Jobs in der Schweiz

Pflegefachfrau/-mann HF

Lebensfreude ist keine Frage des Alters, sondern der Lebensqualität. Genau das bietet Viva Luzern ihren 850 Bewohnenden in den sechs Alterszentren und bei Wohnen mit Dienstleistungen in der Stadt Luzern. Viva Luzern ist die führende Anbieterin von Langzeitpflege in der Zentralschweiz.

Pflegefachfrau/-mann HF

Viva Luzern

unbefristet

Wir bieten dir

• umfangreiche interne und externe Weiterbildungen
• Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit sowie sehr gute Leistungen in der beruflichen Vorsorge
• branchenübliche Löhne, tiefe Versicherungsabzüge, attraktive Zulagen sowie Vergünstigungen auf Mahlzeiten
• mindestens 5 Wochen Ferien, bezahlte Pausen und bezahlte Umkleidezeit
• über 300 weiteren Vergünstigungen in deiner Freizeit und beim Shoppen.

Deine Hauptaufgaben sind

• Verantwortung für den Pflegeprozess für eine individuelle und bedürfnisorientierte Betreuung und Pflege

• Ansprechperson sein für die Bewohnerinnen und Bewohner und deren Angehörige

• Übernahme der Verantwortung für eine interprofessionelle Zusammenarbeit

• Unterstützen der Mitarbeitenden, Studierenden und Lernenden bei fachlichen Fragestellungen

Du verfügst über

• Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF (DN II, AKP)

• Dienstleistungs- und Kundenorientierung mit dem Menschen im Mittelpunkt

• Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und die Bereitschaft, dich spezifisch weiterzubilden

• Lösungsorientierte und prozessbezogene Arbeitsweise

• Belastbarkeit und Flexibilität

Viva Luzern

Im lebendigen Maihofquartier gelegen, zwischen Stadtzentrum und Naherholungsgebiet Rotsee, bietet Viva Luzern Wohn- und Lebensraum für 109 Temporär- und Langzeitplätze. Weltoffenheit und Herzlichkeit prägen diesen Ort. Vielfältige Aktivitäten und Veranstaltungen sorgen für Abwechslung und Anregung.

Erfahre mehr über

Viva Luzern AG

Deine Kontakte für diese Stelle

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Cadotsch
HR-Business-Partnerin

Bei Fragen zur Stelle


Betriebsleiterin VLR

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Kundenbegleiter/-in

80-100%

Das erwartet dich

• Du begleitest unsere Reisenden professionell, aufmerksam und serviceorientiert.
• Du prüfst Fahrausweise sorgfältig, fair und professionell; dabei stellst du sicher, dass die geltenden Bestimmungen transparent und einheitlich angewendet werden.
• Du vermittelst unseren Fahrgästen mit deiner Präsenz Vertrauen, indem du ihnen jederzeit als kompetente Ansprechperson zur Verfügung stehst.
• Du berätst unsere Fahrgäste kompetent, lösungsorientiert und freundlich und unterstützt sie zuverlässig bei Fragen und Anliegen.
• Du bewahrst auch in herausfordernden Situationen Ruhe und handelst souverän.
• Du repräsentierst die SOB für unsere Fahrgäste im direkten Kundenkontakt. Durch dein Auftreten und deine Serviceorientierung gestaltest du das Reiseerlebnis wesentlich mit.
• Du findest dank deinem Fachwissen auch bei Fragen zu Anschlüssen, Strecken oder Ausflugszielen schnell die passende Antwort.
• Du trägst als Teil unseres Teams täglich dazu bei, die hohe Servicequalität der SOB sicherzustellen.

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Kundenbegleiter/ -in im öffentlichen Verkehr.
• Du hast eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen. Du gehst offen auf unterschiedliche Personen zu, hörst aufmerksam zu und findest auch in anspruchsvollen oder hektischen Situationen passende Lösungen.
• Du hast eine hohe Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Du bringst dich aktiv ins Team ein und behältst auch unter Zeitdruck den Überblick.
• Du hast eine rasche Auffassungsgabe und ein sicheres Urteilsvermögen. Du erkennst Situationen schnell, kommunizierst klar und begleitest unsere Kundinnen und Kunden auch in herausfordernden Momenten professionell und souverän.
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ösisch- und / oder Englischkenntnisse auf Niveau A2, oder die Bereitschaft diese zu erlernen.

Das bieten wir

Die SOB pflegt ein funktionsbezogenes Lohnsystem, das die interne Lohngerechtigkeit und Lohnfairness gewährleistet.

Mit einem Beschäftigungsgrad von mindesten 40% fährst du gratis im öffentlichen Verkehr in der 2. Klasse. Deine Angehörigen profitieren beim Erwerb eines GAs von Vergünstigungen. Nicht nur das: Nach dem ersten Anstellungsjahr bieten wir mit dem FIP (internationale Ermässigungskarte für Eisenbahnpersonal) in Europa ein attraktives Angebot mit Rabatten im Ausland.

Bei der SOB arbeitest du mit einem 100%-Pensum 41 Stunden pro Woche. Du erhältst pro Jahr mindestens fünf Wochen Ferien. Mit dem Bandbreitenmodell kannst du zusätzliche freie Tage beziehen.

Du möchtest mehr als fünf Wochen Ferien? Wir bieten die Möglichkeit des Bandbreitenmodells. Für 2% deines Jahreslohns erhältst du fünf zusätzliche freie Tage, für 4% zehn zusätzliche freie Tage gutgeschrieben. Das gleiche gilt auch umgekehrt: Du kannst auf freie Tage verzichten und erhältst dafür mehr Lohn.

Die Feiertage fallen auf ein Wochenende? Bei der SOB werden dir diese Tage gutgeschrieben.

Bei uns arbeitest du entlang der schönsten Verbindungen der Schweiz. Auf unseren Fernverkehrslinien, aber auch im regionalen Personenverkehr, bietet sich eine atemberaubende Aussicht mit landschaftlicher Vielfalt.

Wir pflegen untereinander einen familiären Umgang. Dazu gehört auch eine unternehmensweite Du-Kultur. Wir sind stolz auf unsere Werte Fairness, Verlässlichkeit, Wertschätzung, Transparenz und Lernbereitschaft.

Wir übernehmen 60% der Beiträge für die Pensionskasse, dein Anteil liegt bei 40%.

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden steht für uns an oberster Stelle. Wir fördern mit diversen Massnahmen die physische und psychische Gesundheit am Arbeitsplatz.

Die Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall beträgt im ersten Kalenderjahr 100%. Ab dem zweiten Kalenderjahr beträgt die Fortzahlung bei Krankheit 90% und bei Unfall 80%.

Interessiert?
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung.

Weitere Informationen erteilt dir gerne:

Teamleiterin Kundenbegleitung

HR Bereichsverantwortlicher

Schweizerische Südostbahn AG
Bahnhofplatz 1a | 9001 St. Gallen

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Netzfachmann*frau / Gruppenleiter*in Netzbau Elektrizität

Bern ist die lebenswerteste Stadt der Welt. Da gibt es für uns keine zwei Meinungen. Sauberes , umweltfreundlicher Strom und gemütliche Wärme. Alles, was es braucht, um sich wohlzufühlen, kommt von uns (einverstanden, fast alles). Und vielleicht ja bald auch von dir.

