Jobs in der Schweiz

 

Spezialist/in im Betreibungswesen (80-100 %) – Sachbearbeiter/in Kundenservice (m/w)

Spezialist/in im Betreibungswesen (80-100 %) – Sachbearbeiter/in Kundenservice (m/w)

Wir sind ein dynamisches und wachsendes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen und bieten Ärzten, ärzten sowie weiteren Klienten schweizweit innovative Abrechnungs- und Inkassodienstleistungen an. Unser Leistungsspektrum umfasst die vollständige Abwicklung der Honorarforderungen unserer Kunden, vom Druck und Versand der Rechnungen bis hin zum Einzug der Forderungen.

Zur Verstärkung unserer Abteilung Kundenservice suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und einsatzfreudige Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben umfassen

• die Bearbeitung von Inkassodossiers im rechtlichen (Managen von Betreibungs-, Fortsetzungs- und Pfändungsverfahren) sowie vorrechtlichen Bereich
• Beseitigung von Rechtsvorschlägen in Form von Rechtsöffnungs- und Schlichtungsgesuchen
• die Teilnahme an Schlichtungsverhandlungen
• diverse administrative Tätigkeiten rund um das Abrechnungsmanagement (Factoring)
• den telefonischen und schriftlichen Kontakt mit Kunden, Patienten, Schuldnern und Behörden
• das Erweitern und Optimieren unserer Prozesse, Textvorlagen und -bausteinen im Rahmen des KVP

Was Sie mitbringen

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Sie haben Erfahrung im Betreibungswesen, haben vorzugsweise auf einem Betreibungsamt gearbeitet
• Sie haben ein Flair für das Rechtliche und kennen sich im SchKG aus
• Sie können Prioritäten setzen und haben ein Auge für das Detail
• Sie sind deutscher Muttersprache ( ösischkenntnisse von Vorteil)
• Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit und ein gesundes Durchsetzungsvermögen
• Sie arbeiten gerne im Team, schätzen aber auch autonomes Arbeiten

Dann bieten wir Ihnen

• ein hohes Mass an Selbstständigkeit basierend auf Vertrauen und ein motiviertes Team
• fortschrittliche Sozialleistungen
• die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice zu verrichten
• ein stimulierendes Arbeitsumfeld, in welchem die Kundenorientierung im Fokus steht
• ein dynamisches Aufgabengebiet mit attraktiven Anstellungsbedingungen
• die Möglichkeit, sich mit Ihren Kompetenzen und Fähigkeiten zu profilieren
• einen Parkplatz zur kostenlosen Benutzung (nach Absprache)

Fühlen Sie sich von dieser Stelle angesprochen? Wir danken Ihnen für Ihr Interesse an unserem Unternehmen und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich über unsere Website z.H. Frau (Bewerbungen von Personalvermittlungsagenturen können wir leider nicht berücksichtigen). Es werden nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt (CV, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnisse und Diplome).

mediserv AG - Neuengasse 5 - 2502 Biel/Bienne

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• mediserv AG
  Neuengasse 5
  2502 Biel/Bienne

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Senior Accountant

For 45 years, the Laurastar Group has combined innovation, ambition, and excellence to create long-lasting products that beautify and purify your clothes and home. The family-owned Swiss group's expertise now extends from ironing and fabric care to hygienic steam systems aimed at creating a healthier home for you and your loved ones. Thanks to its unique Dry Microfine Steam DMS technology, Laurastar is the world leader in high-end steam systems, with over 3 million products sold in over 40 countries worldwide. In Switzerland, where the Group’s headquarters are located, almost a quarter of households own at least one of the brand’s most popular products. Laurastar employs around 280 employees, including its subsidiaries in Germany, , Benelux and Hungary.

Our motivated, well-trained, hard-working, result-oriented employees are the foundation of our success.

If you would like to contribute to this success, we look forward to meeting you!

To strengthen our Finance team at our headquarters in Châtel-St- , we are looking for our future,

 

Senior Accountant

 

As Senior Accountant, you will take ownership of the accounting, tax and statutory compliance of our entity while actively contributing to the Swiss and Group closing activities. You will play a key role in ensuring the accuracy of financial information, supporting international operations and participating in Finance transformation projects.

 

Your key responsibilities:

• Own accounting, tax and statutory compliance for Laurastar Deutschland.
• Manage the full accounting cycle for assigned entities, mainly Germany (GL postings, accruals, provisions and monthly closings).
• Prepare and submit VAT and Intrastat returns in cooperation with external advisors.
• Record payroll journals and perform monthly reconciliations.
• Manage local recycling taxes and related audits.
• Prepare cash reporting and intercompany cash transfers.
• Prepare year-end closings, statutory financial statements and tax return data.
• Coordinate external audit requests for assigned entities, notably Switzerland and Germany.
• Support Swiss accounting activities and contribute to Group monthly and annual closings.
• Support the Hungarian AP/AR team when required.
• Maintain process documentation and contribute to ICS and ISO audit requirements.
• Participate in the Oracle Fusion rollout and Finance process automation initiatives.

Technical Competencies:

• Degree in Accounting, Finance or equivalent qualification.
• At least 5 years of experience in international, multi-currency and intercompany accounting.
• Strong experience managing full-cycle general ledger accounting.
• Solid knowledge of ERP systems (Oracle EBS or Oracle Fusion is a plus).
• Proven use of financial and digital tools such as Microsoft 365, particularly Excel and Power Automate.
• Comfortable using AI tools such as Copilot, or ChatGPT, with a genuine interest in automation and efficiency.
• Fluent French and English, is a strong asset.

Experience

• Minimum 5 years of accounting experience in an international, multi-entity environment.
• Experience with Swiss and European accounting practices, particularly Germany.
• Proven knowledge of statutory financial statements, VAT and Intrastat reporting.
• Experience with ERP systems such as Oracle or SAP.
• ERP implementation experience is an asset.

Personality, Soft Skills:

• Team player with the ability to work effectively in a multicultural environment.
• High level of integrity, professionalism and confidentiality.
• Detail-oriented and rigorous, with a strong respect for deadlines and compliance requirements.
• Organized, resilient and able to prioritize in a complex environment.
• Positive, proactive and solution-oriented mindset aligned with Laurastar values.
• Willingness to travel occasionally within Europe

What we offer

• Be part of a multicultural and collaborative environment, working closely with colleagues from diverse backgrounds and areas of expertise.
• A key role with ownership and visibility across the organization.
• The opportunity to contribute to strategic Finance transformation projects, including Oracle Fusion implementation.
• A supportive team culture focused on collaboration and continuous improvement.
• Up to two days of remote working per week.

Ready to make an impact?

Join Laurastar and become part of a collaborative Finance team where your expertise, initiative and commitment will contribute directly to our continued growth and transformation.

Apply now on .

• Laurastar SA
  Route de Montreux 149
  1618 Châtel-St-

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Verkaufsberater/in (m/w/d) 80%

Seit über 38 Jahren spezialisiert sich Gartenmöbel auf qualitativ hochstehende und wetterfeste Möbel für Garten, Balkon und Terrasse. Heute zählen rund 100 Mitarbeitende zur -Familie, die alles daran setzen Ihre Vorstellungen für den perfekten Outdoorbereich umzusetzen. Mittels hoher Zuverlässigkeit und Top-Qualität unserer Produkte sowie mit unserem Fachpersonal gehören wir zu den Besten in der Branche.

 

Wir erweitern unseren Standort mit einer neuen Filiale am Grüssenweg 4 in 4133 Pratteln BL per 2027.

