• Ort: Zurich
• Firma: Deloitte AG
• Kategorie: Kaufmännisch / Finanzen / Treuhand / Immobilien / Finanz- / Rechnungswesen / Administration / HR / Consulting / CEO / Beratung / Unternehmensentwicklung
• Art: Full-time

Manager M&A Advisory – Corporate Finance | Life Sciences & Healthcare Location: Zurich Work Pattern Percentage: 80-100% Join us in helping clients to unlock their full value creation potential during their most cha…

Details

 

Manager M&A Advisory – Corporate Finance | Life Sciences & Healthcare

Location: Zurich

Work Pattern
Percentage: 80-100%

Join us in helping
clients to unlock their full value creation potential during their most
challenging M&A transactions!

Our M&A practice
features a dedicated group of highly qualified individuals. Within this
practice, the Corporate Finance Advisory Team provides clients with financial
and strategic advice throughout M&A transactions, from scope definition and
deal execution to the signing of transaction agreements. Our senior M&A
advisors have a long track record of completed deals and are thoroughly trained
in bulge bracket investment banks and Big4 corporate finance teams.

As an incoming
Manager, you will have the opportunity to lead live engagements and make a real
contribution to transactions as well as deal generation from day one. You will
specialize in one of our core industry pillars: Life Sciences & Healthcare
(LS&HC).

How you can make an
impact

• Drive transactions in the Swiss and international
  marketplace, providing sell-side, buy-side, and capital raise advisory
  services to our discerning LS&HC clientele in Switzerland and abroad
• Act as a key contact with senior-level client
  staff on demanding engagements, project-manage the transaction, and handle
  the day-to-day client communication
• Lead and execute the full deal lifecycle,
  including pre-deal strategic advisory, preparation of marketing documents
  (e.g., teasers and confidential information memoranda), development of
  financial and valuation models, outreach to potential acquirers and
  investors, tiering and prioritization of offers, coordination of due
  diligence processes, and advice on transaction structuring, commercial
  terms and negotiation of transaction documentation
• Drive business development activities and pitches
  to secure the deal pipeline of the future
• Manage, coach and fuel the professional
  development of junior team members
• Be part of a global network of M&A
  specialists and work in a highly professional, diverse, and exciting work
  environment
• Develop and broaden your network of clients,
  prospective clients, and transaction counterparties while working
  autonomously under the guidance of an engagement director

Who we are looking for

• Bachelor’s or advanced degree in Life Sciences
• 3-5 years of prior work experience in the
  LS&HC sector (consulting, industry, venture capital etc.), ideally
  with previous exposure to M&A transactions
• Business acumen and/or financial expertise
  obtained through formal education, work experience, and/or proven interest
  and vocation
• You are an open and curious person with strong
  analytical and interpersonal skills
• You can cope well in fast-paced and challenging
  environments, having the ability to handle and prioritize deliverables
  across multiple workstreams with minimum supervision
• You are used to providing guidance and mentorship
  to junior team members
• Fluent English; additional optional plus:
  knowledge of

Your team

Become part of a
diverse, multinational, and highly motivated team of 15+ at our Geneva and
Zurich offices. We will help you grow both personally and professionally:
through our trainings, mentoring programmes and on-the-job learning, but also
by connecting you with your colleagues across other business lines and member
firms.

Careers at Deloitte. Choose your impact.

At Deloitte, your ideas create impact and spark meaningful change for our clients, people and society. Your unique expertise, background and perspective helps us find new ways into the most complex challenges so we can brighten the futures of those our work affects. At Deloitte, you can build a career that inspires and energises you. At Deloitte, you can choose your impact.

In Switzerland, we provide industry-specific services in the areas of Audit & Assurance, Tax & Legal, Strategy, Risk & Transactions Advisory, and Technology & Transformation. With close to 3,000 employees at six locations, we serve companies and organisations of all sizes in all industry sectors. We offer meaningful and challenging work, an inclusive and supportive environment where you can be your best self and where you will never stop growing. You will benefit from flexible and hybrid working conditions, wellbeing and parental programmes as well as many opportunities to connect, collaborate and learn.

Join us and become part of a global network of like-minded people dedicated to making a difference, whether by or improving 100 million futures by 2030. Want to know more about opportunities at Deloitte? Visit .

How to apply

We look forward to hearing from you! Please click on “apply now” to submit a complete application, including CV, cover letter, references and degree certificates.

If you have any questions, please contact at

*We consider all qualified applicants for employment regardless of race, ethnicity, religious beliefs, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, age or disability, in accordance with applicable law. Research shows that women are less likely to apply for roles unless they match all the criteria; don’t hold yourself back – apply today.

We do not accept applications from recruitment agencies for this position.

Deloitte Consulting AG and Deloitte AG are affiliates of Deloitte NSE LLP, a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited, a UK private company limited by guarantee (“DTTL”)

Requisition ID: 23732

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• Ort: Zurich
• Firma: Deloitte AG
• Kategorie: Kaufmännisch / Banking / Versicherungswesen / Risk Mgmt / Compliance
• Art: Full-time

On Demand – Document Review Specialist – Risk, Regulatory and Forensics Work Pattern Percentage: 80-100% Location: Zürich Help our clients successfully manage global challenges. Our Forensic team is looking f…

Details

 

On Demand – Document Review Specialist – Risk, Regulatory and Forensics

Work Pattern Percentage: 80-100%

Location: Zürich

Help our clients successfully manage global challenges.

Our Forensic team is looking for highly motivated talent to join our expanding team. We are seeking candidates with compliance expertise who would value the opportunity to work within a team where precise document review is seen as an integral part of our daily activity.

How you can make an impact

• You will conduct document reviews and analyze various types of forensic data, including anti-money laundering (“AML”) and Know Your Customer (“KYC”) documentation, and transactional data, adhering to review protocols provided by the client;
• You will apply your knowledge of compliance and regulations standards in your day-to-day activity to support accurate and effective reviews;
• An exciting work environment focusing on collaboration, thoroughness, and celebrating each other’s successes.

Who we are looking for

Alongside being proficient in English ( is a plus):

• You hold Bachelor's or Master's degree and 2+ years of professional experience;
• You possess expertise in economics, finance, accounting, or legal studies;
• You have experience or knowledge of the financial sector and of regulatory compliance for financial institutions;
• You are motivated to work in a demanding work environment;
• Your are available to work 100% on an On-Demand contract (paid hourly) and on site in the client’s office in Zürich.

Your team

Become part of our fast-growing forensic practice and benefit from national and international career opportunities as well as a broad internal and external training program. Join us and be part of a diverse team that all share a passion for risk, regulatory and forensic.

Careers at Deloitte. Choose your impact. 

At Deloitte, your ideas create impact and spark meaningful change for our clients, people and society. Your unique expertise, background and perspective helps us find new ways into the most complex challenges so we can brighten the futures of those our work affects. At Deloitte, you can build a career that inspires and energises you. At Deloitte, you can choose your impact.

In Switzerland, we provide industry-specific services in the areas of Audit & Assurance, Tax & Legal, Strategy, Risk & Transactions Advisory, and Technology & Transformation. With close to 3,000 employees at six locations, we serve companies and organisations of all sizes in all industry sectors. We offer meaningful and challenging work, an inclusive and supportive environment where you can be your best self and where you will never stop growing. You will benefit from flexible and hybrid working conditions, wellbeing and parental programmes as well as many opportunities to connect, collaborate and learn. 

Join us and become part of a global network of like-minded people dedicated to making a difference, whether by or improving 100 million futures by 2030. Want to know more about opportunities at Deloitte? Visit

How to apply

We look forward to hearing from you! Please click on “apply now” to submit a complete application, including CV, cover letter, references and degree certificates. 