Netzfachmann*frau / Gruppenleiter*in Netzbau Elektrizität

Das sind deine Aufgaben

• Die termin- und fachgerechte Ausführung der Aufträge im Leitungs- und Anlagenbau koordinieren
• Montagegruppen fachtechnisch führen, Arbeitssicherheit sicherstellen und Mitarbeitende in Vorschriften, Normen und Weisungen schulen
• Netzanlagen im Mittel- und Niederspannungsnetz bauen und betreiben
• Schaltungen im Verteilnetz und in Unterstationen vornehmen
• Pikettdienst leisten
• Stellvertretung des Sektorleiters wahrnehmen

Das zeichnet dich aus

• Grundausbildung als Netzelektrikerin/Netzelektriker EFZ
• Weiterbildung zum Netzfachmann mit eidg. Fachausweis oder zum dipl. Netzelektrikermeister oder höhere Fachschule Techniker HF
• Erfahrung als Gruppenleiter erwünscht
• Freude am Kundenkontakt und an der Zusammenarbeit im Team
• Organisationstalent, sicheres Auftreten
• Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Führerschein Kategorie B (PW)

Hast du Fragen?

Dein neuer Chef, , freut sich auf deine Bewerbung. Danke, dass du dafür unsere Onlinebewerbung nutzt. Das geht einfach, schnell und auch ohne persönliches Login. Wenn du vorab noch Fragen hast, ruf einfach an: .

Über uns

Unsere Strategie lässt sich gut auf den Punkt bringen: Wir versorgen Bern mit Energie und – sicher und zukunftsfähig. Da gibt es jede Menge zu tun. Und wir haben noch viel vor. Dafür brauchen wir dich. Menschen mit der Ambition, etwas zu bewegen und der Lust, gemeinsam im Team durchs Ziel zu gehen. Damit unser Bern lebenswert bleibt.

Dein Arbeitsort

Dein Arbeitsplatz ist an der , gleich beim Europaplatz.

Super angebunden an den öV.

Unsere Benefits

• Flexibles Arbeitszeitmodell in einer 40-Stunden-Woche mit bezahlten Pausen
• Geregelte Schichtarbeit und grosszügige Entschädigung bei Pikett (finanziell und in Zeitform)
• Mindestens 5 Wochen Ferien und diverse bezahlte Kurzurlaube (z.B. für Umzug, Hochzeit etc.)
• Kinder- und Ausbildungszulagen von 320.- pro Monat sowie Zusätzliche Betreuungszulagen von maximal 200.- pro Monat
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Pensionskassenbeiträge (Arbeitnehmer*in 1/3 und Arbeitgeber 2/3) bei regulärem Pensionierungsalter von 63 Jahren

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Mitarbeiter Frontsupport (w/m/d)

Durch den kürzlichen Zusammenschluss konnten wir unsere Raiffeisenbank stärken. Diese strategische Entscheidung ermöglicht es uns, neue Wege zu beschreiten, unsere Dienstleistungen zu spezialisieren und unser Team mit frischen Talenten zu bereichern. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Die Raiffeisenbank Mutschellen zählt über 120 Mitarbeitende inkl. 8 Lernende. Mit Teamgeist schaffen wir Grosses! Die Raiffeisenbank ist in der Region nämlich sehr stark verwurzelt.

Wir sind überzeugt, dass wir gemeinsam mehr erreichen, als jeder alleine für sich. Deshalb wirst du Bestandteil eines Teams, das Erfolge gemeinsam feiert, dich unterstützt und zum Lachen bringt, wenn es mal nicht so läuft. Denn bei uns arbeiten heisst nicht einfach nur Zeit im Büro verbringen. Bei uns arbeiten heisst vor allem auch, sich im Team mit phantastischen Ideen inspirieren und zusammen den Arbeitsalltag und die ganze Welt erobern.

Mitarbeiter Frontsupport (w/m/d)

Was erwartet dich?

• Ein motiviertes, hilfsbereites und unkompliziertes Team
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Kundenkontakt und hoher Eigenverantwortung
• Moderne Arbeitsmittel und zeitgemässe Arbeitsformen
• Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Raiffeisen Gruppe
• Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Eine Unternehmenskultur, in der Teamgeist, Wertschätzung und Humor ihren festen haben
• Kein Milliarden-Scheffeln wie Gekko, aber auch nicht nur ein Taschengeld

Was bringst du mit?

• Abgeschlossene Bankausbildung und/oder erste Erfahrung im Basisgeschäft/Kundenservice einer Bank
• Freude am telefonischen Kundenkontakt und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Rasche Auffassungsgabe sowie die Fähigkeit, Kundenanliegen effizient und lösungsorientiert zu bearbeiten
• Kommunikationsstärke, Empathie und ein sicheres Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Gute IT-Anwenderkenntnisse und Interesse an digitalen Vertriebskanälen
• , gemeinsam weiterzukommen – ganz nach dem Motto: GO FAR. GO TOGETHER.

Wir pflegen ein familiäres Umfeld

Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.

Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung

Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.

Wir geben Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung

Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle

Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann – mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeit-Pensen.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit

Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.

Worum geht's?

• Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kundinnen und Kunden und unterstützt diese kompetent in den Bereichen der Basisprodukte (Sparen, Zahlen, Vorsorgen).
• Du stellst gemeinsam mit dem Team einen professionellen Telefonbetrieb und eine hohe telefonische Erreichbarkeit sicher.
• Du erkennst Kundenbedürfnisse und Potenziale und leitest Beratungschancen gezielt an unsere Vertriebseinheiten weiter.
• Du unterstützt unsere Frontmitarbeitenden bei fachlichen Fragestellungen und sorgst für eine qualitativ hochwertige Pflege der Kundendaten.

Und nun bist du an der Reihe!

Schicke uns einfach kurz deinen CV und die Zeugnisse per E-Mail und beantworte die drei folgenden Fragen:

1. Wie kannst du in der neuen Funktion zeigen, was in dir steckt?

2. Unter welchen Bedingungen bist du bereit, Grosses zu schaffen?

3. Was steht nicht in deinem CV, wäre aber spannend für uns?

Das Motivationsschreiben kannst du dir sparen. Unser Ziel ist es, dir innert 3
Arbeitstagen ein Feedback zu geben.

Hast du Fragen?

Bei Fragen steht dir , Stv. Personalverantwortliche, unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung.

Gemeinsam weiterkommen. GO FAR. GO TOGETHER.

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung

Über uns

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Disponent:in (m/w/d) 80-100%

Als Drehscheibe zwischen Kundschaft, Technikern und Aufträgen planst und koordinierst Du Service-, Montage- und Wartungseinsätze und sorgst für reibungslose Abläufe.

Disponent:in (m/w/d) 80-100%

Du magst Qualität und beste Lösungen? Dann bist Du bei der matco engineering ag genau richtig. Als Spezialistin für die Planung, Installation und Wartung hochwertiger Klima-, Kühl- und Lüftungsanlagen betreut das Unternehmen anspruchsvolle Kunden in der gesamten deutschsprachigen Schweiz.

Das junge, dynamische und bestens geschulte Team wächst weiter und sucht Dich als Verstärkung.

Gesucht ist deshalb eine Persönlichkeit, die mitdenkt, vorausschauend organisiert und Aufgaben konsequent bis zum Abschluss begleitet.

Als zentrale Drehscheibe bei matco koordinierst Du Mitarbeitende, Aufträge und Termine. Der Kalender unterstützt dabei, den Überblick lieferst Du.

