Jobs in der Schweiz

 

Un/e infirmier/ère de nuit à 80%

Notre Fondation exploite deux établissements médico-sociaux, l’un à mission d’accueil gériatrique avec un CAT et l’autre à mission d’accueil de psychiatrie de la personne âgée, unité spécialisée.

 

Pour notre site de Penthalaz, 70 lits de long séjour mission gériatrie PAA compatible

Nous sommes à la recherche d’un/e infirmier/ère veilleur/euse à 80 %

 

Votre mission

Vous contribuez, par vos compétences, à la qualité optimale des interventions auprès des résidents. Vous êtes à l’aise pour les accompagner dans les situations de crise et de fin de vie. Vous participez activement à la continuité du projet d’accompagnement et thérapeutique, par des prestations de soins individualisés tout en respectant le confort et la sécurité de chacun.

Votre profil

Vous bénéficiez d’un diplôme d’infirmier/ère HES. Hormis un intérêt évident pour l’âge avancé, vous êtes autonome tout en travaillant en interdisciplinarité et avez de bonnes capacités de communication, d’écoute, de soutien et d’accompagnement.

Vous avez de l’intérêt pour toutes les exigences liées au travail de nuit, de l’aptitude à l’analyse de pratique et un esprit d’initiative qui vous permettent d’y répondre.

Horaires : 20h30 - 07h20

Nous vous offrons

Un poste dans une institution à taille humaine dont le cadre de travail est agréable.
Une ambiance de travail valorisant l’échange, la proximité et le travail en équipe.
Des pôles de compétences reconnus et valorisés.
Des conditions régies par la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois.

Pour des informations complémentaires, merci de vous adresser à Madame , infirmière-cheffe

Date d’entrée en fonction : au 1er décembre 2026 ou à convenir

Durée du contrat : indéterminée.

Dossier complet à envoyer à : Fondation EMS La Venoge mention Service des RH - route de la Vuy 1 à 1305 Penthalaz ou par e-mail.

Il ne sera répondu qu’aux dossiers correspondant au profil demandé.

• Fondation EMS La Venoge
  Route de la Vuy 1
  1305 Penthalaz

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Mittelschullehrpersonen mbA für Mathematik

Kanton Zürich

Bildungsdirektion

Kantonsschule Stadelhofen

Filiale Dübendorf

Mittelschullehrpersonen mbA für Mathematik

70 - 100%

Die Filiale Dübendorf der Kantonsschule Stadelhofen führt seit dem Schuljahr 2026/27 eine gymnasiale Unterstufe, ein Kurzgymnasium und eine Handelsmittelschule. 

Wir sind eine junge Schule mit einem zukunftsorientierten pädagogischen Konzept. Unser « Modell» setzt auf die Aktivierung der Schülerinnen und , die Vermittlung von Handlungswissen sowie auf Unterrichtsformen jenseits der klassischen 45-Minuten-Lektion. Unsere modernen Räumlichkeiten auf dem Empa-Campus bieten eine inspirierende Lern- und Arbeitsumgebung und schaffen ideale Voraussetzungen für zeitgemässen Unterricht.

Ihre Aufgaben

Auf Beginn des Schuljahres 2027/28 suchen wir zwei Mittelschullehrperson mit besonderen Aufgaben für Mathematik im Umfang von 70–100%.
Das Aufgabengebiet umfasst den Unterricht auf allen Stufen. Als Lehrperson begeistern Sie Ihre /-innen für Ihr Fach. Gemeinsam mit Ihren Kolleg/-innen gestalten Sie die Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts aktiv mit. Zudem übernehmen Sie Verantwortung als Klassenlehrperson sowie zusätzliche Aufgaben in der Schulentwicklung.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes universitäres Masterstudium sowie über ein Lehrdiplom für Maturitätsschulen (inkl. Berufspädagogische Zusatzqualifikation). Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, Unterricht weiterzudenken und gemeinsam mit unserem Team eine lebendige Schulkultur zu gestalten.

Unser Angebot

Sie erwartet ein Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsfreiraum, kurzen Entscheidungswegen und einem offenen Kollegium, das neue Ideen willkommen heisst. Die Anstellungsbedingungen richten sich nach den kantonalen Vorgaben.

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Verkehrsexpertin/Verkehrsexperte

Kanton Zürich

Sicherheitsdirektion

Strassenverkehrsamt

Verkehrsexpertin/Verkehrsexperte

80 - 100%

Beim Strassenverkehrsamt des Kantons Zürich arbeiten rund 460 Mitarbeitende an neun Standorten. Unsere Aufgabe ist die Verkehrssicherheit im Kanton Zürich. Wir sind zuständig für die Zulassung und Prüfung von Fahrzeugen und Schiffen, für Führerprüfungen, für die Administrativmassnahmen und für das Einziehen der Verkehrsabgaben. Für die Strassenverkehrsämter Zürich-Albisgütli, Bülach, Regensdorf und Bassersdorf suchen wir Verkehrsexpertinnen und Verkehrsexperten.

Deine Aufgaben

Im Arbeitsbereich Fahrzeug- und Führerprüfungen erwarten dich vielseitige, strukturierte, technische Aufgaben und intensive Kontakte mit unseren Kundinnen und Kunden. Die verantwortungsvolle Tätigkeit der Verkehrsexpertin und des Verkehrsexperten benötigt auch ein hohes Verständnis der gesetzlichen Rahmenbedingungen des Strassenverkehrsgesetztes.

Das bringst du mit

• Abschluss als Automobil-Mechatroniker/in oder Automobilfachmann/fachfrau (wenn möglich Fachrichtung Nutzfahrzeuge), Landmaschinen- oder Baumaschinenmechaniker/in
  
• Freude in der Zusammenarbeit mit den unterschiedlichsten Menschen
  
• Ein professionelles, sicheres und respektvolles Auftreten
  
• Schnelle Auffassungsgabe und die Motivation, dein Wissen immer à jour zu halten
  
• Mindestalter 24 Jahre und keinen Führerausweis-Entzug in den letzten 5 Jahren
  

Wir bieten

• Attraktive Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien
  
• Umfassende theoretische und praktische Ausbildung
  
• Selbstständige Tätigkeit und die Möglichkeit, dich beruflich laufend weiterzuentwickeln
  
• Grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen
  
• Kollegialität, die im Alltag spürbar ist
  

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Neuropsychologin / Neuropsychologe

Kanton Zürich

Direktion der Justiz und des Innern

Justizvollzug und Wiedereingliederung

Psychiatrisch-Psychologischer Dienst

Neuropsychologin / Neuropsychologe

40 - 60%

Justizvollzug und Wiedereingliederung (JuWe) Zürich ist eine Amtsstelle der Direktion der Justiz und des Innern des Kantons Zürich und beschäftigt rund 1’400 Personen aus vielfältigen Berufen. JuWe ist schwerpunktmässig für den Vollzug von Gerichtsurteilen und die Durchführung von Untersuchungshaft verantwortlich. Für die Beschäftigten des Amtes ist die Verhinderung von Rückfällen und die erfolgreiche soziale Wiedereingliederung von straffällig gewordenen Menschen von besonderer Bedeutung.