 

Deshalb suchen wir zur Verstärkung unseres Verkaufsteams in Pratteln BL per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine kommunikative und engagierte Persönlichkeit als

 

Verkaufsberater/-in

(Jahresdurchschnitt von 80% Pensum)

 

Dein spannendes Aufgabegebiet:

Du liebst den täglichen Kontakt mit Kunden und hast ein ausgeprägtes Gespür für ihre Bedürfnisse. Mit deiner kompetenten und persönlichen Beratung stellst du die Wünsche unserer Kundschaft in den Mittelpunkt. Dank deiner lösungsorientierten und engagierten findest du auch für anspruchsvolle Anliegen die passende Lösung und sorgst jeden Tag aufs Neue für begeisterte Kunden.

 

Das bieten wir:

• Ein aufgestelltes, motiviertes Team und eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• Ein abwechslungsreiches, spannendes Aufgabengebiet in einem lebhaften und renommierten Unternehmen
• Zeitgemässe und faire Anstellungsbedingungen (gute Sozialleistungen)
• Längere Kompensationsmöglichkeiten in der Nebensaison

 

Das bringst Du mit:

• Eine abgeschlossene Berufslehre, vorteilsweise im Detailhandel
• Gute Deutschkenntnisse und ösisch-/Englischkenntnisse
• Ein selbstbewusstes, freundliches und gepflegtes Auftreten
• Ausdauer (Hochsaison Frühling/ ) und Samstagseinsätze sind für Dich selbstverständlich
• Du bist eine gewinnende Verkaufspersönlichkeit, welche mit Herzblut an der Front arbeitet
• Teamfähigkeit und Flexibilität runden dein Profil ab

 

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen. (Lebenslauf, Foto und Zeugnisse)

 

Für telefonische Vorabklärungen steht dir Saelo, Personalfachfrau unter

???? Tel. Nr. zur Verfügung.

 

Für diese Stellenbesetzung akzeptieren wir nur Direktbewerbungen.

 

• Gartenmöbel AG
  Fischbacherstrasse 15
  5620 Bremgarten AG

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Dipl. Pflegefachperson im Nachtteam (a) 50-100%

Einleitung

Dipl. Pflegefachperson im Nachtteam (a) 50-100%

Arbeitsort: Rehaklinik Dussnang
Wo dein Reha macht.

Modernste Robotiktherapie für muskuloskelettale und geriatrische Rehabilitation, umgeben von einer wunderschönen Parklandschaft. Dazu die erste gerontotraumatologische Rehaabteilung der Schweiz. Das Umfeld in der Rehaklinik Dussnang tut auch den rund 270 Mitarbeitenden gut.

Hier wirst du persönlich geschätzt und erhältst fachlich mehr Kompetenzen. Übernimm eine Schlüsselrolle im Team und bei der vertieften Begleitung zum Therapieerfolg.

Darauf darfst du dich freuen:

• Begleitung, Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten in der
• Medizinaltechnische Tätigkeiten fachgerecht durchführen (z.B. Infusionen, Überwachung, etc.)
• Pflege- und Betreuungsdokumentation sorgfältig führen
• Zusammenarbeit im Team
• Gesundheit und Hygiene fördern un derhalten

Darüber freuen wir uns:

• Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertiger Abschluss mit SRK-Anerkennung
• Freude an einer patientenorientierten und selbstständigen Arbeitsweise
• Gute körperliche und psychische Belastbarkeit
• Empathische und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit ausgeprägter Menschenorientierung
• Vernetztes Denken und eine strukturierte Arbeitsweise

Das bieten wir:

Unterstützung bei Weiterbildung

Kostenlos parkieren

Teilzeit arbeiten

Zusätzlichen Urlaub kaufen

Contact

Fragen zum Bewerbungsprozess

Tolun

HR Business Partner
Tel.: +

Fragen zur Stelle

Pflegedirektion
Tel.: +

Darum Rehaklinik Dussnang

Wir zählen zu den führenden Reha-Spezialisten der Schweiz und sind Teil der VITREA Schweiz. Für dich bedeutet das viel Abwechslung und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf hohem fachlichem Niveau, gleichzeitig auf Augenhöhe. Wenn du also etwas bewegen und beruflich weiterkommen willst, bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns können sich alle einbringen.

• Rehaklinik Dussnang AG
  Kurhausstrasse 34
  8374 Dussnang

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Servicetechniker (a) 100%

Der Schienenverkehr ist zukunftsweisend. Damit dieser pünktlich und korrekt im Betrieb ist, brauchen wir Dich und Dein technisches Fachwissen im Bereich Kältetechnik! Dein Aufgabenspektrum bei uns ist breit – von der Inbetriebsetzung bis hin zur Wartung und Reparatur von Klimageräten und anderen Serviceprodukten ist alles dabei. Wenn Du Service grossschreibst, den engen Kontakt zum Kunden schätzt und bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position hast, dann mach mit uns den nächsten Karriereschritt und verstärke unser Team sobald als möglich als Servicetechniker Customer Service (a) 100%!

 

Deine To Dos: 

• Selbständige Planung, Koordination und Durchführung von vorbeugenden Wartungs- und Inspektionsarbeiten, Reparaturen, Instandsetzungen und Optimierungen bei unseren Kunden vor Ort
• Erstellen und Nachführen der technischen Dokumentationen und Wartungspläne der Klimageräte
• Durchführen von Fehleranalysen und Einleiten von präventiven Massnahmen
• Mithilfe beim Erarbeiten und Festlegen von Abläufen, Prozessen und Anweisungen
• Erledigen von administrativen Arbeiten wie Ausfüllen von Arbeits- und Fehlerrapporten sowie Pflegen der Anlagendokumentation
• Routinierte und sichere Arbeit mit Kältemitteln (Gefahrengut), deren Einsatz, Lagerung, Transport sowie Entsorgung gemäss geltenden Umweltschutzrichtlinien

 

Unser Angebot: 

• Dank Firmenwagen (inkl Privatnutzung) und vorausschauender Einsatzplanung (ca. 50% ist geplant, der Rest flexibel, Reaktionszeit bei Notfällen ist innerhalb 24h Mo-Fr) arbeitest Du unter besten Bedingungen.
• Deine Einsätze starten direkt ab Deinem Wohnort und sind hauptsächlich in der Schweiz in den Depots unserer Kunden
• Du übernimmst Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich und kannst neue Themen aktiv mitgestalten
• Eine umfangreiche Einarbeitung und Produkteschulung vor Ort, regelmässige Trainings (Arbeit in der Höhe, Gleisfeldsicherheit, Gefahrengut, etc.) und Entwicklungsperspektiven
• Einsätze im Gleitzeitsystem und in Tagesarbeit (MO – FR, 06.00 – 18.00 ), - oder Pikettarbeit sind sehr selten und nur in Absprache.
• Mindestens 5 Wochen Ferien, Kompensation der Gleitzeitstunden 1:1 als Freizeit
• Überdurchschnittliche Versicherungsleistungen mit 92% Lohndeckung bei KTG und UVG

 

Dein Profil: 

• Abgeschlossene Lehre als Kältesystemmonteur EFZ ist perfekt. Als Industriemechaniker oder Mechatroniker musst Du zwingend eine Fachbewilligung für Kältemittel und Erfahrung in diesem Bereich mitbringen
• Sicherstellen einer hohen Kundenzufriedenheit durch eine dienstleistungsorientierte und flexible Arbeitsweise
• Selbständige und proaktive Persönlichkeit mit einer eigenständigen Arbeitsorganisation
• Gute Kenntnisse des Microsoft Office Pakets
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil (z.B. ösisch für die Westschweiz)
• Fahrausweis Kat. B

 

People First: 

Kein Mensch ist makellos und nicht alle Karrierewege verlaufen gleich. Wichtig ist, dass wir den haben zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Denn wir wissen, dass Karriere auch bedeutet, seine Stärken erst mal finden zu müssen. Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen! 