If you have any questions, please contact at

*We consider all qualified applicants for employment regardless of race, ethnicity, religious beliefs, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, age or disability, in accordance with applicable law. Research shows that women are less likely to apply for roles unless they match all the criteria; don’t hold yourself back – apply today. 

We do not accept applications from recruitment agencies for this position.  

© 2026. For information, contact Deloitte AG. All rights reserved. Deloitte AG is an equal opportunities employer. 

Requisition ID: 24865

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• Ort: Zurich
• Firma: Deloitte AG
• Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Beratung / Unternehmensentwicklung / Banking / Versicherungswesen / Kundenberatung / Relationship Mgmt
• Art: Full-time

Senior Consultant M&A Advisory – Corporate Finance | Life Sciences & Healthcare Join our M&A Life Science and Healthcare team! Our M&A practice features a dedicated group of highly qualified individuals. All new te…

Details

 

Senior Consultant M&A Advisory – Corporate Finance | Life Sciences & Healthcare

Join our M&A Life Science and Healthcare team!

Our M&A practice features a dedicated group of highly qualified individuals. All new team members get to work on live engagements and have the opportunity to make a real contribution to transactions as well as deal generation from day one.

Our M&A advisors have a long track record of completed deals and are thoroughly trained in bulge bracket investment banks and Big4 corporate finance teams.

The Corporate Finance Advisory Team offers our clients financial and strategic advice in the context of M&A transactions.

How you can make an impact

• Be part of landmark transactions in the Swiss marketplace, providing buy- and sell-side advisory services to our discerning financial institutions clientele in Switzerland
• Interact and work with senior level client staff on demanding projects - both domestically and cross-border, and try your hand at developing financial models (such as valuation or merger models), preparing information memoranda and management presentations to handling the day-to-day client communication
• Strengthen your deal execution experience: from project management and financial analysis, preparation of transaction documents and client presentations
• Be part of a global network of M&A specialists and work in a highly professional, diverse, and of course also exciting and fun work environment
• Develop and broaden your network while working autonomously under the supervision of an engagement manager/director

 

Who we are looking for

• You are an open and curious person with strong analytical and interpersonal skills as well as international academic or work experiences, and you can cope well in a fast-paced and challenging environment
• Ideally 2-4 years of prior work experience in the execution and origination of M&A transactions, gained at either an investment bank, a consultancy firm, in private equity/buy-side or another Big4 firm, preferably with the additional advantage of knowing the key Swiss industries sectors, particularly Life sciences and healthcare.
• Fluent English; additional optional plus: knowledge of

 

Your team

Become part of a diverse, multinational, and highly motivated team of 15+ at our Geneva and Zurich offices. We will help you grow both personally and professionally: through our trainings, mentoring programmes and on-the-job learning, but also by connecting you with your colleagues across all business lines.

Careers at Deloitte. Choose your impact.

At Deloitte, your ideas create impact and spark meaningful change for our clients, people and society. Your unique expertise, background and perspective helps us find new ways into the most complex challenges so we can brighten the futures of those our work affects. At Deloitte, you can build a career that inspires and energises you. At Deloitte, you can choose your impact.

In Switzerland, we provide industry-specific services in the areas of Audit & Assurance, Tax & Legal, Strategy, Risk & Transactions Advisory, and Technology & Transformation. With close to 3,000 employees at six locations, we serve companies and organisations of all sizes in all industry sectors. We offer meaningful and challenging work, an inclusive and supportive environment where you can be your best self and where you will never stop growing. You will benefit from flexible and hybrid working conditions, wellbeing and parental programmes as well as many opportunities to connect, collaborate and learn.

Join us and become part of a global network of like-minded people dedicated to making a difference, whether by or improving 100 million futures by 2030. Want to know more about opportunities at Deloitte? Visit .

How to apply

We look forward to hearing from you! Please click on “apply now” to submit a complete application, including CV, cover letter, references and degree certificates.

If you have any questions, please contact at

*We consider all qualified applicants for employment regardless of race, ethnicity, religious beliefs, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, age or disability, in accordance with applicable law. Research shows that women are less likely to apply for roles unless they match all the criteria; don’t hold yourself back – apply today.

We do not accept applications from recruitment agencies for this position.

Deloitte Consulting AG and Deloitte AG are affiliates of Deloitte NSE LLP, a member firm of Deloitte Touche Tohmatsu Limited, a UK private company limited by guarantee (“DTTL”)

Requisition ID: 25203

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• Ort: 9469, Haag
• Firma: VAT Vakuumventile AG
• Kategorie: Kaufmännisch / Einkauf / Logistik / Trading / Einkauf / Procurement / Logistik / Supply Chain
• Art: Full-time

Strategic Sourcing Manager - Electronics About VAT Group At VAT, we change the world with vacuum solutions. As the world's leading supplier of high-performance vacuum valves, we have been driving innovation for more than…

Details

 

Strategic Sourcing Manager - Electronics

About VAT Group

At VAT, we change the world with vacuum solutions. As the world's leading supplier of high-performance vacuum valves, we have been driving innovation for more than 60 years. With over 3,200 employees worldwide, we operate from our headquarters in , Switzerland, with manufacturing sites in Switzerland, Malaysia and Romania, as well as sales and service hubs around the world. We guided by our passions integrity, teamwork, customer centricity, and innovation - always working together as #oneVAT.

Joining us means becoming part of a passionate, international team where your voice is heard, your ideas matter, and your career growth is supported.

Strategic Sourcing Manager - Electronics

 

Strategic Sourcing Manager

 

Purpose of the role

 

• Developing and executing global sourcing strategies for the assigned direct materials categories (electronics)
• Acting as a business partner to key stakeholders in Business (Business Units, Engineering, etc.) and Operations (Product Supply Chain, Supplier Quality, Production, Materials Management, etc.)
• Sustaining the Global Strategic Sourcing Operating Model and providing supply capability and capacity at best cost to support future business needs and protect brand value
• Applying aligned sourcing processes, sustainable supplier assessments, and development approaches to establish and actively manage a performing and regulatory-compliant supply base footprint
• Contributing to the enhancement of supply base performance on Quality, Delivery, and Cost (QCD)
• Realizing measurable value of >3% in recurring and P&L-effective cost reductions per year across the global third-party spend in the assigned categories through leveraged and benchmarked supply base management
• Growing and further developing a qualified and performing Best Cost Country (BCC) supply base in line with company and operations objectives, preferably in Eastern Europe, while managing a sustainable spend allocation

 

Responsibilities:

 

• Management of own material categories (capacity, knowledge management, performance)
• Accountable for contributing to global Direct Material & Supply Base Performance (QCD)
• Representing own direct material categories within the VAT organization
• Accountable for category-specific achievement of objectives related to cost optimization, supply base optimization, geographic sourcing footprint, and Best Cost Country Sourcing
• Providing forward-looking guidance on trends, threats, and opportunities within assigned categories (e.g., raw materials)
• Actively contributing to the bottom-up alignment of the Direct Materials Category Team with defined company objectives
• Acting as the interface to Business Units and Engineering for Strategic Sourcing activities along the PDP (IP07) process
• Acting as a change agent toward key stakeholders
• Developing category sourcing strategies using defined methods and tools
• Managing supplier relationships across the global supply base within assigned category scope, in alignment with category teams in Switzerland, Malaysia, and Romania
• Ensuring consistent application of all sourcing levers
• Contributing to key sourcing KPIs
• Assembling and actively leading category-specific and cross-functional sourcing boards
• Actively monitoring and conducting supply base risk assessments across assigned categories
• Participating in and contributing to the continuous improvement of direct material sourcing practices

