Jobs in der Schweiz

Staatsanwaltsassistentin / Staatsanwaltsassistent 100%

Stellenantritt:

01.01.2027

Arbeitsort:

Bern

Für die Staatsanwaltschaft Bern-Mittelland in Bern suchen wir per 1. Januar 2027 eine Staatsanwaltsassistentin oder einen Staatsanwaltsassistenten.

Ihre Aufgaben

• Strafverfahren betreuen – gemeinsam mit den zuständigen Staatsanwältinnen und -anwälten
• Unterlagen zu den zugeteilten Fällen systematisch erfassen, verwalten und archivieren
• Termine, Fristen und Verfahrensschritte im Blick behalten
• Korrespondenz mit Verfahrensbeteiligten und Behörden durchführen – selbstständig oder nach Vorlage
• Einvernahmen organisieren inkl. Terminplanung, Vorbereitung sowie Protokollierung
• Periodischer Pikettdienst als Unterstützung des Pikett-Staatsanwalts resp. der Pikett-Staatsanwältin

Ihr Profil

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss
• Interesse an rechtlichen Themen, gerne auch mit Erfahrung aus einem Gericht, einer Kanzlei etc.
• Fähigkeit, die richtigen Prioritäten zu setzen und verschiedene Fäden in den Händen zu halten – auch in schwierigen Situationen
• Gute ösischkenntnisse (mindestens B1)
• Stilsicheres Deutsch – auch bei anspruchsvollen Texten

Wir bieten Ihnen

Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, dürfen Sie zu Recht ausgehen. Dazu kommen:

• Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen
• Arbeitsplatz an zentraler in der Nähe des Bahnhofs
• Abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Tätigkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld bei einem öffentlichen Arbeitgeber
• Finanzielle und zeitliche Beteiligung bei stellenbezogenen Weiterbildungen
• Sorgfältige Einarbeitung

Kontakt

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen Frau , Assistentin des Leitenden Staatsanwalts, unter der Telefonnummer .

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen Frau , HR-Fachfrau, unter der Telefonnummer .

Die Staatsanwaltschaft ist für die Durchsetzung des staatlichen Strafanspruchs verantwortlich. Sie leitet das Vorverfahren, verfolgt die Straftaten im Rahmen von Untersuchungen, erhebt gegebenenfalls Anklage und vertritt diese Anklage vor Gericht. In geringfügigeren Fällen erlässt sie einen Strafbefehl. Organisatorisch besteht die Staatsanwaltschaft des Kantons Bern aus der Generalstaatsanwaltschaft, drei Staatsanwaltschaften für das ganze Kantonsgebiet (eine Staatsanwaltschaft für die Verfolgung von Wirtschaftsdelikten, eine Staatsanwaltschaft für besondere Aufgaben und eine Staatsanwaltschaft für Jugendstrafsachen), sowie vier regionalen Staatsanwaltschaften ( Jura-Seeland, Emmental-Oberaargau, Bern-Mittelland und Oberland).

jidfe04958sy jit1043sy jiy26sy

TECHNIKER:IN INGENIEURBAU HF, FACHRICHTUNG BAUPLANUNG INGENEURBAU (w/m/d)

HOLINGER entwickelt und realisiert innovative Lösungen für technische und naturwissenschaftliche Herausforderungen entlang des Wasserkreislaufs. HOLINGER Schweiz beschäftigt rund 490 Mitarbeitende an rund 20 Standorten. In multidisziplinären Teams bringen wir unsere Expertise in regionale und internationale Projekte ein.

Zur Verstärkung unseres Teams in Liestal suchen wir dich als

TECHNIKER:IN INGENIEURBAU HF, FACHRICHTUNG BAUPLANUNG INGENEURBAU (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres Teams in Liestal suchen wir dich als

per sofort oder nach Vereinbarung

Das kannst du bewirken

• Du arbeitest proaktiv bei der Planung, Projektierung und Realisierung von Bauvorhaben im Strassenbau, Tiefbau, Anlagenbau und der Siedlungsentwässerung mit
• In enger Zusammenarbeit mit den Ingenieur:innen planst und modellierst du Projekte in 2D
• Du bearbeitest Projekte in allen Projektstufen vom Konzept bis zur Ausführung
• Du bringst deine Erfahrung im Team ein

Deine Kompetenzen sind

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker:in HF Bauplanung Ingenieurbau oder einen gleichwertigen Abschluss, idealerweise hast Du bereits Berufserfahrung in der Planung und Projektierung oder Realisierung von Tiefbauprojekten
• Gute Kenntnisse in cadwork oder autocad sind von Vorteil
• Erfahrung in der Bauleitung sind erwünscht
• Du bist neugierig und motiviert, auch neue Tätigkeiten und Hilfsmittel kennenzulernen
• Du arbeitest gerne im Team, bringst dein Wissen mit ein und freust dich, Verantwortung zu übernehmen
• Du verfügst über Eigeninitiative und Kreativität und hast dadurch die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag interessant und anspruchsvoll mitzugestalten

Das bieten wir dir

• Herausfordernde und innovative Projekte
• Aktive Förderung von Weiterbildung und berufsbegleitende Ausbildungen
• Unterstützung der persönlichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens
• Länderübergreifende Zusammenarbeit
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Gelebte Unternehmenskultur mit wertschätzendem und kollegialem Miteinander
• Strukturierte Einarbeitung
• Moderne Arbeitsmittel und IT-Infrastruktur

Bist du interessiert?

Wir freuen uns, Dich kennen zu lernen und erwarten gerne Deine Bewerbungsunterlagen. Weitere Auskünfte erhältst Du bei , Fachbereichsleiterin Infrastruktur Liestal.

jid19f84adsy jit1043sy jiy26sy

Hauswart:in / Allrounder:in (m/w/d) 100%Region Rheintal, Sarganserland, Glarnerland und Graubünden

Die Hauswartprofis AG ist ein schweizweit tätiger Facility Services Anbieter. Seit über 30 Jahren sorgen wir mit unseren Dienstleistungen in den Bereichen Hauswartung, Gartenpflege und Reinigung für den Werterhalt von Wohnliegenschaften, Geschäftshäusern und Einkaufszentren. Rund 800 Mitarbeitende setzen sich täglich für Qualität, Zuverlässigkeit und zufriedene Kunden ein.