Deine Aufgaben:

• Planung und Koordination der Einsätze von rund 10 bis 12 Service- und Montagemitarbeitenden - von der Störung über die Reparatur bis zur Installation

• Termine stimmst Du mit Kundinnen und Kunden, Projektleitenden sowie Partnern ab und sorgst dafür, dass die passende Fachperson zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist

• Die gesamte Vertragswartung für Privat- und Geschäftskunden liegt in Deiner Verantwortung, inklusive Wartungs- und Filterlisten sowie der Koordination der Wartungstechniker

• Ergibt sich aus einer Wartung ein Reparaturbedarf, klärst Du das weitere Vorgehen, organisierst den Folgeauftrag und bleibst bis zum Abschluss dran

• Eingehende Anrufe nimmst Du entgegen, erfasst die Anliegen zuverlässig und leitest sie an die zuständige Stelle weiter, freundlich im Kontakt, verbindlich in der Umsetzung

• Zu Deinen Aufgaben gehören zudem die Pflege der Alarmgeräteliste, die Koordination der Alarmierung sowie die jährliche Pikettplanung mit Anmeldung der diensthabenden Pikettmonteure bei der Alarmüberwachungszentrale

• Service- und Arbeitsrapporte prüfst Du, erstellst Rechnungen für Störungseinsätze und koordinierst Garantiefälle sowie Schadenmeldungen

• Auch die Wartung unseres Fahrzeugparks wird von Dir organisiert. Denn erledigt heisst hier auch: sauber nachbearbeitet

Dein Profil:

• Kaufmännische oder technische Grundausbildung sowie mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Disposition, Einsatzplanung oder einer vergleichbaren Koordinationsfunktion

• Gutes technisches Verständnis und ein sicherer Umgang mit PC und Excel

• Erfahrung im Service-, Montage- oder Gebäudetechnikbereich ist ein Plus, aber kein Muss

• Sorgfältige Planung, klare Prioritäten und eine ruhige, lösungsorientierte Haltung auch bei kurzfristigen Änderungen

• Selbständige Arbeitsweise, konsequentes Nachfassen und Freude daran, Aufgaben zuverlässig abzuschliessen

• Klare, freundliche Kommunikation und sehr gute Deutschkenntnisse. Sowie gute Englischkenntnisse, Sprachkenntnisse in Italienisch sind willkommen aber kein Muss

Deine Benefits:

• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem sehr familiären und lässigen Team

• Sehr gute und zeitgemässe Anstellungsbedingungen

• Ein modernes, gut ausgebautes Büro mit angenehmem Raumklima

• Gute - und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Flexible Arbeitszeiten

• Eine vielseitige Kaffeemaschine für den nötigen Treibstoff im Alltag

• Und vieles mehr - finde es heraus!

Erkennst Du dich wieder? Dann zögere und sende mir noch heute deine vollständigen Bewerbungsunterlagen!

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Liaison Librarian UB Naturwissenschaften

Die Universitätsbibliothek Zürich (UB) gewährleistet gemeinsam mit der Zentralbibliothek Zürich die bibliothekarische Versorgung der Universität Zürich. Ihr Angebot richtet sich primär an die Forschenden, Lehrenden und Studierenden der UZH. Sie ist zudem für die Öffentlichkeit zugänglich.

Die UB Naturwissenschaften versorgt die Mathematisch-naturwissenschaftliche Fakultät, die Vetsuisse-Fakultät und das Institut für Informatik sowie interessierte Fachpersonen mit wissenschaftlicher Information und umfasst vier Bibliotheksstandorte. Sie bietet ein vielfältiges und innovatives Angebot an Kursen, Lehrveranstaltungen und Beratungsdienstleistungen sowie attraktive Lern- und Arbeitsräume auf dem Campus Irchel, im Botanischen Garten der Universität Zürich und am Tierspital.

Liaison Librarian UB Naturwissenschaften

Ab sofort oder nach Vereinbarung

Aufgaben

In einem Team zusammen mit weiteren Liaison Librarians (LL) für Naturwissenschaften:

• Auswahl von Informationsressourcen entsprechend dem universitären Bedarf, Mitwirkung bei der Lizenzierung von elektronischen Medien
• Konzeption und Durchführung von Kursen und Mitwirkung in Lehrveranstaltungen zu Themen wie Umgang mit wissenschaftlicher Information, Recherche mit künstlicher Intelligenz, Publizieren oder Forschungsdatenmanagement
• Beratung von Studierenden, Forschenden und Lehrenden bei fachspezifischen Anfragen und Recherchen
• Vernetzung mit Forschenden und Dozierenden des Fachbereichs sowie mit den Liaison Librarians aus den anderen Bereichen der UB und ZB
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des LL-Serviceangebots an der UB und ZB zusammen mit weiteren Stellen innerhalb der UB und in der UZH

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Naturwissenschaften, Promotion von Vorteil
• Weiterbildung (z.B. CAS, MAS) und/oder Erfahrung in der wissenschaftlichen Bibliotheksarbeit von Vorteil
• Fähigkeit zu interdisziplinärem Denken
• Didaktisches Know-how, Erfahrung im Unterrichten
• Freude an der Begegnung mit Menschen im universitären Umfeld
• Effizienter und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
• Leistungsbereitschaft, hohe Kundenorientierung, Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Offenheit gegenüber flexiblen Formen der Arbeit und gegenüber Neuerungen im wissenschaftlichen Bibliothekswesen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

Unsere Mitarbeitenden profitieren von .

Arbeitsort

Universitätsbibliothek

Information zur Bewerbung

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (ausschliesslich elektronisch) senden Sie bitte bis am 08.11.2026 per Bewerbungsformular.

Weitere Auskünfte

Fragen zur Stelle

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Leiter Fächercluster Medizin, Naturwissenschaften und Neue Philologien der UB Zürich

Arbeiten an der UZH

Als grösste Universität der Schweiz bietet die Universität Zürich eine Vielzahl von attraktiven Positionen in verschiedenen Fachbereichen und Berufsfeldern. Mit rund 10'000 Mitarbeitenden und aktuell 12 Berufsprofilen für Lernende bietet die Universität ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Spitzenforschung und Bildung. Setzen Sie Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten bei uns ein. Erfahren Sie mehr über die UZH als Arbeitgeberin!

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Geschäftsführer:in 80-100 %

Interessen vertreten. Ärzt:innen stärken. Zukunft gestalten.

Der Verband Schweizerischer Assistenz- und Oberärztinnen und -ärzte (vsao) vertritt die beruflichen, standespolitischen und wirtschaftlichen Interessen der Assistenz- und Oberärzt:innen in der Schweiz. Mit rund 24'000 Mitgliedern, einem Zentralsekretariat mit Sitz in Bern und 16 regionalen Sektionen ist der vsao eine wichtige Stimme im Schweizer Gesundheitswesen. Im Zentrum seines Engagements stehen faire und moderne Arbeitsbedingungen sowie eine qualitativ hochstehende ärztliche Weiter- und Fortbildung.

Für die Nachfolge des langjährigen Geschäftsführers suchen wir per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung eine integrative, verbindende und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit. In dieser vielseitigen Schlüsselposition führen Sie das Zentralsekretariat, halten die Fäden zwischen den verschiedenen Verbandsebenen zusammen und gestalten gemeinsam mit den Verbandsgremien die weitere Entwicklung des vsao.

