verkäuferin, Verkäufer

Auf diese Aufgaben freuen Sie sich

• Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundschaft
• Gewährleistung einer konzepttreuen und ansprechenden Warenpräsentation
• Sicherstellung der Sortimentsbestellungen und Warenverfügbarkeit
• Fachgerechter Umgang mit Frischprodukten (Früchte, Gemüse, etc.)
• Bedienung der Kasse
• Aktive Mitarbeit in der integrierten Postagentur

Auf dieses Profil freuen wir uns

• Freude am aktiven Kundenkontakt
• Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Verkauf oder einem ähnlichen Umfeld (vorzugsweise Lebensmitteldetailhandel)
• Bereitschaft für flexible Einsatzzeiten (MO-SO zwischen 06:30 - 19:30 )
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse

Ihr Recruiter

HR Leiterin Volg Rossens

Über uns

Volg ist der Spezialist für Dorfläden und Kleinflächen in der Deutsch- und der Westschweiz. Wir leben Kundennähe – als nahe Einkaufsgelegenheit sowie im persönlichen Kontakt. Die Mitarbeitenden sind das des Ladens und wir legen grossen Wert auf Individualität und Persönlichkeit. Deshalb heisst unser Motto «frisch und fründlich».

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Mitarbeiter*in Verkauf (w/m/d) TopShop Zell

Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Schweizer Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die Landi Genossenschaften ist erfolgreich in der Region Zentralschweiz aktiv. Am Standort Zell zur Verstärkung unsers TopShops suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine / einen Mitarbeiter*in Verkauf.

Mitarbeiter*in Verkauf (w/m/d) TopShop Zell

Diese Aufgaben begeistern dich

• Freundliche und fachkundige Bedienung unserer Kunden
• Gewissenhafte Kassenführung, Sortimentspflege und Warenpräsentation
• Einhalten der vorgeschriebenen Ordnung und Sauberkeit in den Bereichen TopShop und Tankstelle

Auf dieses Profil freuen wir uns

• Flexibel in Bezug auf deine Arbeitseinsätze von Montag bis , gewünschte fixe Arbeitstage können wir leider nicht berücksichtigen
• Ausbildung oder Erfahrung im Detailhandel (Lebensmittelbranche) wünschenswert
• Belastbar, zuverlässig und geschäftsorientiert
• Freundliche, sympathische und mitdenkende Person
• Das ist nicht ausschlaggebend, auch Personen über 50 sind willkommen
• Freude am aktiven Kundenkontakt
• Sehr gute Deutschkenntnisse

LANDI Genossenschaften

40-60%

Position
Mitarbeiterin / Mitarbeiter

Anstellungsart
unbefristet

Berufsfeld
Verkauf / Kundenberatung

Fragen zum Bewerbungsprozess

HR-Fachperson

Leiterin Top Shop

Entdecke deine Vorteile

Aus- und Weiterbildung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
Attraktive Ferienregelung
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
Familienzeit
Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Versicherungsleistungen
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Vergünstigungen und Rabatte
Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Jubiläumsgeschenk
Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.

Unser Bewerbungsprozess

Mit einem Klick auf «Jetzt bewerben» lassen sich die Bewerbungsunterlagen unkompliziert per E-Mail einreichen.

Nach sorgfältiger Prüfung aller Bewerbungen erfolgt eine erste Auswahl und es gibt eine Rückmeldung.

Überzeugt ein Dossier, finden ein bis zwei Gespräche statt, um sich persönlich kennenzulernen.

Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot.

Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine erfolgreiche gemeinsame Zukunft!

Über uns

Die LANDI Luzern- ist eine Agrargenossenschaft mit 10-jähriger Geschichte. Mit 220 Mitarbeitenden an Standorten in Willisau, Buttisholz, Schötz, Reiden und Schüpfheim sind wir eine wichtige Handels- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der fenaco-LANDI Gruppe, zu der auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg und AGROLA gehören.

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Stagiaires MP-E (2 places à Sion et 1 place à Viège)

La HES-SO Valais-Wallis forme plus de 2’800 étudiants et étudiantes et contribue, au travers de la recherche, à l’innovation, au développement économique et social ainsi qu’à la création d’emplois. Sa Haute Ecole de Santé, avec la filière Physiothérapie à èche-les-Bains, la filière Soins infirmiers francophone à Sion et germanophone à Viège, un institut Ra&D innovant et interdisciplinaire, forme les professionnels et professionnelles de haut niveau de demain. Rejoignez-nous !

Tu fais preuve de motivation et désires entrer dans le monde professionnel à la suite de ta scolarité obligatoire ? Alors rejoins la HES-SO Valais-Wallis pour effectuer ton stage MP-E au sein d’un team professionnel et dynamique !