Der Psychiatrisch-Psychologische Dienst (PPD) ist eine der acht Hauptabteilungen des JuWe. Als eine der grössten Institutionen für forensische Psychotherapie und Psychiatrie der Schweiz ist er auf die rückfallpräventive Behandlung von Gewalt- und Sexualstraftäter und -täterinnen in Haft und Freiheit spezialisiert. Das Behandlungsangebot reicht von gerichtlich angeordneten Massnahmen bis zu Therapien der psychiatrischen Grundversorgung.

Der Fachdienst Neuropsychologie befindet sich im Aufbau und entwickelt sich zu einer zentralen Fachstelle für neuropsychologische Fragestellungen innerhalb des PPD.

Das spricht Dich an

• Selbständige Planung, Durchführung und Dokumentation testdiagnostischer Abklärungen bei forensischen Klienten im Jugend- und Erwachsenenalter
  
• Erstellung neuropsychologischer Berichte
  
• Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und enge Zusammenarbeit, insbesondere mit den psychotherapeutisch und psychiatrisch tätigen Kolleginnen und Kollegen
  
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Konzepten, Prozessen und fachlichen Standards
  
• Bei Interesse Übernahme von fachlichen und personellen Führungsaufgaben
  

Das bist Du

• Du verfügst überr einen eidgenössisch anerkannten oder als gleichwertig anerkannten Weiterbildungstitel in Neuropsychologie bzw. den Fachtitel Fachpsychologin/Fachpsychologe für Neuropsychologie FSP
  
• Du bringst mehrjährige praktische Erfahrung in der neuropsychologischen Diagnostik mit und bist mit der selbständigen Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation neuropsychologischer Abklärungen sowie der Erstellung entsprechender Berichte vertraut
  
• Erfahrung in der Diagnostik von ADHS und Autismus-Spektrum-Störungen (ASS) ist von Vorteil. Erfahrung mit Neurofeedback ist ebenfalls willkommen
  
• Du arbeitest sorgfältig und präzise und verfügst über eine hohe Qualität im schriftlichen Berichtswesen
  
• Du interessierst Dich für neuropsychologische Fragestellungen im forensischen Kontext und für die Arbeit mit straffällig gewordenen Menschen und arbeitest gerne interdisziplinär
  
• Du möchtest Verantwortung übernehmen und den sich im Aufbau befindenden Fachdienst Neuropsychologie fachlich mitgestalten
  

Das wartet auf Dich

• Ein kollegiales Arbeitsklima, in dem Wertschätzung, Offenheit und echtes Interesse aneinander gelebt werden
  
• Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem interdisziplinären Team, das Abklärungs- und Behandlungsverläufe systematisch reflektiert und gemeinsam weiterentwickelt
  
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer vom Schweizerischen Institut für ärztliche Weiter- und Fortbildung (SIWF) anerkannten Weiterbildungsstätte für forensische Psychiatrie und Psychotherapie (Kategorie A)
  
• Ein professionelles, strukturiertes Arbeitsumfeld mit klarem Qualitätsanspruch (ISO 9001:2015), regelmässiger Evaluation und Anbindung an praxisnahe Forschung
  

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Technische Fachperson Makerspace und Physik

Kanton Zürich

Bildungsdirektion

Mittelschul- und Berufsbildungsamt

Kantonsschule Uetikon am See

Technische Fachperson Makerspace und Physik

70 - 90%

Die Kantonsschule Uetikon am See (KUE) ist eine junge Schule in der Aufbauphase. Sie führt eine gymnasiale Unterstufe und fünf der zürcherischen Maturitätsprofile (altsprachlich, mathematisch-naturwissenschaftlich, neusprachlich, wirtschaftlich-rechtlich und philosophisch-pädagogisch-psychologisch). Rund 800 Schülerinnen und sowie 120 Lehrpersonen und Mitarbeitende der Verwaltung gehören heute zur KUE. Wir sind ein junges, agiles Team und probieren gerne Neues aus. In rund sechs Jahren bezieht die KUE ihren Neubau auf dem Areal der ehemaligen Chemischen Fabrik direkt am Zürichsee.

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine technisch versierte und vielseitig interessierte Person, die unseren Makerspace betreut und die Fachschaft Physik unterstützt.

Ihre Aufgaben

Die Stelle verbindet drei vielseitige Arbeitsfelder: Sie unterstützen die Fachschaft Physik in technischen und administrativen Belangen, betreuen und entwickeln unseren bestehenden Makerspace und wirken bei der Konzeption und Ausstattung des künftigen Makerspaces im Neubau am See mit. Zu Ihren Aufgaben gehören:
- physikalische Versuche vorbereiten, aufbauen und weiterentwickeln sowie Geräte und Maschinen in Makerspace und Werkstatt warten
- Lehrpersonen sowie Schülerinnen und bei Experimenten, Prototypen und eigenen technischen Projekten beraten und praktisch unterstützen
- Makerspace und Werkstatt gemeinsam weiterentwickeln, neue Technologien erproben und eigene Ideen einbringen
- Geräteinstruktionen, Sicherheitsvorgaben und praktische Arbeitsabläufe entwickeln und dokumentieren
- Geräte, Werkzeuge und Verbrauchsmaterialien beschaffen, verwalten und inventarisieren