Zur Unterstützung unseres Teams in St. Gallen suchen wir für die Region Rheintal, Sarganserland, Glarnerland und Graubünden per sofort oder nach Vereinbarung eine:n

Hauswart:in / Allrounder:in (m/w/d) 100%Region Rheintal, Sarganserland, Glarnerland und Graubünden

Du möchtest deinen Arbeitsalltag selbständig gestalten und dabei viel Eigenverantwortung übernehmen? Als technische:r Allrounder:in betreust du dein eigenes Portfolio an Liegenschaften in der Region Rheintal, Sarganserland, Glarnerland und Graubünden. Du erkennst zusätzliche Kundenbedürfnisse, entwickelst bestehende Mandate aktiv weiter und setzt technische Aufträge eigenverantwortlich um. Dabei organisierst du deinen Arbeitsalltag weitgehend selbständig und rapportierst direkt an den Regionalleiter.
 

Deine Aufgaben

• Du bearbeitest eingehende Kundenmeldungen und technische Aufträge selbständig und sorgst für eine zuverlässige sowie termingerechte Ausführung
• Dein eigenes Portfolio an Liegenschaften betreust du eigenverantwortlich und stellst den fachgerechten Betrieb der technischen Einrichtungen sicher
• Du erkennst zusätzliche Kundenbedürfnisse, akquirierst Zusatz- und Regieaufträge innerhalb bestehender Hauswartungsmandate und trägst damit aktiv zu deren Weiterentwicklung bei
• Für anfallende Arbeiten erstellst du Kalkulationen und Offerten und stehst im direkten Austausch mit Verwaltungen und Eigentümerschaften
• Die technischen Arbeiten planst, organisierst und realisierst du selbständig und setzt Material sowie externe Dienstleistungen wirtschaftlich ein
• Du betreust, wartest und unterhältst technische Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär und Elektro
• Sprinkler-, Brandschutz- und weitere technische Spezialkontrollen führst du fachgerecht durch oder koordinierst deren Durchführung
• Bei Bedarf beauftragst und koordinierst du externe Fachfirmen und begleitest deren Einsätze vor Ort
• Sämtliche ausgeführten Arbeiten dokumentierst und rapportierst du sorgfältig und nachvollziehbar direkt an den Regionalleiter
• Im Rahmen eines geregelten Modells übernimmst du Pikettdienste und stellst bei Bedarf einen zuverlässigen technischen Einsatz sicher

Dein Profil

• Du verfügst über eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis
• Als technische:r Allrounder:in bringst du handwerkliches Geschick, ein gutes technisches Verständnis und Freude an administrativen Aufgaben mit
• Eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus und du bist es gewohnt, Verantwortung für deine Aufträge zu übernehmen
• Du denkst unternehmerisch, arbeitest wirtschaftlich und erkennst Möglichkeiten, bestehende Kundenmandate bedarfsgerecht weiterzuentwickeln
• Mit deinem kundenorientierten und professionellen Auftreten kommunizierst du sicher mit Verwaltungen, Eigentümerschaften und externen Fachfirmen
• Idealerweise bringst du Erfahrung in der Kalkulation und Offertstellung mit und verfügst über Verhandlungsgeschick
• Der Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln fällt dir leicht und die gängigen MS-Office-Anwendungen setzt du sicher im Arbeitsalltag ein
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein Führerausweis der Kategorie B werden vorausgesetzt
• Aufgrund des grosszügigen Einsatzgebietes bringst du eine hohe Reisebereitschaft und Flexibilität mit, ein Geschäftsfahrzeug wird dir zur Verfügung gestellt
• Du bist bereit, Pikettdienste zu übernehmen
• Eine Ausbildung als Sicherheitsbeauftragte:r Brandschutz und/oder Sprinklerwart ist von Vorteil; alternativ bist du bereit, die entsprechende Weiterbildung zu absolvieren
• Zuverlässigkeit, Organisationstalent, Kommunikationsstärke und vernetztes Denken runden dein Profil ab

Das erwartet dich bei uns

• Eine moderne Infrastruktur und hochwertige Arbeitsmittel
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein kollegiales, motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Eigenverantwortung

Du bist motiviert und möchtest Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte reiche deine Bewerbung ausschliesslcih über das untenstehende Online-Formular ein. Bewerbungen per E-Mail oder Post können wir leider nicht berücksichtigen.

PS: "Wir sind erst zufrieden, wenn es für Sie perfekt ist."

Weitere Auskünfte erteilt dir gerne:

Marsciovetere, Leiter Region Ostschweiz
, People Partner

Mail:

• Marsciovetere

• Marsciovetere

jidbabe4eesy jit1043sy jiy26sy

Wir suchen Tierfreunde, die den Unterschied machen wollen – wir suchen Dich!

Das sind wir

Im Jahr 2020 haben VOI, BioMedtrix und KYON ihre Kräfte gebündelt und gemeinsam Movora gegründet — eine führende globale Gruppe im Bereich der veterinärmedizinischen Orthopädie, die sich gegenseitig ergänzt und stärkt. Gemeinsam sind wir heute in mehr als 50 Märkten weltweit vertreten.

 

Movora ist ein globales Unternehmen, das sich der Förderung der Tiergesundheit verschrieben hat. Mit tiefen Wurzeln in der Veterinärorthopädie baut Movoras Fundament auf drei Jahrzehnten der Weiterentwicklung tierischer Mobilität auf. Die Gruppe nutzt dieses langjährige Fachwissen, um ein breites Spektrum an innovativen Produkten anzubieten — indem sie führende Köpfe der veterinärmedizinischen Medizintechnik zusammenbringt und zukunftsweisende Lösungen entwickelt.

 

Movora steht für eine Philosophie des beständigen Kümmerns. Durch die Antizipation von Kundenbedürfnissen und das Angebot verlässlicher Lösungen, begleitet von umfassender Weiterbildung, schaffen wir für unsere Kunden einen Mehrwert, der über das Produkt hinausgeht. Wir denken stolz nach vorne. Wir setzen Prioritäten auf Erneuerung, Individualität und den nächsten Schritt in der Innovation.

