Jobs in der Schweiz

Infirmier(ère)s diplômé(e)s H/F Services hospitaliers de soins aigus

Dans le cadre de missions temporaires et/ou fixes au sein d’un établissement hospitalier de renom du canton de Vaud, nous recherchons plusieurs :

 

Infirmier(ère)s diplômé(e)s H/F Services hospitaliers de soins aigus

Votre mission

• Assurer la prise en charge globale des patients au sein de différents services hospitaliers.
  
• Dispenser des soins infirmiers de qualité dans le respect des protocoles institutionnels.
  
• Évaluer l’état de santé des patients et assurer un suivi rigoureux de leur évolution.
  
• Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires afin de garantir la continuité des soins.
  
• Participer activement à la sécurité, au confort et au bien-être des patients.
  

Votre profil

• Diplôme d’infirmier(ère) reconnu en Suisse ou reconnaissance de diplôme délivrée par la Croix- suisse (CRS) en cours ou obtenue.
  
• Minimum 2 ans d’expérience professionnelle en services de soins aigus hospitaliers.
  
• Excellentes capacités d’adaptation et de gestion des priorités.
  
• Sens des responsabilités, autonomie et esprit d’équipe.
  
• Maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  

Nous offrons

• L’opportunité d’intégrer un environnement hospitalier dynamique et exigeant.
  
• Des missions variées au sein de différents services.
  
• Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.
  
• Des conditions de travail attractives.
  

Dossier de candidature

Les personnes intéressées sont invitées à nous faire parvenir un dossier complet, comprenant :

• Curriculum Vitae à jour
  
• Copies des diplômes et certificats de travail
  
• Reconnaissance CRS (ou attestation de dépôt du dossier)
  
• Pièce d’identité ou permis de travail valable
  
• Coordonnées de références professionnelles récentes
  

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Seuls les dossiers correspondant aux critères du poste seront contactés.

 

• Place de la Riponne 2 1005 Lausanne

• Place de la Riponne 2 1005 Lausanne

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Subject Expert Electronics

Êtes-vous prêt à façonner un avenir meilleur ?

Saviez-vous qu’à chaque seconde, un avion décolle quelque part dans le monde, et que 90 % d’entre eux sont équipés d’une pièce produite à Fribourg ? Nous sommes Hannifin, un leader mondial des technologies du mouvement et du contrôle, avec plus de 58 000 collaborateurs dans 44 pays. Notre Business Unit basée à Fribourg, en Suisse, fait partie de la division Motion, Power and Sensing. Elle est un centre d’excellence technologique et industriel spécialisé dans le développement et la production de solutions de mesure, de contrôle et de protection pour les secteurs de l’aéronautique et de l’énergie. Avec environ 400 collaborateurs, nous concevons, qualifions et fabriquons des capteurs haute performance, des systèmes électroniques et des solutions logicielles de monitoring destinés à des environnements critiques et extrêmes. Nous sommes fiers de travailler avec passion pour permettre des avancées technologiques et soutenir l’innovation. Rejoindre Fribourg, c’est contribuer à des projets technologiques internationaux à forte valeur ajoutée, évoluer dans un environnement collaboratif et innovant, et développer pleinement votre potentiel professionnel et personnel.

 

Subject Expert Electronics

Vos responsabilités

• Travailler sur des ordres de fabrication
  
• Apporter un support technique direct à la production dans le traitement et le suivi des ordres de fabrication.
  
• Être le premier contact technique pour les cellules de production SMD
  
• Former les opérateurs, accompagner leur montée en compétences et contribuer au développement de la polyvalence.
  
• Assurer l’interface entre les opérateurs, les ingénieurs et les équipes support lors de l’introduction de nouveaux process, équipements ou machines.
  
• Assurer le suivi des tableaux de bord
  
• Maintenir les équipements, les postes de travail et les standards 5S S.
  
• Contribuer à l’organisation et à la réalisation du planning journalier de production.
  
• Superviser et accompagner l’utilisation d’un parc de machines automatisées.
  
• Participer à la gestion du stock de la cellule.
  

Qui recherchons-nous?

• Bonnes connaissances pratiques de la production électronique et du secteur SMD.
  
• Formation technique de base (CFC Electronicien) ou diplôme technique.
  
• Plusieurs années d’expérience dans un environnement de production industrielle de préférence dans l’électronique.
  
• Expérience en coordination d’une cellule de production
  
• Expérience ; Yellow Belt est un plus.
  
• Bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs.
  
• Aptitude à gérer plusieurs activités simultanément et à prioriser les urgences
  
• Bonne maîtrise du français ; la connaissance de l’anglais est un plus.
  
• Aisance dans le suivi, l’utilisation et la supervision de machines automatisées
  
• Ouverture à la polyvalence inter-secteurs et capacité d’adaptation aux besoins de l’organisation.
  

Ce que nous offrons

• Un employeur solide présent sur le marché depuis plus de 100 ans, nous gérons l’ensemble du cycle de vie des produits et accompagnons des entreprises leaders des secteurs de l’aéronautique et de l’énergie dans le monde entier.
  
• Évolution de carrière et opportunités : nous recrutons à l'intérieur de l'entreprise!
  
• Un environnement de travail collaboratif et responsabilisant où l'esprit d'équipe est au cœur de notre réussite.
  
• Des valeurs d'entreprise qui encouragent la confiance, le respect, la collaboration et le développement professionnel!
  
• Environnement ouvert: nous sommes impatients d'entendre vos idées!
  
• Des rémunérations attrayantes conçues pour recruter et retenir les meilleurs talents du secteur.
  

Si vous ne pouvez pas vous retrouver dans tous les points, postulez quand même, car personne n'est parfait et vous pouvez apprendre beaucoup avec nous.

Avons-nous éveillé votre intérêt?

Nous nous réjouissons de faire votre connaissance

Vous pouvez postuler directement en ligne en joignant votre dossier de candidature.

Si vous êtes sélectionné pour un premier entretien, nous organiserons un échange sur site.

Certaines étapes du processus de recrutement pourront comprendre des mises en situation professionnelles.

Veuillez noter que seules les candidatures sélectionnées seront contactées pour la suite du processus de recrutement.

est un employeur qui favorise l’égalité des chances et fonde sa politique d’emploi et de recrutement sur un principe de non-discrimination sur l’âge, la religion, l’origine ethnique et raciale, le sexe, l’orientation sexuelle ou le handicap.

 

 

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Sage-Femme (H/F)

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, un établissement hospitalier reconnu de la région lausannoise recherche des Sages-Femmes (H/F) pour des missions temporaires.

Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire engagée et contribuerez à accompagner les patientes tout au long de leur parcours de maternité, dans un environnement professionnel exigeant et humain.