Ihre Aufgaben

• Operative Gesamtführung des Zentralsekretariats mit personeller, organisatorischer und finanzieller Verantwortung
• Führung und Weiterentwicklung der 12 Mitarbeitenden sowie Förderung einer offenen, partizipativen Arbeits- und Führungskultur
• Aktive Mitwirkung im erweiterten Präsidium sowie in weiteren internen und externen Führungsgremien
• Sicherstellung einer wirkungsvollen Zusammenarbeit zwischen Zentralsekretariat, Gremien, Sektionen und externen Partnern
• Umsetzung der Verbandsstrategie sowie Leitung und Begleitung zentraler Projekte und Veränderungsprozesse
• Koordination unterschiedlicher Interessen und Erarbeitung tragfähiger Lösungen innerhalb des föderal organisierten Verbandes

Ihre Kompetenzen

• Tertiärabschluss in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Kenntnisse des Schweizer Gesundheitswesens und gutes Verständnis für politische und institutionelle Zusammenhänge
• Erfahrung im Verbandsumfeld von Vorteil
• Integrative und verbindende Führungspersönlichkeit mit Freude an der Entwicklung und Befähigung von Mitarbeitenden
• Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Vernetzungsfähigkeiten
• Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Freude an Gestaltung und Weiterentwicklung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie fliessende ösischkenntnisse

Ihr Arbeitsort

Monbijoustrasse 36, Bern, Schweiz

Ihre Vorteile

• Vielseitige Führungsfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum in einem schweizweit bedeutenden Berufsverband
• Möglichkeit, relevante Entwicklungen im Schweizer Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten
• Engagiertes und selbständig arbeitendes Team mit positivem Arbeitsklima
• Moderner und zentral gelegener Arbeitsplatz in Bern
• Attraktive Anstellungsbedingungen und sehr gute Sozialleistungen

Interessiert?

Weitere Informationen finden Sie auch auf .
Bewerbungen aus Datenschutzgründen bitte über den Button «Jetzt bewerben» einreichen (Bewerbungsfrist: 9. November 2026).

Haben Sie Fragen? Gerne beantworte ich Ihnen diese persönlich.

iek Institut für emotionale Kompetenz AG
Hallwylstrasse 34 | 3005 Bern |
Rennweg 34 | 8001 Zürich |

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Hauptbuchhalter/in

WEN WIR SUCHEN

Bei GETEC ist unser Antrieb der Sinn und unsere sind die Menschen. Wir suchen leidenschaftliche, vorausschauende Menschen, die Teamarbeit schätzen, Verantwortung übernehmen und etwas bewirken wollen. Wenn du dich in einem kollaborativen Umfeld wohlfühlst, Innovation schätzt und bereit bist, die Zukunft der Energie und Nachhaltigkeit zu gestalten, passt du genau zu uns. Unterstütze uns dabei, die Dekarbonisierung und die digitale Energiewende in Europa voranzutreiben.

DEINE ZUKÜNFTIGE AUFGABE

• Monats- und Jahresabschlüsse : Du bist verantwortlich für die Erstellung und Prüfung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB (IFRS-Kenntnisse von Vorteil aber kein Ausschusskriterium) für die von Dir betreuten Gesellschaften.

• Hauptbuchhaltung : Du übernimmst die eigenständige Führung der Hauptbuchhaltung, inklusive der Abstimmung von Intercompany-Geschäftsvorfällen und der Sicherstellung einer korrekten Kontenführung.

• Rechnungslegungsstandards : Du sorgst für die Einhaltung nationaler (HGB) Rechnungslegungsstandards sowie konzerninterner Richtlinien und Prozesse.

• Steuerliche Pflichten : Du erstellst und prüfst Umsatzsteuervoranmeldungen oder Zusammenfassende Meldungen (ZM) und arbeitest eng mit Steuerberatungen zusammen.

• Reporting und Analysen : Du erstellst regelmäßige Finanzberichte, analysierst Abweichungen, und unterstützt bei der Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen für das Management und externe Stellen.

• Rückstellungen und Abgrenzungen : Du verwaltest und bewertest Rückstellungen, Rechnungsabgrenzungsposten und sonstige bilanzielle Positionen.

• Prozessoptimierung: Du identifizierst Optimierungspotenziale in der Buchhaltung und trägst zur Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen bei.

• Schnittstellenfunktion : Du arbeitest eng mit dem Controlling, der Lohnbuchhaltung, dem Treasury und anderen Fachabteilungen zusammen und fungierst als Ansprechpartner für buchhalterische Fragestellungen.

• Prüfungsvorbereitung : Du bereitest Unterlagen für interne und externe Prüfungen (z. B. durch Wirtschaftsprüfer) vor und begleitest diese.

DU ALS MENSCH UND WAS DU MITBRINGST

• Ausbildung : Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter (IHK) oder ein vergleichbarer Abschluss (z. B. Bachelor/Master in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen).

• Berufserfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung oder im Rechnungswesen, vorzugsweise in einem internationalen Konzern oder einer Prüfungsgesellschaft.

• Fachliche Kenntnisse: - Fundierte Kenntnisse in HGB:

• Erfahrung mit Konsolidierungsprozessen und Intercompany-Abstimmungen von Vorteil.

• Kenntnisse in der Umsatzsteuer (national und international) sowie im Steuerrecht.

• IT-Kenntnisse:

  Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel (Pivot-Tabellen, SVERWEIS, Power Query).

• Erfahrung mit ERP-Systemen, wie SAP R3, idealerweise SAP HANA.

• Kenntnisse in Reporting-Tools (z. B. Power BI, LucaNet) sind ein Plus.

• Sprachen : Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Soft Skills :

• Selbstständige, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise.

• Hohe Analysefähigkeit und Zahlenaffinität.

• Teamplayer-Mentalität und Kommunikationsstärke.

WIR BIETEN MEHR

• Weil unser Benefits-Portfolio attraktiv ist.

• Weil uns Ihre persönliche Entwicklung am Herzen liegt.

• Weil wir unsere Mitarbeitenden als höchstes zu schätzen wissen.

• Weil wir der Stimme unserer Mitarbeitenden Gehör schenken und konkrete Massnahmen umsetzen.

• Weil wir Verbesserungsvorschläge würdigen.

DRIVEN BY PURPOSE, POWERED BY PEOPLE

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Mitarbeiter Geldwäschereibekämpfung und Compliance (w/m/d)

Für die Raiffeisenbank Mittelthurgau, eine erfolgreiche und lokal ausgerichtete Bank mit Geschäftsstellen in Weinfelden, , Bürglen, Erlen und Sulgen suchen wir eine Persönlichkeit als Mitarbeiter/in Geldwäschereibekämpfung / Compliance

Mitarbeiter Geldwäschereibekämpfung und Compliance (w/m/d)

Was erwartet dich?

• Stellvertretung Geldwäscherei-Beauftragte
• Sicherstellung einer angemessenen und einheitlichen Umsetzung der geltenden externen und internen Vorgaben zur Bekämpfung von Geldwäscherei und Terrorismusfinanzierung
• Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden bezüglich der Einhaltung der Bestimmungen zur Bekämpfung von Geldwäscherei und Terrorismusfinanzierung und weiteren Compliance Themen
• Mithilfe bei der Weiterentwicklung und Anpassung der internen Prozesse

Was bringst du mit?