 

Dein nächster Schritt? Online bewerben natürlich!  

Bitte lade Deinen Lebenslauf inkl. Zeugnissen und Ausbildungsbestätigungen auf dem Recruiting-Portal unter folgendem hoch:

 

 

ACHTUNG: Wir können nur Bewerbungen über den offiziellen bearbeiten. Es werden keine Emailbewerbungen berücksichtigt!

 

Wir freuen uns auf Deine Unterlagen und kommen zeitnahe auf Dich zurück!

• Faiveley Transport AG
  Ebnatstrasse 150 A
  8207 Schaffhausen

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Ärztin oder Arzt mit Leidenschaft für ästh. Medizin m/w/d (60 - 80%)

Als renommierte Klinik im Bereich der ästhetischen Medizin sucht Beauty2Go an erstklassiger im Herzen von Winterthur (Grossraum Zürich) ab Januar 2027oder nach Vereinbarung - eine/n

Ärztin oder Arzt mit Leidenschaft für ästh. Medizin, Winterthur (60 - 80%)

(auch Quereinsteiger:innen aus allen Fachrichtungen sind herzlich willkommen)

Beauty2Go – Experts in Aesthetics

Beauty2Go ist die bekannteste und führende Klinikgruppe für minimal-invasive Schönheitsbehandlungen in der Schweiz. Unsere Klinik wurde 2017 in Zürich gegründet - mit dem Ziel, Ästhetik für jede und jeden zugänglich zu machen, so unkompliziert wie möglich. Seither haben wir zahlreiche Ärztinnen und Ärzte an acht verschiedenen Standorten im Bereich der ästhetischen Medizin aus- und weitergebildet.

Beauty2Go ist nur so gut wie unsere Mitarbeitenden. Deshalb fördern wir aktiv die fachliche und persönliche Weiterentwicklung - sei es durch interne Schulungen, externe Kurse oder Teilnahmen an internationalen Kongressen. Unsere Mission bleibt stets dieselbe: Ästhetische Behandlungen auf höchstem Niveau sollen für alle zugänglich sein.

Aufgaben

• Nach einer umfassenden Weiterbildung und Schulungen durch spezialisierte Ärzt:innen behandelst du unsere Patient:innen selbstständig

• Du erstellst individuelle Behandlungspläne gemeinsam mit deinen Patient:innen

• Du führst Behandlungen mit Botulinumtoxin, verschiedenen Hyaluronfillern, PRP, Biostimulatoren (Bspw. Harmonyca und Sculptra) und Hyaluronidase (Hylase) durch

• Du spezialisierst dich kontinuierlich in der minimal-invasiven ästhetischen Medizin

• Sicherstellung höchster Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards

Qualifikation

• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2, idealerweise C1)

• Motivation, Begeisterung für ästhetische Medizin und Freude an der Arbeit mit Menschen

• Studium der Humanmedizin

• MEBEKO-Anerkennung bei Arbeitsbeginn zwingende Voraussetzung - gerne beraten wir dich!

• Auch Quereinsteiger:innen ohne Vorerfahrung in der Ästhetik sind herzlich willkommen

• Die Arbeitstage sind jeweils je nach Pensum zwischen Mittwoch und Samstag vorgesehen, wobei die Verfügbarkeit am zwingend erforderlich und der Samstag von Vorteil wäre.

Benefits

• Repräsentativer und zentraler Standort in Winterthur (Grossraum Zürich)

• Weiterbildung im Bereich der ästhetischen Medizin an unserer Beauty2Go-Academy

• Verwendung von ausschliesslich hochwertigen Markenprodukte wie Galderma und Allergan (Abbvie)

• Geregelte Arbeitszeiten (keine Feiertags- oder Nachtdienste)

• Umfangreiches internes Fortbildungs- und Supervisionsprogramm

• Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team

• Wir kümmern uns für dich um die kantonale Berufsausübungsbewilligung BAB

• Bezahlte nationale und internationale Weiterbildungen sowie Teilnahme an Kongressen

• Diverse Entwicklungsperspektiven

• Employee Loyalty-Program

Bereit für deinen nächsten Karriereschritt bei Beauty2Go?

Dann freuen wir uns auf dein vollständiges Bewerbungsdossier und darauf, dich kennenzulernen!

• Beauty2Go Klinik GmbH
  Bahnhofstrasse 78
  8001 Zürich

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Senior Entwicklungsingenieur:in Mechanik / Technische Projektleitung (80-100 %)

Bei Belimo sind wir stolz darauf, unser Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsort zu machen. Unsere Führungskräfte sind werteorientiert und fördern neue Ideen in ihren Teams auf der ganzen Welt. Mit ihrer Leidenschaft stellen unsere Mitarbeiter nicht nur beeindruckende Produkte her, sondern revolutionieren auch die HLK-Branche. Investitionen in unsere Mitarbeitenden sind das Fundament des Unternehmens Belimo, um diverse kreative Talente zu gewinnen und ein branchenführendes Unternehmen zu schaffen. Der Erfolg unserer Unternehmensmarke basiert auf der Kompetenz und dem Engagement eines jeden Einzelnen.

Senior Entwicklungsingenieur:in Mechanik / Technische Projektleitung (80-100 %)

Einführung

Deine Chance, die Mechanik unserer Antriebe und Sensoren vom Konzept bis zur Serie zu verantworten. 

Bei uns entwickelst du mechanische Komponenten und Module für Antriebe und Sensoren und übernimmst die technische Projektleitung im Fachbereich Mechanik. Dabei verbindest du technische Qualität, Wirtschaftlichkeit und Serientauglichkeit. Gemeinsam mit Fachpersonen verschiedener Disziplinen und externen Partnern klärst du komplexe Entwicklungsfragen. 

Was wirst du tun

• Du entwickelst mechanische Komponenten und Module für Antriebe und Sensoren in der Gebäudeautomation. 
• Aus den Systemanforderungen leitest du die mechanischen Anforderungen ab und erarbeitest und dokumentierst das Konzept-Design. 
• Gemeinsam mit den Fachpersonen aus Elektronik, Architektur und Sensorik sowie den Product Ownern bewertest du technische Lösungen. Dabei wägst du Qualität, Kosten, Zeit und Risiken gegeneinander ab. 
• In der technischen Projektleitung der Domain Mechanik setzt du Ziele, koordinierst die zugewiesenen Experten und stimmst Aufwände und Planung mit dem Projektmanagement ab. 
• Anforderungen, Normen, Herstellbarkeit und Wirtschaftlichkeit stellst du sicher - in enger Abstimmung mit Projektmitarbeitenden aus verschiedenen Bereichen, wie auch mit den Lieferanten. 
• Die Verifikation deiner Domain planst und koordinierst du, beurteilst den Reifegrad und treibst Serienfähigkeit und Freigabe voran. 
• Fachliches Coaching und Mentoring der Domain Professionals im Mechanik Team. 
• Mitarbeit bei Lifecycle- und Maintenance-Themen, bei Qualitätsfällen und bei der Weiterentwicklung unserer Entwicklungsprozesse. 