 

Eine:n Fachberater:in Veterinärorthopädie im Aussendienst (Tierärzt:in oder TPA/TFA)

Deine Mission

 

• Du betreust Tierarztpraxen und Kliniken in deiner Region und baust langfristige, vertrauensvolle Beziehungen zu Tierärzt:innen und Praxisteams auf
• Du erkennst, wo unsere orthopädischen Lösungen einen Unterschied machen, und gewinnst neue Praxen und Kliniken als Kund:innen
• Du bist die erste Ansprechperson für deine Kund:innen, vor Ort und virtuell, und findest gemeinsam mit ihnen die passende Lösung für ihre Patient:innen, die nicht selbst für sich sprechen können
• Du gibst Rückmeldungen aus der Praxis an unsere Teams im Kundenservice, Engineer-Team und Einkauf weiter und trägst so aktiv zur Weiterentwicklung unserer Produkte bei
• Du verantwortest die Umsatzziele deiner Region und trägst damit direkt zum Wachstum von Movora bei
• Du dokumentierst deine Kundenkontakte und Aktivitäten strukturiert im dafür vorgesehenen Programm

 

Das bringst du mit

 

• Eine abgeschlossene Ausbildung als TPA/TFA oder ein Studium der Veterinärmedizin, idealerweise mit Erfahrung in Chirurgie, Orthopädie oder OP-Assistenz
• Freude am Beraten und Überzeugen: Du erklärst gerne, warum eine Lösung sinnvoll ist, ob gegenüber Tierhalter:innen oder Kolleg:innen
• Einige Jahre Berufserfahrung in einer Tierarztpraxis oder Klinik. Vertriebserfahrung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung: Wir bereiten dich gezielt auf die vor
• Du gehst offen auf Menschen zu und baust schnell eine gute Beziehung zu deinem Gegenüber auf
• Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, alle weitern Sprachen sind ein Plus
• Freude am Unterwegssein; Du besuchst Praxen und Tierspitälern, um den Unterschied für das Tierwohl zu machen
• Führerschein Kat. B

 

Das bieten wir dir

 

• Ein strukturiertes Onboarding mit Produkt- und Verkaufstraining sowie Begleitung durch erfahrene Kolleg:innen
• Planbare Arbeitszeiten ohne -, Notfall- oder Wochenenddienste
• Überdurchschnittliches Vergütungspaket, ergänzt durch einen quartalsweisen Leistungsbonus
• Regelmässige Kongresse und Workshops, z. B. auf , Italien, bei denen du mit deinem Wissen glänzen und es erweitern kannst – komplette Kostenübernahme durch die Firma!
• Flexible Arbeitszeiten, denn bei uns zählen Ergebnisse, nicht die
• Die Möglichkeit, Lösungen mitzugestalten und dein Gebiet weiterzuentwickeln
• Eine persönliche, moderne technische Ausstattung
• Ein Firmenwagen der gehobenen Mittelklasse, auch privat nutzbar, das Modell wählst du selbst
• Spesenpauschalen für Verpflegung und Ausgaben auf Geschäftsreisen
• Gute Vorsorge, Versicherungsleistungen und Gesundheitsschutz
• Epische - und Winterevents – sei dabei!
• Weitere Benefits lernst du nach deiner Bewerbung kennen

• Kyon AG
  
  HR Assistant
  

• Kyon AG
  
  HR Assistant
  

jid44b6bedsy jit1043sy jiy26sy

Hadimec ist ein moderner E2MS-Dienstleister und Full-Service-Provider für die Entwicklung und Herstellung von elektronischen Baugruppen, Geräten und Systemen. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz, erstrecken sich unsere Dienstleistungen von der Entwicklung und Industrialisierung über die Fertigung von Prototypen hin zur Serienfertigung bis zum Ersatzteilmanagement. Wir verstehen uns als Partner, der seine Kunden entlang des gesamten Produktlebenszyklus kompetent betreut. Unsere Kernkompetenz liegt in den Bereichen Leiterplattenbestückung, Kabelkonfektion, Stecker Assembling und Baugruppenmontage.

Wir sind fest etabliert als leistungsstarker Lieferant in den Zukunftsbranchen Energieversorgung, Mess- und Regeltechnik, Medizintechnik und anderer hochwertiger Systemelektronik. Unsere Unternehmensziele basieren auf Kundenzufriedenheit und wirtschaftlichem Erfolg. Eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, modernste Maschinen, eine gute Infrastruktur und motivierte Mitarbeiter sind die Basis für unser Handeln. Um unsere Leistungsfähigkeit auszubauen, suchen wir zur Verstärkung eine/n

Auftragsdisponent / In 80-100%

Ihre Aufgaben:

• Disposition von Aufträgen
• Ermittlung und Beachtung der terminlichen und kapazitativen Auftragsanforderungen
• -Disposition der verfügbaren Kapazitäten der verschiedenen Produktionsbereiche
• Überwachung der auftragsbezogenen Materialverfügbarkeiten
• Überwachung der termingerechten Auftragsabwicklung
• Pflege und kontinuierliche Verbesserung des Dispositionssystems
• Steuerung der Versandaktivitäten

Ihr Profil:

• Erfahrung im Bereich Produktionsplanung und/oder Disposition, vorzugsweise in der Elektronikfertigung oder in einem technischen Umfeld
• Ausbildung als Betriebsfachmann oder –Techniker
• Gutes technisches Verständnis und vernetztes Denken
• Sie haben Freude an einer komplexen und herausfordernden Tätigkeit
• Sie besitzen eine zuverlässige, kommunikative und angenehme mit anderen Abteilungen zusammen zu arbeiten

Wir bieten Ihnen:

• Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem aufstrebenden, wachsenden
  Technologie-Unternehmen
• Die Zusammenarbeit mit qualifizierten und motivierten Mitarbeitenden
• Eine attraktive und leistungsgerechte Entlöhnung
• Eine moderne Infrastruktur

Suchen Sie eine neue Herausforderung und erfüllen Sie das oben erwähnte Anforderungsprofil? Dann freuen wir uns auf Ihre komplette Bewerbung in elektronischer Form unter Angabe der Referenznummer HAD_1026_12. Wir machen Sie darauf aufmerksam, dass wir nur Profile berücksichtigen und beantworten, welche die oben genannten Anforderungen erfüllen.

 

HADIMEC AG

T

 

jid97ae341sy jit1043sy jiy26sy

Senior Kundenberater Individualkunden (m/w/d)

Die Raiffeisenbank Region linker Zürichsee zählt zu den führenden Banken in der Region. Für unsere moderne Beraterbank in Horgen suchen wir eine erfahrene und unternehmerisch denkende Persönlichkeit in der ganzheitlichen Privatkundenberatung.

In dieser Funktion betreuen Sie ein bestehendes Kundenportfolio und übernehmen einen attraktiven Kundenstamm. Gleichzeitig nutzen Sie Ihr Netzwerk und Ihre Beratungskompetenz, um nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und die Marktposition unserer Bank in der Region weiter zu stärken.

Wenn Sie Wert auf persönliche Kundennähe, unternehmerischen Spielraum und eine starke regionale Verankerung legen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Senior Kundenberater Individualkunden (m/w/d)

Was erwartet Sie?

