Jobs in der Schweiz

 

Teamleiter:in Messdatenbewirtschaftung 80–100 %

Gemeinsam gestalten wir die erneuerbare Zukunft der Region Luzern. Bei ewl decken rund 450 Mitarbeitende in mehr als 70 verschiedenen Berufen die Bedürfnisse rund um Strom, Gas, Wärme, Kälte, , Telekommunikation, Energiedienstleistungen und Elektroinstallationen ab.

Wir gehen mutig neue Wege, packen mit Freude an und übernehmen Verantwortung für heutige und kommende Generationen. Gemeinsam realisieren wir die Energietransformation – zuverlässig und nachhaltig. Und das täglich spürbar. Bist du bereit deine Leidenschaft einzubringen? Dann komm ins #teamewl.

Wie du mitgestaltest:

• Du führst das Team Messdatenbewirtschaftung mit vier Mitarbeitenden personell und fachlich und entwickelst Organisation, Prozesse und Kompetenzen im Hinblick auf die Digitalisierung und die steigenden Anforderungen im Messwesen kontinuierlich weiter. 
• Mit deinem Team verantwortest du die Erfassung, Aufbereitung, Plausibilisierung und Bereitstellung der Messdaten aller fernausgelesenen Medien. So stellst du eine hohe Datenqualität und Datenverfügbarkeit als Basis für Abrechnung, Netzbetrieb, Energiewirtschaft und neue Dienstleistungen sicher.
• Du verantwortest mit deinem Team die Smart-Metering-Systemplattform und sorgst gemeinsam mit dem ICT-Applikationsteam und den Systemlieferanten für einen zuverlässigen Betrieb.
• Du und dein Team stellen sicher, dass neue Marktanforderungen, Produkte und regulatorische Vorgaben in unseren Messdatenmanagement-Systemen und Prozessen abgebildet werden können.
• Du bist die zentrale Ansprechperson für Messdaten, koordinierst Störungen im Messdatenbetrieb und optimierst wiederkehrende Abläufe durch Standardisierung und Automatisierung– für mehr Effizient, Datenqualität und Prozesssicherheit. 

Was du mitbringst:

• Du hast eine technische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik/Informatik auf Stufe HF/FH.
• Du hast Erfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Smart Metering und tiefem Verständnis der Messdatenerfassung, -aufbereitung und -verarbeitung für Strom, Gas, und Wärme.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse der EDM-/MDM-Systemlandschaft und deren Zusammenspiel entlang der Meter‑to‑Cash‑Prozesskette. Zudem kennst du die regulatorischen Vorgaben im Messwesen bestens.
• Du denkst strukturiert und analytisch und hast ein Gespür für die Konzeption und Optimierung systemgestützter Prozesse und Datenflüsse mit Fokus auf Datenqualität und End-to-End-Prozesssicherheit.
• Du zeigst einen hohen intrinsischen Antrieb zur Optimierung und Automatisierung wiederkehrender Abläufe zur nachhaltigen Effizienzsteigerung.
• Du bist eine kommunikative, belastbare und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Führungserfahrung. 
• Ein breites Technologieverständnis sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Methodenkompetenz zeichnen dich aus.

80
Brader
Spezialist Recruiting
Telefon


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Koch
Leiter Messdienstleistungen
Telefon


Überzeugt dich unsere Energie? Dann bewirb dich bei uns. 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Formular. 
Office

• ewl Energie Luzern Holding AG
  Industriestrasse 6
  6002 Luzern

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Kundendienstberater Werkstatt (m/w) 100%

Tätigkeitsbereiche

 

• Sie stellen die Fahrzeugannahme und einwandfreie Fahrzeugübergabe sicher und fungieren als wichtiges Bindeglied zwischen dem Kunden und der Unternehmung
• Sie koordinieren Termine, erfassen und organisieren Aufträge und Offerten und rechnen diese entsprechend ab
• Sie unterstützen die Arbeitskollegen in den Bereichen Carrosserie und Abschleppdienst 
• Klären Garantieansprüche mit dem Hersteller oder Versicherung 
• allgemeine administrative Aufgaben

 

Das erwarten wir

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Automobilbranche 
• Ausbildung zum Kundendienstberater oder kauf. Weiterbildung von Vorteil
• Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Sie arbeiten gerne in einem familiären KMU und schätzen direkten Kundenkontakt
• Sie erkennen die Bedürfnisse des Kunden und können ihn abholen
• Sie sind flexibel, selbständig und verantwortungsbewusst
• Sie haben ein gepflegtes Erscheinungsbild und einwandfreie Umgangsformen
• Idealalter zwischen 28 und 50 Jahren
• gute EDV-Kenntnisse (Windows Word, Excel und Outlook, BME von Vorteil)

 

Das erwartet Sie

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Raum für Eigenverantwortung
• 13 Monatslöhne und attraktives Bonussystem inkl. Dienstwagen 
• bis 6 Wochen bzw. 30 Tage Ferien 
• ein dynamisches, erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und ein spannendes Aufgabengebiet
• Familiäres Umfeld
• Mitarbeiterkonditionen bei Neufahrzeugen, Ersatzteilen und Arbeiten
• Team und Firmenevents
• Fachspezifische Weiterbildungen
• Gratis Parkplatz und weitere Nebenleistungen 

 

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inkl. Salärvorstellung. Nutze die Möglichkeit, Teil unseres engagierten Teams zu werden und die Zukunft der Mobilität mitzugestalten.

Personaldienstleister werden nicht berücksichtigt.

• Garage Carrosserie AG
  Aspstrasse 4
  8472 Seuzach

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Fachfrau/-mann Gesundheit im Notfall – Spät- & Nachtdienst 40 –100 %

Wir bieten dir

• Du betreust und begleitest unsere Patientinnen und Patienten während der Abend- und Nachtstunden.
• Du unterstützt bei Untersuchungen, Behandlungen und Notfallinterventionen.
• Du übernimmst pflegerische, wie auch administrative Aufgaben selbstständig und verantwortungsvoll.
• Du erkennst Veränderungen frühzeitig und handelst situationsgerecht.
• Du arbeitest eng mit Pflege, Ärzteschaft und weiteren Fachbereichen zusammen.
• Du sorgst auch in ruhigen Nachtstunden für Sicherheit, Qualität und eine professionelle Betreuung.

Was bringst du mit

• Du hast eine Ausbildung als FaGe EFZ.
• Du arbeitest gerne selbstständig und verantwortungsbewusst.
• Du behältst auch in hektischen Situationen einen kühlen .
• Du schätzt die besondere Atmosphäre des Notfalls ausserhalb der Tageszeiten.
• Du bist flexibel und Spät- und Nachtdienste gehören für dich zum Arbeitsalltag dazu.
• Du bist ein Teamplayer und kannst dich auf unterschiedliche Situationen und Menschen einstellen.