Wer du bist

• Technisches Studium auf Stufe Bachelor oder Master (FH, ETH oder Universität), z.B. in Maschinenbau, Mechatronik oder Feinwerktechnik. 
• Du bringst langjährige Erfahrung in der mechanischen Entwicklung und der Verifikation von Entwicklungsergebnissen mit. Diese Erfahrung hast du in einem komplexen, multidisziplinären Entwicklungsumfeld gesammelt, idealerweise in der produzierenden Industrie. 
• Komplexe Kunststoff-Spritzgussteile kennst du aus mehrjähriger Praxis. 
• Du hast Erfahrung in der technischen Projektleitung (Termine, Risiken, Ressourcen, Qualität) und im technischen Lieferantenmanagement. 
• Ein grosses Plus wäre deine Erfahrung in der Getriebeauslegung oder der Entwicklung von wasserführenden Komponenten wie Ventile oder Flowbodies.
• Bei Produkten in hohen Stückzahlen sicherst du die mechanische Qualität. Herstellbarkeit, Montierbarkeit, Robustheit und die Analyse von Toleranzketten gehören dabei zu deiner täglichen Arbeit. 
• Sicherer Umgang mit 3D-CAD (idealerweise Siemens NX), FEM-Simulation und einschlägigen Normen (ISO-GPS, UL). Erfahrung mit DFMEA, SAP und PLM-Systemen ist von Vorteil. 
• Du bist eine zielorientierte, pragmatische Persönlichkeit, führst fachlich auch ohne formale Linienverantwortung und schaffst Klarheit darüber, was erreicht werden muss. 
• Sehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse auf gutem Niveau wünschenswert, insbesondere für die interne Kommunikation. 

 

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. 

Menschen bei Belimo

Intelligente Gebäude entstehen durch engagierte Menschen. Wir bringen talentierte Menschen zusammen und schaffen ein Umfeld, in dem sie erfolgreich sein können. Bei Belimo tragen Respekt, Vertrauen und gegenseitige Unterstützung über Abteilungsgrenzen hinweg dazu bei, dass aus Ideen rasch praktische Lösungen werden. Denn gemeinsam erreichen wir mehr, als wir alleine je erreichen könnten. 

Über Belimo

Belimo ist Weltmarktführer in Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von Feldgeräten zur energieeffizienten Regelung von Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen. Klappenantriebe, Regelventile, Sensoren und Zähler bilden dabei unser Kerngeschäft. Das 1975 gegründete Unternehmen ist seit 1995 an der Schweizer Börse (SIX) kotiert.

Vergütung und Zusatzleistungen

Wir bei Belimo glauben an eine faire, gerechte und wettbewerbsfähige Vergütung. Wir bieten ein Gehalt, das deinen Fähigkeiten, deiner Erfahrung, deiner Ausbildung und deinem Einsatzort entspricht. Neben der Vergütung profitierst du von umfassenden Zusatzleistungen, die dein mentales, körperliches, finanzielles und soziales Wohlbefinden unterstützen. Belimo ist stolz darauf, eine Arbeitgeberin zu sein, die Chancengleichheit fördert. 

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HR Business Partner*in, 90% (unbefristet)

Die CABB Group ist eines der führenden Unternehmen in der Herstellung und Entwicklung (CDMO) von kundenspezifischen Wirkstoffen im Bereich Crop Science. CABB stellt ausserdem hochspezialisierte Inhaltsstoffe für Kunden aus der Life-Science und Pharma-Branche her. Das Unternehmen betreibt fünf Produktionsstätten in Pratteln (Schweiz), Gersthofen und Knapsack (Deutschland), Kokkola (Finnland) und Jining (China). Im Geschäftsjahr 2025 setzte die Gruppe mit rund 1.000 Mitarbeitenden 494 Millionen Euro um.

HR Business Partner*in, 90% (unbefristet)

Die CABB Group ist eines der führenden Unternehmen in der Herstellung und Entwicklung (CDMO) von kundenspezifischen Wirkstoffen im Bereich Crop Science. CABB stellt ausserdem hochspezialisierte Inhaltsstoffe für Kunden aus der Life-Science und Pharma-Branche her. Das Unternehmen betreibt fünf Produktionsstätten in Pratteln (Schweiz), Gersthofen und Knapsack (Deutschland), Kokkola (Finnland) und Jining (China). Im Geschäftsjahr 2025 setzte die Gruppe mit rund 1.000 Mitarbeitenden 494 Millionen Euro um.

Für unsere HR-Abteilung in Pratteln/CH suchen wir eine*n:

 

HR Business Partner*in, 90% (unbefristet)

 

Ihre Aufgaben

• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen entlang des gesamten Employee Life Cycle
• Selbstständige Rekrutierung von Fachspezialisten und Führungskräften - von der Stellenausschreibung bis zum Vertragsabschluss
• Begleitung und Unterstützung von Mitarbeitenden bei Krankheit und Unfall in enger Zusammenarbeit mit der internen BGM-Fachstelle sowie weiteren internen und externen Ansprechpartnern
• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei anspruchsvollen Personalsituationen, Konflikten und disziplinarischen Massnahmen
• Begleitung von Ein-, Austritts- und Veränderungsprozessen innerhalb des zugewiesenen Betreuungsbereichs
• Sicherstellung und Koordination der administrativen und organisatorischen HR-Prozesse in Zusammenarbeit mit den zuständigen internen Stellen
• Aktive Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Instrumenten
• Mitarbeit in HR-Projekten sowie Unterstützung der HR-Leitung

Ihr Profil

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur HR-Fachfrau / zum HR-Fachmann mit eidg. Fachausweis oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources
• 5-jährige Berufserfahrung als HR Business Partner
• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und Sicherheit im Umgang mit unterschiedlichen personalrelevanten Fragestellungen
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse 

Ihre Chancen / Ihre Bewerbung

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit attraktiven Anstellungsbedingungen in der chemischen Industrie. Wenn Sie gerne selbstständig und eigeninitiativ in einem dynamischen Umfeld arbeiten und Ihre Kenntnisse in eine erfolgreiche Firma einbringen möchten, dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen.

 

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Finance Manager 80-100% (w/m/d)

Rieter ist der weltweit führende Systemanbieter für die Verarbeitung von Natur- und Chemiefasern zu - und Langstapelgarnen sowie für die Herstellung von Filamentgarnen, Chemiefasern und Nonwoven. Mit seinem umfassenden Technologieportfolio deckt Rieter die gesamte textile Wertschöpfungskette ab – von der Faser bis zum Garn sowie von der Schmelze bis zum texturierten Filament, zur synthetischen Stapelfaser und zum Vliesstoff. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Winterthur (Schweiz) entwickelt und fertigt komplexe Spinnereianlagen, Maschinen, Systeme und Komponenten für eine effiziente und wirtschaftliche Produktion. Die führenden Technologien von Rieter ermöglichen einen minimalen Ressourceneinsatz und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Nachhaltigkeit entlang der globalen textilen Wertschöpfungskette. Rieter besteht seit über 230 Jahren, ist mit 22 Produktionsstandorten in neun Ländern vertreten und beschäftigt weltweit rund 6 400 Mitarbeitende, davon etwa 9% in der Schweiz. Rieter ist an der SIX Swiss Exchange unter dem Tickersymbol RIEN kotiert.