• Abgeschlossene Bankausbildung, vorzugsweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Compliance
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Geldwäschereibekämpfung, Compliance sowie regulatorische Anforderungen im Bankenumfeld
• Strukturierte, exakte und selbständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsgefühl
• Freude an administrativen Tätigkeiten, verbunden mit dienstleistungs- und lösungsorientiertem Handeln in der Zusammenarbeit mit den verschiedenen Anspruchsgruppen
• Teamfähigkeit und Flexibilität

Wir geben Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung

Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.

Wir pflegen ein familiäres Umfeld

Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.

Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung

Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.

Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen

Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.

Hast du Fragen?

Für inhaltliche Fragen zur Stelle:

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Leiterin Frontsupport

Für Fragen zum Bewerbungsprozess:

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung

Über uns

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Fachperson Logistik Verbrauchsmaterialien

Du sorgst dafür, dass unsere Logistik nie stillsteht – denn ohne das richtige Material läuft nichts.

Fachperson Logistik Verbrauchsmaterialien

Das erwartet dich

• Du nimmst Verbrauchsmaterialien entgegen, kontrollierst sie und lagerst sie fachgerecht ein
• Du kommissionierst und stellst Verbrauchsmaterialien für unsere internen Logistikbereiche termingerecht bereit
• Du überwachst Lagerbestände, führst Inventuren durch und verbuchst Warenbewegungen im Lagerverwaltungssystem
• Du erkennst Materialengpässe frühzeitig und unterstützt bei der Nachschubplanung
• Du sorgst für Ordnung, Sauberkeit und die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsvorgaben
• Du bringst dich aktiv ins Tagesgeschäft ein und unterstützt bei der Optimierung unserer Prozesse

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker EFZ sowie Berufserfahrung in der Lagerlogistik
• Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen sowie gute Deutschkenntnisse (mindestens B2); MS-Office-Kenntnisse und ein Staplerausweis sind von Vorteil
• Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und behältst auch in hektischen Situationen den Überblick
• Du bist körperlich fit und packst im Lageralltag gerne mit an
• Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten zwischen 05.00 - 23.00
• Du verfügst über einen einwandfreien Leumund und schätzt eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?

Mevlana steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Unser Anstellungsprozess

• Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle.
• Du bekommst umgehend eine Eingangsbestätigung und innerhalb von spätestens 10 Arbeitstagen erhältst du die Rückmeldung, wie weiter.
• Während du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prüfen und definieren die nächsten Schritte.
• Deine Unterlagen überzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im persönlichen Gespräch kennen.
• Der «Match» bestätigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprächsrunde bei dem du deinen zukünftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
• YES – wir haben uns füreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhältst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanälen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.

Benefits

• Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im -Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
• Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
• Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
• Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
• Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
• Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.

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Lead Security & Risks

Gestalte die sichere Zukunft des E-Commerce mit uns!

Als Lead Security & Risks verantwortest du die technische Security- und Infosec-Risikomanagement-Organisation von und berichtest direkt an den CIO. Du begleitest unsere Transformation hin zu einer stärkeren Public-Cloud-Nutzung und sorgst dafür, dass Millionen von Kundinnen und Kunden sicher bei uns einkaufen. Gemeinsam mit deinem Team und verschiedenen IT- und Business-Bereichen stärkst du unser Risikobewusstsein, entwickelst unsere Sicherheitsstrukturen weiter und verankerst eine gelebte Security-Kultur im Unternehmen. Dabei bist du Führungskraft, Coach und Impulsgeber zugleich.

Lead Security & Risks

Das erwartet dich

Strategie & Architektur:

• Entwicklung und Umsetzung einer Security- und Enterprise-Architektur nach «Secure-by-Design»-Prinzipien und einer Shift Left Mentalität im Bereich Software Engineering
• Erarbeitung und Kommunikation der Security-Vision und -Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Beratung der IT bei sicheren Software- und Lösungskonzepten sowie bei der Auswahl neuer Technologien und Architekturrichtlinien

Teamführung & -entwicklung:

• Führung, Coaching und Entwicklung eines Teams von Information Security Officers
• Gestaltung einer effizienten Teamstruktur für Projektbegleitung und Risikoaufsicht

Risikomanagement & Governance:

• Verantwortung für das zentrale IT-Risikomanagement über den gesamten Lebenszyklus – von der Idee bis zur Dekommissionierung
• Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung des ISMS und deren Richtlinien, Standards respektive Guardrails
• Definition und Analyse von KPIs zur kontinuierlichen Verbesserung

Security Betrieb & Optimierung:

• Stelle die Übersicht und ein effektives Security-Incident-Management unserer IT-Infrastruktur in enger Zusammenarbeit mit deinen internen Peers und dem externen Security Operations Center sicher
• Proaktive Analyse der Bedrohungslage sowie Identifikation von Schwachstellen und systemischen Schwächen

Projekte, Vendoren & Budget:

• Leitung von Security-Projekten mit externen Partnern (SOC, Pentests, u.a.)
• Verantwortung für das Security & Risks Budget und die strategische Planung von Technologieinvestitionen

Enablement & Awareness:

• Befähigung anderer Teams, Security-Anforderungen eigenverantwortlich umzusetzen, durch Schulungen, Workshops und Ressourcen
• Sensibilisierungskampagnen zur Stärkung des Sicherheitsbewusstseins

Innovation & Forschung:

• Beobachte Branchentrends und neue Technologien, um Potenziale für die Verbesserung unserer Security-Produkte und Prozesse zu identifizieren und einzubringen
• Fördere und unterstütze aktiv Innovationen innerhalb deines Bereichs

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Cyber-/Informationssicherheit (FH/Uni/ETH)
• Spezialisierung in IT-Sicherheit (CAS/MAS, CISSP, CISM o.ä.); Cloud Security Zertifizierungen von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung als CISO / Head of Security / SOC Manager, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsposition
• Fundiertes Verständnis von IT-Infrastruktur, Netzwerken, Dev(Sec)Ops, Cloud und IT-Service-Management sowie Erfahrung mit Cloud-Migrationen (On-Premise zu Public Cloud)
• Erfahrung in Software Entwicklung ist ein Muss
• Erfahrung mit Generative AI und LLMs sowie deren Operationalisierung im Unternehmen
• Erfahrung in grösseren Ausschreibungen, Vendor Management und PoC-Begleitung
• Erfahrung in agilen Umgebungen (Scrum, Kanban); E-Commerce-Erfahrung von Vorteil
• Praxiserprobte Kenntnisse eines gängigen Standards (ISO 27001, PCI DSS, NIST usw.) von Vorteil
• Ausgeprägte Führungs-, Coaching- und Change-Management-Kompetenz
• Fähigkeit, komplexe Sicherheitsthemen verständlich bis auf Geschäftsleitungsebene zu vermitteln
• Pragmatische, analytische und datengestützte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Belastbarkeit. Wir suchen jemand, der Tradeoffs zwischen Security, Geschwindigkeit, Umsetzbarkeit und User/Entwickler Experience gut manövrieren kann.
• Fliessend Deutsch, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B1/B2)

Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?

steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Unser Anstellungsprozess

• Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle.
• Du bekommst umgehend eine Eingangsbestätigung und innerhalb von spätestens 10 Arbeitstagen erhältst du die Rückmeldung, wie weiter.
• Während du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prüfen und definieren die nächsten Schritte.
• Deine Unterlagen überzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im persönlichen Gespräch kennen.
• Der «Match» bestätigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprächsrunde bei dem du deinen zukünftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
• YES – wir haben uns füreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhältst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanälen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.