 

Qualifications:  

 

• 3-4 years of in-depth strategic and operational sourcing experience with solid knowledge of global category management
• Demonstrated experience with category-specific production techniques and processes
• Knowledge of category sourcing markets
• Proficiency in Office software and IT applications, especially Excel, Word, and PowerPoint
• Experience sourcing in Eastern Europe and , including Best Cost Country sourcing and spend relocation activities
• Experience working within a global and complex organization
• Experience in machine building, vacuum technology, and semiconductors
• Experience in cross-functional and category team management (at least functional leadership)
• Strong interpersonal, sensitive, and empathetic communication skills with suppliers, colleagues, and internal stakeholders
• Strong analytical and risk-based decision-making skills with a focus on key facts
• Ability to achieve results through others, manage multiple priorities, set priorities effectively, and handle pressure
• communication skills in and English; additional languages are a plus

 

Suisse 9469 Seelistrasse 1

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• Ort: Lausanne
• Firma: Etat de Vaud
• Kategorie: Dienstleistung / Verwaltung / Bildung / Soziales / Öffentliche Verwaltung
• Art: Full-time

Gestionnaires de dossiers spécialisés Description de l'emploi Nous recherchons pour le Ministère public de l'arrondissement de Lausanne, un·e gestionnaire de dossiers spécialisés. Dans ce cadre, vous assurez le secrétari…

Details

 

Gestionnaires de dossiers spécialisés

Description de l'emploi

Nous recherchons pour le Ministère public de l'arrondissement de Lausanne, un·e gestionnaire de dossiers spécialisés.

Dans ce cadre, vous assurez le secrétariat et le fonctionnement du greffe des affaires de masse. 

En complément aux activités ci-dessous, vous tenez les statistiques et renseignez, au besoin, les divers intervenant·e·s aux dossiers.

En outre, vous pouvez être amené·e à prendre des procès-verbaux d'audiences.

Le Ministère public est l'autorité de poursuite pénale pour l'ensemble du territoire vaudois. C'est donc lui qui dirige la procédure pénale préliminaire et les enquêtes sur les infractions portées à sa connaissance, lorsqu'elles concernent des personnes majeures. Il représente également l'accusation devant les tribunaux et diverses instances judiciaires.

Le Ministère public est composé du Ministère public central, des 4 offices d'arrondissement et du Ministère public cantonal STRADA.

Responsabilités

• Assurer le secrétariat et le fonctionnement du greffe 
• Gérer les dossiers judiciaires instruits par le·la procureur·e 
• Renseigner les justiciables et partenaires de la chaîne pénale
• Assister le·la procureur·e ou le·la greffier·ière en audition

Le Ministère public offre à son personnel des possibilités de flexibilité dans l'organisation du temps de travail.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant   ou contacter Madame Christillin, Assistante RH et conseillère en recrutement au . Merci de bien vouloir accompagner votre CV d'un dossier complet et d'une lettre de motivation.

 

Qualifications

• Certificat fédéral d'employé·e de commerce ou titre jugé équivalent
• Expérience souhaitée de quelques années dans le domaine judiciaire
• Excellente maîtrise de l'orthographe
• Rigueur, capacité d'adaptation et facilité à travailler en équipe
• Flexibilité, résistance au stress et discrétion
• Respect des normes et des procédures
• Sens de l'organisation et du service public
• Casier judiciaire vierge et exempt·e de poursuites ou d'acte de défaut de biens

QUI SOMMES-NOUS?

Le Ministère public est l'autorité de poursuite pénale pour l'ensemble du territoire vaudois. C'est donc lui qui dirige la procédure pénale préliminaire et les enquêtes sur les infractions portées à sa connaissance, lorsqu'elles concernent des personnes majeures.Il représente également l'accusation devant les tribunaux et diverses instances judiciaires.

Pour plus d'informations, cliquez afin de consulter notre site.

Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?

L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page .

• Date de publication21/09/2026 05:00
• LieuxSuisseLausanne, Suisse
• Postuler avant04/10/2026 21:55
• Date d'entrée en fonction01.11.2026 ou à convenir
• Classe salariale7
• Type de contratCDI Droit public
• Taux d'activité50%
• AdresseMinistère public central,
  Ressources humaines,
  Avenue de Longemalle 1,
  1020 Renens

Voir plus d'emplois

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• Ort: Lausanne
• Firma: Etat de Vaud
• Kategorie: Dienstleistung / Verwaltung / Bildung / Soziales / Öffentliche Verwaltung
• Art: Full-time

Responsable secteur administratif Description de l'emploi Le domaine judiciaire vous intéresse ? Participer à la gestion administrative du personnel et assister la direction du greffe du Tribunal cantonal dans la gestion…

Details

 

Responsable secteur administratif

Description de l'emploi

Le domaine judiciaire vous intéresse ?

Participer à la gestion administrative du personnel et assister la direction du greffe du Tribunal cantonal dans la gestion des différents secteurs vous motive ?

Vous souhaitez évoluer dans un environnement de travail stimulant ? 

Rejoignez-nous !

Autorité judiciaire supérieure du Canton de Vaud, le Tribunal cantonal assume le double rôle d'autorité juridictionnelle et de direction de l'Ordre judiciaire vaudois. Il est formé de 45 juges cantonales·aux et de juges suppléant·e·s, élu·e·s pour la durée de la législature, ainsi que d'un greffe au service de ses différentes cours.

Le Tribunal cantonal, qui emploie près de 200 magistrat·e·s et collaborateur·trice·s, recherche un·e responsable du secteur administratif rattaché·e à la direction du greffe du Tribunal cantonal.

 

Responsabilités

• Assurer la conduite et l'encadrement des chef·fe·s de chancellerie du Greffe du Tribunal cantonal.
• Assister la direction de l'office, notamment le·la premier·ère greffier·ière, le·la premier·ère adjoint·e et le·la greffier·ière de direction dans la gestion courante de leurs missions administratives, et participer activement à la gestion et au développement de l'administration de l'office. 
• Assumer la responsabilité du secrétariat de direction et en coordonner les activités. 
• Superviser la gestion administrative du personnel et assurer le processus de recrutement des collaborateur·trice·s administratif·ive·s. 
• Coordonner la formation des apprenti·e·s et assurer le rôle de formateur·trice en entreprise (FE).
• Contribuer à l'optimisation des processus et au développement de l'organisation de l'office.

Vous trouverez de plus amples informations dans le cahier des charges, en cliquant  .

Vous avez des questions ? Mme - Chautard, Première greffière, se tient volontiers à votre disposition au .

Qualifications

• CFC d'employé·e de commerce ou titre jugé équivalent
• Certificat de gestionnaire RH
• Brevet fédéral d'assistant·e de direction
• Formation de formateur·trice en entreprise (CFFE)
• Expérience en gestion de projets et en gestion d'équipes
• Pratique professionnelle de 3 ans dans une fonction similaire
• Sens du service public et résistance au stress
• Excellentes compétences rédactionnelles et excellente orthographe
• Excellente maîtrise des outils informatiques usuels, rapidité, rigueur, précision et discrétion

Dans le cadre de la procédure de recrutement, les candidat·e·s seront amené·e·s à présenter un extrait du registre des poursuites et un casier judiciaire de moins de 3 mois. 

QUI SOMMES-NOUS?

Aux côtés des pouvoirs législatif et exécutif, l'Ordre judiciaire vaudois (OJV) assure le rôle de troisième pouvoir cantonal.