Ihr Profil

Für uns ist weniger ein bestimmter Ausbildungsabschluss entscheidend als die Kombination aus fundiertem technischem Verständnis, praktischer Erfahrung, Lernbereitschaft und Freude am Tü bringen mit:
- eine technische oder handwerkliche Grundausbildung, beispielsweise als Physiklaborant:in, Polymechaniker:in, Automatiker:in oder Elektroniker:in oder eine vergleichbare Ausbildung
- idealerweise eine weiterführende technische Ausbildung, beispielsweise an einer höheren Fachschule oder Fachhochschule
- einige Jahre Berufserfahrung
- eine selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- eine ausgeprägte Affinität zu Technik, Elektronik und digitaler Fertigung
- Pädagogisches Geschick und Freude daran, Wissen praktisch zu vermitteln und Jugendliche bei eigenen Projekten zu begleiten und zu unterstützen

Unser Angebot

Sie erwartet eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit an einer jungen Mittelschule. Sie erhalten die Möglichkeit, einen Makerspace im schulischen Umfeld aktiv mitzugestalten und dessen Weiterentwicklung am neuen Standort von Beginn an zu begleiten. Die Stelle verbindet Technik, Bildung, Projektarbeit und Konzeption und bietet viel Raum für eigene Ideen und Initiativen. Sie arbeiten eng mit der Fachschaft Physik sowie weiteren Lehrpersonen zusammen und stehen gleichzeitig in direktem Kontakt mit Schülerinnen und Schülern.

Das Teilzeitpensum erlaubt eine erhöhte Präsenz während des Semesters. Die entstandene Mehrzeit kann während der schulfreien Zeit kompensiert werden.

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StV Fachverantwortliche/-r eSteuerbelege

Kanton Zürich

Finanzdirektion

Steueramt

StV Fachverantwortliche/-r eSteuerbelege

80 - 100%

Die Schweizerische Steuerkonferenz (SSK) ist der Zusammenschluss der 26 kantonalen Steuerbehörden sowie der Eidgenössischen Steuerverwaltung (ESTV). Das Ressort Informatik der SSK (SSK IT) ist zuständig für gemeinsame Applikationen und Standards im Steuerbereich, welche von den kantonalen Steuerverwaltungen und der ESTV eingesetzt werden. 
Im Rahmen der Präsidentschaft SSK von , Leiterin des kantonalen Steueramts Zürich, ist das Team der SSK IT administrativ beim kantonalen Steueramt in Zürich angesiedelt. Die SSK IT ist ortsunabhängig tätig mit flexiblem Arbeitsort.

Für den Bereich eSteuerauszug und Testing eCH-Standards suchen wir eine erfahrene, vernetzte und mitdenkende Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung.

Deine Hauptaufgaben:

• Stellvertretung der Leitung des SSK-Teams eSteuerbelege bestehend aus Vertreter/-innen der Kantone und externen Partnern.
  
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der eCH-Standards, insbesondere für digitale Steuerbelege wie eCH-0196 eSteuerauszug.
  
• Projektleitung bei der Einführung und Umsetzung des eCH-Standards 0196 eSteuerauszug bei Banken
  
• Unterstützung bei der Einführung und Umsetzung der neuen eCH-Standards 0248 und 0275 bei Banken, Versicherungen, Krankenkassen und kantonalen Steuerverwaltungen
  
• Planung, Durchführung und Koordination systematischer Tests inkl. Erstellung von Testkonzepten, Masterplänen und Hilfsmitteln.
  
• Planung, Koordination und Austausch mit Stakeholdern wie Banken, Softwareherstellern und Steuerverwaltungen sowie externen Lieferanten.
  
• Regelmässige Information und Reporting an das SSK Ressort Informatik sowie an interne und externe Ansprechpartner.
  
• Mitwirkung im Team SSK IT mit Übernahme unterstützender Tätigkeiten.
  

Dein Profil: 

• Masterabschluss in Volks- oder Betriebswirtschaft oder Informatik oder gleichwertige Ausbildung
  
• Muttersprache Deutsch oder ösisch, mit sehr guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache (C1-C2) sowie Englisch (B2-C1)
  
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich steuerliche Bewertung von Wertschriften, idealerweise in der steuerlichen Prüfung von Wertschriftenverzeichnissen oder der Umsetzung des eSteuerauszugs.
  
• Erfahrung in der Leitung eines Fachbereichs mit einem interdisziplinären Team und der Koordination mit externen Stakeholdern und Lieferanten
  
• Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
  
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch im Homeoffice
  
• Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
  

Dein neues Umfeld: 

• Möchtest du deine Fähigkeiten in einem komplexen Umfeld einsetzen und diesen Bereich aktiv mitprägen? Bei uns hast du die Gelegenheit dazu!
  
• Ein erfüllendes Arbeitsumfeld mit grosser Selbstverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten
  
• Der Kanton Zürich als ein solider, fairer und verlässlicher Arbeitgeber
  
• Attraktive Anstellungsbedingungen wie z.B. HomeOffice, flexible Arbeitszeiten & einen modernen Arbeitsplatz.
  

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Berufs-, Studien- und Laufbahnberater/in

Kanton Zürich

Bildungsdirektion

Amt für Jugend und Berufsberatung

Berufs-, Studien- und Laufbahnberater/in

80%

Das Amt für Jugend und Berufsberatung (AJB) ist für die Kinder- und Jugendhilfe sowie die Berufsberatung verantwortlich. Im Zentrum unserer Arbeit stehen Kinder, Jugendliche und Familien. Für sie setzen wir uns täglich mit viel Herzblut und Engagement ein. 

Das biz Horgen ist eines von sieben Berufsinformationszentren im Kanton Zürich und unterstützt im Bezirk Horgen Jugendliche und Erwachsene in ihrer Berufswahl und Laufbahn durch individuelle Einzelberatungen, diagnostische Abklärungen, Informationsveranstaltungen, Seminare und die Infothek. Wir suchen per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung

eine/n Berufs-, Studien- und Laufbahnberater/in 80%. Ihre Aufgaben: 

Sie beraten Jugendliche und deren Eltern zur ersten Berufswahl, arbeiten mit den Oberstufenschulen zusammen und führen Klassen- und Elternorientierungen sowie Schulhaussprechstunden durch. Neben der Arbeit mit Jugendlichen beraten Sie Erwachsene zu Berufseinstieg und Laufbahnthemen und machen Potenzialabklärungen für die Integrationsvorlehre. Im Rahmen des Infothekdienstes vermitteln Sie Berufsinformationen. Auch die Durchführung von Informationsveranstaltungen und Seminaren gehört zu Ihren Aufgaben. Ihr Profil:

Sie bringen eine abgeschlossene oder fortgeschrittene eidgenössisch anerkannte Ausbildung in Berufs-, Studien- und Laufbahnberatung und vorzugsweise ein abgeschlossenes Psychologiestudium mit. Sie verfügen über eine breite Beratungskompetenz mit fundierten Kenntnissen bezüglich Beratungsmethoden, Diagnostik Instrumenten und Arbeitsmarkt. Gerne lernen Sie Neues und setzen sich auch mit neuen Medien auseinander. Sie sind sehr dienstleistungs- und qualitätsorientiert und eine zuverlässige, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie gute organisatorische und administrative Fähigkeiten zeichnen sie aus. Sie kommunizieren gekonnt und führen Veranstaltungen mit Klassen und Eltern gewandt und sicher durch. Unser Angebot:

Es erwartet Sie eine herausfordernde, vielseitige und selbständige Tätigkeit in Zusammenarbeit mit einem erfahrenen und kollegialen Team. Wir bieten eine sorgfältige Einführung sowie Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien. Der Arbeitsort befindet sich nur wenige Gehminuten vom Bahnhof Horgen entfernt.

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Sozialarbeiter/in in der Jugend und Familienberatung, kjz Winterthur,

Kanton Zürich

Bildungsdirektion

Amt für Jugend und Berufsberatung

Sozialarbeiter/in in der Jugend und Familienberatung, kjz Winterthur,

60 - 90%

Das Amt für Jugend und Berufsberatung der Bildungsdirektion erbringt, bestellt, steuert und koordiniert Angebote der Kinder- und Jugendhilfe und der Berufsberatung. Das kjz Winterthur (Kinder- und Jugendhilfezentrum) ist eine polyvalente Beratungsstelle für Familien, Eltern, Jugendliche, Kinder und Kleinkinder und arbeitet auf der Grundlage des Kinder- und Jugendhilfegesetzes des Kantons Zürich.

Die Jugend- und Familienberatung (JFB) des kjz Winterthur sucht als Entlastung auf Januar 2027 eine/n Sozialarbeiter/in 60 - 90%. 
Die Stelle ist befristet auf ein Jahr mit Option auf Verlängerung.
Als Beiständin oder Beistand führen Sie zivilrechtliche Kindesschutzmassnahmen, übernehmen Kindeswohlabklärungen im Auftrag der KESB und beraten Familien, Kinder und Jugendliche entlang ihrer Aufträge. Die Beratungen umfassen ein breites Spektrum von Themen zur Familienorganisation, zur Erziehung, zu Trennung und Scheidung, zu Besuchsrechtsproblemen und zu Fragen des Kindesschutzes. Auf gute und enge Zusammenarbeit mit Behörden, Schulen, Institutionen und Fachstellen wird viel Wert gelegt.

Sie bringen mit:

• Ausbildung an einer Schweizer Fachhochschule für Soziale Arbeit 
  
• Erfahrungen in der Jugend- und Familienhilfe sowie der gesetzlichen Sozialen Arbeit
  
• Optional eine Zusatzausbildung in systemischer, lösungsorientierter Beratung
  
• Einfühlungsvermögen für Menschen in besonderen Lebenssituationen
  
• verhandlungssichere Auftrittskompetenzen
  
• Belastbare Persönlichkeit
  
• Gute schriftliche Kenntnisse
  

Wir bieten Ihnen:

• Gute Einführung und Coaching durch die Abteilungsleiterin
  
• Kollegiale Fachaustausch sowie Intervisionen und Supervisionen
  
• Anspruchsvolle, sinnstiftende und selbstständige Tätigkeit
  
• Lebendige Arbeit, die mitten im Leben der unterschiedlichsten Bevölkerungsgruppen stattfindet
  
• Unterstützendes interdisziplinäres Team
  
• Faire Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien
  

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Leiterin / Leiter Stab Finanzen

Kanton Zürich

Bildungsdirektion

Volksschulamt

Leiterin / Leiter Stab Finanzen

80 - 100%

Eintritt per 1. März 2027 oder nach Vereinbarung

Das Volksschulamt verantwortet den Volksschulbereich des Kantons Zürich. Als Leiterin / Leiter Stab Finanzen übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der finanziellen Steuerung des Volksschulamtes.

Ihr Aufgabengebiet 

Sie sind verantwortlich für die Finanzen des Volksschulamtes, von Budget und Vierjahresplanung (KEF) über den Jahresabschluss bis zum Controlling. Dazu gehört die Ausrichtung von Staatsbeiträgen, insbesondere im Bereich der - und Spitalschulung. Sie beraten die Amtsleitung in finanziellen Belangen, überwachen und optimieren finanzrelevante Prozesse und pflegen den Austausch mit anderen Ämtern innerhalb der Bildungsdirektion und der Kantonalen Verwaltung. Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie die zentrale Ansprechstelle für alle Finanzfragen, amtsintern wie für unsere Partner im Schulfeld. Dabei verbinden Sie Praxisnähe und Dienstleistungsorientierung mit korrektem und verantwortungsvollem Handeln. Als Mitglied der Geschäftsleitung vertreten Sie das Volksschulamt und die Bildungsdirektion in Arbeitsgruppen und Projekten.

Ihr Profil

Sie verfügen über einen - oder Fachhochschulabschluss sowie mehrjährige Führungserfahrung. Neben sehr guten Finanzkenntnissen haben Sie ein Flair für rechtliche Fragestellungen und kennen die öffentliche Verwaltung. Im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen sind Sie versiert und sicher. Analytisches Denken, strukturiertes und kooperatives Vorgehen sowie eine klare, stilsichere und verbindliche Kommunikation zeichnen Sie aus, ebenso wie ein humorvolles, unkompliziertes Wesen, das Ihnen die Akzeptanz aller Beteiligten sichert. Ihr kooperativer Führungsstil schafft Orientierung und fördert die Eigenverantwortung Ihrer Mitarbeitenden. Neuen Entwicklungen begegnen Sie offen und gestalten den Wandel aktiv mit.