Sage-Femme (H/F)

Vos responsabilités

• Assurer le suivi des patientes avant, pendant et après l'accouchement.
  
• Prendre en charge les accouchements physiologiques et participer à la surveillance obstétricale.
  
• Veiller au bien-être de la mère et du nouveau-né.
  
• Accompagner et soutenir les familles tout au long de leur séjour.
  
• Collaborer étroitement avec les équipes médicales et soignantes.
  
• Garantir la qualité et la sécurité des soins conformément aux protocoles en vigueur.
  

Votre profil

• Diplôme de Sage-Femme reconnu en Suisse ou titre étranger avec reconnaissance Croix- Suisse.
  
• Expérience en maternité et/ou salle d'accouchement souhaitée.
  
• Sens des responsabilités et excellente capacité d'adaptation.
  
• Esprit d'équipe, bienveillance et qualités relationnelles reconnues.
  
• Disponibilité pour des missions temporaires selon vos souhaits.
  

Nous vous offrons

• L'opportunité d'exercer au sein d'un établissement hospitalier de référence dans la région lausannoise.
  
• Des missions adaptées à vos disponibilités.
  
• Une équipe accueillante et un environnement de travail stimulant.
  
• Des conditions de rémunération attractives.
  

Vous souhaitez mettre vos compétences au service des patientes et intégrer une maternité reconnue pour la qualité de ses soins ?

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MÉCANICIEN OUTILLEUR CNC (H/F)

Depuis 1959, Bien-Air Dental SA fait partie des leaders de l’instrumentation dentaire. À la pointe de la technologie, nous concevons, fabriquons et distribuons nos propres dispositifs et accessoires dans plus de 100 pays. L’ingéniosité, l’innovation et la qualité de nos produits et de nos services nous ont hissés en tête des marchés mondiaux. Actuellement, pour notre siège situé à Bienne, nous recherchons pour notre service « Mécanique & Outillage » un/e :

MÉCANICIEN OUTILLEUR CNC (H/F)

Missions :

En tant que mécanicien qualifié, vous réalisez des pièces mécaniques (usinage et assemblage) sur la base de dessins et de croquis et vous participez à l’amélioration continue ainsi qu’à l’évolution du département outillage. En tant que spécialiste, vous participez également à la formation des apprentis et des nouveaux collaborateurs.

 

Responsabilités :

• Fabrication de pièces, d’ensembles et de prototypes au moyen de machines conventionnelles et à commande numérique
  
• Programmation (FAO), réglage et usinage sur machines CNC jusqu’à 5 axes simultanés
  
• Participation au montage et à la mise au point d’équipements et machines spéciales
  
• Contribuer à la mise à jour des dessins CAO 3D/2D dans le cadre des démarches d’amélioration continue
  
• Assurer des travaux de maintenance et de réparation
  
• Entretien des machines, des outils et des appareils de l’atelier
  

 

Compétences :

• CFC de polymécanicien/ne ou micromécanicien/ne
  
• Bonnes connaissances des méthodes d'usinage et d'assemblage
  
• Expérience dans l’usinage 5 axes serait un avantage
  
• Connaissances en programmation Fanuc, Heidenhain et FAO GibbsCam
  
• Capacité d'analyse et force de proposition
  
• Esprit créatif, entreprenant, autonome et capable de s'intégrer dans une équipe
  

 

Ce que nous offrons :

• Un rôle clé au sein d’une entreprise innovante
  
• Des projets concrets, techniques, variés et stimulants
  
• Une équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante
  
• Une proximité rapprochée avec les différents départements du développement et de la production
  
• Une réelle autonomie dans vos missions et la possibilité d’apporter vos idées
  

• Länggasse 60 2500 Bienne 6

• Länggasse 60 2500 Bienne 6

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de projets (100%)

ai4 est un bureau d’architecture et d’architecture d’intérieur implanté à Genève (siège), Lausanne et Porto, qui compte plus d'une trentaine de collaborateurs. Afin de renforcer son équipe genevoise, nous sommes à la recherche de :

de projets (100%)

principales activités . Direction architecturale et des travaux de divers projets (en simultané) . Gestion d’équipe, des clients et entreprises profil . Minimum 5 ans d'expérience en direction architecturale et direction des travaux, gestion d’équipe comprise . Expérience dans la gestion administrative et financière de projets : plannings de chantier, rédaction de soumissions, contrôle offres entreprise ; suivi clients, mandataires et entreprises; suivi et mises à jour des devis généraux, suivi et contrôle de la facturation . Aisance dans le management d’équipe . Maîtrise du logiciel Autocad . Excellente maîtrise du français (oral et écrit) . Très bonnes connaissances des outils Excel et Word . Capacité à travailler de manière autonome, structurée et rigoureuse . Esprit proactif, sens du détail et de la précision technique . Sens des responsabilités et respect de la confidentialité . Bonne gestion du stress et des priorités en environnement multi-projets entrée en fonction dès que possible taux d'activité Temps-plein (100%) Si votre profil correspond à notre offre, envoyez-nous votre dossier de candidature complet (cv, lettre de motivation et certificats de travail) à NB : Sans réponse de notre part sous 15 jours, veuillez considérer que votre dossier n’est pas retenu.

• Chemin - 66 1223 Cologny

• Chemin - 66 1223 Cologny

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Chargé·e d’accueil et de support administratif à 70%

Savez-vous transformer chaque « bonjour » en une première impression réussie ? Et garder le fil quand un appel, une réservation et une visite se présentent en même temps ? Devenez alors le premier visage de l’ECA pour celles et ceux qui nous contactent ou franchissent nos portes.

Pour renforcer notre division des services transversaux , nous recherchons notre futur·e :

 

Chargé·e d’accueil et de support administratif à 70%

Ce qui vous attend si vous nous rejoignez ?

Vous intégrerez l’équipe de réception, trait d’union entre l’ECA, son public, ses partenaires et son personnel. Votre accueil contribuera directement à l’image d’un établissement au service de la population vaudoise. Ce poste s’organise selon un horaire fixe : les lundis, mardis et jeudis toute la journée, ainsi que le vendredi matin. Vos mercredis et vendredis après-midi restent libres, pour un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

À la réception comme au téléphone, vous assurerez un accueil fidèle à nos standards de qualité. Vous annoncerez les visites aux équipes concernées et orienterez le public des expositions ou des formations vers les bonnes personnes.

Vous gérerez les réservations des salles de formation et des places de parc visiteurs et épaulerez ponctuellement le responsable de la communication pour des prises de rendez-vous, des commandes ou des placements d’annonces. En remplacement, vous prendrez en charge les invitations aux événements et parrainages, de la préparation des fichiers jusqu’à l’accueil sur site.