• Sie betreuen und entwickeln Ihr eigenes Kundenportfolio mit Fokus auf langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen.
• Sie beraten unsere Kundinnen und Kunden ganzheitlich in den Bereichen Anlegen, Vorsorgen, Zahlen, Sparen und Finanzieren.
• Sie erkennen Kundenbedürfnisse frühzeitig und erschliessen Potenziale durch eine aktive und vorausschauende Beratung.
• Sie pflegen bestehende Beziehungen und gewinnen dank Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Netzwerk neue Kundinnen und Kunden.
• Sie arbeiten eng mit unseren Spezialistinnen und Spezialisten aus den Bereichen Anlegen, Finanzieren sowie Vorsorge- und Pensionsplanung zusammen.
• Sie repräsentieren unsere Bank in der Region und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unseres Kundenstamms bei.

Was bringen Sie mit?

• Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung in der ganzheitlichen Privatkundenberatung, idealerweise mit Schwerpunkt Anlegen.
• Ausgewiesene Fachkompetenz und Freude daran, Kundinnen und Kunden langfristig zu begleiten.
• Eine abgeschlossene Bankausbildung sowie eine bankfachliche Weiterbildung.
• Eine starke regionale Verankerung oder einen engen Bezug zur Region Horgen.
• SAQ-Zertifizierung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
• Ein souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsstärke.

Wir geben Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung

Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle

Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann – mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeit-Pensen.

Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung

Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.

Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen

Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.

Wir ermöglichen den Einkauf zusätzlicher Ferienwochen

Unsere Mitarbeitenden können zusätzlich zu den regulären Ferientagen bis zu zwei weiteren Ferienwochen pro Jahr erwerben.

Wir bieten eine kollektive Erfolgsbeteiligung statt individuellen Boni

Wir rücken die kollektive Leistung in den Vordergrund. Deshalb gibt es bei uns eine kollektive Erfolgsbeteiligung anstelle individueller Bonuszahlungen. Das fördert eine gesunde Unternehmenskultur, in der übergeordnete Ziele gemeinsam verfolgt werden.

Haben Sie Fragen?

Wir sind gerne für Sie da.

HR Leiterin

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung

Über uns

jid74b372esy jit1043sy jiy26sy

Test und Quality Engineer

Werde Teil unserer Organisation und bereichere uns mit deiner Expertise. Wir leben die flache Hierarchie – deine Stimme und Passion zählen.

Test und Quality Engineer

Was dich erwartet

• Agiles, entwicklungsnahes Testengineering in Zusammenarbeit mit unseren Kunden oder internen Stakeholdern
• Abwechslungsreiche Softwareentwicklungsprojekte mit der Möglichkeit, eigene Ideen und Konzepte einzubringen sowie neue Tech-Stacks und Branchen kennenzulernen
• Konzeption, Planung und Umsetzung von Testfällen für die manuelle sowie automatisierte Ausführung
• Aufbau oder Weiterentwicklung der Testumgebungen
• Ein motiviertes Quality- und Testing Services Team, dass sich regelmässig fachlich austauscht und internen Know-how Transfer fördert
• Gestaltungsspielraum, um neue Technologien, Frameworks und Best Practices in Projekten einzubringen und umzusetzen
• Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. durch die ti&m Academy)
• Die Möglichkeit, sich über die eigene hinweg weiterzubilden und weiterzuentwickeln

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes technisches, formal- oder naturwissenschaftliches Studium (FH/Uni)
• Entwicklungserfahrung in einer oder mehreren Programmiersprachen (z.B. Java, , Kotlin, Swift, Typescript und/oder .NET Stack)
• Entwicklungs- und Testerfahrung mit einer oder mehreren Schnittstellentechnologien (z.B. REST, SOAP oder Kafka)
• Testautomatisierungserfahrung mit einem oder mehreren Testwerkzeugen (z.B. Playwright, Appium, Cypress, Selenium oder Robot Framework)
• CI/CD-Erfahrung mit einem oder mehreren Pipeline Systemen (z. B. GitLab CI/CD, Azure DevOps, Jenkins oder vergleichbare Lösungen)
• Erfahrung mit Container Technologien (wie zum Beispiel Docker, Kubernetes, Openshift, etc.)
• Kenntnisse zu Testmethoden und wie sie anzuwenden sind (nach ISTQB)
• Erfahrung im agilen Umfeld (Scrum, SAFe, etc.) sowie ein agiles Mindset, das du im Berufsalltag manifestierst und anwendest
• Das Interesse, etablierte und neue Technologien zu lernen und sich in komplexe Probleme einzuarbeiten
• Neugierde und Lernbereitschaft zeichnen dich aus und du beteiligst dich aktiv an Know-how Transfers, Meetings und Zeremonien
• Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz, mit einem üblichen Vor-Ort-Anteil von ein bis zwei Tagen pro Woche (Mittelland-, Nord und Ostschweiz)
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (min. C1 Niveau) sowie gute Englischkenntnisse
• Bevorzugt: Erfahrung mit modernen KI-gestützten Analyse- und Recherchewerkzeugen wie AI, NotebookLM, Microsoft Copilot oder ähnlich

Wir suchen dich – werde Teil unseres Teams

Du stellst die Qualität unserer Produkte wie der Digital Banking Suite oder der Security Suite sicher und testest neue, innovative Lösungen für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Government. Dabei bist du ein wichtiger Teil des Softwareentwicklungsprozesses und arbeitest eng mit dem Entwicklungsteam und Kunden zusammen. Dich erwarten eine kollegiale Atmosphäre und eine Arbeitsplatzkultur, bei der Können vor Hierarchie kommt.

Warum wir

Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie- begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.

Fragen zu deiner Bewerbung? Unser HR-Team hilft dir gerne weiter.

jid3ac0980sy jit1043sy jiy26sy

Für ein erfolgreiches, familiäres KMU im Bereich Life Sciences – Biotechnologie suchen wir eine selbstständige und erfahrene Persönlichkeit als HR Generalist (a).