Unser Angebot

Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Aufgabe an der Schnittstelle von Finanzen, Führung und Verwaltungsentwicklung in einem kollegialen Team. Wir bieten einen attraktiven Arbeitsplatz in der Nähe des Hauptbahnhofs Zürich. Nähere Informationen erteilt Ihnen gerne die Amtschefin, Dr. , (Tel. ), oder der stv. Amtschef, , (Telefon ). Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Im Internet unter finden Sie zusätzliche Informationen.

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M365 Digital Workplace Consultant

Kanton Zürich

Finanzdirektion

Amt für Informatik

M365 Digital Workplace Consultant

80 - 100%

Das Amt für Informatik (AFI) ist das Informatik-Kompetenzzentrum des Kantons Zürich. Es erbringt umfassende Dienstleistungen im Bereich der zentralen Informatikinfrastruktur und kantonsweiter Applikationen für die Direktionen, Behörden, Rechtspflege und selbständige Anstalten. Beauftragt mit der Umsetzung der neuen Strategie Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) begleitet und unterstützt das Amt für Informatik den Kanton Zürich in die digitale Welt.
Microsoft 365 ist im Kanton Zürich eine der zentralen Arbeitsplattformen. Rund 30 Verwaltungseinheiten und die Schulen der Sekundarstufe II arbeiten täglich damit. Wir bauen unser internes Know-how im Service M365 gezielt aus und suchen dafür eine erfahrene Engineering-Persönlichkeit, die technisches Können mit Beratungs- und Workshop-Kompetenz verbindet. Du arbeitest im Team Collaboration, betreibst und entwickelst unsere M365 Servicekomponenten weiter und bist zugleich die interne Ansprech- und Sparringperson gegenüber unseren externen Lieferanten. Ergänzend unterstützt du unsere Partner im Bildungsumfeld, wo du Anforderungen der Schulen aufnimmst und in tragfähige Lösungen überführst.

Deine Aufgaben

• Engineering und Betrieb der M365 Servicekomponenten wie Teams, SharePoint Online, OneDrive und Viva Engage 
  
• Bearbeitung von Anliegen auf Ticketebene sowie Mitarbeit im Incident-, Problem- und Change-Management nach ITIL, inklusive 2nd und 3rd Level Support
  
• Aufnahme von Anforderungen der Auftraggebenden und Überführung in Lösungsvorschläge und Entscheidungs-grundlagen
  
• Beratung von Fachverantwortlichen und Anwendenden sowie Durchführung von Workshops, Präsentationen und Schulungen
  
• Change- und Stakeholder-Management in Ihrem Themenbereich: Sie stimmen sich mit den relevanten Anspruchsgruppen ab und fördern die Akzeptanz neuer Lösungen
  
• Interne Ansprech- und Sparringperson für unsere externen Lieferanten, fachliche Steuerung und Qualitätssicherung der zugewiesenen Arbeitspakete
  
• Unterstützender Einsatz im Bildungsumfeld: Anforderungen der Schulen Sek II aufnehmen, Einführungs-workshops durchführen und die Schulen zu Ablagestrukturen, Metadaten und Berechtigungen beraten
  
• Mitwirkung an Servicekatalog, Betriebsmodell und technischer Dokumentation
  
• Technische Teilprojektleitung
  

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung in Informatik (HF, FH, Bachelor oder gleichwertig)
  
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Fachgebiet Microsoft 365 auf + Level
  
• Vertiefte Kenntnisse in SharePoint Online (Site-Design, Bibliotheken, Berechtigungen, Metadaten) und Microsoft Teams (von Vorteil Microsoft Education Version)
  
• Microsoft-Zertifizierungen im M365-Umfeld sowie ITIL 4 Foundation
  
• Erfahrung in Datenmigrationen sowie im 2nd und 3rd Level Support, ITIL-Kenntnisse
  
• Kenntnisse in Entra ID, Berechtigungssteuerung und Gruppenlogik, Grundverständnis für M365-Governance und Compliance
  
• Ausgewiesene Beratungs- und Workshop-Kompetenz: Du nimmst Anforderungen auf, moderierst und erklärst komplexe Themen verständlich
  
• Erfahrung in Change- und Stakeholder-Management im IT-Umfeld
  
• Kommunikationsstärke, Empathie und Freude am Kontakt mit Fachverantwortlichen, Führungskräften und Schulen
  
• Selbständige, strukturierte, effiziente und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  
• Deutsch verhandlungssicher (C1), Englisch fliessend (B2)
  
• Von Vorteil:
  
• Erfahrung im öffentlichen Sektor oder im Bildungsumfeld
  
• Kenntnisse in Automatisierung und im Umfeld M365 Copilot
  

Das bieten wir

• Breites Einsatzspektrum und eine dem neuesten Stand entsprechende IT-Systemlandschaft
  
• Diese interessante Aufgabe bietet dir ein hohes Mass an Selbstständigkeit sowie Eigenverantwortung in einem motivierten Team
  
• Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen, daher unterstützen wir dich mit Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten 
  
• Der Kanton Zürich ist ein solider, fairer und verlässlicher Arbeitgeber, mit einem modernen Arbeitsumfeld im Herzen von Zürich 
  

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Leitung Wäscherei

Kanton Zürich

Direktion der Justiz und des Innern

Justizvollzug und Wiedereingliederung

Justizvollzugsanstalt Pöschwies

Leitung Wäscherei

80 - 100%

Mit rund 1'400 Mitarbeitenden ist Justizvollzug und Wiedereingliederung (JuWe) für den Straf- und Massnahmenvollzug sowie für die Durchführung verschiedener Haftarten verantwortlich. Unsere Mitarbeitenden aus rund 40 Berufen unterstützen und fördern die Wiedereingliederung straffällig gewordener Menschen und setzen sich wirksam und fortschrittlich für eine sichere und gerechte Gesellschaft ein.
 
Die Justizvollzugsanstalt Pöschwies (JVA) ist eine von acht Hauptabteilungen von JuWe. Mit rund 400 Haftplätzen ist sie die grösste geschlossene Justizvollzugsanstalt der Schweiz für straffällig gewordene Männer. Sie erfüllt eine zentrale staatliche Aufgabe und trägt gemäss gesetzlichem Auftrag zum Schutz der Allgemeinheit bei und schafft gleichzeitig die Voraussetzungen für die Resozialisierung der eingewiesenen Personen.
 