Benefits

• Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im -Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
• Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
• Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
• Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
• Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
• Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.

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Technical Datacenter

Du kennst dich in der Welt von Datacenter und IT-Infrastrukturen aus und möchtest dein technisches Know-how näher am Kunden einsetzen? In dieser verbindest du Technologie, Beratung und und entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden passende Lösungen für ihre Anforderungen. Dabei arbeitest du eng mit unserem Specialized , Key Account Management sowie Herstellern und Technologiepartnern zusammen. Dich erwartet viel Gestaltungsspielraum, direkter Kundenkontakt und ein Umfeld, in dem neue Technologien ausdrücklich willkommen sind.

Technical Datacenter

Das erwartet dich

• Technische Kundenanforderungen analysieren und gemeinsam mit in passende und wirtschaftlich sinnvolle Lösungen übersetzen

• Technische Konzepte und Lösungsdesigns rund um Datacenter- und IT-Infrastrukturen erarbeiten

• Specialized und Key Account Manager bei technischen Fragestellungen und Kundenprojekten unterstützen

• Technische Kundenmeetings, Workshops, Webinare und Präsentationen begleiten und komplexe Themen verständlich vermitteln

• Bei der Erstellung und Ausarbeitung technischer Offerten mitwirken

• Technische Abklärungen mit Herstellern und Technologiepartnern koordinieren

• Neue Technologien evaluieren und deren Einsatzmöglichkeiten für unsere Kunden und unser Portfolio beurteilen

• Trends und Innovationen im Datacenter- und Infrastrukturumfeld frühzeitig erkennen und dein Wissen mit den relevanten Teams teilen

• Durch Weiterbildungen und Zertifizierungen dein technisches Know-how kontinuierlich ausbauen

Das bringst du mit

• Praktische Berufserfahrung im ICT-, Datacenter- oder Infrastrukturumfeld

• Technisches Verständnis und Freude daran, Kundenanforderungen in konkrete Lösungen zu übersetzen

• Erfahrung in der technischen Kundenberatung, im Presales oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion ist von Vorteil

• Erfahrung als System Engineer oder in einer vergleichbaren technischen Funktion ist ein Plus

• Kenntnisse von Herstellern, Technologien und Lösungen im Datacenter-Umfeld sowie Erfahrung im Distributionsgeschäft sind von Vorteil

• Sicheres und professionelles Auftreten im Austausch mit Kunden, Herstellern und internen Ansprechpartnern

• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse für den Austausch im beruflichen Umfeld

• Technische Grundausbildung oder vergleichbare Qualifikation; Weiterbildungen und Herstellerzertifizierungen sind von Vorteil

• Begeisterung für neue Technologien sowie die Motivation, dein Fachwissen laufend weiterzuentwickeln

• Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen von bis zu 10 %.

Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?

Icobas steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.

Unser Anstellungsprozess

• Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle.
• Du bekommst umgehend eine Eingangsbestätigung und innerhalb von spätestens 10 Arbeitstagen erhältst du die Rückmeldung, wie weiter.
• Während du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prüfen und definieren die nächsten Schritte.
• Deine Unterlagen überzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im persönlichen Gespräch kennen.
• Der «Match» bestätigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprächsrunde bei dem du deinen zukünftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
• YES – wir haben uns füreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhältst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanälen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.

Benefits

• Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im -Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
• Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
• Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
• Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
• Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
• Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine.

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Die Bunorm Maschinenbau AG ist als Teil der SwissFactory Group ein führendes Schweizer Industrieunternehmen mit Fokus auf anspruchsvolle Fertigungslösungen für Kunden aus der Luftfahrt, dem Energiesektor sowie der Maschinenbau- und Hightechindustrie.

DISPOSITION / PPS (AVOR) 80 - 100% - Standort Aarwangen und Bleienbach

Technik verstehen. Prozesse gestalten. Produktion voranbringen.

Du denkst voraus, hast ein Gespür für technische Zusammenhänge, behältst Termine und Material im Griff und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist? Dann bist du bei uns genau richtig!

Zur Verstärkung unserer Teams an den Standorten Aarwangen und Bleienbach suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Disposition / PPS mit Know-how, Eigeninitiative und frischen Ideen unterstützt.

Das bewegst du bei uns

• Du planst und koordinierst die AVOR für komplexe Schweissbaugruppen sowie anspruchsvolle Blech- und Grossteilebearbeitungen.
• Du sorgst für den Durchblick bei Artikelstammdaten und hältst diese in unserem ERP-System ProAlpha auf dem neuesten Stand.
• Du erstellst Operationspläne und Produktionsaufträge und legst damit den Grundstein für eine effiziente Fertigung.
• Du hast den Materialbedarf im Griff, checkst die Verfügbarkeit und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.
• Du steuerst Produktionsaufträge, behältst Termine und Prioritäten im Blick und gibst Fertigungslose zum richtigen Zeitpunkt frei.
• Du bringst Struktur in die Grobplanung und hältst den Produktionsfluss stabil und am Laufen.
• Du bleibst bei Kunden- und internen Aufträgen am Ball, erkennst Engpässe frühzeitig und findest pragmatische Lösungen.
• Du stellst sicher, dass Material und Fertigungsunterlagen rechtzeitig bereitstehen und die Produktion ohne unnötige Wartezeiten durchstarten kann.
• Du vernetzt Produktionsleitung, AVOR, Produktion, Einkauf, Projektleitung und Technik und sorgst dafür, dass alle am gleichen Strick ziehen.
• Du denkst mit, hinterfragst bestehende Abläufe und bringst deine Ideen ein, um unsere Prozesse und Systeme laufend besser zu machen.

Das bringst du mit

• Eine abgeschlossene mechanische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Prozessfachmann oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung und du kennst dich mit technischen Zusammenhängen und Fertigungsprozessen aus.
• Du bist fit in MS Office und hast Erfahrung mit ERP-Systemen – idealerweise mit ProAlpha.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch in Wort und Schrift. Jede weitere Sprache ist ein Plus.
• Du packst mit an, denkst voraus und bringst Eigeninitiative sowie Teamgeist mit.
• Du kommunizierst klar, arbeitest lösungsorientiert und möchtest dich langfristig mit uns weiterentwickeln.

Das erwartet dich

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit spannenden technischen Herausforderungen in einem etablierten, wachsenden Schweizer Industrieunternehmen.
• Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Team.
• Moderne Infrastruktur, flexible Arbeitszeiten und zeitgemässe Anstellungsbedingungen.
• Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und unsere digitalen Prozesse in ProAlpha, SCM und Produktionsplanung aktiv mitzugestalten.
• Spannende Entwicklungsperspektiven mit der Chance, schrittweise mehr Verantwortung zu übernehmen und die AVOR nachhaltig weiterzuentwickeln.

Bereit, mit uns etwas zu bewegen?

Dann möchten wir dich kennenlernen! Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

• Bunorm Maschinenbau AG
  Frau
  Leiterin HR
  .
  

• Bunorm Maschinenbau AG
  Frau
  Leiterin HR
  .
  

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Berufsbeiständin / Berufsbeistand Erwachsenenschutz

80%

Departement für Wirtschaft Soziales und Umwelt, Amt für Beistandschaften und Erwachsenenschutz

nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben

Vertretung und Betreuung: Im Auftrag der Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde unterstützen, betreuen und vertreten Sie als Berufsbeistand / Berufsbeiständin Menschen bei der Wahrnehmung ihrer rechtlichen, finanziellen, sozialen und persönlichen Angelegenheiten.