Hast du Fragen?
Du bist eine Nachteule mit , Fachwissen und Nervenstärke?
Dann möchten wir dich kennenlernen!
Komm in unser Notfall-Team – wir freuen uns auf dich.

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

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Leitung Pflege Notfallstation
Tel. +


Über uns
Das Spital Lachen leistet einen wichtigen Beitrag zur stationären und ambulanten Grundversorgung der Region Ausserschwyz. Es profiliert sich durch ein erweitertes Leistungsangebot auf hohem medizinischem Niveau, das über die Region hinaus bekannt ist. Dank der Kooperation mit verschiedenen Partnern kann das Spital seinen als medizinisches Kompetenzzentrum stetig ausbauen, insbesondere in den Bereichen Orthopädie, Kardiologie und Behandlung von Gefässen. Mit seinen rund 800 Mitarbeitenden bietet das Spital Lachen seinen Patientinnen und Patienten eine ganzheitliche Betreuung und eine Begleitung bis zum Wiedereintritt in den Alltag. 

• Spital Lachen AG
  Oberdorfstrasse 41
  8853 Lachen SZ

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Prorektorin/Prorektor Grundbildung

Auf das Schuljahr 2027/28 (1. 2027) oder nach Vereinbarung suchen wir eine/einen

Prorektorin/Prorektor Grundbildung

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Verantwortung für die Grundbildung und gestalten deren pädagogische, organisatorische und qualitätsorientierte Weiterentwicklung.
• Sie führen und begleiten Lehrpersonen und schaffen gemeinsam mit ihnen gute Rahmenbedingungen für erfolgreiches Lehren und Lernen.
• Sie verantworten die Organisation des Schulbetriebs und koordinieren die übergeordnete Stunden-, Raum- und Ressourcenplanung.
• Sie initiieren und begleiten Entwicklungs- und Qualitätsprojekte und bringen neue Ideen in die Weiterentwicklung unserer Schule ein.
• Sie tragen Verantwortung für das Prüfungswesen und die Qualifikationsverfahren.
• Sie pflegen die Zusammenarbeit mit Lehrbetrieben, der OdA Gesundheit und Soziales Thurgau, den überbetrieblichen Kursen sowie weiteren Partnern der Berufsbildung.
• Als Mitglied des Schulleitungsteams gestalten Sie die Entwicklung des gesamten BfGS mit, unterstützen die Rektorin und übernehmen Stellvertretungsaufgaben.
• Mit einer Unterrichtstätigkeit in einem kleinen Pensum bleiben Sie nahe am Schulalltag und an unseren Lernenden.

Ihr Profil

• Sie kennen die Berufsbildung und bringen idealerweise einen Bezug zum Gesundheits- oder Sozialbereich mit.
• Sie verfügen über Unterrichtserfahrung und die entsprechende Lehrbefähigung für die Sekundarstufe II.
• Sie bringen Führungserfahrung mit und haben Freude daran, Mitarbeitende zu begleiten, zu fördern und gemeinsam Ziele zu erreichen.
• Eine Schulleitungsausbildung haben Sie bereits abgeschlossen oder sind bereit, diese zu absolvieren.
• Sie denken vernetzt, organisieren vorausschauend und behalten auch in einem lebendigen Schulalltag den Überblick.
• Sie kommunizieren klar und wertschätzend, bringen unterschiedliche Perspektiven zusammen und treffen Entscheidungen mit Augenmass.
• Sie sind digital versiert und haben Freude daran, zeitgemässe Arbeits-, Lehr- und Lernformen weiterzuentwickeln.
• Sie bringen Eigeninitiative, Teamgeist und die Bereitschaft mit, Verantwortung für das BfGS als Ganzes zu übernehmen.

Unser Angebot

Bei uns erwartet Sie eine vielseitige Führungsaufgabe mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Sie können die Grundbildung aktiv prägen und die Entwicklung des BfGS gemeinsam mit einem engagierten Schulleitungsteam und unseren Mitarbeitenden voranbringen.

Sie arbeiten in einem praxisnahen Umfeld und profitieren von einem starken Netzwerk im Bildungs-, Gesundheits- und Sozialwesen.

Die Anstellung erfolgt nach den kantonalen Bestimmungen.

Ihr Kontakt

, Rektorin, Bildungszentrum für Gesundheit und Soziales, ,

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International Manager (m/w)

JOIN OUR TEAM. CREATE OUR FUTURE.

Unser Unternehmen hat seinen Hauptsitz in der Schweiz und gehört weltweit zu den führenden Herstellern von wasserbasierten Klebstoffen für die Schaumstoffindustrie. Seit über 50 Jahren entwickeln und produzieren wir hochwertige und umweltfreundliche Klebstoffe. Unsere Lösungen sind massgeschneidert und werden von Kunden auf der ganzen Welt geschätzt. Wir sind stolz, damit einen Beitrag zu einer nachhaltigeren Zukunft zu leisten.

Bei ALFA bist Du nicht nur dabei, sondern mittendrin. Du bringst Ideen ein, lernst dazu und treibst Veränderungen voran. Unser Team braucht starke Persönlichkeiten. Darum suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung Dich als:

International Manager 100% (m/w)

DEINE AUFGABEN

• Technische und kaufmännische Betreuung/Support bestehender Kunden (Anwendungsprozesse und Produktsupport)
  
• Aktive Akquisition neuer Kunden und Durchführung von Produktdemonstrationen durch Besuche vor Ort sowie an Fachmessen und via Onlinemedien
• Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen
• Führung sowie technische und kommerzielle Unterstützung von Distributoren
• Teilnahme an Fachmessen
• Analyse von Marktsituation und Marktpotenzialen
• Rapportierung von Kunden-, Produkt- und Marktbedürfnissen an den Vorgesetzten
• Detaillierte Kundendatenpflege im CRM-System
  

WAS DU MITBRINGST

• Abschluss einer kaufmännischen, technischen Ausbildung oder eines höheren Abschlusses in Business Administration
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Verkauf chemischer Produkte oder im technischen Bereich in einer multinationalen Umgebung
• Ausgezeichnete Verkaufs-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Technisches Verständnis und die Fähigkeit, technische Produkte dem Kunden zu demonstrieren
• Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch. Mit Rumänisch, Ungarisch oder weiteren zentral- und südosteuropäischen Sprachen bringst Du einen klaren Vorteil mit
• Versierter Umgang mit elektronischen Medien z.B. MS Office / CRM-Systemen
• Du bist gerne unterwegs und bringst eine hohe internationale Reisebereitschaft von bis zu 80 % mit. Regelmässige Flugreisen gehören für Dich selbstverständlich zu einer spannenden Tätigkeit
• Idealerweise wohnst Du im Grossraum Zürich, Frauenfeld oder Baden und erreichst den Flughafen Zürich sowie unseren Standort in Rafz gut
• Du bist eine eigenmotivierte und hoch engagierte Persönlichkeit
• Abgerundet wird Dein Profil durch Deine humorvolle , Deine positive Lebenseinstellung und Deiner Freude aktiv etwas mitzugestalten und kontinuierlich weiterzuentwickeln