Für unsere interne Wäscherei suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Führungspersönlichkeit mit Freude an Organisation und der Arbeit mit Menschen. Gemeinsam mit deinem Team und den eingesetzten eingewiesenen Personen sorgst du für einen reibungslosen Betrieb und entwickelst die Wäscherei aktiv weiter.

Deine Aufgaben

• Du organisierst und steuerst den Betrieb der internen Wäscherei und sorgst für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft
  
• Gemeinsam mit drei Mitarbeitenden führst und entwickelst du dein Team weiter. Die eingesetzten eingewiesenen Personen leitest du fachlich an, begleitest und förderst sie im Arbeitsalltag
  
• Du planst die täglichen Einsätze und stellst die Einhaltung der Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards sicher
  
• Textilien, Waschmittel und weitere Betriebsmittel beschaffst du bedarfsgerecht und behältst dabei wirtschaftliche sowie ökologische Aspekte im Blick
  
• Du sorgst für die Betriebsbereitschaft der Wäschereianlagen und des Maschinenparks und koordinierst deren Pflege, Wartung und Instandhaltung
  
• Mit deinem Blick für Verbesserungen entwickelst du Abläufe und Prozesse weiter und setzt Optimierungs- und Entwicklungsprojekte um
  

Das bringst du mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Textilpflege EFZ oder eine vergleichbare Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
  
• Eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten
  
• Mit deiner klaren und respektvollen Kommunikation trittst du auch in anspruchsvollen Situationen souverän auf
  
• Körperliche und psychische Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Zusammenarbeit im Team
  
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
  
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung sowie zur obligatorischen berufsbegleitenden Ausbildung zur Fachperson für Justizvollzug mit eidg. Fachausweis
  
• Ein einwandfreier Leumund (keine Einträge im Straf- und Betreibungsregister) und ein Mindestalter von 25 Jahren
  

Das erwartet dich

• Eine vielseitige Führungsaufgabe mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld
  
• Eine sorgfältige Einarbeitung, damit du gut in deiner neuen Funktion ankommst
  
• Vielfältige interne und externe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung
  
• Ein gut erreichbarer Arbeitsort in Regensdorf mit guter Anbindung an den öffentlichen und privaten Verkehr
  
• Attraktive Anstellungsbedingungen nach den Richtlinien des Kantons Zürich
  

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Fitness Instructor (w/m/d)

Bist du kontaktfreudig und möchtest deine Begeisterung für Gesundheit und Fitness weitergeben? Arbeitest du gerne im Team und verstehst es, auf Kundenbedürfnisse einzugehen und die Kundschaft für ihre Ziele zu motivieren? Dann bist du bei uns richtig!

Was du bewegst

• Du betreust und begleitest unsere Kundschaft im gesamten Trainingsablauf
• Du erstellst Trainingspläne und überwachst die Trainings und deren Zielerreichung
• Du stellst die Sauberkeit und Hygiene innerhalb des Studios sicher
• Du führst Einführungstrainings durch und verkaufst Abonnemente
• Du übernimmst diverse administrative Arbeiten, erstellst Verträge und akquirierst aktiv zukünftige Kundinnen und Kunden

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
• Fachrichtung: Ausbildung als Fitness Instructor mit gültigem BLS/AED Ausweis
• Berufserfahrung: Erwünscht Erfahrung als Fitness Instructor
• Du hast ein verkäuferisches Flair sowie eine hohe Service- und Beratungskompetenz
• Du bist eine motivierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die unsere Kundschaft begeistert
• Du bist flexibel und arbeitest gerne abends sowie an Wochenenden und Feiertagen
• Dir macht die Arbeit im Team Spass
• Du besitzt eine gültige Arbeitsbewilligung
• Deutsch (A2)

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort: Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler
• Handy-Abo: Nationales Flat-Abo ab CHF 10.- / Monat (Swisscom /digitec connect)
• Migros Bank: Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen
• Mitarbeiterangebote: Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.)
• Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Fachgespräch
• Angebot & Vertragsausstellung

Kontakt
Frau -

Keine passenden Stellen?

Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.

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Fitness Instructor (w/m/d)

Bist du kontaktfreudig und möchtest deine Begeisterung für Gesundheit und Fitness weitergeben? Arbeitest du gerne im Team und verstehst es, auf Kundenbedürfnisse einzugehen und die Kundschaft für ihre Ziele zu motivieren? Dann bist du bei uns richtig!

Wichtige Hinweise: Du wirst auch am Wochenende eingesetzt.

Was du bewegst

• Du betreust und begleitest unsere Kundschaft im gesamten Trainingsablauf
• Du erstellst Trainingspläne und überwachst die Trainings und deren Zielerreichung
• Du stellst die Sauberkeit und Hygiene innerhalb des Studios sicher
• Du führst Einführungstrainings durch und verkaufst Abonnemente
• Du übernimmst diverse administrative Arbeiten, erstellst Verträge und akquirierst aktiv zukünftige Kundinnen und Kunden

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
• Fachrichtung: Ausbildung als Fitness Instructor mit gültigem BLS/AED Ausweis
• Berufserfahrung: Erwünscht Erfahrung als Fitness Instructor
• Du hast ein verkäuferisches Flair sowie eine hohe Service- und Beratungskompetenz
• Du bist eine motivierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die unsere Kundschaft begeistert
• Du bist flexibel und arbeitest gerne abends sowie an Wochenenden und Feiertagen
• Dir macht die Arbeit im Team Spass
• Du besitzt eine gültige Arbeitsbewilligung
• Deutsch (A2)

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort: Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler
• Handy-Abo: Nationales Flat-Abo ab CHF 10.- / Monat (Swisscom /digitec connect)
• Migros Bank: Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen
• Mitarbeiterangebote: Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.)
• Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Fachgespräch
• Angebot & Vertragsausstellung

Kontakt
Frau -

Keine passenden Stellen?

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Group Fitness Instructor Bodypump (w/m/d)

Du begeisterst dich für Fitness und Bewegung? Du liebst es, Teilnehmende zum Schwitzen zu bringen und Gruppen zu Höchstleistungen zu motivieren? Du hast eine positive Ausstrahlung und liebst deinen ? Dann suchen wir genau dich! Für weitere Informationen kannst du dich gerne an , Area Managerin Group Fitness, wenden: .