Au quotidien, vous traiterez la boîte mail générale de l’ECA et extrairez les statistiques d’appels et de visiteurs. Vous réaliserez publipostages et les mises sous pli. Enfin, vous transmettrez votre savoir-faire aux personnes en apprentissage.

Votre profil :

Vous êtes titulaire d’un CFC d’employé·e de commerce, d’un diplôme d’une école de secrétariat hôtelier ou d’accueil, ou d’une formation jugée équivalente. Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire.

Vous savez gérer plusieurs sollicitations en parallèle avec calme et attention. Vous reformulez une demande pour orienter du premier coup vers le bon service. Votre présentation soignée et votre courtoisie reflètent les valeurs de l’ECA. Vous maîtrisez Word, Outlook et Teams, construisez des tableaux Excel avec des formules simples et prenez rapidement en main des outils comme Genesys ou les logiciels de numérisation.

Votre parfaite maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable. Des connaissances d’allemand et d’anglais sont un atout.

Cette opportunité vous inspire ?

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature d’ici au 10 novembre. Une lettre de motivation n’est pas requise, nous vous invitons simplement à nous écrire 3 à 4 lignes décrivant comment votre profil fait écho au poste, à joindre votre CV, vos prétentions salariales ainsi que l'ensemble de vos certificats de travail et diplômes.

Et la suite :

Nous traitons et répondons à toutes les candidatures. Pour les personnes que nous souhaitons rencontrer, nous vous contacterons par téléphone pour vous convier à 1er entretien. Le processus se poursuivra avec un questionnaire de préférences comportementales au travail, suivi d'un 2ème entretien pour en discuter. Vous rencontrerez votre futur responsable ainsi qu’une personne des ressources humaines.

Vous avez des questions ? N’hésitez pas à contacter , chargé de recrutement, au .

• Avenue du Grey 111 1002 Lausanne

• Avenue du Grey 111 1002 Lausanne

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Conseiller juridique (F/H) 80-100%

Afin de compléter notre équipe du service juridique, basée à Morges, nous sommes à la recherche d'un

Conseiller juridique (F/H) 80-100%

Profil

- De formation juridique suisse, vous êtes au bénéfice d'une expérience d'au moins 5 ans au sein d'une entreprise ou d'une étude d'avocats.

- Bonnes connaissances dans les domaines du droit des sociétés, des contrats, du droit de la construction, du droit administratif, ainsi que des droits réels. Connaissances dans les marchés publics un atout.

- Familiarisé avec les questions économiques et financières et habitué à accompagner des projets d'entreprise, vous êtes de langue maternelle française et disposez idéalement de bonnes connaissances de l'anglais.

- Ouvert d'esprit, curieux et privilégiant l'approche pluridisciplinaire, votre sens de l'écoute, votre esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que votre aisance d'expression font de vous un interlocuteur crédible et écouté à l'interne comme à l'externe.

- Vous avez une approche pragmatique des questions juridiques, êtes orienté solutions et êtes reconnu pour votre sens des priorités, de l'organisation, de l'anticipation et de la discrétion.

- Bonne capacité d'entregent et de négociation, grand sens de l'analyse et de la synthèse.

Responsabilités

- Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec vos clients internes, en conseillant et soutenant certaines des unités d'affaires, des départements ou des sociétés du Groupe en matière juridique.

- Dans ce cadre, vous êtes amené à rédiger, revoir ou négocier tout type de convention ou de contrat et à élaborer des avis de droit et autres documents juridiques en relation avec nos domaines d'activités.

- Vous participez aux relations que nous entretenons avec les autorités judiciaires, administratives et de régulation et, le cas échéant, vous gérez les rapports avec les avocats externes.

- Vous contribuez en outre à l'élaboration et à la mise à jour de la veille juridique et à la gestion des documents sociaux des entités du Groupe, des mandats de représentation en qualité d'administrateur des sociétés-filles ou de représentation au sein de groupes de travail ou de partenariats étant également envisageables.

Avantages

Dans cette équipe, vous pourrez travailler au bureau et à la maison. Vous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière autonome et efficace. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.

Entrée en fonction : de suite ou à convenir

• Rte de Lausanne 53 1110 Morges

• Rte de Lausanne 53 1110 Morges

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Infirmier terrain (H/F)

Nos centres Médico-Sociaux (CMS) offrent à la population Lausannoise des prestations pluridisciplinaires de qualité et leurs interventions reposent sur des valeurs d’humanité et d’équité.

En rejoignant la Fondation Soins Lausanne, vous vous engagez de manière concrète en faveur de la santé et du bien-vivre dans le canton de Vaud, au sein d’équipes expertes, motivées et enthousiastes, dans une activité variée et riche en contacts humains.

Sur le terrain, vous intervenez sur le lieu de vie ou d’activité des bénéficiaires. Vous définissez avec les clients les solutions les plus adaptées à leurs situations et développez ainsi une connaissance fine et une relation de confiance privilégiée avec eux. Faisant partie d’une équipe soudée et soutenante, l’exercice de ces métiers permet une grande autonomie mais nécessite de grandes responsabilités et une flexibilité de la part de nos collaborateurs.

Afin de compléter ses équipes la Fondation Soins Lausanne recherche de suite ou à convenir plusieurs :

 

Infirmier terrain (H/F)

 Taux d'activité à 60%-80%

Contrat fixe à durée indeterminée - salaire mensuel

Votre mission

• Dispenser des prestations de conseil, d'examen et traitement, ainsi que de soins infirmiers et de soins de base pour une prise en charge de qualité des clients

  
  

• Contribuer activement au maintien à domicile des clients par des mesures de prévention et de promotion de la santé tout en tenant compte des besoins individuels avec une prise en charge personnalisée et en favorisant l’autonomie des clients

  
  

• Participer à l’élaboration du projet thérapeutique des clients au sein de l’équipe interdisciplinaire en récoltant et en transmettant vos observations et propositions

  
  

• Participer à des projets de développement et aux groupes de travail autour de l’amélioration continue des prestations dans le domaine des aides et soins à domicile

  
  

• Collaborer activement aux activités des équipes interdisciplinaires avec un rôle propre vous permettant de valoriser votre expertise infirmière comme partie prenante à part entière du système de santé

  
  

Votre profil et vos compétences

• Bachelor en soins infirmiers ou titre jugé équivalent (diplôme étranger reconnu par la CRS)
  
• Expérience dans le domaine médico-social un atout et intérêt marqué pour la santé communautaire
  
• Capacité à collaborer en réseau et en pluridisciplinarité
  
• Agilité, sens des responsabilités, des priorités et éthique professionnelle
  
• Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit
  
• Bonne aisance avec les outils informatiques et la téléphonie mobile
  
• Permis de conduire et véhicule indispensables
  

 

Nous offrons

• Un cadre de travail stimulant et chaleureux où l'autonomie du soignant est mise en avant
  