WAS WIR BIETEN

• Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem internationalen Schweizer Familienunternehmen
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Angenehmes Arbeitsklima und ein grossartiges, kollegiales Team
• Wir unterstützen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Firmenfahrzeug, Kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Lademöglichkeiten für E-Autos und sehr gute ÖV-Anbindungen
• Verpflegungsmöglichkeiten
• Gemeinsame Firmenaktivitäten

DEINE BEWERBUNG

Wir freuen uns auf Deine Unterlagen u?ber den Button «Jetzt bewerben».
Übrigens: Ein Motivationsschreiben benötigst Du bei uns nicht. Wir lernen Dich lieber persönlich kennen!

• ALFA Klebstoffe AG
  Vor Eiche 10
  8197 Rafz

• ALFA Klebstoffe AG
  Vor Eiche 10
  8197 Rafz

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Dipl. Pflegefachperson HF Pneumologie

Dauerstelle

Stadtspital Zürich

Du möchtest Patient*innen mit Atemwegserkrankungen bestmöglich betreuen und dein Fachwissen in einem engagierten Team einsetzen? Dann bist du bei uns in der Pneumologie genau richtig! Für die Abteilung Pneumologie am Standort Triemli suchen wir ab Januar 2027 eine teamorientierte Persönlichkeit.

Aufgaben

• Du assistierst bei Interventionen wie Bronchoskopien oder Pleuraeingriffen.
  
• Du führst eigenständig Lungenfunktionstests durch – inkl. Bronchoprovokation und Hauttestungen.
  
• Du unterstützt die ambulante Sprechstunde administrativ und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
  
• Du führst Blutentnahmen durch inkl. ABGA und trägst so zu einer hochwertigen Patientenversorgung bei.
  
• Du hast regelmässige Arbeitszeiten von Montag bis ohne Schichteinsätze.
  

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung Dipl. Pflegefachperson HF.
  
• Idealerweise Erfahrung in der Pneumologie – oder du hast Lust, dich in diesem spannenden Fachgebiet einzuarbeiten.
  
• Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise.
  
• Hohe Sozialkompetenz, Organisationstalent und ein sicheres Händchen im Umgang mit Medizintechnik.
  

Wir bieten

Wir bieten dir mehr als nur einen ! Unsere Stadtspital-Welt ist geprägt von einer offenen Du-Kultur, einem unkomplizierten, persönlichen Miteinander und der nötigen Prise Humor im Alltag. Als Team aus über 120 Berufsgruppen setzen wir uns täglich auf ganz unterschiedliche für das Wohl unserer Patient*innen ein. Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen, und ausgezeichneten Sozialleistungen der Stadt Zürich

Über uns

Das Stadtspital Zürich zählt mit über 36'000 stationären und rund 455'000 ambulanten Patient*innen pro Jahr zu den Top 10 der Schweizer Spitäler. Als modernes Zentrumsspital an mehreren Standorten in der Stadt Zürich bieten wir die gesamte Bandbreite der medizinischen Grundversorgung, inklusive 24-Stunden-Notfall und Intensivmedizin an. Unsere 4'500 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit viel Engagement und Herzblut für eine exzellente Patientenversorgung ein.

Interessiert?

Für weitere Informationen steht dir , Leiter Pflege Pneumologie, Telefon , gerne zur Verfügung.

Referenz-Nr.: 52030

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Assistenz Gesundheit & Soziales 60 % im Nachtdienst

Gestalte du mit uns die Zukunft - Mehr vom Leben

Mehr vom Leben - dafür stehen wir als Alterszentrum St. in Wettingen mit 140 Wohneinheiten. Über 230 Mitarbeitende tragen mit Herzblut Sorge zu unseren Bewohnenden. Selbstbestimmtes Leben im zu ermöglichen, steht im Zentrum unseres Handelns.

Um die Herausforderungen meistern zu können, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als

 

Assistenz Gesundheit & Soziales 60 % im Nachtdienst

Was du von uns erwarten kannst:

• Einen mit grossem Freiraum und Selbständigkeit
• Ein multi-generationales Team, mit viel Mitsprache- und Mitgestaltungsmöglichkeit
• Flache Hierarchie, du-Kultur; wir begegnen uns auf Augenhöhe
• Eine Philosophie, welche stets den Bewohnenden in den Mittelpunkt stellt
• Modernste Infrastruktur
• Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie
• Attraktive Fringe Benefits wie beispielsweise Gratisparkplatz und weitere Vergünstigungen bei verschiedenen Vertragspartnern (Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke und vieles mehr)
  Mindestens 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6, bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen)

Deine Aufgaben:

• Übergabe vom Spätdienst entgegennehmen
• Informationen zu Bewohnern/Patienten lesen (Rapport, Pflegeplanung)
• Hilfe bei Toilettengängen und Inkontinenzversorgung
• Lagerungen nach Plan und regelmässige Kontrollgänge durchführen
• Auf Sicherheit und Wohlbefinden achten
• Dokumentation von Beobachtungen

Dein Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung AGS 
• 1 – 2 Jahre Erfahrung in der Betreuung und Pflege betagter und pflegebedürftiger Menschen
• Freude an der interessanten und herausfordernden Arbeit im Team
• Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Fliessende Deutschkenntnisse

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

• St. AG | Alters- & Pflegeheim
  äcker 1
  5430 Wettingen

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Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Funktion Berufsbildner:in

Das Reha Zentrum gehört zum Medizinbereich Rehabilitation und Sportmedizin der Insel Gruppe und zählt zu den führenden Rehabilitationskliniken der Schweiz. Bei uns stehen die ganzheitliche Betreuung sowie die individuelle Förderung unserer Patient:innen im Mittelpunkt. Dank interprofessioneller Zusammenarbeit, modernster Infrastruktur und einem engagierten Team schaffen wir optimale Voraussetzungen für eine erfolgreiche Rehabilitation.