Dans un contexte en constante évolution et aux défis juridictionnels et institutionnels nombreux, nous avons notamment pour devoir de contrôler la bonne application des lois au sein de l'État. Répartis sur l'ensemble du territoire cantonal, nos 33 autorités et offices judiciaires emploient plus de 1'800 collaborateur·trice·s et magistrat·e·s pleinement engagé·e·s en faveur de nos missions régaliennes, essentielles au fonctionnement de notre canton.

Pour plus d'informations, cliquez afin de consulter notre site.

Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?

L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page .

• Date de publication02/10/2026 05:00
• LieuxLausanne, Suisse
• Postuler avant16/10/2026 21:55
• Date d'entrée en fonction01.01.2027 ou à convenir
• Classe salariale9
• Type de contratCDI Droit public
• Taux d'activité80-100%
• AdresseTribunal cantonal
  Madame - Chautard
  Route du Signal 8 (Palais de justice de l'Hermitage)
  1014 Lausanne

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• Ort: Orbe
• Firma: Etat de Vaud
• Kategorie: Technisch / Fahrzeuge / Handwerk / Lager / Transport / Land-/Forstwirtschaft
• Art: Temporary

Responsable d'atelier tournant agricole Description de l'emploi Dans le cadre du renforcement temporaire de notre équipe, nous sommes à la recherche d'un·e futur·e responsable d'atelier agricole au sein des Établissement…

Details

 

Responsable d'atelier tournant agricole

Description de l'emploi

Dans le cadre du renforcement temporaire de notre équipe, nous sommes à la recherche d'un·e futur·e responsable d'atelier agricole au sein des Établissements de la plaine de l'Orbe (EPO), dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'une année. À ce titre, vous accompagnez les personnes détenues dans leur travail quotidien en assurant le remplacement des responsables d'atelier titulaires au sein des différents ateliers agricoles. Vous contribuez ainsi à la continuité des activités, tout en veillant au respect des objectifs de production, de sécurité et d'encadrement.

Vous leur transmettez vos connaissances, leur permettant de développer de nouvelles compétences tant sociales que professionnelles et vous participez ainsi à favoriser leur réinsertion. Par votre engagement, vous contribuez à la protection de la population en assurant l'encadrement et la surveillance des personnes détenues. 

Vous assurez la prise en charge des animaux et des cultures, en garantissant le bien-être animal ainsi que l'application stricte de la loi sur la protection des animaux et des directives concernant l'utilisation des produits vétérinaires. Vous serez également amené·e à participer aux activités du moulin, notamment au séchage et au stockage des céréales issues de la production interne et à la préparation des mélanges d'aliments destinés aux animaux du domaine.

Vous agissez en tout temps dans le respect de nos valeurs : "Loyauté, Solidarité, Crédibilité"

Responsabilités

• Former et encadrer les personnes détenues dans les ateliers du domaine agricole au sein desquels vous assurez des remplacements ;

• Assurer la prise en charge des animaux (bovin, volailles, porcs) et le travail des cultures sur la base des instructions du responsable du secteur dans le respect des normes légales d'hygiène et de sécurité au travail ;

• Garantir le bien-être des animaux et l'application des directives concernant l'utilisation des produits vétérinaires et appliquer scrupuleusement la Loi sur la protection des animaux ;

• Assurer l'encadrement, la sécurité et la surveillance des personnes détenues travaillant dans l'atelier et veiller au maintien de la discipline ;

• Etablir des rapports de comportement et des évaluations régulières sur les compétences et acquisitions des personnes encadrées et collaborer avec les intervenant·e·s des différents secteurs (social, sécuritaire, professionnel, etc..) afin d'assurer une prise en charge adéquate des personnes détenues.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant . Monsieur , responsable d'exploitation agricole,  se tient volontiers à votre disposition pour toute question. 

De plus, vous trouverez en cliquant , plus d'informations concernant les missions au sein du domaine agricole.

Qualifications

• Titulaire d'un CFC idéalement dans un métier de l'agriculture ;

• Brevet fédéral d'agent·e de détention ou s'engager à l'acquérir en cours d'emploi ;

• Expérience dans le domaine agricole, un atout et/ou une expérience professionnelle de 8 ans au minimum ;

• A l'aise dans la prise en charge d'un groupe, vous savez motiver des équipes ;

• Bonnes aptitudes mentale et physique permettant de gérer des situations parfois difficiles ou des conflits tout en gardant une distance adaptée à votre fonction ; 

• Capacité à gérer le stress ;

• Bonnes compétences pédagogiques, forte maitrise émotionnelle et ouverture d'esprit ;

• Titulaire du permis de conduire ;

• Sens de l'observation, d'analyse et de synthèse.

Nos conditions d'emploi exigent que vous soyez suisse·sse ou détenteur·trice d'un permis C, exempt·e d'acte de défaut de biens (un extrait de l'Office des poursuites devra être présenté en cours de processus), et votre casier judiciaire doit être vierge. Il existe un droit de consultation du casier judiciaire en application de la Loi fédérale sur le casier judiciaire par l'autorité d'engagement pour cette fonction.

QUI SOMMES-NOUS?

Le Service pénitentiaire se compose de nombreux métiers dont le sens est significatif pour le service public. Nous assurons la prise en charge des personnes placées sous la main de la justice pénale, que ce soit avant ou après jugement. 

Notre mission est double : protéger la population et accompagner la réinsertion des personnes dans la société. Le SPEN gère et supervise l'Office d'exécution des peines et 6 établissements pénitentiaires placés sous son autorité.

Vous voulez en savoir plus ? Visionnez ici les présentations de nos métiers :

Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?

L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page .

• Date de publication22/09/2026 05:00
• LieuxOrbe, Jura-Nord Vaudois, Suisse
• Postuler avant11/10/2026 21:55
• Date d'entrée en fonctionA convenir - CDD d'une année
• Classe salariale9
• Type de contratCDD Auxiliaires mensualisés
• Taux d'activité80-100%
• AdresseService pénitentiaire
  Unité des Ressources Humaines
  Chemin de l'Islettaz, Bâtiment A
  1305 Penthalaz

jide8af0ecsy jit1040sy jiy26sy

• Ort: Prilly
• Firma: Etat de Vaud
• Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Personalvermittlung / -beratung
• Art: Full-time

Chef·fe de groupe / Conseiller·ère en personnel Description de l'emploi Les offices régionaux de placement (ORP) du canton de Vaud rattachés à la Direction générale de l'emploi et marché du travail (DGEM) sont chargés d'…

Details

 

Chef·fe de groupe / Conseiller·ère en personnel

Description de l'emploi

Les offices régionaux de placement (ORP) du canton de Vaud rattachés à la Direction générale de l'emploi et marché du travail (DGEM) sont chargés d'assister les demandeur·euse·s d'emploi dans leur recherche de travail et de soutenir les employeurs dans le recrutement de personnel. Ils jouent un rôle clé dans la mise en oeuvre de la politique de l'emploi et de la lutte contre le chômage. 

En tant que membre de la direction de l'Office, vous appuyez la conduite de l'ORP, soutenez les projets de la direction générale et contribuez à la qualité des relations avec nos partenaires. Vous organisez et soutenez l'activité des collaborateur·trice·s de votre groupe, en lien étroit avec le·la chef·fe de l'ORP ainsi que les autres cadres de l'Office et vous assurez le développement de leurs compétences, tout en contrôlant la qualité du service fourni aux client·e·s de l'Office et le respect du cadre légal.