Sie haben Power, sind vielseitig einsetzbar sowie dienstleistungs- und zielorientiert? Sie arbeiten gerne in einem Team, sind neugierig und finden immer wieder innovative Wege, um an Ihr Ziel zu gelangen? Dann passen Sie perfekt zu uns und können unser Team stärken als

Finance Manager 80-100% (w/m/d)

Als Finance Manager unterstützt du den Head Finance der Rieter AG bei der Führung und Weiterentwicklung der Finanzfunktion und übernimmst die Stellvertretung in definierten fachlichen und operativen Belangen. Du stellst eine qualitativ hochwertige Finanzberichterstattung sowie die Einhaltung von IKS und Rechnungslegungsstandards sicher und treibst die Standardisierung unserer Finanzprozesse voran. Besonders spannend: Du gestaltest die Transformation und Zentralisierung der Finanzaktivitäten in der Schweiz massgeblich mit und entwickelst die Zusammenarbeit mit unserem Shared Service Center in Indien weiter.

Deine Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten

• Abschluss und Reporting: Review der Monats- und Jahresabschlüsse sowie Sicherstellung eines qualitativ hochwertigen Reportings an den Konzern.
  
• Budget und Planung: Verantwortung für die Budget- und Planungsprozesse, einschliesslich der monatlichen Rolling Forecasts.
  
• Compliance und Kontrollen: Sicherstellung der Einhaltung der Rechnungslegungsvorschriften nach IFRS und OR, der Group Accounting Policies sowie der Anforderungen des Internen Kontrollsystems (IKS).
  
• Prozessoptimierung: Identifikation und Leitung von Initiativen zur Optimierung, Standardisierung und Automatisierung von Finanzprozessen.
  
• Finance Transformation: Unterstützung und Leitung von Finance-Transformationsprojekten, insbesondere bei der Überführung von Accounting- und Reportingaufgaben in die zentrale Finanzorganisation.
  
• Shared Service Center: Enge Zusammenarbeit mit unserem Shared Service Center in Indien sowie kontinuierliche Optimierung der Schnittstellen und Abläufe.
  
• Fachliche Führung: Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Finance-Mitarbeitenden in den Bereichen Rechnungslegung, Reporting und interne Kontrollen.
  
• Hauptbuch und Stellvertretungen: Mitarbeit bei ausgewählten Hauptbuchprozessen (General Ledger) sowie Sicherstellung der erforderlichen Stellvertretungen im Team.
  
• Stellvertretung Head Finance: Vertretung des Head Finance in definierten fachlichen und operativen Belangen.
  
• Analysen und Entscheidungsgrundlagen: Erstellung und Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Analysen und Entscheidungsgrundlagen für das Management.
  

Deine Qualifikationen

• Hochschulabschluss in Finance, Accounting, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  
• Dipl. Wirtschaftsprüfer/in (CPA) oder eine gleichwertige, anerkannte Fachqualifikation im Finanz- und Rechnungswesen.
  
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Accounting, Audit oder Financial Reporting.
  
• Fundierte Kenntnisse in IFRS, Schweizer Rechnungslegung (OR) und Internen Kontrollsystemen.
  
• Erfahrung in der Optimierung von Finanzprozessen und in Finance-Transformationsprojekten.
  
• Ausgewiesene Projektleitungserfahrung sowie erste Führungserfahrung.
  
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie hohe Review- und Beurteilungskompetenz.
  
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Stakeholder-Management.
  
• Hohe Flexibilität während des Monatsabschlusses.
  
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse.
  
• SAP-Kenntnisse von Vorteil.
  

Unser Angebot

• Ein traditionsreiches und internationales Arbeitsumfeld
  
• Eine vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld mit viel Eigenverantwortung
  
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten und faire Anstellungsbedingungen
  
• Ein motiviertes Team mit gegenseitigem Respekt und guter Zusammenarbeit
  

Stellen ID: 2610231008jf Geschäftsbereich: Corporate Functions Land: Schweiz Unternehmen: Rieter Funktionsbereich: Finanzen & Controlling Einstiegslevel: Berufserfahrene Vertragstyp: unbefristet Ort: Winterthur

Rieter AG
Klosterstrasse 20
8406 Winterthur

+41 522 087351

In einem dynamischen Umfeld hast du die Möglichkeit, dich aktiv einzubringen. In deinem Tätigkeitsgebiet erhältst du viel Freiraum und kannst verantwortungsvoll spannende, internationale Aufgaben übernehmen. Ein motiviertes Team freut sich auf dich. Bitte reiche deine Bewerbungsunterlagen online ein.

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Stellvertretung-Ladenleitung Volg Lufingen ZH w/m/d

Der Volg Lufingen ZH sucht per sofort oder nach Vereinbarung Sie als

Stellvertretung-Ladenleitung Volg Lufingen ZH w/m/d

Auf diese Aufgaben freuen Sie sich

• Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundschaft
• Führung des Ladenpersonals bei Abwesenheit der Ladenleitung
• Gewährleistung einer konzepttreuen und ansprechenden Warenpräsentation
• Sicherstellung der Sortimentsbestellungen und Warenverfügbarkeit
• Fachgerechter Umgang mit Frischprodukten (Früchte, Gemüse, etc.)
• Bedienung der Kasse
• Aktive Mitarbeit in der integrierten Postagentur
• Erledigung diverser administrativen Tätigkeiten

Auf dieses Profil freuen wir uns

• Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel mit EFZ oder gleichwertig
• Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf oder einem ähnlichen Umfeld (vorzugsweise Lebensmitteldetailhandel)
• Freude am aktiven Kundenkontakt
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Bereitschaft für flexible Einsatzzeiten und gelegentliche Aushilfe in anderen Verkaufsstellen
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Sozial- und Fachkompetenz

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HR Business Partner

Über uns

Volg ist der Spezialist für Dorfläden und Kleinflächen in der Deutsch- und der Westschweiz. Wir leben Kundennähe – als nahe Einkaufsgelegenheit sowie im persönlichen Kontakt. Die Mitarbeitenden sind das des Ladens und wir legen grossen Wert auf Individualität und Persönlichkeit. Deshalb heisst unser Motto «frisch und fründlich».

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Tauchen Sie ein in die einzigartige Welt des Circus Conelli!

Gemeinsam sorgen Sie während der Circus-Conelli-Saison für unvergessliche gastronomische Erlebnisse. Sie tragen dazu bei, unseren Gästen ein erstklassiges Erlebnis in besonderer Atmosphäre zu bieten.

Für diesen Grossanlass suchen wir für die Zeit während des „Cornelli Zirkus“ motivierte

Hilfsköche im Stundenlohn (m/w)

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei der Zubereitung verschiedener Gerichte
• Mise en Place arbeiten
• Diverse Reinigungsarbeiten
• Einhaltung der Qualitätsstandards und der Hygienevorschriften nach GHP
• Warentransport

Ihr Profil:

• Sie konnten bereits schon Erfahrung in einer ähnlichen Funktion sammeln
• Sie sind aufgestellt, freundlich, aufmerksam, schnell, pünktlich und zuverlässig
• Sie haben gute Deutschkenntnisse

Wir bieten:

• Ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet
• Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz im HB Zürich
• Ein aufgestelltes, eingespieltes und motiviertes Team

Interesse? Dann bewerben Sie sich per Mail. Wir freuen uns Sie persönlich kennen zu lernen.

Hilfskoch im Stundenlohn (m/w) - CIRCUS CONELLI (befristet bis 31.12.2026)

 Ihre Aufgaben:

• Tatkräftige Unterstützung des Küchenteams
• Verschiedene Mise en Place Arbeiten
• Zubereitung der Speisen
• Diverse Reinigungsarbeiten unter Einhaltung unseren strengen Hygienevorschriften

Ihr Profil:

• Sie sind speditiv, zuverlässig sowie belastbar und durften bereits Berufserfahrung in der Küche sammeln
• Ihre sorgfältige Arbeitsweise und Ihre Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse und eine gepflegte Erscheinung
• Durch Ihre Flexibilität ist es möglich, Sie in allen Diensten (mit Zimmerstunde) einzusetzen

Unsere Benefits:

• Ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld 
• Arbeitsplatz im Herzen der Stadt Zürich
• Gesunde und ausgewogene Verpflegung in unserem Mitarbeiter Restaurant „Spoon“

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. 