Das erwartet Sie

• Fachgerechte und individuelle Pflege und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
• Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation und Leistungserfassung
• Ausführen ärztlicher Verordnungen im diagnostischen und therapeutischen Bereich
• Begleitung, Anleitung und Beurteilung von Lernenden und Studierenden
• Gestaltung von Lernsituationen und Mitwirkung an einer wertschätzenden Ausbildungskultur

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige Ausbildung, zum Beispiel DN2
• Berufsbildnerkurs abgeschlossen oder Bereitschaft, diesen zu erwerben
• Freude an der Begleitung und Förderung von Lernenden und Studierenden
• Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und hohe Sozialkompetenz
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Berufserfahrung, im Akutbereich erwünscht

Unser Angebot

• Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team
• Sinnstiftende Arbeit mit der Möglichkeit, Menschen auf ihrem individuellen Genesungsweg zu begleiten
• Spannendes Arbeitsumfeld durch die Vielfalt unserer Patientinnen und Patienten
• Wertschätzende, interprofessionelle Zusammenarbeit und gemeinsame Erfolgserlebnisse
• Attraktiver Arbeitsort, nur 15 Minuten von Thun entfernt, mit beeindruckender Aussicht auf die Berge und den Thunersee

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Fragen zur Stelle?

Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Mariapina Di Salvo Buchicchio Fachbereichsleiterin Pflege Tel.: Avdugafar Fachbereichsleiter Pflege Tel.:

INSELSPITAL
3625 Heiligenschwendi

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Stiftungsprofessur (Extraordinariat) für Interdisziplinäre und Interprofessionelle Rehabilitation

Die Universität Bern freut sich in Zusammenarbeit mit der Stiftung für medizinische Weiterbehandlung, Rehabilitation und Prävention BRH (Stiftung BRH) die Einrichtung der Professur für Interdisziplinäre und Interprofessionelle Rehabilitation bekannt zu geben, welche im Medizinbereich Rehabilitation und Sportmedizin angesiedelt ist. Mit Unterstützung der BRH Stiftung Die Professur wird durch die grosszügige Unterstützung der Stiftung BRH ermöglicht, die mit einem jährlichen Beitrag für mindestens 15 Jahre und einer einmaligen Anschubfinanzierung die interdisziplinäre Rehabilitation in Forschung und Lehre vorantreibt. Ziel ist die Etablierung eines Leuchtturms in der Rehabilitation und die Förderung der nationalen sowie internationalen Sichtbarkeit dieses Fachbereichs.

Stiftungsprofessur (Extraordinariat) für Interdisziplinäre und Interprofessionelle Rehabilitation

nach Vereinbarung zu besetzen.

Aufgaben der Professur Die erfolgreiche Kandidatin oder der erfolgreiche Kandidat wird ein innovatives Forschungszentrum im Bereich der muskuloskelettale, internistisch-onkologische, kardiale und pulmonale Rehabilitation aufbauen. Die Förderung der interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit ist ein zentraler Bestandteil der Tätigkeit. Dies umfasst enge Kooperationen innerhalb der Universität Bern, mit der Fachhochschule sowie mit externen klinischen und akademischen Partnern. Darüber hinaus gehört die Entwicklung und Durchführung von Studienprogrammen im Bereich der Rehabilitation zu den Kernaufgaben, insbesondere mit Fokus auf integrative und berufsübergreifende Behandlungskonzepte sowie auf die Prähabilitation. Ein weiteres Ziel ist die Etablierung eines Lehr- und Forschungszentrums für Rehabilitation, das international ausstrahlt. Zudem sollen digitale Hilfsmittel und Medizininformatik effektiv genutzt werden, um die Ergebnisse der Rehabilitation zu verbessern.

Anforderungen an die Bewerber/innen Die ideale Person verfügt über einen medizinischen Hintergrund mit fundierter Erfahrung in der Rehabilitation und weist ausgewiesene Forschungserfahrung in diesem Bereich sowie in relevanten angrenzenden Disziplinen auf. Eine Habilitation oder eine vergleichbare Forschungsqualifikation ist Voraussetzung. Sie bringt Erfahrung in der interprofessionellen Lehre und Zusammenarbeit mit, insbesondere in der Förderung von Synergien zwischen verschiedenen Fachbereichen, und besitzt die Fähigkeit, erfolgreich Drittmittel einzuwerben und innovative Forschungsprojekte zu leiten. Hervorragende Kommunikations- und Führungskompetenzen sind entscheidend, um diverse interdisziplinäre und interprofessionelle Teams effizient und nachhaltig zu leiten. Fundierte Kenntnisse im Einsatz digitaler Technologien und der Medizininformatik in der Rehabilitation, insbesondere in der Entwicklung und Implementierung digitaler Lösungen zur Unterstützung der Patient*innenversorgung, sind ebenso von Vorteil wie die Fähigkeit, wissenschaftliche Erkenntnisse direkt mit der klinischen Praxis zu verbinden und die Qualität der Versorgung kontinuierlich zu verbessern. Eine gute internationale Vernetzung sowie eine nachweislich erfolgreiche Publikationstätigkeit werden erwartet. Die Fähigkeit, verschiedene Fachgruppen zu verknüpfen und zu integrieren, um innovative Ansätze in der Rehabilitation zu fördern, ist ebenso wichtig wie Erfahrung in der Verfassung anspruchsvoller wissenschaftlicher Texte in deutscher und englischer Sprache. Ein sicheres und professionelles Auftreten in der Zusammenarbeit mit Expertinnen, Entscheidungsträgerinnen und externen Partner*innen wird vorausgesetzt. Darüber hinaus wird die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung sowie zur flexiblen Anpassung an die Anforderungen eines sich wandelnden Patientenguts erwartet. Erfahrung in der Entwicklung von Curricula und der Gestaltung moderner Lehrformate, die den Bedürfnissen der Studierenden und der Praxis gerecht werden, ist ein weiterer Pluspunkt. Ein tiefes Verständnis für die Relevanz von Diversität und Inklusion in der Rehabilitation sowie deren aktive Förderung in Forschung, Lehre und Praxis wird ebenso vorausgesetzt wie Kenntnisse in der Qualitätssicherung und Evaluation von rehabilitativen Prozessen und Projekten.

Rahmenbedingungen und Perspektiven Die Professur wird mit einem Beschäftigungsgrad von 80-100 % ausgestattet und bietet Zugang zu modernster Infrastruktur im Reha Zentrum in Heiligenschwendi und am Insel-Campus. Die Universität Bern stellt zudem die universitäre Infrastruktur sowie administrative Unterstützung bereit. Bewerbungsdetails Die Universität Bern strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in akademischen Leitungsfunktionen an und bittet daher insbesondere interessierte Kandidatinnen, sich zu bewerben. Eine Bewerbung im Jobsharing ist möglich; Interessierte werden gebeten, ein entsprechendes Konzept einzureichen. Flexible Arbeitszeitmodelle: Jobsharing - Vereinbarkeit Bewerbungen sind bis 13. Juni 2025 dem Dekanat der Medizinischen Fakultät der Universität Bern ausschliesslich elektronisch einzureichen über diesen : Das Vorstellungssymposium findet am 20. und 21. 2025 statt. Eingeladene Kandidat*innen werden gebeten, sich diese Termine vorzumerken. Weitere Angaben bezüglich verlangten Unterlagen finden Sie unter , oder unter Nähere Auskünfte erhalten Sie vom Präsidenten der Wahlkommission, Prof. Dr. med. , Direktor und Chefarzt, Universitätsklinik für Neurologie, Inselspital (E-Mail: ).