Parallèlement à votre responsabilité managériale, vous suivez et conseillez des demandeur·euse·s d'emploi, avec pour objectif leur placement rapide et durable sur le marché du travail. Vous sélectionnez les stratégies de placement appropriées pour chacun·e et disposez de mesures spécifiques permettant un développement de son employabilité. Vous êtes également garant·e du respect des prescriptions légales pour les personnes au sein de votre portefeuille. Grâce à la qualité de vos propositions de candidat·e·s, vous êtes un·e acteur·trice-clé pour les entreprises en recherche de personnel. 

Responsabilités

• Organiser et soutenir l'activité d'un groupe de conseiller-ère-s en personnel ORP. 

• Organiser, optimiser et contrôler la qualité du travail de son groupe. 

• Assurer le développement des compétences des conseiller·ère·s en personnel de son groupe.

• Soutenir le·la chef·fe de l'ORP et la direction de la DGEM. 

• Assurer une activité de conseiller·ère en personnel ORP, soit :

  • Placer rapidement et durablement chaque demandeur·euse d'emploi. 

  • Etablir une stratégie de réinsertion pour chaque demandeur·euse d'emploi. 

  • Activer et conseiller chaque demandeur·euse d'emploi au travers des entretiens de conseil et de contrôle. 

  • Contrôler les efforts de chaque demandeur·euse d'emploi en vue de sa réinsertion professionnelle et gérer administrativement les dossiers des demandeur·euse·s d'emploi.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant   ou contacter Madame Ciobanu, conseillère RH, au .

Qualifications

• Brevet fédéral de spécialiste en RH, de spécialiste en assurances sociales ou autre titre jugé équivalent.

• Plusieurs années d'expérience dans au moins l'un des domaines suivants : conseil et placement, réinsertion socio-professionnelle ou ressources humaines, ainsi que du management.

• Capacité à conduire et motiver une équipe de collaborateur·trice·s en adoptant un leadership participatif. 

• Capacité à initier et à promouvoir les changements organisationnels. 

• Flexible et apte à s'adapter aux changements, tout en inspirant ces qualités au sein de l'équipe.

• Bonne connaissance du marché de l'emploi et du tissu économique vaudois. 

• Maîtrise des compétences relationnelles et sociales au service d'une orientation résultats.

• Résistance au stress, rigueur et précision dans l'exécution des tâches.

QUI SOMMES-NOUS?

Au sein de la Direction générale de l'emploi et du marché du travail (DGEM), nous soutenons et épaulons les acteurs locaux de l'emploi.

Assurer la surveillance du marché du travail en protégeant les travailleurs, en prévenant le travail au noir et en veillant à la mise en oeuvre des mesures d'accompagnement à la libre circulation des personnes (ALCP) fait partie de nos missions.

Nous accompagnons également les demandeuses et demandeurs d'emploi vers une insertion professionnelle durable en leur offrant conseils et mesures répondant aux besoins du marché du travail, tout en leur garantissant une égalité de traitement. La Caisse cantonale de chômage, qui nous est rattachée, indemnise les personnes au chômage, ainsi que les entreprises contraintes à recourir au chômage technique (RHT) pour des motifs économiques ou en raison d'intempéries.

Pour plus d'informations, cliquez  afin de consulter notre site.

Pourquoi rejoindre l'État de Vaud?

L'Etat de Vaud propose une grande diversité d'emplois et d'opportunités d'évolution. Les conditions de travail ont comme ligne directrice les thématiques d'égalité, d'inclusion, de durabilité et d'éthique professionnelle dans un environnement propice à la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page .

• Date de publication02/10/2026 05:00
• LieuxPrilly, Ouest Lausannois, Suisse
• Postuler avant25/10/2026 22:55
• Date d'entrée en fonction01.03.2027 ou à convenir
• Classe salariale11
• Type de contratCDI Droit public
• Taux d'activité80-100%
• AdresseDirection générale de l'emploi et du marché du travail
  Ressources Humaines - Recrutement
  Rue 11
  1014 Lausanne

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• Ort: 5034, Suhr
• Firma: Möbel Pfister AG
• Kategorie: Technisch / Informatik / Telekommunikation / Datenbank Spezialisten / Entwicklung
• Art: Full-time

Analytics Engineer (w/m/d) Analytics Engineer (w/m/d) Wir bei pfister verfolgen eine Vision: Wir möchten mit unseren Produkten in jedes Schweizer Zuhause einziehen. Dafür suchen wir tatkräftige Unterstützung. Hilf uns, d…

Details

 

Analytics Engineer (w/m/d)

 

Analytics Engineer (w/m/d)

 

Wir bei pfister verfolgen eine Vision: Wir möchten mit unseren Produkten in jedes Schweizer Zuhause einziehen. Dafür suchen wir tatkräftige Unterstützung. Hilf uns, die rund 100'000 Produkte unseres Sortiments ins Zuhause unserer Kundinnen und Kunden zu bringen. Ob in einer der 18 Filialen oder in der Zentrale in Suhr: Dich erwartet ein einmaliges Umfeld, die Arbeit mit ansprechenden Produkten und nicht zuletzt Wertschätzung und Respekt für deinen Einsatz. Bei pfister arbeiten heute schon rund 1'400 Personen - kommst du bald dazu?

Was wir bieten:

• Ein kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Anbindung an die Geschäftsleitung 
• Deine Arbeit fliesst direkt in Management-Entscheidungen und operative Prozesse ein 
• Wir setzen AI im Arbeitsalltag produktiv ein (z.B. für Analysen und Automatisierung) und bauen das weiter aus  
• Breites Themenspektrum: Infrastruktur, CRM und Kampagnen, NPS, Pricing - und vieles mehr 
• Ein moderner Data-Stack auf Azure, den wir aktiv aufbauen - inklusive laufender Migrationsprojekte; du kannst Architektur und Tooling mitprägen 

Deine neuen Aufgaben

• Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen Datenbasis als Grundlage für datenbasierte und kundenorientierte Entscheidungen im gesamten Unternehmen
• Konzeption, Entwicklung und Betrieb moderner Datenpipelines sowie ETL-/ELT-Prozesse und aktive Mitgestaltung der Datenarchitektur
• Entwicklung datengetriebener Modelle, Analysen und Handlungsempfehlungen mit direktem Mehrwert für strategische und operative Entscheidungen
• Fachliche Leitung von Erweiterungs- und Einführungsprojekten sowie Mitwirkung an der Umsetzung innovativer technischer und analytischer Lösungen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Data-Science-Expertinnen und -Experten als kompetente Ansprechperson und Sparringspartner

Das bringst du mit

• Erfahrung im Data Engineering, insbesondere im Aufbau von Datenpipelines sowie im Umgang mit Cloud Data Warehouse
• Sehr gute SQL-Kenntnisse und fundierte Erfahrung mit relationalen Datenbanken
• Gute -Kenntnisse für die Entwicklung und Automatisierung datenbezogener Prozesse
• Analytische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit hoher Datenaffinität
• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Statistik, Mathematik oder vergleichbare Ausbildung

• Erfahrung mit dbt
• Erfahrung im Bereich Data Science / statistische Modellierung
• Erfahrung im Projektmanagement

Das bieten wir dir

20% auf das gesamte pfister Sortiment & Vergünstigungen innerhalb der XXXLutz-Gruppe

Kombinierbar mit anderen Aktionen

5 Wochen Ferien

Eine zusätzliche Woche kann gekauft werden

Wir fördern Nachwuchskräfte mit internen Lehrgängen

Führungspositionen besetzen wir wenn möglich intern

Wir unterstützen deine Weiterbildung

Finanziell oder durch flexible Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeit­modelle

100% arbeiten in 4,5 Tagen? Kein Problem.