• Un environnement de travail qui privilègie le contact humain et l'échange
  
• Un travail passionnant dans un cadre agréable pour le bien-être des clients
  
• Des conditions de travail et de rémunération équitables
  
• Des conditions de prévoyance professionnelle qui s’étendent au-delà des prestations minimales prévues par la loi
  

Les avantages de nous rejoindre

• Plan d’intégration par métier, offres de formations continues riches et variées, possibilités d’évolution professionnelle
  
• L'équité salariale entre femmes et hommes (certification Fair-ON-Pay)
  
• Rémunération selon la Convention Collective de Travail (CCT) du secteur sanitaire parapublic vaudois
  
• Offres avantageuses avec tarifs préférentiels dans des sociétés de services autour du sport, santé et bien-être et loisirs divers
  
• Politique de mobilité douce et participation aux frais de transports publics
  
• Cinq semaines de vacances par année et six semaines dès 50 ans
  

Madame Schroder, spécialiste RH, se tient à votre disposition au pour tout renseignement.

Pour un traitement de qualité de votre candidature, nous vous prions d'adresser un dossier de candidature complet en précisant le taux d'activité souhaité via Jobup jusqu'au 10 novembre 2026. Le service des Resources Humaines se fera un plaisir de vous répondre dans les meilleurs délais.

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Auxiliaire de santé (H/F)

Nos centres Médico-Sociaux (CMS) offrent à la population Lausannoise des prestations pluridisciplinaires de qualité et leurs interventions reposent sur des valeurs d’humanité et d’équité.

En rejoignant la Fondation Soins Lausanne, vous vous engagez de manière concrète en faveur de la santé et du bien-vivre dans le canton de Vaud, au sein d’équipes expertes, motivées et enthousiastes, dans une activité variée et riche en contacts humains.

Sur le terrain, vous intervenez sur le lieu de vie ou d’activité des bénéficiaires. Vous définissez avec les clients les solutions les plus adaptées à leurs situations et développez ainsi une connaissance fine et une relation de confiance privilégiée avec eux. Faisant partie d’une équipe soudée et soutenante, l’exercice de ces métiers permet une grande autonomie mais nécessite de grandes responsabilités et une flexibilité de la part de nos collaborateurs.

Afin de compléter nos équipes, les CMS de la Fondation Soins Lausanne recherche de suite ou à convenir plusieurs :

 

Auxiliaire de santé (H/F)

Taux d'activité entre 50% et 80%

Contrat fixe à durée indeterminée

 

Votre mission

• Assurer les prestations de soins de base, d’hygiène et de confort dans les activités quotidiennes et d’aide au maintien de l’ordre et de la propreté dans le milieu de vie
  
• Surveiller l’état général des clients et transmettre des observations utiles à la prise en charge de qualité dans la continuité des soins
  
• Stimuler et soutenir les clients et leurs proches en maintenant au maximum leur autonomie et leur qualité de vie en fonction de leurs capacités
  
• Offrir une écoute et développer un lien relationnel et de confiance
  
• Collaborer activement aux activités des équipes interdisciplinaires avec un rôle propre vous permettant de valoriser votre métier d’auxiliaire de santé comme partie prenante à part entière du système de santé
  

 

Votre profil et vos compétences

• Certificat d'auxiliaire de santé CRS 120 heures ou certification jugée équivalente (diplôme étranger reconnu par la CRS) ou volonté de suivre la formation
  
• Intérêt marqué pour l'âge avancé et le maintien à domicile
  
• Capacité à s'organiser de manière autonome tout en sachant collaborer en réseau et en pluridisciplinarité
  
• Expérience dans le domaine médico-social et intérêt marqué pour la santé communautaire
  
• Sens des responsabilités et éthique professionnelle
  
• Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit
  
• Bonne aisance avec les outils informatiques et la téléphonie mobile
  

 

Nous offrons

• Un cadre de travail stimulant et chaleureux où l'autonomie du soignant est mise en avant
  
• Un environnement de travail qui privilègie le contact humain et l'échange
  
• Un travail passionnant dans un cadre agréable pour le bien-être des clients
  
• Des conditions de travail et de rémunération équitables
  
• Des conditions de prévoyance professionnelle qui s’étendent au-delà des prestations minimales prévues par la loi
  

 

Les avantages de nous rejoindre

• Plan d’intégration par métier, offres de formations continues riches et variées, possibilités d’évolution professionnelle
  
• L'équité salariale entre femmes et hommes (certification Fair-ON-Pay)
  
• Rémunération selon la Convention Collective de Travail (CCT) du secteur sanitaire parapublic vaudois
  
• Offres avantageuses avec tarifs préférentiels dans des sociétés de services autour du sport, santé et bien-être et loisirs divers
  
• Politique de mobilité douce et participation aux frais de transports publics
  
• Cinq semaines de vacances par année et six semaines dès 50 ans
  

 

Pour un traitement de qualité de votre candidature, nous vous prions d'adresser un dossier de candidature complet en précisant le taux d'activité souhaité via Jobup jusqu'au 10 novembre 2026. Le service des Ressources Humaines se fera un plaisir de vous répondre dans les meilleurs délais.

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Animatrice Formatrice – Secteur de l’Esthétique

Qui sommes-nous ?

Bodyminute est le leader des instituts de beauté en et en Suisse, avec plus de 450 établissements dédiés au bien-être féminin. Notre concept novateur repose sur des services sans rendez-vous, exclusivement réservés aux femmes, offrant une large gamme de prestations : épilation définitive, soins visage, soins corps, manucure, relaxation…

Nos instituts utilisent des produits cosmétiques swiss biotech de haute qualité, made in Swiss sous la marque Skinminute swiss., garantissant des résultats exceptionnels.

Nous recherchons une Animatrice Formatrice pour superviser la formation et coordonner les instituts de beauté en région Romandie (Fribourg, Neuchâtel, Genève, Lausanne). La candidate idéale aura la charge de la gestion et de la formation continue des collaboratrices des instituts.

 

Animatrice Formatrice – Secteur de l’Esthétique

Missions principales :

• Superviser mensuellement les esthéticiennes dans les différents instituts (Fribourg, Neuchâtel, Genève, Lausanne).
  
• Organiser et animer des sessions de formation pour garantir un service de grande qualité dans tous nos instituts.
  
• Assurer le suivi et le contrôle mensuel des standards de qualité, en collaborant étroitement avec les responsables d’institut et la direction.
  
• Participer activement au recrutement et à la sélection des nouvelles collaboratrices.
  
• Accompagner les équipes dans le développement de leurs compétences professionnelles.
  
• Être un relais entre la direction et les équipes locales.
  

Exigences :

• Formation suisse dans le domaine de l'esthétique.
  