INSELSPITAL
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Senior Windows Server Engineer (w/m/d)

Im Bereich Infrastructure & Operations kümmern wir uns um alle Betriebsbelangen der Raiffeisen IT. Die Gruppe Windows Server & CCI zeigt sich verantwortlich für den reibungslosen 7*24 Betrieb der zahlreichen Windows Server im gesamten Lifecycle, virtualisiert oder physisch.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort St. Gallen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und technisch versierte Persönlichkeit als Senior Windows Server Engineer (m/w/d).

Senior Windows Server Engineer (w/m/d)

Was erwartet dich?

• Hardening mittels Group Policy und Vulnerability Management
• SCCM-Automatisierung – Tasksequenzen, SCOM KnowHow
• Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke
• 3rd Level Support inkl. Pikett 7/24

Was bringst du mit?

• Mehrjährige Erfahrung als Engineer im Windows Server-Umfeld in produktiven Enterprise-Umgebungen
• Kenntnisse in Security- und Compliance relevanten OS-Themen (Hardening, Security Fixes, CIS-Standards)
• Teamorientiert versiertes Mindset, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse zur Nutzung technischer Dokumentationen
• Bereitschaft zur Mitarbeit im 7*24h Pikettdienst

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle

Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann – mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeit-Pensen.

Wir pflegen ein familiäres Umfeld

Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit

Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.

Wir bieten eine kollektive Erfolgsbeteiligung statt individuellen Boni

Wir rücken die kollektive Leistung in den Vordergrund. Deshalb gibt es bei uns eine kollektive Erfolgsbeteiligung anstelle individueller Bonuszahlungen. Das fördert eine gesunde Unternehmenskultur, in der übergeordnete Ziele gemeinsam verfolgt werden.

Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung

Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.

Wir machen «gesund leben & arbeiten» zum Programm

Mit unserem ganzheitlichen Angebot «gesund leben & arbeiten» unterstützen wir unsere Mitarbeitenden dabei, eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden und langfristig zu erhalten.

Hast du Fragen?

Für inhaltliche Fragen zur Stelle:

Gruppenleiter Windows-Server & CCI

Für Fragen zum Bewerbungsprozess:

Olmo
Recruiting Partner

Über uns

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Mitarbeiter/in Hausdienst 60%

01.02.2027 oder nach Vereinbarung

Arbeitsort:

Bern

Die Abteilung Militär, Infrastruktur und Logistik ist zuständig für den Betrieb, den Unterhalt und die Belegung der kantonalen Militäranlagen und ist die kantonale Fachstelle für alle Belange im Bereich Militär. Sie übernimmt vielseitige Führungs- und Kontrollaufgaben für die Stellungs- und Dienstpflichtigen im Kanton Bern.

Ihre Aufgaben

• Selbstständiges Arbeiten in der Umgebungs- und Grünpflege
• Bedienen und warten der Maschinen und Fahrzeugflotte
• Erledigung von Reinigungs- und Unterhaltsarbeiten der verschiedenen Hartflächen der Aussenbereiche
• Bereitstellung und verladen der Kasernenwäsche
• Pikett-, Wochenend- und Winterdienst inkl. Führen der Fahrzeuge in der Schneeräumung und Ausführen der Sicherheitskontrollrunden
• Grund- und Unterhaltsreinigungen (z.B. Seminarräume, WC-Anlagen, periodische Pflege von Bodenbelägen)
• Einsätze bei ausserordentlichen Anlässen
• Zeitgerechte Bereitstellung, Rücknahme und Umrüstung von Seminar- und Büroräumlichkeiten

Ihr Profil

• Fachfrau/-mann Betriebsunterhalt EFZ mit Schwerpunkt Umgebungspflege oder vergleichbare Berufsausbildung.
• Berufserfahrung im Hausdienst
• Fähigkeit, Arbeiten in der Höhe (Fensterreinigung) auszuführen
• Teamfähig, zuverlässig, verantwortungsbewusst, selbständig
• Ausgeglichen, hilfsbereit, offen, belastbar
• Bereitschaft zum Pikett-, - und Winterdienst
• Fahrzeugausweis der Kategorie B
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute mündliche ösischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einem professionellen Umfeld, zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Arbeitsplatz befindet sich nahe am Breitenrain- und Guisanplatz.

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. , Fachbereichsleiter Hausdienst Tel. , beantwortet gerne Ihre Fragen.

Über das Amt für Bevölkerungsschutz, Sport und Militär

Das Amt für Bevölkerungsschutz, Sport und Militär (BSM) erbringt mit seinen rund 100 Mitarbeitenden (plus rund 11'000 Milizangehörigen) verschiedene Dienstleistungen in den Bereichen Bevölkerungsschutz, Sport und Militär.

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Oberärztin / Oberarzt Gastroenterologie (a)

Oberärztin / Oberarzt Gastroenterologie (a)

40-100%

Wir suchen per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine:n

Aufgaben

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit stationären und ambulanten gastroenterologischen Patientinnen und Patienten
  
• Modernes Arbeiten: Endoskopie (Gastro-/Koloskopie), Sonografie, evtl. auch ERCP oder Endosonografie
  
• Gestaltungsspielraum: Möglichkeit zum Ausbau eigener Schwerpunkte wie Hepatologie, IBD oder Funktionsdiagnostik
  
• Teamspirit: Aktive Mitwirkung im endoskopischen Hintergrunddienst
  

Profil

• Facharzttitel Gastroenterologie
  
• Erfahrung in der Gastroenterologie und Endoskopie
  
• Berufsausübungsbewilligung im Kanton Bern
  
• Du bist eine offene, empathische Persönlichkeit mit Humor, Teamgeist und hoher fachlicher wie sozialer Kompetenz
  

Unser Angebot

Ferien

Spezielle Ferienpläne? Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag!

GAV

Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Spitäler und Kliniken.

Kulinarisches

Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen -Auswahl verwöhnen lassen. Auch Mikrowellen für Selbstmitgebrachtes stehen zur Verfügung.