Situationsanalyse und Lösungsfindung: Sie analysieren Probleme, strukturieren Informationen und beschaffen sich die notwendigen Unterlagen. Auf dieser Basis entwickeln Sie in Zusammenarbeit mit den betroffenen Personen Lösungsansätze und Umsetzungspläne, die Sie konsequent begleiten.

Mandatsführung: Sie führen sozialarbeiterische Mandate und arbeiten interdisziplinär mit anderen Behörden und Institutionen zusammen. Zuhanden der KESB erstellen Sie Berichte und Anträge.

Ihr Profil

Erfahrung: Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Bereich Erwachsenenschutz oder in der gesetzlichen Sozialarbeit. Sie haben zudem Kenntnisse im Sozialhilfe- und Sozialversicherungsrecht.

Persönlichkeit: Sie arbeiten selbstständig und sind belastbar. Sie verfügen über ein kaufmännisches Flair und eine strukturierte Arbeitsweise. Sie haben eine wertschätzende Grundhaltung für schutzbedürftige Personen und verfügen über eine hohe Sozialkompetenz.

Ausbildung: Sie haben eine Tertiäre Ausbildung im Hochschulbereich (mind. Bachelor), vorzugsweise in Sozialer Arbeit FH, Psychologie oder eine andere vergleichbare Ausbildung in einem ähnlichen Arbeitsbereich mit Klientenbetreuung.

Einblick in unsere Arbeit

Das Amt für Beistandschaften und Erwachsenenschutz (ABES) gehört zum Departement für Wirtschaft, Soziales und Umwelt. Es führt im Auftrag der Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde (KESB) Beistandschaften für Menschen, die Unterstützung in ihrem Alltag und bei der Abwicklung ihrer finanziellen oder rechtlichen Angelegenheiten benötigen.

Zählen Sie auf uns, auch wenn es mal nicht rund läuft

dank einem professionellen Care Management und einer hundertprozentigen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während des gesamten Arbeitsverhältnisses.

Profitieren Sie von den Leistungen der Pensionskasse Basel-Stadt

Wir übernehmen den grösseren Anteil der laufenden Beiträge, bieten Sparplan-Optionen und Möglichkeiten zur flexiblen Pensionierung.

Wählen Sie einen Arbeitgeber mit einheitlichen und fairen Regeln

Bei uns zählen Aufgaben, Kompetenzen, Ausbildungen und Erfahrung für die Festsetzung und Entwicklung Ihres Lohnes.

Arbeiten Sie im Herzen von Basel

Unsere zentral gelegenen Standorte sind zu , mit dem Velo und mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.

Profitieren Sie von unseren familienfreundlichen Rahmenbedingungen

Wir unterstützen Sie mit mehr Zeit für Ihre Familie und einer Unterhaltszulage zusätzlich zur Familienzulage.

Vereinbaren Sie Ihren Beruf mit Ihrem Privatleben

Wir unterstützen Sie dabei bestmöglich mit Gleitzeit, Teilzeit und Homeoffice bis hin zu Jahres- und Vertrauensarbeitszeit sowie Jobsharing-Möglichkeiten.

Ihr Kontakt

Fragen zur Funktion

Leiterin Mandatscenter 2

Tel.

Fragen zu Ihrer Bewerbung

HR Beraterin

Tel.

Vielseitig.
Arbeiten für Basel-Stadt.

Etwas ist all unseren mehr als 11’000 Mitarbeitenden gemeinsam: Sie engagieren sich am Puls der Stadt, indem sie unterstützen, befähigen, lenken, gestalten und schützen. So tragen sie mit ihrem Einsatz jeden Tag dazu bei, Basel-Stadt lebens- und liebenswert zu machen. Genauso vielfältig wie unsere Aufgaben sind unsere Mitarbeitenden sowie Ihre Möglichkeiten. Willkommen im Team des Kantons Basel-Stadt!

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Teamleiter:in Produktion, Bereich Rangier- und Spezialfahrzeuge

Beweg die Schweiz mit uns.

Teamleiter:in Produktion, Bereich Rangier- und Spezialfahrzeuge

Biel/Bienne

ab sofort oder nach Vereinbarung

60-100%

104140

Darauf kannst du dich freuen.

Suchst du eine neue, echte Herausforderung in einem dynamischen Umfeld? Möchtest du Verantwortung übernehmen und die Zukunft der Instandhaltung aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei uns trägst du täglich dazu bei, die Stabilität der Schweizer Infrastruktur zu sichern - in einem technologisch vielseitigen Umfeld, das von Innovation und handfester Technik lebt. Gemeinsam mit deinem Team für Rangier- und Spezialfahrzeuge entwickelst du pragmatische Lösungen für aktuelle Herausforderungen und setzt diese tatkräftig um. Dein Einsatz hat sichtbare Wirkung: sichere und effiziente Betriebsabläufe, zufriedene Mitarbeitende und Kunden und ein starkes Netzwerk über Abteilungsgrenzen hinweg. Wir fördern deine Weiterentwicklung gezielt: ein breites Angebot interner Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt deine persönliche Laufbahn bei der SBB. Zudem bieten wir attraktive Arbeitsbedingungen, darunter ein kostenloses 2. Klasse GA und vergünstigte Auslandsreisen - auch für deine Familie. Auf unserer Webseite findest du weitere Informationen zu unseren und wie wir Arbeit bei uns lebenswert machen. Interessiert, noch mehr über unsere Berufe zu erfahren? Wir freuen uns, dich vom 22. bis 24. Oktober 2026 in unserem SBB Berufswelten Café am Hauptbahnhof Zürich zu begrüssen. Alle Informationen findest du unter .

Das kannst du bewegen.

• Du führst ein leistungsstarkes, fachlich versiertes Instandhaltungsteam (ca. 15 Personen) und gestaltest ein technisch anspruchsvolles, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Zuverlässigkeit und Effizienz zusammenkommen.
• Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass unsere Rangier- und Spezialfahrzeuge sowie deren Komponenten sicher, qualitativ hochwertig und betriebsbereit bleiben. Du übernimmst dabei die fachliche und personelle Verantwortung und bist die treibende für reibungslose Abläufe.
• Du gestaltest Prozesse aktiv weiter: Optimierung der Arbeitsabläufe, Optimierung der Zusammenarbeit an den Schnittstellen zu anderen Bereichen und Einführung pragmatischer Verbesserungen gehören zu deinem täglichen Handeln.
• Du förderst die fachliche Entwicklung deiner Mitarbeitenden, baust Kompetenzen systematisch aus und planst vorausschauend Nachfolgen - so sicherst du langfristig Know-how und Teamstärke.
• Du trägst Verantwortung für Produktivität und Kosten und bringst wirtschaftliches Denken in die operative Führung ein, ohne Qualität und Sicherheit aus den Augen zu verlieren.

Das bringst du mit.

• Du bist eine selbstständige, belastbare Führungspersönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, Flexibilität und kundenorientiertem Handeln.
• Strukturierte, systematische Arbeitsweise, ausgeprägte Sozialkompetenz, gutes Kommunikationsverhalten und Durchsetzungsvermögen.
• Starkes Qualitätsbewusstsein und hohe Kundenorientierung.
• Du bringst mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie Bahn-Know-how sind von Vorteil mit.
• Eine abgeschlossene Berufslehre EFZ (mechanisch oder elektrisch) plus Weiterbildung Techniker:in HF / Industriemeister:in oder ähnliches sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute bis sehr gute (min. B1) ösischkenntnisse sind Voraussetzung für diese Stelle.