HR Generalist 80% (a)

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
• Verantwortung für die HR-Administration von Eintritt bis Austritt
• Koordination des gesamten Rekrutierungsprozesses
• Erstellung von Verträgen, Arbeitszeugnissen und HR-Dokumenten
• Betreuung von Bewilligungen, Quellensteuer und weiteren behördlichen Themen
• Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragen, Mitarbeitergesprächen und HR-Projekten
• Mitarbeit bei Prozessoptimierungen, Mitarbeiterentwicklung und Employer Branding
• Unterstützung in der Lohn- und Sozialversicherungsadministration
• Pflege von HR-Qualitätsdokumenten gemäss ISO 9001

Ihr Profil

• Kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise als HR Generalist in einem KMU
• Gute Kenntnisse im Arbeits- und Personalrecht sowie Sozialversicherungswesen
• Erfahrung in Personaladministration und idealerweise Lohnbuchhaltung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Gute MS-Office- und HR-System-Kenntnisse; Infoniqa One 200 Personal von Vorteil
• Selbstständige, strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Diskretion und Verantwortungsbewusstsein

Das erwartet Sie

Eine vielseitige HR-Generalistenposition mit Gestaltungsspielraum, in der Sie Prozesse aktiv weiterentwickeln, Mitarbeitende begleiten und die Unternehmenskultur mitprägen können.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Kontaktpersonen

Senior Business Consultant

• NWS Management AG
  Mr
  Senior Business Consultant
  
  

• NWS Management AG
  Mr
  Senior Business Consultant
  
  

jidf70d278sy jit1043sy jiy26sy

 

Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC "Conception et réalisation d'expérience d'achat"

Choose Your Character - Create Your Future: 
Construisez votre avenir avec l'apprentissage qui vous correspond. Coop propose un grand nombre de places d'apprentissage et de possibilités de formation continue.

Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC "Conception et réalisation d'expérience d'achat"

Tes missions

• Tu conseilles, sers notre clientèle et mènes des entretiens de vente exigeants.
• Tu commandes la marchandise et tu es responsable de la gestion.
• Tu conçois des expériences d'achat axées sur les produits et les services.
• Tu te spécialises dans un domaine que tu as choisi.

Ce que l'on attend de toi

• Aptitude à travailler en équipe et aisance dans les contacts
• Capacité d'organisation et flexibilité
• Disposition à l'autonomie et à la prise de responsabilités
• Plaisir à évoluer au sein d'une entreprise dynamique
• Aptitudes à la communication
• Sens de la vente

Ce que nous t'offrons

• Abonnement annuel "update Fitness"
• CHF 500 pour l'achat d'un ordinateur portable ou d'une tablette
• 50% sur le forfait Coop Mobile Start
• Abonnement demi-tarif ou participation de 650 CHF à l'achat de l'AG CFF
• Plein d'autres avantages!

Ta personne de contact
Messeiller
RH Formation professionnelle

N'hésite pas à nous envoyer ta candidature en ligne!

jid86ceedcsy jit1043sy jiy26sy

 

Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC "Conception et réalisation d'expérience d'achat"

Choose Your Character - Create Your Future: 
Construisez votre avenir avec l'apprentissage qui vous correspond. Coop propose un grand nombre de places d'apprentissage et de possibilités de formation continue.

Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC "Conception et réalisation d'expérience d'achat"

Tes missions

• Tu conseilles, sers notre clientèle et mènes des entretiens de vente exigeants.
• Tu commandes la marchandise et tu es responsable de la gestion.
• Tu conçois des expériences d'achat axées sur les produits et les services.
• Tu te spécialises dans un domaine que tu as choisi.

Ce que l'on attend de toi

• Aptitude à travailler en équipe et aisance dans les contacts
• Capacité d'organisation et flexibilité
• Disposition à l'autonomie et à la prise de responsabilités
• Plaisir à évoluer au sein d'une entreprise dynamique
• Aptitudes à la communication
• Sens de la vente

Ce que nous t'offrons

• Abonnement annuel "update Fitness"
• CHF 500 pour l'achat d'un ordinateur portable ou d'une tablette
• 50% sur le forfait Coop Mobile Start
• Abonnement demi-tarif ou participation de 650 CHF à l'achat de l'AG CFF
• Plein d'autres avantages!

Ta personne de contact
Messeiller
RH Formation professionnelle

N'hésite pas à nous envoyer ta candidature en ligne!

jid244b274sy jit1043sy jiy26sy

 

Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC "Conception et réalisation d'expérience d'achat"

Choose Your Character - Create Your Future: 
Construisez votre avenir avec l'apprentissage qui vous correspond. Coop propose un grand nombre de places d'apprentissage et de possibilités de formation continue.

Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC "Conception et réalisation d'expérience d'achat"

Tes missions

• Tu conseilles, sers notre clientèle et mènes des entretiens de vente exigeants.
• Tu commandes la marchandise et tu es responsable de la gestion.
• Tu conçois des expériences d'achat axées sur les produits et les services.
• Tu te spécialises dans un domaine que tu as choisi.

Ce que l'on attend de toi

• Aptitude à travailler en équipe et aisance dans les contacts
• Capacité d'organisation et flexibilité
• Disposition à l'autonomie et à la prise de responsabilités
• Plaisir à évoluer au sein d'une entreprise dynamique
• Aptitudes à la communication
• Sens de la vente

Ce que nous t'offrons

• Abonnement annuel "update Fitness"
• CHF 500 pour l'achat d'un ordinateur portable ou d'une tablette
• 50% sur le forfait Coop Mobile Start
• Abonnement demi-tarif ou participation de 650 CHF à l'achat de l'AG CFF
• Plein d'autres avantages!

Ta personne de contact
Messeiller
RH Formation professionnelle

N'hésite pas à nous envoyer ta candidature en ligne!

jid889bbf3sy jit1043sy jiy26sy

Conseiller/e technique service interne et externe 100% (h/f/x)

En tant qu?entreprise leader dans le commerce de gros de produits techniques, nous distribuons dans toute la Suisse des produits destinés à la technique de fixation ainsi que les systèmes de rayonnages Errex. Notre position sur le marché repose sur une tradition de plus de 120 ans et sur une stratégie commerciale innovante. Approximativement 80 collaborateurs engagés contribuent à ce succès entrepreneurial.

Pour notre bureau de vente de Noville VD, nous recherchons un profil technique et commercial.

Conseiller/e technique service interne et externe 100% (h/f/x)

Votre mission

• Conseil technique expert : Guider les clients dans le choix des nuances d'acier, des classes de résistance des vis et des configurations de rayonnages Errex.
• Vente hybride : Assurer le suivi technique au bureau (offres complexes) et développer le portefeuille sur le terrain en Suisse romande.
• Solutions sur mesure : Analyser les cahiers des charges des clients industriels et du bâtiment pour proposer des alternatives techniques optimales.

Votre profil

• Formation : CFC technique (mécanicien, serrurier, polymécanicien) complété par une formation commerciale, ou CFC de commerce de gros avec une forte expérience technique.
• Expertise métier : Minimum 3 à 5 ans d?expérience dans le domaine des aciers, métaux, outils de coupe ou de la technique de fixation (normes DIN/ISO, filetages, traitements de surface).
• Compétences clés : Lecture de plans techniques, maîtrise des calculs de dimensionnement de base et aisance avec les outils ERP.