Was du bewegst

• Du leitest die Group Fitness Lektionen und vermittelst dein Fachwissen mit grosser Begeisterung
• Du betreust unsere Kundinnen und Kunden vor, während und nach dem Unterricht
• Du hältst die Gruppendynamik aufrecht und motivierst deine Kursteilnehmenden zu Höchstleistungen
• Du bist verantwortlich für die Einhaltung der Sauberkeit und Ordnung im Gruppenraum
• Du kennst unsere Angebote und kannst unsere Kundschaft bereichsübergreifend beraten

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
• Fachrichtung: Diplom als Group Fitness Instructor
• Berufserfahrung: Von Vorteil Erfahrung als Group Fitness Instructor
• Du verbreitest gute Laune, bist zuverlässig und kundenorientiert
• Fitness und Bewegung gehören zu deinem Lifestyle
• Du bist bereit, dich weiterzuentwickeln
• Du bist bereit, Stellvertretungen zu übernehmen
• Du besitzt eine gültige Arbeitsbewilligung
• Deutsch (A2)

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort: Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler
• Handy-Abo: Nationales Flat-Abo ab CHF 10.- / Monat (Swisscom /digitec connect)
• Migros Bank: Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen
• Mitarbeiterangebote: Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.)
• Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Fachgespräch
• Angebot & Vertragsausstellung

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Dipl. Pflegefachperson HF (a)

 
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Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir dich als

Dipl. Pflegefachperson HF (a)

Bern | 60% - 100%

Mit deinem Qualitätsbewusstsein für Pflege und deiner Empathie machst du den Unterschied. Im Team Scheibenhaus/Hochhaus im Viererfeld erwartet dich ein engagiertes Team, das für die Betreuung von älteren Menschen mit unterschiedlichem Unterstützungsbedarf und die Erbringung von internen «Spitex-Leistungen» zuständig ist.

Das sind deine Aufgaben

• Verantwortlich für den gesamten Pflegeprozess sowie die Sicherstellung einer hohen Pflegequalität 
• Fachgerechtes Durchführen pflegerischer Massnahmen mit Fokus auf Sicherheit und Wohlbefinden der Bewohnenden 
• Sorgfältiges und lückenloses Dokumentieren der Pflege sowie Sicherstellen der Einhaltung von Richtlinien und Standards 
• Gewährleisten einer professionellen Pflege auch in komplexen und herausfordernden Situationen 
• Übernehmen der Funktion als zentrale Ansprechperson für medizinische Fachpersonen, Bewohnende und Angehörige 
• Mitwirken bei der Ausbildung von Lernenden gemäss den eigenen Kompetenzen

Das zeichnet dich aus

• Abgeschlossene tertiäre Ausbildung als Pflegefachperson HF 
• Berufserfahrung im Bereich der Demenzpflege von Vorteil sowie Kenntnisse im RAI-LTCF
• Einbringen von Lebenserfahrung sowie hoher Sozialkompetenz in die Betreuung 
• Ganzheitliches Betrachten der Betreuung von Menschen mit Demenz 
• Ausrichten der Pflege auf individuelle Bedürfnisse über die reine Grundpflege hinaus 
• Engagement für eine wertschätzende und empathische Begleitung der Bewohnenden
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gutes Verständnis der Schweizer Mundart

Das zeichnet uns aus

Attraktive Arbeitsorte Du arbeitest entweder im Viererfeld, in unmittelbarer Nähe zum Stadtzentrum oder im Burgerspittel am Bahnhofplatz. Dein Arbeitsort ist mit dem ÖV sehr gut erreichbar. Zudem steht dir beim Arbeiten im Viererfeld ein kostenloser Parkplatz zur Verfügung.
Genuss und Gemeinschaft Dir stehen eine kostenlose Pausenverpflegung sowie ein stark vergünstigtes Mittagessen im Mitarbeitendenrestaurant zur Verfügung. Du wirst unsere herzliche Arbeitskultur bei vielen gemeinsamen Veranstaltungen und Feiern erleben.
Dienstaltersgeschenk und Aufmerksamkeiten Deinen Geburtstag feiern wir mit einem Geschenk und bereits nach drei Jahren gratulieren wir dir mit einer Treueprämie zu deinem Jubiläum. Mit regelmässigen Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen sagen wir dir Merci.
Umsichtige Dienstplanung und Ferieneinkauf Wir schätzen deinen Einsatz und unterstützen deine Erholungszeiten. Wir nehmen wann immer möglich auf deine Bedürfnisse Rücksicht und honorieren kurzfristige Dienste und Sondereinsätze. Du hast zudem die Möglichkeit durch einen Ferieneinkauf dein Ferienguthaben zu erhöhen.
Überobligatorische Sozialversicherungen Du profitierst von überobligatorischen Pensionskassenbeiträgen, an denen wir uns mit 60 % beteiligen. Wir haben eine eigene solide Pensionskasse, übernehmen vollständig deine Prämien für die Unfall- und Krankentaggeldversicherung und zahlen eine Kinderbetreuungszulage aus.
Aus- und Weiterbildung Du wirst bei Aus- und Weiterbildungen finanziell und mit Zeitguthaben unterstützt. Auch im Arbeitsalltag kannst du dich persönlich entwickeln, wir begleiten dich dabei.
Fragen zur Stelle



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Stationsleitung SH/HH


Der Burgerspittel ist die Altersinstitution der Burgergemeinde Bern. An den Standorten «Viererfeld» und «Bahnhofplatz» bietet der Burgerspittel für rund 190 ältere Menschen die passende Wohnform in einer gepflegten Umgebung. Das Angebot richtet sich an die gesamte Bevölkerung - die Zugehörigkeit zur Burgergemeinde ist keine Voraussetzung. Rund 200 Mitarbeitende engagieren sich mit viel Herzlichkeit und sorgen mit professionellen Dienstleistungen in Pflege, Betreuung, Hotellerie, Administration und Alltagsgestaltung für eine hohe Lebensqualität der Bewohnenden.

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Leiter:in Wärmetechnik 80⁠–⁠100 %

Gemeinsam gestalten wir die erneuerbare Zukunft der Region Luzern. Bei ewl decken rund 450 Mitarbeitende in mehr als 70 verschiedenen Berufen die Bedürfnisse rund um Strom, Gas, Wärme, Kälte, , Telekommunikation, Energiedienstleistungen und Elektroinstallationen ab.