• Expérience professionnelle de plusieurs années dans le secteur de l’esthétique, avec une expérience préalable en formation.
  
• Excellentes compétences pédagogiques et capacité à transmettre le savoir-faire.
  
• Autonomie, organisation et sens des responsabilités.
  
• Capacité à travailler en équipe et animer plusieurs instituts.
  

Nous offrons :

• Un environnement de travail dynamique et stimulant.
  
• Des opportunités de développement professionnel.
  

 

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Abwäscher (d/w/m) 100%

Abwäscher (d/w/m) 100% Unbefristet/Befristet: Unbefristet CHE Referenznummer: 14565 Adresse: Uetliberstrasse 231, 8070 Zürich

Du bist gerne mittendrin statt nur dabei? In unserer Küche unterstützt du das Team mit , packst an wo Hilfe gebraucht wird und sorgst mit dafür, dass unsere Gäste zufrieden sind.

Du mit uns. Ein Erfolgsrezept.

Das bewegst du

• Geschirrreinigung in der Abwaschküche
• Auffüllen des Buffets, der Verkaufsflächen und der Getränkeschubladen
• auffüllen und Speisen anrichten
• Einhaltung und Umsetzung der ISO- und HACCP-Richtlinien
• Allgemeine Aufräum- und Reinigungsarbeiten

Das bringst du mit

• Mindestens ein Jahr Erfahrung in der Abwaschküche (Office)
• Du kannst Dich gut auf Deutsch verständigen
• Kommunikative und offene Persönlichkeit
• Schnelle Auffassungsgabe, selbständige und saubere Arbeitsweise
• Anpackend, flexibel, belastbar und teamorientiert

Das zeichnet dich aus

• Engagement und Loyalität
• Teamfähigkeit
• Engagement und Leistungsbereitschaft
• Empathie und Kommunikationsfähigkeit
• Denk- und Auffassungsvermögen
• Dienstleistungsbewusstsein

Dein Einsatzort

Der UBS Uetlihof in Zürich ist ein bedeutender, international geprägter Campus mit mehreren tausend Mitarbeitenden aus unterschiedlichsten Nationen. Unser gastronomisches Angebot umfasst verschiedene Konzepte – vom modernen Freeflow-Restaurant mit täglich hoher Gästezahl über attraktive À-la-carte-Angebote bis hin zu Café- und Snackkonzepten für die Zwischenverpflegung. Qualität, Frische sowie eine marktgerechte, zeitgemässe Küche stehen dabei im Zentrum unseres Handelns.

Du arbeitest von Montag bis , jeweils zwischen 08.00 und 17.00 , je nach Dienstplan. An Feiertagen und am Wochenende bleibt der Betrieb geschlossen.

Das bieten wir dir - unter anderem

Schlemmen: Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung
Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants
Flexibilität: Teilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden
Arbeitskleidung: Wir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden
Entlohnung: Marktgerechtes Salär und 13. Monatslohn
Familienfreundlich: 5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
Prämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen
Entwicklung: SV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings
Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, , Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)

Ich freue mich auf deine Bewerbung

, HR Assistant

SV (Schweiz) AG

SV (Schweiz) AG
Die SV ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV beschäftigt rund 5'500 Mitarbeitende, davon 3'300 in der Schweiz.
Die SV geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation «Schweizer Verband Soldatenwohl» zurück. Else - errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.

• SV (Schweiz) AG
  Wallisellenstrasse 57, Memphispark
  8600 Dübendorf

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Technicien(ne) Bois ES pour un engagement fixe au sein de la société.

Accès Personnel recrute et reconnaît tous les talents

Mandatés par l'un de nos clients, une entreprise reconnue dans le domaine de la menuiserie et de l'agencement en Valais, nous recherchons un(e)

Technicien(ne) Bois ES pour un engagement fixe au sein de la société.

Vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine où l'autonomie, la confiance et les responsabilités font partie du quotidien ? Cette opportunité vous permettra d'intégrer une structure dynamique en pleine évolution et de participer à des projets variés dans le domaine de la menuiserie et de l'agencement.

Vos missions et responsabilités

Étudier les demandes des clients et analyser leurs besoins.
Réaliser les métrés, établir les offres et assurer leur suivi.
Concevoir les projets et élaborer les plans techniques.
Planifier la production et organiser les chantiers.
Assurer le suivi technique, budgétaire et logistique des affaires.
Piloter les équipes de pose et coordonner les sous-traitants.
Assurer les relations avec les clients, architectes, maîtres d'ouvrage et fournisseurs.
Participer au développement commercial et à la fidélisation de la clientèle.
Collaborer étroitement avec la direction et contribuer aux réflexions stratégiques de l'entreprise.

Compétences
Nous attendons

Formation de Technicien Bois ES ou titre jugé équivalent.
Expérience minimum de 3 ans dans une fonction similaire.
Expérience confirmée dans la gestion de projets de menuiserie et d'agencement.
Très bonnes connaissances des métrés, chiffrages et établissement des offres.
Maîtrise de la planification et du suivi de chantier.
Excellentes capacités de coordination avec les différents intervenants.
Maîtrise des logiciels de dessin technique.
La connaissance de SketchUp constitue un atout.
Personne autonome, organisée, rigoureuse et orientée solutions.
Esprit d'initiative et sens des responsabilités.

Nous offrons

Une fonction à responsabilités avec une grande autonomie.
Des projets enrichissants et variés au sein d'une entreprise reconnue dans son secteur.
Une collaboration directe avec la direction et les différents départements de l'entreprise.
Un environnement de travail stimulant, dynamique et à taille humaine.
Une culture d'entreprise favorisant les échanges, la confiance et la prise d'initiative.
Des opportunités de développement professionnel et d'évolution.
Une ambiance de travail conviviale portée par un fort esprit d'équipe.
Une participation à des projets techniques motivants et diversifiés.
Une discrétion absolue dans le traitement de votre candidature.
Date d'entrée immédiate ou à convenir.

Processus de recrutement

Entretien avec notre consultant en Personnel chez Accès Personnel.
Entretien avec la direction de l'entreprise.
Visite de l'entreprise et découverte du futur environnement de travail.

Intéressé(e) ?
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif de poste et souhaitez vous investir dans un environnement dynamique où vos compétences auront un impact concret ?
Transmettez votre dossier complet (CV, certificats de travail et diplômes)

À très vite !

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Technicien Bois / Charpente (H/F) ou Charpentier CFC ou Dessinateur ambitieux ? Évoluez vers un poste technique à responsabilités au sein d'un groupe de référence

Accès personnel recrute et reconnaît tous les talents
Mandatés par l'un de nos clients, groupe reconnu et acteur de référence dans le domaine de la construction bois en Valais central, nous recherchons un(e) Technicien Bois / Charpente (H/F) pour un poste fixe à 100 %.