Votre Plus

• Satisfaction des employés supérieure à la moyenne
• Nous sommes certifiés pour l?égalité salariale femmes/hommes
• Climat de travail ouvert
• Horaires de travail flexibles et possibilité de travailler à domicile

Entrée

De suite ou à convenir.

Informations et adresse

kiener + wittlin ag
, Directeur commercial Suisse romande
Téléphone :

• kiener + wittlin ag
  Rte. du Simplon 21
  1845 Noville

• kiener + wittlin ag
  Rte. du Simplon 21
  1845 Noville

jidb45fa4asy jit1043sy jiy26sy

Land- / Baumaschinenmechaniker (w/m/d) 50 - 100 %

Du begeisterst Dich für Technik und packst gerne mit an?

Dann werde Teil unseres Teams am Flughafen Zürich und bringe Dein Know-how in einem spannenden und vielseitigen Einsatzgebiet ein.

Land- / Baumaschinenmechaniker (w/m/d) 50 - 100 %

Willkommen bei Cargologic!

Cargologic ist seit über 65 Jahren der führende Schweizer Anbieter von Dienstleistungen in der Luftfrachtabfertigung. Möglich wird dies durch die Kompetenz und Motivation unserer rund 650 Mitarbeiter. Sie kommen aus über 40 Ländern und sind in rund 35 verschiedenen Funktionen tätig. Es ist ihre Arbeit und Leistung, die es uns ermöglicht, einen so einzigartig hochwertigen Service zu bieten.

Das erwartet Dich bei uns

• Technische Instandhaltung von Staplern, Schleppern sowie verschiedenen Fahrzeugen
• Selbstständige Durchführung von anspruchsvollen Reparatur-, Service- und Wartungsarbeiten
• Analyse und Behebung von Störungen an mechanischen, hydraulischen und elektronischen Systemen
• Durchführung von Diagnosen sowie professionelle Instandsetzung technischer Defekte
• Ansprechperson bei technischen Fragestellungen sowie Beanstandungen
• Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis zwischen 06:00 und 17:00 sowie freie Wochenenden und Feiertage

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Berufslehre als Landmaschinenmechaniker/in EFZ, Baumaschinenmechaniker/in EFZ, Nutzfahrzeugmechaniker/in EFZ oder eine vergleichbare technische Ausbildung
• Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Fahrzeugen; Kenntnisse im Bereich Flurförderfahrzeuge sind von Vorteil
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine analytische Herangehensweise bei der Behebung anspruchsvoller Störungen
• Hohe Eigeninitiative und Freude an einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld

Darauf kannst Du Dich freuen

• Kontinuierliche Weiterbildung: Entwickle deine Fähigkeiten und erweitere dein Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.
• Grossartiges Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
• Flache Hierarchien: Dank unserer schlanken Organisationsstruktur kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.
• Bequem erreichbar: Ob mit dem Auto, Fahrrad oder öffentlichen Verkehrsmitteln, dein neuer Standort ist leicht erreichbar, egal wie du pendelst.
• Berufskleidung: Mit deiner neuen Berufskleidung bleibst du sicher und siehst gut aus - egal, ob du im Lager, am Flughafen oder unterwegs bist.
• Betriebliche Altersvorsorge: Plane deine Zukunft mit unserer umfassenden Altersvorsorge.

• Cargologic Switzerland
  

• Cargologic Switzerland
  

jidd5e0a7dsy jit1043sy jiy26sy

Servicetechniker Region Zug (m/w/d) 100%

Die 1892 gegründete Schaerer AG mit Sitz im schweizerischen Zuchwil gehört zu den weltweit führenden Herstellern vollautomatischer professioneller Kaffeemaschinen. Als Traditionsunternehmen steht die Marke für Schweizer Werte verbunden mit tiefgreifendem Kaffeewissen und für ausserordentliche Flexibilität mit dem Leitgedanken «We love it your way». Dies spiegelt sich im Umgang mit Kundenanfragen und Grossaufträgen sowie im Angebot von kundenspezifischen Produkten und im vielfältig konfigurierbaren Portfolio. Schaerer unterstützt Kunden jeder Grösse weltweit dabei, höchsten Kaffeegenuss zu bieten.

Schaerer gehört zum französischen Groupe SEB Konzern. Alle B2B-Marken der Gruppe sind unter dem Vertriebsdach "SEB PROFESSIONAL" gebündelt.

Tätigkeit:

• Montage und Inbetriebnahme unserer Kaffeemaschinen, um unseren Kunden ein ausgezeichnetes Kaffeeerlebnis zu bieten.
• Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an unseren Produkte, damit unsere Kaffeemaschinen stets einwandfrei funktionieren.
• Ca. alle 6 Wochen stehst du unseren Kunden am Samstag und im Pikettdienst zur Verfügung, damit diese nicht auf professionelle Unterstützung verzichten müssen.

Was wir dir bieten:

• Umfassende Einführungsphase: Zu Beginn der Anstellung erwartet dich eine sechsmonatige Einführungsphase während der du unsere Servicetechniker begleitest und Produktschulungen durchläufst. In dieser Zeit lernst du alles, was du für die Ausführung deiner Tätigkeit wissen musst.
• Dein eigener : Dein Arbeitsplatz ist ein top-ausgestatteter , der direkt bei dir um die Ecke parkt. Über wird dein jeweils mit allen benötigten Teilen beliefert. So hast du immer alles dabei, was du für deinen Arbeitsalltag brauchst.
• Arbeitszeit zählt ab dem ersten Moment: Sobald du morgens in deinen steigst, läuft deine Arbeitszeit. Diese beträgt 40 Stunden pro Woche, zudem profitierst du von mindestens 25 Tagen Ferien.
• Weiter profitierst du von überdurchschnittlichen Sozialleistungen und einem dynamischen Umfeld mit einem motivierten Team

Interessiert?

Damit du dich schnell und unkompliziert bewerben kannst, nehmen wir dein Dossier gerne via Mail an entgegen. Ein Motivationsschreiben benötigen wir nicht. Wenn du uns eines schicken möchtest, kannst du das natürlich gerne tun!

Hinweis für Personalagenturen: Bitte beachten Sie, dass wir diese Stelle ohne die Unterstützung von Personalvermittlern besetzen und daher keine unaufgeforderten Dossiers von Personalvermittlern akzeptieren. Dossiers, die von Personalvermittlern eingereicht werden, gelten als unaufgefordert und führen daher zu keiner vertraglichen Verpflichtung unsererseits.