Modern Menschlich Mittendrin

Unseren Mitarbeitenden gegenüber wollen wir ein moderner Arbeitgeber sein, eine zwischenmenschlich gute Atmosphäre schaffen, so dass sich unsere Mitarbeitenden stets mittendrin und wohl fühlen.

Parkieren

Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay-Karte.

Anlässe

Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski-, Velo-, Töff-, Wander-, Fun-, Weihnachtsmarkt- oder Kulturtag teilnehmen.

Rabatte

Auf dem Intranet finden unsere Mitarbeitenden Angaben/Links zu zahlreichen attraktiven Angeboten und profitieren von reduzierten Preisen z.B. bei Hallenbad, Kino, Auto oder bei Bezügen in regionalen Apotheken.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Für fachliche Auskünfte steht dir
, Co-Geschäftsführer und Co-Leiter Gastroenterologie am RSE AG, gerne zur Verfügung:
Telefon:
Mail:

Kontakt

Ansorge-Rebora
HRM

Adresse

Spital Emmental AG
HRM
3400 Burgdorf

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Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle!

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Leitende/n Ärztin/Arzt oder Oberärztin/ Oberarzt internistisch-onkologische Rehabilitation (m/w/a) 60 – 100 %

Weitblick für Reha und meine Karriere – das ist das Lebens- und Arbeitsgefühl bei der Klinikgruppe Valens. Austausch, Fortschritt, interdisziplinäres Teamwork und gute Aussichten werden hier gross geschrieben.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Leitende/n Ärztin/Arzt oder Oberärztin/ Oberarzt internistisch-onkologische Rehabilitation (m/w/a) 60 – 100 %

Deine Aufgaben

• Eigenverantwortliche akut-medizinische Betreuung unserer internistischen und onkologischen Patientinnen und Patienten
• Supervision und Fortbildung unserer jungen, ärztlichen Kolleginnen und Kollegen
• Ansprechperson für Patientinnen und Patienten und interdisziplinären Berufsgruppen während dem Rehabilitationsprozess
• Beteiligung am Hintergrunddienst

Dein Profil

• Fachärztin/Facharzt für Allgemeine Innere Medizin und/oder Medizinische Onkologie
• Interesse an der ganzheitlichen Behandlung und Nachsorge onkologischer Patientinnen und Patienten
• Bei ausländischen Diplomen Anerkennung durch die Medizinalberufekommission (MEBEKO)
• Gute Deutschkenntnisse (deutsche Muttersprache oder Sprachniveau gemäss gemeinsamem Europäischen Referenzrahmen mindestens C1)
• Motivierte, verantwortungsbewusste und teamfähige Persönlichkeit

Deine Zukunft bei uns

• Echte Benefits mit 28 Tagen Ferien sowie zahlreichen internen und externen Vergünstigungen und Angeboten.
• Weiterbildung, die dich voranbringt – interne und externe Schulungen, unter anderem über unsere Valens Academy, das gruppenweite - und Weiterbildungszentrum
• Vielfalt als Stärke – Wir setzen auf mitdenkende, selbstbewusste und kritische Mitarbeitende mit unterschiedlichen Erfahrungen, Qualifikationen und Perspektiven, weil wir überzeugt sind, dass das uns alle weiterbringt

Kontakt

HR Business Partnerin

Dein Ansprechpartner für Fragen

Dr. med.

Chefärztin Onkologie

Über uns

Die Klinikgruppe Valens ist mit 13 Standorten und neun Fachbereichen der grösste Rehabilitationsanbieter der Schweiz. Als Träger der Labels «Friendly Work Space» und «Beste Arbeitgeber Schweiz» unterstützen wir unsere 2300 Mitarbeitenden bei ihrer Work-Life-Balance und pflegen eine Kultur des Miteinanders.

«In der Rehabilitation habe ich zu meinen Patientinnen und Patienten über mehrere Wochen einen engen Kontakt und kann ihre Fortschritte miterleben, was mir viel Freude bereitet. Zudem schätze ich die unkomplizierte Zusammenarbeit zwischen der Pflege und der Ärzteschaft, die Hand in Hand läuft.» ( - , Chefarzt Kardiologie und Innere Medizin, Rehaklinik Gais)

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Projektleiter:in Elektro (alle)

Nimm eine neue Herausforderung in unserem Team von etwa 250 Mitarbeitenden wahr. Bist du bereit ein motiviertes Team erfolgsorientiert zu leiten und mit uns gemeinsam clevere Lösungen zu schaffen? Werde jetzt Teil unseres professionellen und familiären Unternehmens!

Projektleiter:in Elektro (alle)

Deine Aufgaben

• Führung und Koordination des zugewiesenen Projektteams.
• Selbstständige Abwicklung von Kundenprojekten von der Planung bis zum Abschluss.
• Betreuung bestehender Kunden sowie Akquisition von Zusatzaufträgen.
• Gesamtverantwortung für Projekte hinsichtlich Qualität, Sicherheit, Wirtschaftlichkeit und Umweltschutz.
• Überwachung von Kosten, Ressourcen und Budgets sowie Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit.
• Erstellung von Abrechnungen, Einsatzplänen und Monatsabschlüssen sowie Sicherstellung von Terminen und Liquidität.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur:in mit Weiterbildung zum/zur Projektleiter:in.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hoher Qualitätsanspruch.
• Teamorientierte, belastbare Persönlichkeit mit Qualitätsbewusstsein.
• Sehr gute Deutsch- sowie gute MS-Office-Kenntnisse.

Fragen zur Bewerbung

Pazeller

Recruiter

Fragen zur Stelle

Leiter Gebäudetechnik / CTO / COO

Darauf kannst du dich freuen

Als verantwortungsvolle Arbeitgeberin bieten wir:

• faire und marktorientierte Vergütung
• massgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine fortschrittliche Infrastruktur
• eine du-Kultur über alle Stufen vom ersten Tag an

Über uns

Die swisspro NW AG überzeugt durch langjährige Erfahrung in Elektro- sowie Spezialinstallationen mit Fokus auf Grossprojekte für Pharma-, Industrie- und Firmenkunden. Wir sind Experten in Spezialgebieten wie explosionssicheren Installationen, der Anbindung von Reinräumen nach GMP sowie Installationen von Mess-Steuer-Regeltechnikanlagen. Dabei begleiten wir unsere Kunden von der Planung über die Realisierung bis hin zur Wartung und zum Betrieb zuverlässig und individuell.