Technicien Bois / Charpente (H/F) ou Charpentier CFC ou Dessinateur ambitieux ? Évoluez vers un poste technique à responsabilités au sein d'un groupe de référence

Vous êtes charpentier CFC ou dessinateur et souhaitez évoluer vers une fonction technique avec davantage de responsabilités ? Cette opportunité vous permettra d'intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire, de participer à des projets bois d'envergure et de bénéficier d'un accompagnement de qualité pour développer vos compétences.

Vos missions et responsabilités
Préparation et élaboration des dossiers techniques.
Réalisation des métrés et participation à l'établissement des devis.
Organisation logistique des chantiers et de la production.
Coordination avec les ateliers, les équipes de montage et les différents intervenants.
Suivi technique et opérationnel des chantiers.
Soutien aux chefs de projet dans la planification et la coordination des réalisations.
Participation à l'optimisation des solutions techniques et constructives.
Compétences

Nous attendons
Formation de Technicien Bois / Charpente, CFC de charpentier ou dessinateur souhaitant évoluer vers une fonction technique.
Expérience dans le domaine de la construction bois ou de la charpente.
Excellente lecture de plans.
Bonne maîtrise des logiciels de dessin technique.
Personne organisée, méthodique et rigoureuse.
Esprit d'initiative et sens des responsabilités.
Permis de conduire indispensable.

Nous offrons à nos candidats

Des projets enrichissants : participez à des réalisations bois ambitieuses et techniquement stimulantes au sein d'un groupe reconnu.
Un accompagnement personnalisé : bénéficiez du soutien d'experts du métier et d'un encadrement favorisant votre progression.
Des opportunités de développement professionnel : développez vos compétences techniques grâce à une formation interne adaptée et à de réelles perspectives d'évolution.
Un environnement technique moderne : travaillez au sein d'un bureau technique performant équipé d'outils de pointe.
Un environnement de travail stimulant et collaboratif : intégrez une équipe où la confiance, l'entraide et la qualité du travail sont des valeurs essentielles.
Une collaboration active : évoluez aux côtés de professionnels expérimentés disposant d'un solide savoir-faire technique.
Des perspectives d'avenir : une véritable opportunité pour les charpentiers et dessinateurs souhaitant construire une carrière dans la technique et la gestion de projets.
Parking gratuit.
Discrétion absolue garantie, entrée en fonction immédiate ou à convenir.

Processus de recrutement
Analyse et présélection des dossiers par Accès personnel.
Entretien de découverte avec notre consultant.
Rencontre avec l'entreprise et les responsables concernés.
Décision rapide et retour personnalisé.
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif de poste et souhaitez vous investir dans un environnement dynamique ?

Transmettez-nous votre dossier complet comprenant votre CV, vos certificats de travail, vos diplômes, attestations de formation ainsi que quelques lignes sur vos motivations.

À très vite !

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Investment Advisor

Das VZ ist der führende unabhängige Finanzdienstleister der Schweiz. Kundinnen und Kunden der VZ Depotbank wickeln ihre Transaktionen effizient und günstig ab. Weil wir kräftig wachsen, suchen wir Verstärkung für unseren Hauptsitz im Zentrum von Zug.

Investment Advisor

Das erwartet dich bei uns

• Du erarbeitest individuelle Anlagevorschläge für Kundinnen und Kunden mit Advisory-Mandat, setzt sie um und überwachst die Entwicklung.
• Du bereitest Gespräche und Präsentationen vor und verarbeitest die Ergebnisse.
• Du beobachtest die Finanzmärkte und überwachst Kundenportfolios.
• Du arbeitest eng mit den Investment Advisory Services und dem Research zusammen.
• Du hilfst mit bei der Kundengewinnung und bei komplexen Anlagethemen.

Das bringst du mit

• (Fach-)Hochschul-Abschluss, idealerweise Vertiefung in Banking & Finance
• Alternativ: Banklehre, Erfahrung im Investment Advisory / Consulting und Fachausbildung (AZEK / CFA)
• Erfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Privatpersonen, um rasch ein eigenes Kundenbuch zu verantworten
• Begeisterung für Börsen & Märkte und praktisches Wissen zu Aktien, Anleihen und Kollektivanlagen
• Freude am Kundenkontakt, ausgezeichnete Kommunikation und Teamplay
• Leistungsorientierung, Wissensdurst, Motivation und Initiative.

Das bieten wir dir

• Bei uns kannst du deine Ideen einbringen und dich in einem dynamischen und initiativen Umfeld stetig weiterentwickeln.
• Auch für deine Weiterbildung bist du bei uns an der richtigen Adresse: Wir fördern dich individuell und unterstützen dich im Rahmen des Jobprofils auch bei einer externen Weiterbildung.
• Anonymisierte Umfragen zur Zufriedenheit bestätigen regelmässig, dass die Mitarbeitenden das VZ als überdurchschnittlich positives Umfeld einstufen, in dem sie sich voll entfalten können. Werde Teil davon!

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Deine Kontaktperson

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Infirmier·ère au Pool

La Clinique Source est un établissement de soins aigus pluridisciplinaires unique en son genre . Elle appartient à la Fondation La Source , une institution indépendante et privée à but non lucratif qui chapeaute également l'Institut et Haute École de la Santé La Source. L'indépendance que lui confère ce statut lui permet d' investir continuellement sur les plans humains et technologiques afin de garantir à ses patient·es la meilleure prise en charge possible.

 

Nous recherchons un·e
Infirmier·ère au Pool à 100%

 

Informations clés sur le poste :

Référence : CLS/RH/2026.789 / Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée à 100% / Horaires : du lundi au dimanche en 12 heures (7h00-20h00 / 19h30-7h30) / Date d'entrée : dès que nous trouvons la bonne personne / Localisation : au cœur de Lausanne (M2 arrêt « Riponne » ou Bus 2, 3 ou 21 arrêt « Beaulieu- »)

 

Pourquoi avons-nous besoin de vous ?

 

En tant qu'Infirmier·ère au sein du Pool, vous intervenez en soutien dans les unités de médecine et de chirurgie selon les besoins de l'institution. Ce rôle, qui demande adaptabilité et engagement, donne l'opportunité de mettre à profit une expertise infirmière variée dans un environnement dynamique, et offre une pratique professionnelle stimulante au quotidien.

 

 

Que serez-vous amené·e à faire ?

 

• Réaliser des soins infirmiers techniques et spécifiques, en respectant les protocoles en vigueur
  
• Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge individualisée et de qualité
  
• Assurer la traçabilité rigoureuse des soins dans le dossier patient informatisé
  
• Appliquer strictement les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité
  
• Intégrer rapidement les équipes des services dans lesquels vous intervenez afin d'assurer la continuité des soins avec professionnalisme
  

 

 

Avec qui allez-vous travailler ?