Wir übernehmen 2/3 der PK-Beiträge

Dir bleibt mehr von deinem Bruttolohn

Ivancevic-Duvnjak
Human Resources Manager

De
Head of Customer and Business Intelligence

Hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Arbeitsort

Suhr
Bernstrasse Ost 49
5034 Suhr

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• Ort: 9469, Haag, St. Gallen, CH
• Firma: VAT Vakuumventile AG
• Kategorie: Technisch / Informatik / Telekommunikation / ERP / SAP / CRM / Maschinen- / Anlagenbau / Produktion / CNC-Mechanik / Polymechanik
• Art: Full-time

Tooling Technician Über VAT Bei der VAT verändern wir die Welt mit Vakuumlösungen. Als weltweit führende Anbieterin von Hochleistungs-Vakuumventilen treiben wir seit über 60 Jahren Innovationen voran. Mit über 3.200 Mita…

Details

 

Tooling Technician

Über VAT

Bei der VAT verändern wir die Welt mit Vakuumlösungen. Als weltweit führende Anbieterin von Hochleistungs-Vakuumventilen treiben wir seit über 60 Jahren Innovationen voran. Mit über 3.200 Mitarbeitenden weltweit agieren wir von unserem Hauptsitz in (Schweiz) aus und betreiben Produktionsstandorte in der Schweiz, Malaysia und Rumänien sowie Vertriebs- und Servicezentren rund um den Globus.

Unsere Leidenschaft für Integrität, Teamarbeit, Kundenorientierung und Innovation leitet uns - immer gemeinsam als #oneVAT.

Wenn du zu uns kommst, wird Teil eines engagierten, internationalen Teams, in dem deine Stimme zählt, deine Ideen etwas bewirken und deine berufliche Entwicklung gefördert wird.

Tooling Technician

 

 

Zweck der  

Der Tooling Technician ist verantwortlich für die effiziente Verwaltung, Bereitstellung und Bestandsführung von Werkzeugen und Verbrauchsmaterialien. Zu den Aufgaben gehören die Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Werkzeugverwaltungssysteme, die Koordination von Beschaffungsprozessen, die Überwachung von Lagerbeständen sowie die Betreuung der Schnittstellen zwischen den eingesetzten IT-Systemen, um die Verfügbarkeit und Nachverfolgbarkeit von Werkzeugen innerhalb des Unternehmens sicherzustellen. 

 

Verantwortlichkeiten 

• Erstellen und bearbeiten von Bestellvorschlägen für Neuwerkzeuge sowie Nachschleifaufträge für gebrauchte Werkzeuge, einschließlich der Bearbeitung von Speditionsunterlagen. 

• Überwachen und Nachverfolgen von Bestellungen sowie Sicherstellen eines termingerechten Beschaffungsprozesses. 

• Durchführen von Wareneingangsprüfungen sowie Einlagern und systemseitiges Erfassen eingehender Waren. 

• Verwalten und pflegen der Werkzeugverwaltungssysteme Toolbase ATMS und Haenel -Lift, einschließlich Server- und Stand-alone-Lösungen. 

• Unterstützen der Inbetriebnahme neuer Toolbase-Systeme in Zusammenarbeit mit Lieferanten. 

• Sicherstellen eines störungsfreien Betriebs der Toolbase-ATMS-Systeme an allen relevanten Standorten. 

• Steuern und überwachen von Lagerbeständen zur Sicherstellung einer bedarfsgerechten Verfügbarkeit. 

• Betreuen und Sicherstellen der Funktionalität der Schnittstelle zwischen D365 und Toolbase. 

• Pflegen und verwalten von Artikelstammdaten in PDM- und D365-Systemen. 

• Zusammenarbeiten mit Lieferanten und internen Stakeholdern zur Sicherstellung effizienter Abläufe. 

 

Qualifikationen 

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 

• Fundierte Erfahrung im Umgang mit Werkzeugverwaltungssystemen; Kenntnisse von Toolbase ATMS und Haenel -Lift sind von Vorteil. 

• Kenntnisse in ERP-/MRP-Systemen, insbesondere PSS und D365. 

• Gute Kenntnisse in Microsoft Office sowie im Umgang mit SQL-Datenbanken. 

• Ausgeprägte IT-Affinität und Verständnis für systemgestützte Prozesse und Schnittstellen. 

• Hohe Belastbarkeit sowie eine selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise. 

• Sorgfältige und präzise Arbeitsweise unter Einhaltung definierter Systemvorgaben. 

• Professionelles Auftreten und sichere Kommunikation im Umgang mit Lieferanten und internen Stakeholdern. 

 

Suisse 9469 Seelistrasse 1

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• Ort: 8596, Münsterlingen
• Firma: Spitalpharmazie Thurgau AG
• Kategorie: Technisch / Chemie / Pharma / Biotechnologie / Pharma F+E / Analytik / Produktion / Qualitätswesen / -management
• Art: Full-time

Pharmaassistent/-in oder Laborant/-in Zytostatika und Qualitätskontrolle Die Spitalpharmazie Thurgau AG betreut und versorgt Spitäler und Pflegeheime in der Ostschweiz mit Arzneimitteln. Kernbereiche sind Logistik, Herst…

Details

 

Pharmaassistent/-in oder Laborant/-in Zytostatika und Qualitätskontrolle

Die Spitalpharmazie Thurgau AG betreut und versorgt Spitäler und Pflegeheime in der Ostschweiz mit Arzneimitteln. Kernbereiche sind Logistik, Herstellung von Arzneimitteln und der Betrieb zweier Zytostatikalabore am Standort Frauenfeld und am Standort Münsterlingen.

Wir suchen per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine/n

Pharmaassistent/-in oder Laborant/-in Zytostatika und Qualitätskontrolle

Es erwartet Dich eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit im Spitalumfeld. Du bist sowohl in der Herstellung als auch in der Qualitätskontrolle tätig. Du arbeitest an beiden Standorten (Münsterlingen und Frauenfeld) direkt auf der onkologischen Ambulanz und stehst so auch in engem Kontakt zur Pflege. Es erwarten Dich gut eingespielte, freundliche und motivierte Teams.

Du übernimmst:

• Dein Hauptarbeitsbereich ist die Herstellung von Zytostatika an den Kantonsspitälern Frauenfeld und Münsterlingen. Diese erfolgt computerunterstützt in einer Reinraum-Umgebung mit Hilfe der spezifischen Chemotherapie-Software CATO.
• Du bist Teil eines motivierten, gut eingespielten Teams, das täglich die Versorgung der an erkrankten Patienten mit individuell hergestellten Therapien sicherstellt.
• Einen Teil deiner Arbeitszeit (planmässig zwei Tage pro Woche) verbringst du in der Qualitätskontrolle, unterstützt dort das Team bei der Analyse von Ausgangsstoffen und Endprodukten und erstellst die zugehörigen Dokumentationen. Hierfür arbeitest du mit verschiedenen Techniken wie z.B. IR, DC, UV-Vis und nasschemischen Analysen gemäss der Europäischen Pharmakopoeia.

Du bringst mit:

• Du hast Deine Ausbildung als Pharma-Assistent/-in, PTA oder Laborant/-in (med. und chem.) erfolgreich abgeschlossen. Dazu verfügst Du über Erfahrung in der Arzneimittelherstellung oder in der chemischen Analytik.
• Du bist es gewohnt selbständig, zuverlässig und exakt zu arbeiten und bleibst auch in hektischen Situationen ruhig.
• Bist Du flexibel und bereit, auch an beiden Standorten der Spital Thurgau AG zu arbeiten, so freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Darauf darfst Du Dich freuen:

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Spitalumfeld. Es erwartet Sie ein initiatives und motiviertes Team sowie eine moderne Infrastruktur in einem zukunfts­orientierten und erfolgreichen Dienstleistungs­unternehmen.