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Fachmann/Fachfrau Betriebsunterhalt, Stellvertretung Leiter Infrastruktur

Deine Aufgaben:

• Selbstständige Durchführung vielseitiger handwerklicher, mechanischer und technischer Aufgaben in den Bereichen Wartung, Reparatur, Anlagenkontrolle und Reinigung
• Stellvertretung des Leiters Infrastruktur bei dessen Abwesenheit
• Führen von Mitarbeitenden im Bereich
• Ausführen von administrativen Aufgaben (Offerten einholen, Material bestellen, Termine mit externen Handwerkern vereinbaren)• Einrichtung von Räumlichkeiten für Veranstaltungen
• Organisation und Durchführung von Umzügen
• Aktive Mitwirkung bei der Sicherstellung des Brandschutz-, Arbeitssicherheit- und Gesundheitsschutzmassnahmen• Verantwortlich für die Ausbildung eines Lernenden Fachmann/frau Betriebsunterhalt
• Garten, Umgebungsarbeiten und Sicherstellung des Winterdienstes

Dein Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Betriebsunterhalt, eidgenössischer Fachausweis als Hauswart oder die Bereitschaft, die Ausbildung zu absolvieren
• Mehrjährige Berufserfahrung, in einem vergleichbaren Umfeld
• Ausgeprägtes Planungs- und Organisationstalent
• Hohe Eigenverantwortung und Dienstleistungsbereitschaft
• Einfühlungsvermögen und Flair im Umgang mit älteren Menschen
• Kommunikativ, belastbar, verantwortungsbewusst, organisiert und flexibel

Wir bieten:

???? Fairer Lohn

????Weiterbildungen

????️Günstige Verpflegung

????Ein motiviertes und kollegiales Team

Das Pflegezentrum Sonnenberg

Mit einem Angebot von 107 stationären Pflegeplätzen, betreuten Tages- undNachtpflegeplätzen und dem Einsatz von rund 145 Mitarbeitenden begleiten wir Menschenkompetent und einfühlsam im Alltag. Die pflegerische Fachkompetenz, das familiäre Umfeldsowie die ganzheitliche Betreuung unserer Bewohnenden bilden das Fundament unseresDienstleistungsangebots.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich via Online-Formular von jobalino oder per Email an bewerbung@ . Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

• Pflegezentrum Sonnenberg
  -Weg 42
  8910 Affoltern am Albis

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Abteilungsleiter*in Pflege (w/m/d) für die Privatabteilung 80% - 100%

#Psychiatrie, #Verantwortung, #Teamarbeit, #Entwicklung

Diese Stelle eignet sich für flexible und selbständige Kolleg*innen mit Berufserfahrung in der Psychiatriepflege mit Freude an einer vertieften psychotherapeutisch ausgerichteten Behandlung unserer zusatzversicherten Patient*innen.

Ob als Einsteiger*in in der Führung oder Pflegefachperson mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Psychiatriepflege - wir begleiten dich auf deinem Karriereweg in die Führungsverantwortung.

In dieser Position übernimmst du gemeinsam mit der ärztlich-psychologischen Leitung die medizinisch-therapeutische, organisatorische und konzeptionelle Leitung der Privatabteilung.

Dein Aufgabenbereich

• Du führst das Pflegeteam der Privatabteilung personell und fachlich: von der Einarbeitung über Mitarbeitendengespräche bis zur gezielten Förderung im Alltag
• Du arbeitest regelmässig selbst im Pflegedienst mit, betreust Patient*innen direkt und bist so für dein Team im Alltag präsent und nahbar
• Gemeinsam mit der ärztlich-psychologischen Leitung leitest du die Abteilung und entwickelst Behandlungskonzepte, Abläufe und das Leistungsangebot interprofessionell weiter
• Du sorgst dafür, dass unsere Patient*innen im Mittelpunkt stehen: mit einer individuellen, psychotherapeutisch ausgerichteten Pflege und einem hohen Anspruch an Hospitality
• Du stellst eine bedarfsgerechte Personal- und Einsatzplanung sicher und setzt dabei auf Partizipation: dein Team gestaltet die Dienstplanung aktiv und eigenverantwortlich mit
• Du entwickelst Pflegequalität und Prozesse laufend weiter, im Sinne von Shared Governance mit Pflegefach- und Bildungsexpertise sowie mit -Instrumenten wie dem Kaizen-Board
• Du lebst eine offene Dialog- und Fehlerkultur, in der Fehler als Lernchancen gelten und das Wohlbefinden des Teams zählt

Dein Profil

• Du bist eine diplomierte Pflegefachperson AKP/DN II/HF/FH mit Schwerpunkt Psychiatrie und mehrjähriger Berufserfahrung
• Du hast eine Führungsweiterbildung (CAS-Leadership oder ähnliches). Idealerweise bringst du bereits Führungserfahrung mit
• Die Umsetzung des Pflegeprozesses und die stetige Qualitätsentwicklung in der Pflege begeistert dich ebenso, wie eine gute Work-Life Balance
• Du bist eine integrative Führungspersönlichkeit, verfügst über eine ausgewiesene Organisationskompetenz, betriebswirtschaftliches Know-how und eine hohe Affinität zur Hospitality

Wir bieten

• Bei uns findest du eine Arbeitsumgebung, die geprägt ist von Wertschätzung, Teamgeist und Humor. Es erwartet dich eine vielseitige Tätigkeit mit spannenden Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Entwicklung von attraktiven Zukunftsperspektiven durch ein Talentförderungsmodell
• Eine optimale Work-Life-Balance durch eine abgestimmte Einsatzplanung sowie Möglichkeiten von unbezahlten Urlauben
• Eine naturnahe Umgebung und moderne Infrastruktur

• Privatklinik AG
  Fellenbergstrasse 34
  3053 Münchenbuchsee

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Sicherheitsmitarbeiterin Verkehrsdienst (50 - 100%) w/m per sofort

Deine Hauptaufgaben beinhalten:

• Einsatz als Sicherheitsmitarbeiter/in Verkehrsdienst 
• Verkehrsregelung
• Rapporte erfassen
• Bei Bedarf Aushilfe in anderen Bereichen (Ordnungsdienst, Baustellenbewachung etc.)

Du bringst mit:

• Fronterfahrung im Sicherheitsbereich von Vorteil
• Absolvierte Verkehrsdienstausbildung oder Bereitschaft zur Absolvierung
• Idealalter zwischen 23 und 55 Jahre
• Informatikkenntnisse (Word, Excel, E-Mail)
• Einwandfreien Leumund
• Zwingend einen Führerausweis Kat. B 
• Hohes Mass an Eigenverantwortung
• Gute Deutschkenntnisse 
• Qualitätsbewusstsein und gepflegtes Erscheinungsbild

Dich erwartet eine vielseitige, verantwortungsvolle Aufgabe, mit Ausbau- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen zu attraktiven Konditionen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Foto (per Bewerbungsbutton / ). Schriftliche Bewerbungen per Post können aus administrativen Gründen nicht berücksichtigt werden.