Nous recherchons pour notre Haute Ecole de Santé, trois places de :

 

Stagiaires MP-E

(2 places à Sion et 1 place à Viège)

 

Tes missions

• Gestion administrative (téléphone, courrier, e-mails, attestations, cursus d’étudiants, etc.) au secrétariat de la direction ou de la filière Bachelor soins infirmiers ;

• Mise en forme de documents administratifs comme des procès-verbaux, notes ou formulaires ;

• Contribution à la gestion des agendas, à la prise de rendez-vous et à l’organisation de réunions ;

• Accueil physique et téléphonique de la Haute Ecole de Santé, gestion des demandes des étudiants et étudiantes ;

• Réalisation de statistiques et graphiques.

 

Ton profil 

• Scolarité obligatoire terminée

• Langue maternelle française ou allemande

• Esprit d’équipe

• Compréhension rapide

 

Nous t’offrons 

• Un cadre de travail agréable

• De bonnes conditions de travail

• Une formation complète et des tâches variées

  

Entrée en fonction 01.07.2027

Lieu de travail Sion ou Viège (2 places à Sion et 1 place à Viège)

 

Madame , te donnera, sur demande, tous les renseignements souhaités, par e-mail : (a) .

Nous t’invitons à déposer ton dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, copie des bulletins et certificats scolaires des dernières années) en cliquant sur le bouton "Postuler" jusqu'au 25 octobre 2026. Uniquement les postulations enregistrées en ligne seront prises en compte.

• HES-SO Valais-Wallis
  Rue de l'Industrie 23
  1950 Sion

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Sutt AG
Haushalts-Grossgeräte · Service · Verkauf · Beratung

Die Sutt AG vertreibt seit dem 1. 2010 sämtliche bekannten Marken für Haushalts-Grossgeräte. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden eine kompetente Beratung sowie zuverlässige Service- und Reparaturleistungen. Unser erfahrenes Fachpersonal freut sich auf neue Herausforderungen und steht mit Engagement und Fachwissen zur Verfügung.

Disponent 100%

Ihre Aufgaben

• Hauptzuständigkeit: Disposition
• Betreuung von Empfang und Telefon
• Bearbeitung von E-Mails und allgemeinen Anfragen
• Diverse administrative Büroarbeiten

Wir bieten

• Ein unkompliziertes und kollegiales Arbeitsklima
• Ein motiviertes, aufgestelltes Team mit grossem Know-how
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Attraktive Anstellungsbedingungen

Ihr Profil

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Exakte, korrekte und speditive Arbeitsweise
• Bereitschaft für flexible Einsätze und Ferienvertretungen
• Teamorientierte Persönlichkeit, zuverlässig und engagiert
• Wunschalter: ab 25 Jahren

• Sutt AG
  Frau
  Geschäftsleitung
  
  

• Sutt AG
  Frau
  Geschäftsleitung
  
  

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AllroundmonteurIn Klima & Gebäudetechnik (100 %)

 

Du kannst Dein Handwerk. Wir geben Dir den Freiraum dazu.

Du bist gerne praktisch unterwegs, arbeitest selbständig und möchtest am Abend sehen, was Du geleistet hast?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

 

Die Dantherm Group AG ist die Schweizer Tochtergesellschaft einer international tätigen Unternehmensgruppe und zählt zu den führenden Anbietern professioneller Lösungen in den Bereichen Klimatisierung, Entfeuchtung, Heizung und Lüftung.

Mit rund 40 Mitarbeitenden betreuen wir Kunden in der ganzen Schweiz. Dank kurzen Entscheidungswegen, einer unkomplizierten Unternehmenskultur und viel Gestaltungsspielraum kannst Du bei uns wirklich etwas bewegen.

Zur Verstärkung unseres Servicetechniker-Teams suchen wir eine engagierte und pragmatische Persönlichkeit, die Freude an selbständigem Arbeiten und Technik hat.

Deine Aufgaben

• Montage, Wartung, Service und Reparatur von Klima- und Kälteanlagen, Wärmepumpen und Entfeuchtern
• Montage- und Servicearbeiten von Lüftungsgeräten/Monoblöcken
• Installation von Neu- und Umbauten im Wohn-, Gewerbe- und Industriebereich
• Durchführung von Wartungsarbeiten und Störbehebungen
• Erstellen von KV’s sowie Reparaturen an Luftentfeuchtern in der hauseigenen Werkstatt oder auf Objekt
• Warten, reinigen, prüfen und Instand setzen der eigenen Mietgeräte
• Selbständige Ausführung von Kundenaufträgen
• Bereitschaft für Pikettdienst (nach Vereinbarung)
• Einsatzgebiet schweizweit.

Das bringst Du mit

• Technische Berufsausbildung oder gleichwertige Qualifikation
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil
• Flair und handwerkliches Geschick für Reparatur- und Servicearbeiten, v.a. pressen, hanfen und Pläne lesen
• Wenn möglich Erfahrung mit Erdsonden und
• Lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie hohes Qualitätsbewusstsein
• Strukturiertes, selbständiges Arbeiten und kundenorientiertes Auftreten
• Gute körperliche Belastbarkeit und schnelle Auffassungsgabe
• Wenn möglich Kältemittelausbildung
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• EDV-Kenntnisse
• Aufgestellte, zuverlässige, flexible und teamfähige Persönlichkeit.