Wir gehen mutig neue Wege, packen mit Freude an und übernehmen Verantwortung für heutige und kommende Generationen. Gemeinsam realisieren wir die Energietransformation – zuverlässig und nachhaltig. Und das täglich spürbar. Bist du bereit deine Leidenschaft einzubringen? Dann komm ins #teamewl.

Wie du mitgestaltest:

• In dieser Schlüsselposition führst du die neu geschaffene Abteilung Wärmetechnik mit den drei Teams Anlagen, Wärmenetze und Wärmeanschlüsse und entwickelst diese fachlich, organisatorisch und personell weiter.
• Dein Fokus liegt auf der Realisierung von Anlagen und Netzen in bestehenden und neu zu erstellenden Fernwärmeverbünden. Der Abschluss bildet die Übergabe nach einer erfolgreichen Inbetriebnahme an die Fachpersonen im Betrieb.
• Du entwickelst die fachliche Kompetenz im Bereich der leitungsgebundenen Wärme weiter und stellst die fachliche Qualität bei der Planung und Realisierung von Wärmeverbünden, Wärmenetzen und Energieanlagen sicher.
• Du übernimmst die Verantwortung für die langfristige Planung und Weiterentwicklung unserer Wärmenetze und Energieanlagen und übersetzt strategische Entscheide in konkrete Lösungen.
• Du steuerst die Zusammenarbeit mit Planern, ausführenden Unternehmen, Behörden und weiteren Anspruchsgruppen und stellst eine hohe Qualität in der Umsetzung sicher.
• Du entwickelst Standards und Prozesse weiter und sorgst für eine effiziente Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung sowie mit angrenzenden Bereichen.

Was du mitbringst:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Wärmetechnik, Energietechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung (FH, Uni/ETH).
• Du überzeugst mit mehrjähriger Erfahrung im Bau oder in der Planung von Fernwärmenetzen, Wärmenetzen oder vergleichbarer Infrastruktur (beispielsweise als Projektleiter:in im Bereich Fernwärme).
• Du bringst mehrjährige Führungserfahrung (idealerweise über zwei Stufen) mit und verstehst es, unterschiedliche Teams und Persönlichkeiten zu führen, zu entwickeln und zusammenzubringen.
• Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken und kannst komplexe Sachverhalte in pragmatische, umsetzbare Lösungen übersetzen.
• Du kommunizierst sicher und verbindlich und bist erfahren in der Zusammenarbeit mit Behörden, öffentlichen Stellen und externen Partnern.
• Du bist eine empathische, belastbare und umsetzungsstarke Persönlichkeit, die auch in anspruchsvollen Situationen Orientierung gibt, Prioritäten setzt und Verantwortung übernimmt.

80
Brader
Spezialist Recruiting
Telefon


100

Leiter Realisierung
Telefon


Überzeugt dich unsere Energie? Dann bewirb dich bei uns. 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular. 
Office

• ewl Energie Luzern Holding AG
  Industriestrasse 6
  6002 Luzern

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Planer:in Tiefbau 60–100 %

Gemeinsam gestalten wir die erneuerbare Zukunft der Region Luzern. Bei ewl decken rund 450 Mitarbeitende in mehr als 70 verschiedenen Berufen die Bedürfnisse rund um Strom, Gas, Wärme, Kälte, , Telekommunikation, Energiedienstleistungen und Elektroinstallationen ab.

Wir gehen mutig neue Wege, packen mit Freude an und übernehmen Verantwortung für heutige und kommende Generationen. Gemeinsam realisieren wir die Energietransformation – zuverlässig und nachhaltig. Und das täglich spürbar. Bist du bereit deine Leidenschaft einzubringen? Dann komm ins #teamewl.

Wie du mitgestaltest:

• Du konstruierst und erstellst Pläne für Bau- und Ausführungsprojekte.
• Du erarbeitest Bau- und Ausführungsprojekte und planst insbesondere die Linienführung unserer Werkleitungen.
• Du unterstützt bei der Projektierung und bei Variantenstudien in frühen Projektphasen.
• Du erstellst Grundlagen für Ausschreibungen und unterstützt bei Submissionen.
• Du unterstützt die Bauleitung und übernimmst bei kleineren Ausführungsprojekten selbständig Bauleitungsaufgaben.
• Du bringst deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung unserer Abteilung ein.

Was du mitbringst:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Zeichner:in EFZ, idealerweise in der Fachrichtung Ingenieurbau (oder einem verwandten technischen Planungsberuf).
• Du bist sicher im Umgang mit CAD und hast Freude an der Erstellung technischer Pläne.
• Du verfügst über ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen und ein technisches Verständnis.
• Du arbeitest selbständig, sorgfältig und zuverlässig.
• Du bist motiviert, dich in die Planung von Werkleitungen und Tiefbauprojekten einzuarbeiten und dein Fachwissen laufend auszubauen.
• Du arbeitest gerne im Team, bist lernbereit und packst Aufgaben selbständig an.
• Berufserfahrung ist kein Muss: Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Lehrabgänger:innen und Berufseinsteiger:innen/Berufswiedereinsteiger:innen. 

60
Brader
Spezialist Recruiting
Telefon


100

Leiter Tiefbau
Telefon


Überzeugt dich unsere Energie? Dann bewirb dich bei uns. 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular. 
Technik

• ewl Energie Luzern Holding AG
  Industriestrasse 6
  6002 Luzern

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Bäcker:in

Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.

Bäcker:in

Aufgaben

• Beratung und Bedienung: Im täglichen Arbeitsablauf sind Sie für unsere anspruchsvolle Kundschaft da.
• Immer frisch und ansprechend präsentiert: Gewissenhaft kümmern Sie sich um das vielfältige - und Backwarensortiment.
• Die Rayonpflege ist dank Ihrer Sorgfalt sichergestellt.
• Für Sie ist klar, dass Sie die Qualitätsvorgaben wie Frische und Qualität, Hygiene, Temperaturvorschriften sowie Verfalldaten ausnahmslos einhalten.

Anforderungen

• Sie verfügen über Erfahrung in der Branche Food und Produktion.
• Ihre Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift sehr gut.
• Sie zeigen Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten.
• Ihnen entspricht eine selbstständige, sorgfältige und saubere Arbeitsweise.
• Der Kontakt mit der Kundschaft und die Zusammenarbeit im Team motivieren Sie täglich.

Was wir bieten

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, -Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Ihre Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Sanarica
HR Marketing

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