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  Frau
  HR Sachbearbeiterin
  
  

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  Frau
  HR Sachbearbeiterin
  
  

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Teamleiter/in Lackiererei (100%)

Die Industriespritzwerk AG bietet ein vielseitiges und strukturiertes Angebot: Die Firma ist spezialisiert für Oberflächenbehandlungen wie Phosphatieren, - und Sandstrahlen, Pulverbeschichten und Nasslackierungen nach entsprechender Kundenanforderung.

Wir suchen einen:

Teamleiter/in Lackiererei (100%)

Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Führungspersönlichkeit als Teamleiter/in Lackiererei (100%).

Ihre Aufgaben

• Personelle und fachliche Führung des Lackierteams ( , Nasslack, Strahlen, Vorbehandlung)
• Planung und Koordination der täglichen Arbeiten: Kapazitäten, Material und Personal dort einsetzen, wo sie gebraucht, werden
• Erstellen und Erfassen von Aufträgen im ERP inkl. Arbeitspapieren für die Produktion
• Termine, Qualität und Wirtschaftlichkeit im Blick behalten, Engpässe früh erkennen und Lösungen umsetzen
• Fachliche Unterstützung des Teams bei anspruchsvollen Aufträgen; Mitarbeit in der Produktion nur bei Engpässen oder in Notfällen
• Sicherstellen der geforderten Qualität: Schichtdicken, Haftung, Optik sowie Prüf- und Dokumentationsprozesse
• Technische Abklärungen mit Kunden und Kalkulation
• Disposition von , Lacken, Strahlmitteln und Verbrauchsmaterial
• Einarbeitung, Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Betreuung von Lernenden
• Einhaltung von Arbeitssicherheit, Umwelt- und Qualitätsvorgaben (ISO 9001 / 14001)
• Mitwirkung an der laufenden Verbesserung von Abläufen und Anlagen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung EFZ als Industrielackierer/in, Carrosserielackierer/in oder gleichwertig
• Weiterbildung als Lackierfachmann/-frau Industrie (eidg. Fachausweis) oder vergleichbar von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Industrielackierung, idealerweise in Pulverbeschichtung und Nasslackierung
• Erste Führungserfahrung – Sie haben bereits Menschen geführt oder fachlich angeleitet
• Sehr gutes technisches Verständnis und hohes Qualitätsbewusstsein
• Organisationstalent, das auch bei Termindruck den Überblick behält
• Klare, wertschätzende Kommunikation und Freude an der Arbeit im Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; sichere MS-Office- bzw. ERP-Kenntnisse

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Abwechslungsreiche Aufträge für anspruchsvolle Industriekunden – vom Prototyp bis zur Serie
• Kurze Entscheidungswege
• Aus- und Weiterbildungen
• Ein motiviertes, kollegiales Team

Bist du bereit für den nächsten Schritt? Dann steig ein.

• Industriespritzwerk AG
  Stockwiesenstrasse 17
  8240 Thayngen

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Technicien·ne en radiologie médicale (TRM) à 100 %

Le Centre médico-chirurgical du Censuy, établissement pluridisciplinaire établi dans l’Ouest Lausannois, regroupe un ensemble de médecins généralistes et spécialistes. Il prend en charge les patients adultes et les enfants, sur rendez-vous ou en urgence.

Établi depuis plus de 40 ans, le Centre médico-chirurgical du Censuy offre depuis de nombreuses années une infrastructure de pointe au service des patients et des collaborateurs. Ces cinq dernières années, de multiples rénovations et développements ont été opérés tant au niveau de l'infrastructure qu'au niveau de l'équipement médical.

Ceci reflète la philosophie de l'établissement qui est de s'adapter aux nouvelles pratiques médicales et à un environnement en constante évolution, dans l'objectif d'une prise en charge globale et optimale du patient.

 

Technicien·ne en radiologie médicale (TRM) à 100 %

Pour compléter son équipe, nous recherchons un·e technicien·ne en radiologie médicale à 100 %, alliant rigueur technique, autonomie et qualité de prise en charge des patients.

Vos missions

• Réaliser les examens de radiologie conventionnelle au moyen d’un appareil de radiologie numérique Raymat DR : radiographies du thorax, des membres, de la colonne vertébrale, du bassin et des hanches, de l’abdomen et du crâne.
• Assister le rhumatologue lors des traitements interventionnels de la douleur réalisés sous guidage radioscopique : préparation du matériel, installation du patient et assistance technique pendant les gestes.
• Accueillir, informer et accompagner les patients tout au long de leur prise en charge.
• Veiller à la qualité des images et au respect des règles de radioprotection, d’hygiène et de sécurité.
• Assurer les contrôles de qualité relevant de votre fonction et contribuer au bon fonctionnement des équipements.
• Collaborer étroitement avec les médecins et l’équipe du centre médical.

Votre profil

• Bachelor HES en technique en radiologie médicale ou diplôme équivalent reconnu en Suisse.
• Maîtrise de la radiologie conventionnelle numérique.
• Une expérience en radioscopie et en assistance aux gestes interventionnels constitue un atout.
• Sens des responsabilités, autonomie et organisation.
• Qualités relationnelles, écoute et attention au confort des patients.
• Esprit d’équipe et bonne maîtrise du français.

Le poste

• Taux d’activité : 100 %
• Entrée en fonction : à convenir

Candidature

Merci d’adresser votre dossier complet — lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail

• Permedico SA
  Avenue du Censuy 14
  1020 Renens VD

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Dipl. Pflegefachperson (a) Flexpool 40-80%

Einleitung

Dipl. Pflegefachperson (a) Flexpool 40-80%

Arbeitsort: Rehaklinik Zihlschlacht
Wo dein Reha macht.

Neuro- und Frührehabilitation mit dem grössten Parkinsonzentrum und dem grössten Angebot an Robotiktherapie der Schweiz. Immer neugierig auf neue innovative Therapien. Das Umfeld in der Rehaklinik Zihlschlacht tut auch den rund 600 Mitarbeitenden gut.

Hier wirst du interdisziplinär inspiriert und arbeitest auf Augenhöhe mit Ärztinnen und Therapeuten. Fach, Führung, Bildung: Form deine Karriere frei.

Darauf darfst du dich freuen:

• Aktiv den Pflegeprozess auf den Stationen mitgestalten
• Höchste Pflegequalität sichern
• Präventive, diagnostische und therapeutische Massnahmen ausführen
• Pflegepraxis kontinuierlich weiterentwickeln
• Flexibel als Multitalent in verschiedenen Aufgaben agieren

Du bist an verschiedenen Tagen auf allen Stationen unserer Rehaklinik, inklusive unserer Station in Münsterlingen, im Einsatz. -, Spät-, - oder Wochenenddienst? Kein Problem, du bist genau dort, wo wir dich brauchen. Deine Flexibilität ist für uns entscheidend. Dafür erhältst du nicht nur eine faire Bezahlung, sondern zusätzlich eine Entschädigung für deinen flexiblen Einsatz.