Dein Lohn und deine Benefits.

Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau I, Regionalzulage Stufe 0. .

Damit gelingt der Einstieg.

Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu. Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.

Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.

Zur Stelle

, Leiterin Produktion Telefon

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Anlagenführer/in CNC Maschine

4B ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Fenster, Türen und Fassaden spezialisiert hat und im Herzen der Schweiz produziert. Seit 130 Jahren entwickeln wir innovative Lösungen, die zur Lebensqualität der Menschen beitragen, Sicherheit bieten, Komfort schaffen, den Energiebedarf regeln und Räume gestalten. Mit rund 600 Mitarbeitenden an einem Produktionsstandort und zehn Niederlassungen sind wir führend in unserer Branche. Werden Sie Teil der 4B Welt und bringen Sie uns mit Ihrer Leidenschaft «sichtbar weiter»!
 
Zur Unterstützung von unserem Produktionsteam an unserem Hauptsitz in Hochdorf suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte Persönlichkeit (m/w) als Anlagenführer/in CNC Maschine.

Anlagenführer/in CNC Maschine

Ihr Beitrag zum Erfolg

 

• Einfahren, Bedienen und Überwachen unserer hochautomatisierten Holz-Bearbeitungslinien
  
• Sicherstellung eines effizienten Produktionsprozesses über mehrere in Serie geschalteter Holzbearbeitungsmaschinen
  
• Selbständiges Erkennen und proaktives Beheben von Störungen im Serienbetrieb
  
• Sicherstellen der Leistung, Qualität und Termine nach Vorgaben
  
• Kontinuierliche Optimierung von Abläufen und Prozessen
  
• Durchführung einfacher Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
  

Sind Sie bereit?

• Abgeschlossene technische Grundausbildung oder Erfahrung als Anlageführer/in / Maschinist/in
  
• Erfahrung im Betreiben von CNC-Produktionslinien in der Serienfertigung
  
• Verständnis für komplexe Produktionsprozesse und vernetztes Denken
  
• Hohes technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten und lösungsorientierte Arbeitsweise
  
• Ausgeprägte Selbständigkeit sowie hohe Eigenverantwortung
  
• Bereitschaft für Schichtarbeit
  

 

Am liebsten bei 4B

Wir sind ein Unternehmen mit Ambitionen, welches gemeinsam Ziele erreicht und Erfolge feiert. Dabei bieten wir unseren Mitarbeitenden einen anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabenbereich, viel Gestaltungsfreiraum mit Verantwortung sowie ein kollegiales Umfeld. Wir setzen auf Ihre Stärken, begleiten Sie in ihrer Entwicklung und fördern den Austausch mit anderen. Ihren Wunsch etwas zu verändern und mitzugestalten, können Sie bei uns erfüllen.
 

Los geht's

Wollen auch Sie die Erfolgsgeschichte von 4B mitgestalten? Dann klicken Sie auf "Jetzt bewerben!" - wir freuen uns auf Sie.

• Haack

• Haack

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Security Analyst (w/m/d)

Die BISON sorgt als Partner*in der Landwirtschaft dafür, dass die Schweizer Lebensmittel zu den Konsumenten*innen gelangen. Dabei ist es wichtig, dass die IT optimal auf die Bedürfnisse der Fachbereiche abgestimmt werden kann.

Genau hier kommst du als Security Analyst*in ins Spiel!

Dank deinem täglichen Einsatz ist alles mit dem Business abgestimmt und für die Zukunft optimal ausgerichtet.

Du hast die "can do" Mentalität und arbeitest gern im Team? Du bist offen und kommunizierst nachvollziehbar und gibst Feedback? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und dich zeitnah persönlich kennenzulernen.

Security Analyst (w/m/d)

DAS MACHST DU

• Analyse, Triage und Dokumentation von Security-Incidents
• Bedienen, Steuern und Überwachen der unternehmensweiten ICT Sicherheitssysteme
• Koordinieren der Abwehr bzw. Beheben von sicherheitsbedrohenden Ereignissen mit Sicherheitsverantwortlichen und Spezialisten der Unternehmung sowie mit im ICT-Sicherheitsbereich tätigen Lieferanten und externen Dienstleistern
• Mitarbeiten beim Erstellen von Lösungsvorschlägen und Entscheidungsgrundlage auf Grund von Sicherheitsanforderungen und Bedürfnissen
• Mitarbeit beim Evaluieren und Beschaffen von Sicherheitssystemen und –Tools
• Mitarbeit bei Projekten und bei Security-Prozessen

DAS BRINGST DU MIT

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Cybersecurity oder Informatik
• Breites Wissen im Bereich Cybersecurity und IT (Windows & Linux Plattformen, OWASP, MITRE ATT&CK)
• Mind. 3 Jahre Erfahrung auf Cyber Security Analytics, Threat Hunting
• Erfahrung im Bereich und Monitoring Lösung
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, ösisch von Vorteil

DAS SIND WIR

Das rote Gebäude, das am Waldrand des «Sorser Waldes» steht, sieht man schon von weitem. Unser Bison-Firmengebäude ist der direkte Nachbar. Fünf Minuten zu vom Bahnhof und auch sonst sehr dynamisch erreichbar, wie wir finden. Dynamisch sind wir auch in unserer Arbeit unterwegs. Herzblut und Vollgas geben wir für unsere Kunden. Manchmal fühlen wir uns wie auf einer Achterbahnfahrt. Warum? Kunden und Unternehmung bieten einfach enorm viel Abwechslung. Moderne Arbeitsformen, neuste Technologien und Digitalisierung gehören zu einem Softwareunternehmen. Darüber wollen wir gar nicht viele Worte verlieren. Dass wir aber im ein Restaurant und ein Fitnesscenter haben und individuelle Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Arbeit möglich sind, finden wir schon echt cool. Du auch?

DEIN KONTAKT

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SRK Pflegehelfer/-in 80-100%

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
 
Für die Senevita Residenz Nordlicht in Zürich Oerlikon suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

SRK Pflegehelfer/-in 80-100%

Deine Aufgaben

• Du unterstützt unsere Kunden bei der Grundpflege
  
• Du betreust und begleitest unsere Kunden im Alltag 
  
• Du übernimmst hauswirtschaftliche Aufgaben
  

Das bringst du mit

• Du verfügst über eine Ausbildung als Pflegehelfer/in SRK
  
• Die Möglichkeit, sehr selbstständig zu arbeiten und sich mit einem erfahrenen Team auszutauschen
  
• Deine mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege bzw. Spitexbereich ist Voraussetzung
  
• Du hast einen angenehmen, freundlichen Umgangston und bleibst auch in anspruchsvollen Situationen ruhig und besonnen
  

Wir bieten dir

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
  
• Die Möglichkeit, sehr selbstständig zu arbeiten und sich mit einem erfahrenen Team auszutauschen
  
• Das umfangreiche Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie, kann kostenlos besucht werden
  
• Verschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)
  

Spricht dich diese Stelle an? Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.
 
Bei Interesse melde dich gerne bei den aufgeführten Fachpersonen

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