Die Spitalpharmazie Thurgau AG stellt sich Dir vor:

Die Spitalpharmazie Thurgau AG in Münsterlingen betreut und versorgt verschiedene Spitäler und Gesundheitsorganisationen in der Ostschweiz mit Arzneimitteln. Kernbereiche sind Logistik, Herstellung von Arzneimitteln und der Betrieb zweier Zytostatikalabors sowie die Informationen zu allen Belangen der Arzneimitteltherapie.

Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.




Deine Kontaktperson:

Hast Du offene Fragen? Dann zögere nicht mich zu kontaktieren. Ich bin gerne für Deine Fragen da.



    Luermann

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• Firma: Stiftung Blumenrain
• Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Akutpflege / Langzeitpflege
• Art: Full-time

Dipl. Pflegefachfrau/ -mann (40%-100%) In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthal…

Details

 

Dipl. Pflegefachfrau/ -mann (40%-100%)

In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthalten in der Senioren Tages- und Nachtstätte ergänzt. Die Stiftung Blumenrain wird durch die rund 300 Mitarbeitenden geprägt, die eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft handeln. Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz sind unsere obersten Prioritäten und tragen zu einer freundlichen und kollegialen Betriebskultur bei. Wir sind stolz darauf, dass diese Werte die Grundlage unserer Zusammenarbeit bilden und zu unserem Erfolg beitragen.

Als Verstärkung für den stationären Bereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung:

Dipl. Pflegefachfrau/ -mann (40%-100%)

(HF, DN2, AKP)

Deine Tätigkeiten bei uns:

• Sicherstellung einer fach- und bedürfnisgerechten Grundpflege der Bewohner/innen
• Verantwortung für die Begleitung und Unterstützung der Bewohner/innen und deren Angehörigen
• Mitverantwortung bei der Begleitung der Auszubildenden
• Mitverantwortung für eine gute Zusammenarbeit

Unsere Erwartungen an dich:

• Pflegerische Ausbildung 
• Berufserfahrung in der Pflege 
• Gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
• Kontaktfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen
• Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• EDV-Kenntnisse

Darauf kannst du dich freuen:

• Spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
• Hohe Selbstverantwortung
• Zukunftsorientiertes Unternehmen
• Fortschrittliche Anstellungsbedigungen
• Berufliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Willst du unsere Stiftung mit deiner engagierten Persönlichkeit bereichern? Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Noch Fragen?
Sprich uns gerne an!

HR Business Partner

Kandidatendossiers von Stellenvermittlungs-Agenturen werden für diese Ausschreibung nicht berücksichtigt.

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• Ort: Leimental BL
• Firma: Stiftung Blumenrain
• Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Personalwesen / -entwicklung / Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Med. Praxisassistenz / Sekretariat
• Art: Full-time

Mitarbeiter/-in Einsatzplanung Spitex (60% - 80%) In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationäre…

Details

 

Mitarbeiter/-in Einsatzplanung Spitex (60% - 80%)

In neun Gemeinden im Leimental bieten wir stationäre und ambulante Pflege- und Betreuungsdienstleistungen an. Dieses Angebot wird durch die Möglichkeit von teilstationären Aufenthalten in der Senioren Tages- und Nachtstätte ergänzt. Die Stiftung Blumenrain wird durch die rund 300 Mitarbeitenden geprägt, die eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft handeln. Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz sind unsere obersten Prioritäten und tragen zu einer freundlichen und kollegialen Betriebskultur bei. Wir sind stolz darauf, dass diese Werte die Grundlage unserer Zusammenarbeit bilden und zu unserem Erfolg beitragen.

Zur Verstärkung unserer Spitex Solothurnisches und Mittleres Leimental suchen wir per
01. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine/n:

Mitarbeiter/-in Einsatzplanung Spitex (60% - 80%)   

Deine Tätigkeiten bei uns:

• Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit während der Öffnungszeiten

• Erstellung sowie laufende Anpassung der Einsatz- und Tourenplanung unter Berücksichtigung der Bedürfnisse unserer Klientinnen und Klienten sowie der verfügbaren personellen Ressourcen

• Kompetente Ansprechperson für Klientinnen und Klienten, Angehörige sowie externe Institutionen bei Fragen rund um die geplanten Einsätze

• Administrative Abwicklung der Ein- und Austrittsprozesse von Klientinnen und Klienten

• Erstellung und Kontrolle der monatlichen Rechnungen

• Ansprechperson für Anwenderfragen im Zusammenhang mit der eingesetzten Software

Unsere Erwartungen an dich:

•  Kaufmännische Berufsausbildung

• Berufserfahrung im ambulanten Bereich von Vorteil

• Motivierte, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit

• Selbstständige, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Darauf kannst du dich freuen:

• Spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet

• Junges und dynamisches Team

• Hohe Selbstverantwortung

• Zukunftsorientiertes Unternehmen

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen

• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Willst du unsere Stiftung mit deiner engagierten Persönlichkeit bereichern? Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Noch Fragen?
Sprich uns gerne an!

Leitung Human Resources

Kandidatendossiers von Stellenvermittlungs-Agenturen werden für diese Ausschreibung nicht berücksichtigt.

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• Ort: 4101, Bruderholz
• Firma: Kantonsspital Baselland
• Kategorie: Dienstleistung / Gastronomie / Lebensmittel / Tourismus / Küche
• Art: Apprenticeship

Köchin/Koch EFZ in Ausbildung 2027 (a) So gestaltet sich der Berufsalltag Arbeit in einer topmodernen Grossküche Herstellung, Zubereitung und Präsentation von kalten und warmen Speisen und Gerichten Mitgestaltung von bet…

Details

 

Köchin/Koch EFZ in Ausbildung 2027 (a)

So gestaltet sich der Berufsalltag

• Arbeit in einer topmodernen Grossküche
• Herstellung, Zubereitung und Präsentation von kalten und warmen Speisen und Gerichten
• Mitgestaltung von betriebswirtschaftlichen und kundenorientierten betrieblichen Abläufen
• Bestellung, Lagerung und Bearbeitung von Lebensmitteln
• 6 Wochen Ferien

Kompetenzen und Potenzial

• Abgeschlossene obligatorische Schule, Sekundarschule E oder A mit einem 10. Schuljahr
• Kontaktfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
• Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit

Unser Kontakt bei Fragen

Kempfer, Berufsbildungsverantwortliche Gastronomie, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter .

Weitere Stellen

Fit sein & bleiben: Attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung & Ernährung Man lernt nie aus: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Lust auf Schnäppchen? Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge ...