• L'unité se compose de 12 collaborateur·trices. Leur force réside dans le fait d'être une équipe unie avec un sens des valeurs commun. Travaillant chacun dans des unités différentes, ils et elles ont toujours plaisir à se retrouver lors des temps de pause.

  
  

• , Infirmière-cheffe d'unité de soins et responsable du Pool, est forte d'un parcours reconnu dans diverses spécialités chirurgicales. Son leadership basé sur l'écoute, la bienveillance et la disponibilité garantit un environnement de travail respectueux, où chaque collaborateur·trice peut s'épanouir pleinement. Votre bien-être est au cœur de ses préoccupations.

  
  

 

Qu'attendons-nous de vous ?

 

Les indispensables :

• Diplôme d'Infirmier·ère ou titre équivalent reconnu par la Croix- Suisse
  
• Minimum 3 ans d'expérience professionnelle, idéalement en milieu hospitalier
  
• Solides compétences en soins généraux, aussi bien en médecine qu'en chirurgie
  
• Excellentes capacités d'adaptation, autonomie et sens des responsabilités
  
• Rigueur, organisation et gestion efficace du stress dans un environnement dynamique
  

 

Vos atouts :

• Aisance confirmée dans le travail au sein d'équipes pluridisciplinaires
  
• Excellentes compétences relationnelles et de communication avec les patient·es et les collègues
  
• Polyvalence et flexibilité permettant une intégration rapide au sein des différents services
  
• motivation à relever les défis variés inhérents au travail en Pool
  

 

 

Pourquoi choisir la Clinique Source ?

 

• Rejoindre la plus grande Clinique privée du canton de Vaud et évoluer dans un environnement dynamique, reconnu pour son expertise et son savoir-faire
  
• Un pourcentage de travail à un taux garanti
  
• Le Pool offre la possibilité unique d'acquérir une multitude de compétences et d'enrichir son savoir
  
• Profiter d'un cadre de travail à taille humaine, tout en bénéficiant de la richesse et de la diversité des activités d'une institution de santé tournée vers l'avenir
  
• Bénéficier de conditions d'engagement attractives et de prestations sociales avantageuses (accueil et intégration, participation LaMal, LPP avantageuse, rabais, etc.)
  
• Concilier vie professionnelle et vie privée, grâce à des possibilités de télétravail, de travail à temps partiel, jusqu'à plus de 7 semaines de vacances, des congés non payés, des jours fériés compensés et la valorisation du temps de change
  
• Partager des valeurs qui nous ressemblent : une clinique Unique, Respectueuse, Innovatrice et Responsable
  

 

 

Quelles sont les prochaines étapes ?

• Vous avez encore des questions sur le poste ? N'hésitez pas à contacter Madame  , ICUS du Pool au .
  
• Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Sadowski, Spécialiste RH Recrutement, se réjouit de recevoir votre candidature complète (lettre de motivation, CV, certificats et diplômes) directement en ligne sur
  
• Le poste ne vous correspond pas mais vous êtes intéressé·e par une autre opportunité à la Clinique ? Vous pouvez vous inscrire sur pour recevoir nos prochaines offres par email.
  

 

Information importante !

Pour des raisons de protection des données, les candidatures sont exclusivement traitées via notre plateforme en ligne. Les dossiers transmis par e-mail ou par courrier ne pourront pas être pris en considération. Vous rencontrez une difficulté technique ? Appelez-nous au : notre équipe se fera un plaisir de vous accompagner.

• Avenue Vinet 30 1004 Lausanne

• Avenue Vinet 30 1004 Lausanne

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Verkaufsberater Hilti Store Chur (m/w/d)

Du begeisterst Menschen und findest für jede Herausforderung die passende Lösung?

Dann bist Du bei uns genau richtig.
Im Hilti Store Chur bist Du die erste Anlaufstelle für unsere Kunden aus Bau, Handwerk und Industrie. Mit Deiner offenen , Deinem Verkaufstalent und Deinem Gespür für Kundenbedürfnisse sorgst Du jeden Tag für ein herausragendes Kundenerlebnis.
Du berätst nicht nur zu unseren innovativen Produkten und Services, sondern baust nachhaltige Beziehungen auf und trägst aktiv zum Erfolg des Stores bei.

Deine Aufgaben

Als Verkaufsberater:in im Hilti Store Chur bist Du das Gesicht von Hilti vor Ort. Dabei erwartet Dich ein abwechslungsreicher Alltag:

• Du empfängst und berätst unsere Kunden kompetent und serviceorientiert.
• Du erkennst Bedürfnisse und findest die passende Lösung aus unserem breiten Produkt- und Dienstleistungsportfolio.
• Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und entwickelst bestehende Kunden aktiv weiter.
• Du nutzt Verkaufschancen proaktiv und schöpfst das Potenzial Deines Kundenstamms aus.
• Du sorgst für eine attraktive Warenpräsentation und ein professionelles Erscheinungsbild des Stores.
• Du verantwortest die Lagerbewirtschaftung und stellst reibungslose Abläufe sicher.
• Du arbeitest eng mit unseren Verkaufs- und Serviceteams zusammen und trägst zu einem positiven Kundenerlebnis bei.

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bau-, Handwerks- oder technischen Umfeld
• Mehrjährige Erfahrung in der Bau- oder Handwerksbranche, idealerweise mit Verkaufserfahrung
• Freude am direkten Kundenkontakt und am aktiven Verkaufen
• Positives Mindset, hohe Eigenmotivation und Durchhaltevermögen
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil, Salesforce von Vorteil

Mehr als ein Arbeitsplatz - unsere Benefits

Wir bieten Dir einen attraktiven Arbeitsplatz mit viel Verantwortung und Freiraum. Unsere einzigartige Unternehmenskultur basiert auf persönlicher Leistung, Teamwork und Unterstützung. Seit 2010 wurden wir regelmässig von "Great Place to Work" als einer der besten 10 Arbeitgeber der Schweiz ausgezeichnet und haben 2024 sowie 2025 1 erreicht.
Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung und Bonuszahlung erwarten Dich:

• Ein strukturiertes und umfassendes Onboarding
• Überobligatorische Versicherungsleistungen
• Ein motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt
• Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung
• Einzigartige interne Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten

Warum Hilti

Hilti ist ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit mehr als 34.000 Teammitgliedern in 120 Ländern. Unser Ziel ist es, das Bauwesen zu verbessern. Deshalb liegt es uns am Herzen, zu lernen, zu wachsen und neue Wege zu finden, eine bleibende Wirkung zu erzielen. Hier kannst Du Deine Stärken einbringen, mit einem globalen und inklusiven Team zusammenarbeiten und Dich sinnvollen Herausforderungen stellen. Bei Hilti kannst Du Deine Ideen durch zielgerichtetes Handeln, Leidenschaft und Teamwork in reale Errungenschaften und Wachstum verwandeln.