• outsec ag
  Hertistrasse 29
  8304 Wallisellen

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Maschinenbauingenieur

Deine Karriere in der verfahrenstechnischen Anlagenplanung | Deine Zukunft bei HINE

Die HINE ist ein dynamisches, wachstumsorientiertes Unternehmen, das die Zukunft der verfahrenstechnischen Anlagenplanung mitgestaltet. An unserem Standort in Münchenstein entwickeln wir massgeschneiderte Lösungen für komplexe Industrieanlagen in anspruchsvollen Projekten verschiedenster Branchen – stets mit dem Anspruch, technisch überzeugende, hochwertige und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.

Wir setzen auf eine strukturierte Arbeitsweise mit Front-End-Loading (FEL) und nutzen moderne Methoden wie Building Information Modeling (BIM), um Effizienz, Qualität und Planungssicherheit in unseren Projekten zu maximieren. Dabei arbeiten unsere Ingenieurinnen und Ingenieure interdisziplinär an Lösungen, die von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung beim Kunden reichen.

Zur Verstärkung unseres Engineering-Teams suchen wir Dich – einen motivierten und lernbereiten Maschinenbauingenieur, der sein technisches Wissen in anspruchsvollen Industrieprojekten anwenden und weiterentwickeln möchte. Wenn Dich Themen wie Konstruktion, Mechanik, Thermodynamik, Strömungsmechanik oder die Entwicklung technischer Systeme begeistern und Du Verantwortung in vielseitigen Projekten übernehmen möchtest, bist Du bei uns genau richtig. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich entsprechend Deinen Interessen und Stärken fachlich weiterzuentwickeln und eine zentrale in unseren Projekten sowie in der HINE zu übernehmen.

Die Stelle eignet sich sowohl für Berufseinsteiger als auch für Ingenieurinnen und Ingenieure mit erster Berufserfahrung.

 

In dieser abwechslungsreichen arbeitest Du an der Planung und Realisierung anspruchsvoller Industrieanlagen und entwickelst technische Lösungen für unterschiedlichste Aufgabenstellungen im Anlagenengineering. Je nach Deinen Interessen, Stärken und Erfahrungen beschäftigst Du Dich mit Themen wie Konstruktion, Anlagenplanung, Rohrleitungssystemen, technischem Equipment, räumlicher Anlagenplanung oder der technischen Auslegung und Bewertung von Komponenten und Systemen. Dabei begleitest Du Projekte von den ersten Konzeptideen bis zur erfolgreichen Umsetzung und entwickelst Deine fachliche Expertise gezielt weiter und übernimmst zunehmend Verantwortung in Deinem Fachgebiet.

Deine Aufgaben

• Entwicklung innovativer Lösungen für anspruchsvolle Industrie- und Prozessanlagen
• Planung und Auslegung von Anlagen, Apparaten, Maschinen, Rohrleitungssystemen und technischen Komponenten
• Erstellung und Weiterentwicklung von technischen Konzepten, 3D-Modellen, Zeichnungen und Engineering-Dokumentationen
• Analyse komplexer ingenieurtechnischer Fragestellungen und Bewertung verschiedener Lösungsvarianten hinsichtlich Technik, Wirtschaftlichkeit und Umsetzbarkeit
• Mitarbeit bei der Spezifikation, Auswahl und Integration von Apparate, Maschinen und Anlagenequipment
• Durchführung technischer Berechnungen sowie Unterstützung bei Auslegungen, Bewertungen und Optimierungen
• Durchführung von Bestandsaufnahmen und technischen Abstimmungen bei Kunden vor Ort
• Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten sowie interdisziplinären Fachdisziplinen innerhalb der HINE
• Begleitung von Projekten von der ersten Konzeptidee über das Detailengineering bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Sicherstellung einer vollständigen und aktuellen technischen Projektdokumentation
• Aufbau von Fachkompetenz in unterschiedlichen Bereichen des Anlagenengineerings entsprechend Deiner Interessen, Stärken und Entwicklungsmöglichkeiten

Dein Profil

Fachliche Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Maschineningenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung
• Gute Kenntnisse in einem oder mehreren der Bereiche Konstruktion, Technische Mechanik, Werkstofftechnik, Thermodynamik oder Strömungsmechanik
• Interesse an technischen Systemen, industriellen Anlagen und komplexen Engineering-Aufgabenstellungen
• Freude daran, technische Fragestellungen strukturiert zu analysieren und nachhaltige Lösungen zu entwickeln
• Erste Erfahrungen im Umgang mit CAD-, Konstruktions-, Simulations- oder Engineering-Software sind von Vorteil
• Erste Erfahrungen aus Industriepraktika, Werkstudententätigkeiten, Studienprojekten oder Abschlussarbeiten sind willkommen, aber nicht zwingend erforderlich
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen und Kundenbesuchen

Persönliche Stärken

• Analytisches Denkvermögen und Interesse an technischen Zusammenhängen
• Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Hohe Lernbereitschaft sowie Motivation, sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
• Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen, Kunden und Lieferanten
• Klare und professionelle Kommunikation in einem technischen Umfeld
• Interesse daran, technische Lösungen nicht nur zu entwickeln, sondern auch erfolgreich umzusetzen.

Unser Angebot

• Spannende und abwechslungsreiche Projekte im industriellen Anlagenbau mit direktem Bezug zur Praxis
• Ein motiviertes Team aus erfahrenen Ingenieuren, das sein Wissen aktiv weitergibt und Dich bei Deiner Entwicklung unterstützt
• Strukturierte Einarbeitung sowie gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Möglichkeit, bereits früh eigene technische Arbeitspakete, Kundenkontakte und Projektverantwortung zu übernehmen
• Einblick in den gesamten Lebenszyklus von Industrieanlagen – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Digitale und moderne Technologien zur Lösung anspruchsvoller Engineering-Aufgaben
• Moderne Unternehmensorganisation mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für Eigeninitiative
• Direkte Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und interdisziplinären Fachdisziplinen
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderung Deiner beruflichen Entwicklung
• Flexibles Arbeitszeitmodell und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Leistung, Engagement und Ideen geschätzt werden
• Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb der HINE

Deine Bewerbung

Du hast Maschinenbau studiert und möchtest Dein Wissen in anspruchsvollen Industrieprojekten einsetzen, Verantwortung übernehmen und Dich zum Engineering-Spezialisten weiterentwickeln?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

 

Bitte reiche Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt über das Bewerberportal von ein. Für Rückfragen steht Dir Allegrini unter + zur Verfügung.

Mehr über die HINE und unsere Projekte erfährst Du auf unserer Webseite .

• HINE AG
  Frankfurt-Strasse 66
  4142 Münchenstein

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