Kantonsspital Baselland
4101 Bruderholz

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• Ort: 4410, Liestal
• Firma: Kantonsspital Baselland
• Kategorie: Dienstleistung / Gastronomie / Lebensmittel / Tourismus / Zimmer / Lingerie / Hauswirtschaft
• Art: Apprenticeship

Fachfrau/Fachmann Hotellerie-Hauswirtschaft EFZ in Ausbildung 2027 (a) So gestaltet sich der Berufsalltag Einsätze in der Wäscheversorgung, Reinigung, Entsorgung und Lagerbewirtschaftung Mitwirkung im Restaurant, im Zimm…

Details

 

Fachfrau/Fachmann Hotellerie-Hauswirtschaft EFZ in Ausbildung 2027 (a)

So gestaltet sich der Berufsalltag

• Einsätze in der Wäscheversorgung, Reinigung, Entsorgung und Lagerbewirtschaftung
• Mitwirkung im Restaurant, im Zimmerservice, in der Küche, der Abwaschküche und der Logistik
• Zubereitung einfacher Speisen und deren Verteilung
• Erlernen der verschiedenen Reinigungsarten, Chemikalien, Maschinen und Geräte
• Erstellen von Briefen, Bestellungen, Listen und Einsatzplänen sowie erlernen von professionellem Umgang mit Kundinnen und Kunden
• 6 Wochen Ferien

Kompetenzen und Potenzial

• Abgeschlossene obligatorische Schule
• Kontaktfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
• Zuverlässigkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Körperliche Belastbarkeit
• Interesse an Ordnung und Sauberkeit

Unser Kontakt bei Fragen

- , Berufsbildungsverantwortliche Hauswirtschaft & Technik, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter .

Weitere Stellen

Fit sein & bleiben: Attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung & Ernährung Man lernt nie aus: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Lust auf Schnäppchen? Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge ...

Kantonsspital Baselland
4410 Liestal

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• Ort: 4410;4101, Bruderholz, Liestal
• Firma: Kantonsspital Baselland
• Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Sekretariat / Empfang / Einkauf / Logistik / Trading / Einkauf / Procurement
• Art: Apprenticeship

Kauffrau/ EFZ in Ausbildung 2027 (a) So gestaltet sich der Berufsalltag In der Ausbildung Kauffrau/ EFZ (Brache Gesundheit) erwartet dich ein vielfältiger Arbeitsalltag. Du erhältst Einblick in das Gesundheitswesen der S…

Details

 

Kauffrau/ EFZ in Ausbildung 2027 (a)

So gestaltet sich der Berufsalltag

In der Ausbildung Kauffrau/ EFZ (Brache Gesundheit) erwartet dich ein vielfältiger Arbeitsalltag. Du erhältst Einblick in das Gesundheitswesen der Schweiz und die verschiedenen Bereiche eines dynamischen Gesundheitsbetriebs. Durch die regelmäßigen Abteilungswechsel, lernst du die folgenden administrativen Fachbereiche und ihre Arbeitsumgebungen kennen: 1. Lehrjahr: Patientenadministration: Du bearbeitest administrative Informationen rund um Behandlungen und Therapien - sorgfältig, diskret und stets gut organisiert. Patientenaufnahme: Patientinnen und Patienten werden von dir empfangen und sorgst dafür, dass ihre administrative Betreuung reibungslos abläuft. 2. Lehrjahr: Einkauf & Logistik: Du unterstützt bei der Bestellung von medizinischem Material / Bürobedarf und hilfst mit, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Finanzbuchhaltung: Du erhältst Einblick in die Fibu und unterstützt bei der Prüfung der Rechnungen. 3. Lehrjahr: HR: Du hilfst mit beim Erstellen und Verwalten von Arbeitsverträgen, pflegst Personaldaten und lernst die administrativen Prozesse rund ums Personalwesen kennen. Finanzen: In der Betriebsbuchhaltung erhältst du Einblick in die Abrechnung der Kosten / Leistungen eines Spitals nach den geltenden Tarifen.

Kompetenzen und Potenzial

• Du zeigst im Sekundarschulniveau E oder P sehr gute Leistungen in den Kernfächern
• Du bist ein kontaktfreudiger Teamplayer und magst ein lebhaftes Arbeitsumfeld
• Deine Arbeitshaltung ist zuverlässig, selbstverantwortlich und sorgfältig
• 6 Wochen Ferien pro Jahr - weil du dir auch Zeit zum Auftanken und Geniessen verdient hast

Interessiert? Dann klicke oben auf den gelben Button Jetzt bewerben und sende uns:

• Deine Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen
• Erhöhe deine Chancen auf diese Lehrstelle, indem du zudem deinen S2-, S3- oder Multicheck einreichst.

Unser Kontakt bei Fragen

Reichenstein,Berufsbildungsverantwortliche KV, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter .

Weitere Stellen

Fit sein & bleiben: Attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung & Ernährung Man lernt nie aus: Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Lust auf Schnäppchen? Attraktive Rabatte für Reisen, Mode, Sport, Technik, Fahrzeuge ...

Kantonsspital Baselland
4410;4101 Liestal;Bruderholz

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• Ort: 9500, Wil
• Firma: Allianz Suisse Generalagenturen
• Kategorie: Kaufmännisch / Banking / Versicherungswesen / Versicherung: Akquisition / Beratung
• Art: Full-time

Kundenberater:in (auch Quereinsteiger:in), Hauptagentur Wil SG, (w/m/d), 100% Du hast Spass am persönlichen Kontakt und bist ein echtes Verkaufstalent? Und du wünschst dir einen Arbeitgeber, der deine Leistung wirklich h…

Details

 

Kundenberater:in (auch Quereinsteiger:in), Hauptagentur Wil SG, (w/m/d), 100%

Du hast Spass am persönlichen Kontakt und bist ein echtes Verkaufstalent? Und du wünschst dir einen Arbeitgeber, der deine Leistung wirklich honoriert?

Dann starte als Kundenberater:in in unserer Generalagentur und werde Teil der Allianz - eines der erfolgreichsten Versicherungsunternehmen weltweit. Mit dieser erfüllenden Aufgabe hast du die Möglichkeit, deine Zukunft aktiv mitzugestalten.

Kundenberater:in (auch Quereinsteiger:in), Hauptagentur Wil SG, (w/m/d), 100%

So gestalten wir gemeinsam deine Zukunft

• Du erhältst eine praxisnahe Grundausbildung und eine sorgfältige Einarbeitung in der Generalagentur.
• Du profitierst laufend von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Du gestaltest deinen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit grossem Freiraum und vielfältigem Kundenkontakt.
• Du kommst in den Genuss eines leistungsorientierten Vergütungsmodells, das attraktive Verdienstmöglichkeiten bietet.
• Dir stehen vielfältige Karrierewege offen: Entwickle dich zum Verkaufsleiter oder zur Verkaufsleiterin oder spezialisiere dich in den Bereichen Vorsorge oder KMU.

So sieht dein vielseitiger Arbeitsalltag aus

• Mit deiner Rundumberatung gibst du deinen Kundinnen und Kunden im Privat- und KMU-Bereich Sicherheit in allen Lebenslagen.
• Durch Eigeninitiative gewinnst du neue Kundinnen und Kunden und baust bestehende Beziehungen aus.
• Dank deiner Proaktivität erkennst du Kundenbedürfnisse und Verkaufschancen und bietest individuelle Versicherungs-, Vorsorge- und Vermögenslösungen an.
• Du erledigst administrative Aufgaben wie das Erstellen von Offerten speditiv und unkompliziert.

Das bringst du für diese Aufgabe mit

• Du hast eine Berufslehre oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
• Du verfügst über einige Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Beratung oder im Verkauf.
• Du zeichnest dich durch eine leistungsorientierte Arbeitsweise sowie dein Verkaufstalent aus.
• Du verfolgst deine Ziele selbstständig und mit viel Drive - immer das grosse Ganze im Blick.
• Du hast Freude am Umgang mit Menschen und am Ausbau deiner Kontakte.
• Du wohnst in der Nähe der Agentur und bist gut vernetzt.

Willst du auch Teil unseres Teams werden? Na, dann los: Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bei Fragen steht dir , Tel. , jederzeit zur Verfügung.

Allianz Suisse
Generalagentur
Hauptagentur Wil
Säntisstrasse 2a
9500 Wil SG

Weitere Informationen auf .

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