Haben wir Dein Interesse geweckt, bei einem der besten Arbeitgeber der Schweiz zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung. Deine vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse) nehmen wir über unser Online-Karrieretool entgegen. Frau èlle , HR Talent Partner, freut sich auf Dein Anschreiben.

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Laborantin-e 2

Entité organisationnelle Faculté des sciences Section / Division Section des sciences de la Terre et de l'environnement Fonction Laborantin-e 2 Code fonction 707009 Classe maximum 12 Corps Personnel administratif et technique Taux d'activité 40% Lieu de travail Maraichers Délai d'inscription 29-11-2026 Référence 7156

Description du poste

Le Département des sciences de laTerre (DESTE) est un département multidisciplinaire de la Section des sciences de la Terre et de l’environnement, Faculté des sciences, orienté vers la recherche et l’enseignement en sciences de la Terre.

Le Département est à la recherche d’un-e

Laborantin-e 2 à 40%

Le-la futur-e collaborateur-trice aura pour principales missions :

• Soutien aux projets de recherche des laboratoires du DESTE, en particulier les laboratoires de biogéochimie, limnogéologie, sédimentologie et géochimie isotopique en utilisant différents protocoles et techniques de manière autonome et indépendante
• Mise au point de nouvelles méthodes expérimentales en collaboration avec les chercheurs du département
• Planification et exécution de la préparation de matériaux/échantillons [(bio)minéraux, biofilms, carbonates, séparation d’argiles, matériels stériles, nettoyage du matériel] pour analyses sédimentologiques, microscopiques, minéralogiques, microbiologiques et de géochimie isotopique
• Évaluation de la qualité des résultats obtenus en collaboration avec les chercheurs du département
• Participation à la formation technique des étudiant-e-s et des nouveaux collaborateurs et collaboratrices
• Gestion, entretien et développement du parc technique et du stock de consommables des laboratoires du DESTE, élimination des déchets chimiques conformément aux protocoles de l'UNIGE
• Participation au maintien des règles de sécurité au sein des laboratoires.

 

Titre et compétences exigés

Vous êtes au bénéfice d'un CFC Laborantin-e orientation chimie ou biologie, ou titre jugé équivalent. Une expérience professionnelle dans le domaine constitue un atout.

Nous recherchons une personne de confiance ayant le sens des responsabilités. Organisé-e, rigoureux-euse e, vous serez garant-e des bonnes pratiques liées à ce poste, et disposerez de bonnes connaissances des techniques en chimie (e.g., titration, préparation de réactifs) et maîtrise d'équipements de laboratoire. Flexible dans le travail, capable de travailler de manière autonome et en équipe, avec d'excellentes capacités de communication, tant en français qu'en anglais (obligatoire). Curieux-se, proactif-ve et avec un fort intérêt pour les activités scientifiques liées aux recherches sur les interactions entre le vivant (biologie) et le minéral (chimie, géologie), vous ferez preuve d'engagement et de motivation.

Entrée en fonction

Dès que possible

Contact

Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de : @

Informations complémentaires

Contrat de droit public à durée déterminée de 12 mois maximum.

L'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.

Dans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.

• Université de Genève
  Rue - 1
  1211 Geneve

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Brandschutzexpert:in 80-100%

Brandschutzexpert:in 80-100%

Amstein + AG
Andreasstrasse 5
8050 Zürich
Amstein + ist ein Ingenieurunternehmen mit rund 1100 Mitarbeiter:innen. Wir bearbeiten als Ingenieur:innen, Planer:innen und Consultants sämtliche Aspekte der Technik von - und Tiefbauten und dies über den ganzen Lebenszyklus. Unsere Lösungen sind innovativ, elegant und nachhaltig. Für die Verstärkung unseres Brandschutz-Teams in Zürich suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit mit einer integralen sowie zielorientierten Arbeitsweise. Wir bieten dir ein motiviertes, dynamisches Team sowie eine moderne und grosszügige Arbeitsumgebung in unmittelbarer Nähe des Bahnhofs Oerlikon. In dieser vielseitigen Funktion trägst du wesentlich zur Weiterentwicklung unseres Bereichs bei und übernimmst Verantwortung in spannenden Projekten.

Das sind deine Aufgaben

• Für Behörden, Auftraggeber:innen, Architekt:innen und Planer:innen bist du die Ansprechperson 
• Du erarbeitest Brandschutzkonzepte inkl. Planskizzen, Konzeptbeschriebe, Nachweise etc. 
• Du machst die Qualitätskontrollen Brandschutz auf der Baustelle zur Sicherstellung einer fachgerechten Umsetzung bis zur Inbetriebnahme 
• Mitarbeit bei Spezialkonzepten wie Evakuation, Entrauchung, integrale Sicherheitstests etc. 
• Als Projektleiter:in hast du die Verantwortung hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen

Das bringst du mit

• Abschluss als Ingenieur:in / Techniker:in oder vergleichbare Ausbildung 
• Weiterbildung als Brandschutzexpert:in VKF erforderlich
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von anspruchsvollen Hochbauten 
• Praxiserfahrung im baulichen, technischen und organisatorischen Brandschutz 
• Interesse am lösungsorientierten und konzeptionellen Arbeiten 
• Kreativität, Engagement, Teamfähigkeit und gute Umgangsformen 
• Hohes Kundenbewusstsein 
• Gute Kenntnisse in MS-Office, CAD/BIM Kenntnisse von Vorteil 
• Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Unser Angebot

Anstellungsbedingungen und Vergütung

• flexible Arbeitszeiten
• 25 Ferientage, ab 55 Jahren 30 Tage
• Unbezahlter Urlaub bis zu 6 Monate
• Treueprämien für Dienstjubiläen im Fünfjahresrhythmus (nach 10 DJ)

Weiterbildung

• internes Weiterbildungs-Programm (A+W University)
• Finanzierungsmodelle für externe Weiterbildungen

Vorsorge und Sozialleistungen

• Eigene Personalvorsorgestiftung (ausgenommen A+W Luzern)
• vollumfängliche Prämienübernahme für die BU/NBU-Versicherung durch AG

Karriere

• schweizweite Karrieremöglichkeiten
• Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche

Fringe Benefits

• diverse Vergünstigungen und Angebote in verschiedenen Bereichen
• SBB Halbtax-Gutschein

Arbeitsumfeld

• verschiedene Mitarbeiteranlässe
• moderne Büroräumlichkeiten
• zeitgemässe EDV-Ausstattung

Kontakt

Knauer

HR Specialist





Bereichsleiter Brandschutz


Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Online-Bewerbung.

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