Darüber freuen wir uns:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson auf Tertiärstufe
• Freude daran, patientenorientiert und selbstständig zu arbeiten
• Interesse am Fachgebiet der Frührehabilitation
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir:

Unterstützung bei Weiterbildung

Vergünstigte Kinderbetreuung

Süsse Überraschungen

Kostenlos Parkieren

Contact

Fragen zum Bewerbungsprozess:

HR Business Partner
Tel.: +

Fragen zur Stelle:

Vidigal

Ressortleitung Pflege
Tel.: +

Darum Rehaklinik Zihlschlacht:

Wir zählen zu den führenden Reha-Spezialisten der Schweiz und sind Teil der VITREA Schweiz. Für dich bedeutet das viel Abwechslung und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf hohem fachlichem Niveau, gleichzeitig auf Augenhöhe. Wenn du also etwas bewegen und beruflich weiterkommen willst, bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns können sich alle einbringen.

Bewerbungen können nur direkt über das -Portal übermittelt werden.

• Rehaklinik Zihlschlacht AG
  Hauptstrasse 2-4
  8588 Zihlschlacht

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Teamleitung Immobilienvermarktung, 80-100% (m/w/d)

Wir bieten unseren Kunden massgeschneiderte Immobiliendienstleistungen für Wohnen, Industrie und Gewerbe. Zu unseren Auftraggebern zählen Pensionskassen, Immobiliengesellschaften, Industrie- und Gewerbeunternehmen sowie mittlere bis grössere private Investoren. Mit persönlichem Engagement, langjähriger Erfahrung und Zuverlässigkeit erzielen unsere über 85 Mitarbeitenden einen hohen Nutzen für unsere zufriedenen Kunden. Auwiesen Immobilien AG ist seit 2025 als Great Place to Work ausgezeichnet.

Als Nachfolgelösung suchen wir für unser Vermarktungsteam per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als

Teamleitung Immobilienvermarktung, 80-100% (m/w/d)

Der

In dieser abwechslungsreichen Funktion arbeiten Sie eng mit unseren Vermarktungsassistenten sowie der Abteilung Bewirtschaftung zusammen und sind zuständig für:

• Dezentrale personelle und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung von 10-12 im Aussendienst tätigen Vermarktungsassistent:innen im Teilzeitpensum
• Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung sämtlicher Vermarktungsaktivitäten sowie die Akquisition neuer Vermarktungsmandate
• Entwicklung und Umsetzung von Vermarktungsstrategien unter Berücksichtigung der Markt- und Kundenbedürfnisse
• Verantwortung für die Qualitätssicherung sämtlicher Vermarktungsunterlagen, Inserate und Objektpräsentationen sowie Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs Vermarktung hinsichtlich Dienstleistungen, Tools, Prozesse und Marktpräsenz sowie Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und besitzen die Ausbildung als Immobilienvermarkter:in mit eidg. FA oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sie besitzen bereits über Führungserfahrung und haben Projekte selbstständig umgesetzt 
• Sie kennen die Faktoren für erfolgswirksames remote Leadership und setzen diese kompetent um
• Deutsch ist ihre Muttersprache und sie verfügen über den Führerausweis der Kategorie B
• Sie arbeiten effizient, sind ziel- und teamorientiert, haben ein hohes Dienstleistungsverständnis und Freude am Kundenkontakt

Unser Angebot

• Modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und fortschrittliche Anstellungsbedingungen (Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien, Mobile-Office, Krippenzuschüsse)
• Vielseitige, interessante und herausfordernde Tätigkeiten
• Ein dynamisches, modernes Umfeld geprägt von Verantwortung, Vertrauen, Teamgeist und Gestaltungsmöglichkeiten
• Persönliche Weiterentwicklung on und off the job

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung auf unserem Jobportal .

Auwiesen Immobilien AG

Schurig, Leiterin Human Resources

Klosterstrasse 17 | 8406 Winterthur | direkt | mail

 

 

• Schurig

• Schurig

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Dipl. Pflegefachperson Nachtwache Station

Die Station ist eine spezialisierte Klinikeinheit der Universitätsklinik für Erwachsenenpsychiatrie und Psychotherapie mit Schwerpunkt auf psychotherapeutischer Behandlung, insbesondere nach dem CBASP-Modell. Während der liegt der Fokus der pflegerischen Arbeit auf der Gewährleistung von Sicherheit, Stabilität und einer möglichst ruhigen Atmosphäre für die Patientinnen und Patienten. Die Nachtwache begleitet Menschen mit unterschiedlichen psychischen Belastungen, darunter Traumafolgestörungen und Schlafstörungen, und unterstützt sie bei nächtlichen Krisen, Ängsten oder Schlafproblemen. Durch regelmässige Beobachtungen, individuelle Gespräche und pflegerische Interventionen trägt die Nachtwache dazu bei, das therapeutische Milieu aufrechtzuerhalten und den Behandlungserfolg zu unterstützen. Dabei stehen ein respektvoller Umgang, die Förderung von Orientierung und Sicherheit sowie die kontinuierliche Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Behandlungsteam im Mittelpunkt.

Deine Aufgaben

• Du gewährleistest eine professionelle, empathische und individuelle pflegerische Betreuung während der
• Du arbeitest zu zweit auf der Station und unterstützt bei Bedarf die anderen Stationen.
• Du übernimmst Verantwortung für die Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten und handelst auch in Krisensituationen ruhig und überlegt
• Du führst den Pflegeprozess selbstständig und sorgst für eine kontinuierliche, qualitativ hochwertige Dokumentation
• Du arbeitest eng mit dem interdisziplinären Tagteam zusammen und stellst einen reibungslosen Informationsfluss sicher
• Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung der pflegerischen Konzepte und bringst deine Erfahrung in die Teamarbeit mit ein

Dein Profil

• Du besitzt ein Diplom als Pflegefachperson HF/FH
• Du verfügst über Erfahrung oder Interesse an der Arbeit in der und bringst ein hohes Mass an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit mit
• Du zeichnest dich durch Fachkompetenz, Einfühlungsvermögen und Selbstsicherheit auch in anspruchsvollen Situationen aus
• Du arbeitest selbstständig, verantwortungsbewusst und mit einem guten Gespür für die Bedürfnisse unserer Patientinnen und Patienten
• Du bringst eine positive Grundhaltung, Teamgeist und eine Prise Humor in deinen Berufsalltag ein

Das UPZ

Das Universitäre Psychiatrische Zentrum Bern (UPZ) ist als universitäre Klinik das führende Kompetenzzentrum für Psychiatrie und Psychotherapie in der Hauptstadtregion. Es gewährleistet die psychiatrische Versorgung im Kanton Bern entlang der gesamten Versorgungskette, von der Früherkennung über ambulante, tagesklinische und stationäre Therapien bis hin zu Rehabilitation und Forensik. Mit über 30 Standorten bietet das UPZ ein flächendeckendes Versorgungsnetz. Darüber hinaus leistet das UPZ einen wichtigen Beitrag in den Bereichen Lehre, Aus- und Weiterbildung sowie Forschung.

Deine Ansprechpersonen



beantwortet Ihre fachspezifischen Fragen:
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Mail:
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Dein Arbeitsort

Bolligenstrasse 111, 3000 Bern 60

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Leitende Ärztin / Leitender Arzt Ambulatorium Bern

Sind Sie bereit, einen entscheidenden Beitrag zur psychiatrischen Versorgung von Kindern und Jugendlichen im Kanton Bern zu leisten? Werden Sie Teil unseres Teams als Leitende Ärztin / Leitender Arzt im Ambulatorium Bern, unserer zentralen Triage-Stelle sowie einem wichtigen Dreh- und Angelpunkt der ambulanten kinder- und jugendpsychiatrischen Versorgung inkl. der Weiterbildung und der Erforschung von ambulanter Diagnostik und Therapie.