 

Das bieten wir Dir

• Vielseitige Arbeit in einem kollegialen Team mit internationalem Flair
• Positive und kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Moderne Arbeitsmittel und unterstützende Prozesse
• Unkomplizierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einer der führenden Firmen in einer krisensicheren Wachstumsbranche
• Eigener Servicebus
• Attraktive Anstellungsbedingungen, u.a. zeitgemässe Entlöhnung samt 13. Monatslohn und mtl. Verpflegungsspesen, einer überdurchschnittlichen Beteiligung an den Pensionskassenbeiträgen (2/3 übernimmt der Arbeitgeber) und 5 Wochen Ferien, altersabhängig steigend.

So bewirbst Du Dich

Bewirb Dich ganz unkompliziert! Unsere Personalverantwortliche, , schaut sich Deine Unterlagen sorgfältig an und meldet sich zeitnah bei Dir.

 

Du hast noch Fragen? Melde Dich gerne – wir freuen uns auf den Austausch mit Dir.

• Dantherm Group AG
  Täfernstrasse 14
  5405 Dättwil AG

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Lehrstelle als Kauffrau/ EFZ (Branche Dienstleistung & Administration)

Lehrstelle als Kauffrau/ EFZ (Branche Dienstleistung & Administration)

Du bist daran interessiert, mit viel Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein das notwendige Rüstzeug für Deine berufliche Zukunft zu holen? Dann bist Du bei uns richtig; beim grössten Sicherheitsdienstleister der Schweiz füllst Du Deinen beruflichen Rucksack mit Wissen und Können und lernst, Dich im anforderungsreichen Berufsalltag zu behaupten. 
 
Während Deiner Ausbildung wirst Du in den Abteilungen HR-Management, Lohnbuchhaltung, Ausbildung sowie im Verkauf & Marketing eingesetzt und kannst Dir breites und gefragtes Fachwissen aus diversen Fachgebieten aneignen. 

Lehrstelle als Kauffrau/ EFZ (Branche Dienstleistung & Administration)

Was Du bewegen kannst:

• Aktive Mitarbeit in verschiedenen Abteilungen und Einblick in unterschiedliche kaufmännische Tätigkeitsbereiche
  
• Verfassen von Briefen, Erstellen von Offerten und Bearbeiten der täglichen Korrespondenz
  
• Selbstständiges Bearbeiten von Ein- und Austrittsformalitäten
  
• Erstellen, Pflegen und Auswerten von Statistiken
  
• Korrespondenz und Zusammenarbeit mit Ämtern, Versicherungen, internen Stellen und Mitarbeitenden
  
• Persönlicher, telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Bewerbenden und Kunden
  
• Betreuung und Unterstützung von Mitarbeitenden und Kunden am Telefon und vor Ort
  
• Abwickeln von Aufträgen, Erstellen von Offerten und Auftragsbestätigungen sowie
  
• Bearbeiten weiterer administrativer Aufgaben
  
• Unterstützung in der Lohnbuchhaltung, insbesondere bei der Erfassung und Kontrolle lohnrelevanter Daten sowie der Bearbeitung von Mutationen
  

Was Du mitbringst:

• Sehr gute Schulnoten auf Sekundarstufe E
  
• Hohe Selbstständigkeit, Leistungsbereitschaft und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  
• Rasche Auffassungsgabe sowie eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  
• Teamfähigkeit, Engagement und eine hohe Lernbereitschaft
  
• Gute Umgangsformen, Kommunikationsgeschick und Freude am Umgang mit Menschen - verbunden mit der nötigen Diskretion
  
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englisch- und ösischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Gute PC-Anwenderkenntnisse und Interesse an der täglichen Arbeit mit digitalen Hilfsmitteln
  

Was wir bieten:

• Eine abwechslungsreiche und spannende Ausbildung in einem dynamischen Umfeld, in dem Du gefordert, gefördert und persönlich begleitet wirst
  
• Eine praxisnahe Ausbildung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten für Deine berufliche Zukunft
  
• Ein motiviertes Team mit engagierten Kolleginnen und Kollegen sowie einer unterstützenden Berufsbildnerin und Praxisbildnern in den Abteilungen
  
• Vielfältige und direkte Kontakte mit Kundinnen und Kunden sowie Mitarbeitenden
  
• Die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen und zunehmend selbstständig zu arbeiten
  
• Eine fundierte Einführung in unterschiedliche kaufmännische Arbeitsbereiche und Tätigkeitsfelder
  
• Spannende Einblicke in die Sicherheitsbranche und ihre vielfältigen Einsatzgebiete
  
• Einen bereichernden Austausch mit anderen Lernenden im Unternehmen
  

Fühlst Du Dich angesprochen?
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige schriftliche Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf mit Foto, Schulzeugnissen der letzten vier Semester, Referenzangaben sowie einem aktuellen Einstufungstest (z. B. Multicheck).

Für Fragen rund um die Ausbildung steht Dir unsere Berufsbildnerin, , gerne zur Verfügung:

E-Mail:
Telefon:

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