• GROUPE SEB
  

• GROUPE SEB
  

jidfe5b63fsy jit1043sy jiy26sy

Leiter:in Leistungen Privatkunden (a).

innova ist ein spezialisierter Privatversicherer für Einzelpersonen und Unternehmen in den Bereichen Kranken- und Unfallversicherungen und überzeugt mit einem zuverlässigen und raschen Service sowie individueller Beratung.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine:n

Leiter:in Leistungen Privatkunden 80-100 % (a)

Deine Hauptaufgaben.

• Fachliche Verantwortung im Bereich Heilungskosten stationär und ambulant
• Führung und Entwicklung des Teams von 7 Personen
• Umsetzung, Weiterentwicklung und Digitalisierung von Arbeitsmitteln, Prozessen und Leistungsmanagement
• Prüfung von Leistungsansprüchen und Unterstützung des Teams bei komplexen Fragestellungen
• Sicherstellung der Servicequalität und termingerechten Fallbearbeitung
• Initialisieren und Durchführung von Projekten und Arbeitsgruppen
• telefonische Beratung und Absprache sowie Korrespondenz mit Kunden und Leistungserbringern
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen
• Referent:in interne Schulung

Dein Profil.

• kaufmännische oder medizinische Grundausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Leistungsabwicklung einer Krankenversicherung
• Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Gute IT-Anwenderkenntnisse (Syrius, MS Office, etc..)
• Selbständige sowie exakte Arbeitsweise und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• vernetztes Denkvermögen und hohe Entscheidungsfreude
• Umsetzungsstarke Persönlichkeit
• Kunden- und Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit

Wir bieten dir eine sehr selbständige und vielseitige Tätigkeit. In unserem Unternehmen mit rund 100 Mitarbeitenden verfügen wir über flache Hierarchien und fördern die Eigenverantwortung sowie Entwicklung der Mitarbeitenden. Es erwarten dich vorbildliche Anstellungsbedingungen sowie flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office. Eine umfassende Einführung in die Tätigkeit ist für uns selbstverständlich.

Bei innova begegnen wir uns auf Augenhöhe und pflegen untereinander eine Du-Kultur. Daher erlauben wir uns, dich im Bewerbungsprozess ebenfalls bereits in der Du-Form anzusprechen.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns, dich kennen zu lernen. Sende uns bitte deine elektronische Bewerbung via Formular.
Wenn du mehr über uns wissen möchtest, findest du einen Einblick auf unserer .

• innova Versicherungen
  Bahnhofstrasse 4
  3073 Gümligen

• innova Versicherungen
  Bahnhofstrasse 4
  3073 Gümligen

jid5cc4015sy jit1043sy jiy26sy

Project Manager Construction

Die RUAG Real Estate AG ist Immobilienkompetenzzentrum und Tochtergesellschaft der RUAG MRO Holding AG. Wir planen und realisieren massgeschneiderte Raum-, Bau- und Dienstleistungslösungen innerhalb unseres eigenen Immobilienportfolios an zentralen Standorten der Schweiz. Unser Fokus liegt auf der Dualität von Anlage- und Betriebsimmobilien, insbesondere für Spezialobjekte in den Bereichen Aviatik, Rüstungstechnologien und hochsichere Infrastrukturen. Darüber hinaus schaffen unsere Raumlösungen und Betreiberleistungen optimale Bedingungen für den Geschäftserfolg unserer Kunden. Mit einem ganzheitlichen Ansatz entlang des gesamten Immobilien-Lebenszyklus, digitalen Lösungen und langfristigen Kundenbeziehungen stehen wir für höchste Professionalität und nachhaltige Wertschöpfung.

Project Manager Construction

100

Thun

Das kannst du bewegen

• Aktives Gestalten von strategischen Bauprojekten in einem einzigartigen Immobilienportfolio durch Übernahme der Gesamtprojektleitung und Bauherrenvertretung für Bauvorhaben in den SIA-Phasen 2 bis 5 (Hochbau und Arealinfrastruktur)
• Abstimmen von strategischen Rahmenbedingungen sowie Aufbau von Vorgehenskonzepten, Projektplänen und der Projektorganisation
• Erarbeiten von Entscheidungsgrundlagen und Anträgen für die Entscheidungsgremien
• Führen von Projektteams in einem komplexen Umfeld sowie Sicherstellen der Synchronisation und Kommunikation mit internen und externen Anspruchsgruppen
• Sicherstellen der Projektzielerreichung in den Dimensionen Qualität, Termine und Kosten sowie des projektspezifischen Risikomanagements

Das bringst du mit

• Ausbildung in den Bereichen Architektur oder Bauingenieurwesen, Weiterbildung im Projekt- oder Real Estate Management von Vorteil
• Fundierte Erfahrung im Bauprojektmanagement sowie der Schweizer Baustandards, SIA-Normen und Projektmanagement-Methoden
• Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung von anspruchsvollen Bauvorhaben mit betriebswirtschaftlicher Verantwortung
• Umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Kommunikationsgeschick
• Unternehmerische und teamfähige Denk- sowie Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen wie ösisch und Englisch von Vorteil

Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Über den Bereich

Wir verantworten die Arealentwicklungskonzepte und sichern die planungsrechtlichen Grundlagen zur Realisierung nachhaltiger Infrastruktur sowie zur Wahrung strategischer Handlungsoptionen. Zusammen mit mandatierten Planungs- und Baupartnern entwickeln, planen und realisieren wir effiziente Objektstrukturen und Arealinfrastruktur die zukunftsfähige Nutzungsformen ermöglichen und den ökologischen Wandel unterstützen. Wir stehen für professionelles Bauprojektmanagement auf Bauherrenseite und unterstützen mit unserer Fachkompetenz Kunden sowie Partnerbereiche von strategischen bis zu bautechnischen Immobilienfragen. Für die Bewältigung vom steigenden Aufkommen an grossen, komplexen Bauprojekte im Perimeter « » suchen wir dich.

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Flexibles Arbeiten

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Talent Acquisition Specialist

jide8c8566sy jit1043sy jiy26sy

Abteilungsleitung Notfallstation (a)

Abteilungsleitung Notfallstation (a)

80-100%

Notfallpflege mit und Verantwortung – werde Teil unseres Teams!
Was uns besonders macht? Als vielseitiges Peripheriespital mit und Verstand leben wir ein vertrauensvolles Miteinander und ein Arbeitsklima, das von Offenheit, Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Modern arbeiten heisst für uns: menschlich handeln, mit Gestaltungsfreiraum und einem offenen Ohr füreinander. Unsere Mitarbeitenden sind bei uns mittendrin statt nur dabei – fachlich wie persönlich. Familienfreundliche Bedingungen und eine gemeinsam gestaltete Dienstplanung gehören bei uns zum gelebten Alltag.
 
Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem Fachwissen, Empathie und Teamgeist täglich gefragt sind? Bei uns erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, modernste Technik und ein kollegiales, unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem deine Fähigkeiten geschätzt und gefördert werden. Für die Notfallstation am Standort Langnau suchen wir per 1. Januar 2027, oder nach Vereinbarung eine

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die fachliche, personelle und organisatorische Führung unserer Notfallstation in Langnau und bist mitverantwortlich für die Qualität und Entwicklung der Pflege
  
• Dabei gewährleistest du eine professionelle, sichere und patientenorientierte Pflege gemäss dem Pflegeleitbild des Spital Emmentals sowie dem Konzept Skill- und Grademix
  
• Du bist (mit)verantwortlich für den Stellenplan und die Rekrutierung neuer Mitarbeitender in deinem Bereich, stellst die Personalentwicklung sicher und hältst das Abteilungsbudget ein
  
• Du gewährleistest eine kundenorientierte und interdisziplinäre Zusammenarbeit und arbeitest regelmässig im Tagesgeschäft mit
  
• Zudem organisierst, koordinierst und strukturierst du die relevanten Prozesse ressourcenorientiert
  

Dein Profil

• Du bist dipl. Pflegefachperson (AKP/DN II/HF/FH) mit Zusatzausbildung als NDS Notfallpflege und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Akutpflege sowie eine Managementweiterbildung oder die Bereitschaft, eine solche zu absolvieren
  
• Idealerweise bringst du Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit
  
• Du bist eine engagierte, initiative und offene Persönlichkeit mit ausgeprägter Fach- und Sozialkompetenz, der es gelingt, Mitarbeitende zu inspirieren, zu motivieren und zu stärken
  
• Dabei begegnest du Menschen mit Respekt und Wertschätzung und das Wohlergehen der Patientinnen und Patienten steht im Zentrum deiner Arbeit
  
• Deinen Beruf übst du mit Freude aus, arbeitest gerne im Team, denkst und handelst vernetzt sowie dienstleistungsorientiert
  
• Konflikte gehst du lösungsorientiert an und förderst die Eigenverantwortung deiner Mitarbeitenden
  
• Betriebswirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise runden dein Profil ab
  

Unser Angebot

Ferien

Spezielle Ferienpläne? Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag!

GAV

Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Spitäler und Kliniken.

Kulinarisches

Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen -Auswahl verwöhnen lassen. Auch Mikrowellen für Selbstmitgebrachtes stehen zur Verfügung.

Modern Menschlich Mittendrin

Unseren Mitarbeitenden gegenüber wollen wir ein moderner Arbeitgeber sein, eine zwischenmenschlich gute Atmosphäre schaffen, so dass sich unsere Mitarbeitenden stets mittendrin und wohl fühlen.

Parkieren

Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay-Karte.

Anlässe

Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski-, Velo-, Töff-, Wander-, Fun-, Weihnachtsmarkt- oder Kulturtag teilnehmen.

Rabatte

Auf dem Intranet finden unsere Mitarbeitenden Angaben/Links zu zahlreichen attraktiven Angeboten und profitieren von reduzierten Preisen z.B. bei Hallenbad, Kino, Auto oder bei Bezügen in regionalen Apotheken.

Auskunft

Interessiert? Weitere Auskunft erteilt dir gerne Duner, jetzige Stelleninhaberin, Telefon oder , CNO, Telefon . 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Kontakt

Ansorge-Rebora
HRM

Adresse

Spital Emmental AG
HRM
3550 Langnau im Emmental

target="blank">

Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle!

jid8fef50bsy jit1043sy jiy26sy

Leitung Betreuung HPS

Dauerstelle

Sonderpädagogik

Der Standort Riedtli im Schulkreis Waidberg wurde im Schuljahr 2025/26 eröffnet. Wir führen drei Klassen vom Kindergarten bis zur Mittelstufe mit insgesamt 21 *Innen. Für die Ergänzung unseres Leitungsteams suchen wir ab 01. Januar 2027 eine*n erfahrene
Leitung Betreuung HPS, 80%.

Aufgaben

• Leitung der sonderschulischen Betreuung in den Bereichen Personal, Betrieb und Pädagogik
  
• Personalführung der Mitarbeitenden im Bereich Betreuung mit einer Führungsspanne von zirka 20 Mitarbeitenden
  
• Sicherstellung einer bedürfnis- und bedarfsorientierten Betreuung im Unterricht und in der Betreuung
  
• Unterstützung der Schulleitung am Standort in der Planung und Umsetzung von Schulentwicklungsprozessen
  
• Stellvertretung der Schulleitung in der Tagesorganisation am Standort
  

Profil

• Abschluss im Bereich Sozialpädagogik auf Tertiärstufe (Fachhochschule, Höhere Fachschule)
  
• Eine abgeschlossene Führungsausbildung oder die Bereitschaft eine solche zu absolvieren sowie praktische Führungserfahrung
  
• Erfahrung im sonderpädagogischen Bereich
  
• Ausgeprägte Sozial- und Selbstkompetenzen, sowie eine klar integrative Haltung
  
• Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
  

Wir bieten

Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsraum
Spannende interdisziplinäre Aufgaben im Sonderschulbereich in enger Zusammenarbeit mit der Regelschule
Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung in unserer Schule
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen gemäss Vorgaben der Stadt Zürich

Über uns

Die Heilpädagogische Schule der Stadt Zürich ist eine Tagessonderschule für 4 bis 15-jährige Kinder mit einer kognitiven und/oder mehrfachen Beeinträchtigung. Als Teil der Dienstabteilung Sonderpädagogik bieten den Schülerinnen und Schülern, die in verschiedenen Schulhäusern der Stadt Zürich in separierten Klassen beschult werden, ein unterstützendes Umfeld und setzen die Schwerpunkte der interdisziplinären Förderung in ihre Stärken.

Unsere Teams an den verschiedenen Standorten in der Stadt Zürich bestehen aus schulischen Heilpädagog*innen, Sozialpädagog*innen, Fachpersonen Betreuung, Lernenden sowie Assistent*innen.

Interessiert?

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau , Standortleitung HPS Riedtli, oder .

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Onlinebewerbung.

Referenz-Nr.: 51762

jid823c492sy jit1043sy jiy26sy