In unserem Ambulatorium für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie sind Sie in einem Team aus Ärzt*innen und Psycholog*innen verantwortlich für die zentrale Triagierung und Koordination aller diagnostischen und therapeutischen Angebote sowie für die Leitung und Weiterentwicklung der ambulanten Versorgung. Auch die Leitung zahlreicher Spezialsprechstunden, wie die Sprechstunden für Geschlechtsidentität, Migration sowie Schul- und Ausbildungsprobleme sowie der Ausbau weiterer spezialisierter Angebote gehört zum Aufgabengebiet.
Dabei können Sie bei innovativen Interventionen und international anerkannter Forschung mitwirken und eine moderne kinder- und jugendpsychiatrische Versorgung mit- und weiterentwickeln. Sie führen ein dynamisches Team, bei dem Sie Ihr Fachwissen, Ihre Führungskompetenz und Ihre Leidenschaft für die Kinder- und Jugendpsychiatrie einbringen können. Sie treiben innovative Diagnostik- und Behandlungskonzepte voran und bilden die nächste Generation von Fachleuten aus.

Wenn Sie eine Leidenschaft für die psychische Gesundheit von jungen Menschen haben und nach einer bedeutungsvollen Führungsrolle streben, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgaben

• Sie führen ein Team von Ärzt*innen und arbeiten eng und multiprofessionell zusammen mit Psycholog*innen, Pflegefachpersonen und Sozialpädagog*innen
• Sie leisten konzeptionelle Arbeiten zur Weiterentwicklung des Behandlungsangebotes und der Supervision
• Sie sind verantwortlich für die evidenzbasierte Weiterbildung der Ihnen anvertrauten Ärzt*innen
• Sie sind für die vernetzte Zusammenarbeit mit allen Regionalstellen sowie mit den stationären und teilstationären Behandlungsangeboten unserer Klinik verantwortlich
• Sie sind für die vernetzte Zusammenarbeit mit Patient*innen sowie deren Familien, Schulen, Ausbildungsstätten und dem erweiterten Gesundheitssystem zuständig
• Sie engagieren sich in der Lehre, den internen Weiterbildungsprogrammen und der Forschung

Ihr Profil

• Sie verfügen über einen Facharzttitel im Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie Führungserfahrung
• Sie haben promoviert, weitere wissenschaftliche Erfahrung ist von Vorteil
• Sie sind motiviert, Diagnostik- und Behandlungskonzepte nach aktuellen evidenzbasierten Leitlinien anzuwenden und zur Weiterentwicklung des Behandlungsangebots beizutragen
• Sie möchten die Herausforderung annehmen, fachlich und personell kompetent zu führen und komplexe Prozesse und Konzepte zu gestalten und zu realisieren
• Sie können unterschiedlichste Situationen professionell einschätzen sowie flexibel und kompetent darauf reagieren
• Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfertigkeiten und führen autoritativ
• Sie sind motiviert, behandlungsbegleitende Forschung zu unterstützen und bringen Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten mit

Das UPZ

Das Universitäre Psychiatrische Zentrum Bern (UPZ) ist als universitäre Klinik das führende Kompetenzzentrum für Psychiatrie und Psychotherapie in der Hauptstadtregion. Es gewährleistet die psychiatrische Versorgung im Kanton Bern entlang der gesamten Versorgungskette, von der Früherkennung über ambulante, tagesklinische und stationäre Therapien bis hin zu Rehabilitation und Forensik. Mit über 30 Standorten bietet das UPZ ein flächendeckendes Versorgungsnetz. Darüber hinaus leistet das UPZ einen wichtigen Beitrag in den Bereichen Lehre, Aus- und Weiterbildung sowie Forschung.

Ihre Ansprechpersonen

Schlensog-

Schlensog- beantwortet Ihre fachspezifischen Fragen:
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Ihr Arbeitsort

Hallerstrasse 10, 3012 Bern

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Fachverantwortung Pflege Station

Die Station bietet ein vielseitiges und anspruchsvolles Arbeitsfeld für die psychiatrische Pflege. Im Zentrum steht die Behandlung von Patientinnen und Patienten mit komplexen psychischen Belastungen, insbesondere im Bereich Traumafolgestörungen und Schlafstörungen. Unsere Behandlungen orientieren sich unter anderem am CBASP-Modell, das gemeinsam von Psychologie und Pflege gestaltet wird, sowie an einem integrativen pflegerischen Konzept mit Gruppenangeboten, Peerunterstützung und milieutherapeutischen Ansätzen.

Als Fachverantwortung Pflege bringst du deine Erfahrung und dein Fachwissen gezielt ein, stärkst das Team in der Umsetzung einer evidenzbasierten Pflege und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Stationskonzepts mit. Gemeinsam mit der Stationsleitung und dem interprofessionellen Team gestaltest du eine patientenorientierte Pflege, förderst die Pflegequalität und setzt Impulse für die Weiterentwicklung der Behandlung.

Deine Aufgaben

• Du bringst dein Fachwissen und deine Erfahrung ein und entwickelst gemeinsam mit dem Team die Prozesse auf der Station kontinuierlich weiter
  
• Du unterstützt die Umsetzung des Stationskonzepts und gestaltest dessen Weiterentwicklung aktiv mit
• Du berätst und coachst Pflegefachpersonen im pflegerischen Behandlungsprozess und stärkst die fachliche Kompetenz im Team
• Du leitest Fallbesprechungen und förderst den interprofessionellen Austausch
• Du arbeitest eng mit der Stationsleitung zusammen und stellst eine patienten- sowie evidenzorientierte Pflege sicher
• Du übernimmst Verantwortung für die Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegequalität auf der Station
• Du entwickelst dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter und bringst neue Ideen und Perspektiven in den Stationsalltag ein

Dein Profil

• Du verfügst über einen Bachelor of Science in Pflege oder über ein Diplom als Pflegefachperson HF und bist bereit, den Bachelorabschluss zu absolvieren
  
• Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Psychiatrie mit
• Du arbeitest zielorientiert, lösungsorientiert und stellst den Menschen in den Mittelpunkt
• Du bist belastbar und schätzt die abwechslungsreichen Herausforderungen einer semi-akutpsychiatrischen Station
• Du setzt dich gemeinsam mit der Stationsleitung für eine patienten- und evidenzorientierte Pflege ein und trägst aktiv zu deren Weiterentwicklung bei
  
• Du übernimmst Verantwortung für eine hohe Pflegequalität und engagierst dich für deren Sicherstellung und Weiterentwicklung

Das UPZ

Das Universitäre Psychiatrische Zentrum Bern (UPZ) ist als universitäre Klinik das führende Kompetenzzentrum für Psychiatrie und Psychotherapie in der Hauptstadtregion. Es gewährleistet die psychiatrische Versorgung im Kanton Bern entlang der gesamten Versorgungskette, von der Früherkennung über ambulante, tagesklinische und stationäre Therapien bis hin zu Rehabilitation und Forensik. Mit über 30 Standorten bietet das UPZ ein flächendeckendes Versorgungsnetz. Darüber hinaus leistet das UPZ einen wichtigen Beitrag in den Bereichen Lehre, Aus- und Weiterbildung sowie Forschung.

Deine Ansprechpersonen



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Dein Arbeitsort

Bolligenstrasse 111, 3000 Bern 60

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