Jobs in der Schweiz

Mitarbeiter:in Hotellerie-Hauswirtschaft 50 bis 80%

Domicil bietet Seniorinnen und Senioren diverse ambulante und stationäre Dienstleistungen in Pflege und Betreuung an. Mit über 20 Standorten und rund 1'600 Mitarbeitenden ist die Domicil-Gruppe die Nummer 1 in der Langzeitpflege im Kanton Bern. Wir sind ein innovatives, gemeinnützig orientiertes Unternehmen. Unsere Angebote in der integrierten Versorgung entwickeln wir stets mit höchster Qualität weiter und richten uns nach den sich wandelnden Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden. Zufriedene Mitarbeitende sind das Fundament unseres Erfolgs. Gemeinsam stärken wir unsere Position als bevorzugte Arbeitgeberin.

Mitarbeiter:in Hotellerie-Hauswirtschaft 50 bis 80%

Deine Aufgaben

Mit deinem Einsatz sorgst du dafür, dass sich unsere Bewohnenden und Gäste in einer sauberen und gepflegten Umgebung wohlfühlen. Du unterstützt unser Hauswirtschaftsteam bei der Unterhalts-, Zwischen- und Grundreinigung und stellst dabei eine sorgfältige und hygienische Ausführung der Arbeiten sicher. Ein weiterer wichtiger Teil deiner Tätigkeit ist der Service bei den Mahlzeiten auf den Wohngruppen.
Du arbeitest selbstständig und zuverlässig, behältst auch in lebhaften Situationen den Überblick und unterstützt deine Teamkolleginnen und Teamkollegen dort, wo deine Hilfe gebraucht wird. Mit deiner freundlichen und aufmerksamen trägst du zu einer angenehmen Atmosphäre bei und begegnest unseren Bewohnenden respektvoll und wertschätzend. Du arbeitest im Frühdienst oder mit Zimmerstunde (bis max. 19.24 ) und hast in der Regel zwei Wochenenden pro Monat frei. Dein Arbeitsplatz ist bis Ende 2027 in Bern-Bethlehem und ab 2027 infolge Ersatzneubaus für ca. 3 Jahre an unserem Übergangsstandort Steingrüebli in Ostermundigen bevor wir wieder nach Bern-Bethlehem zurück kehren.

Dein Profil

* Erfahrung in der Hotellerie-Hauswirtschaft
* Abschluss Fachfrau/-mann Hauswirtschaft EFZ von Vorteil
* Gute Deutschkenntnisse
* Effiziente und sorgfältige Arbeitsweise
* Flexibilität und Belastbarkeit
* Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
* Verständnis und Einfühlungsvermögen für ältere Menschen

Deine Vorteile

• Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen
• Kompetentes, engagiertes und kollegiales Team
• Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden und dynamischen Umfeld
• Wertschätzende Unternehmenskultur und werteorientierte Führungskultur

Dein Arbeitsort

Kornweg 17, 3027 Bern

Arbeitsbeginn

per sofort oder nach Vereinbarung

Entscheide dich für eine ausgezeichnete Arbeitgeberin

Hast du Fragen?
F. , Leiter Hotellerie, gibt dir gerne Auskunft unter Tel.

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Vertrauen Sie auf unsere Fachkompetenz – wir führen Kunden und Kandidaten erfolgreich zusammen!

 

Suchen Sie einen einzigartigen Mix aus Dynamik, Flexibilität und Teamwork? Bei uns sind Sie richtig! Unser Kunde ist ein innovatives, internationales Unternehmen in der Region Burgdorf. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als

HSE & Site Infrastructure Coordinator 60-80%, m/w - temporär

Ihre Aufgabe:

• Koordination von Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz
• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Begehungen und Unfallanalysen
• Betreuung von Notfallorganisation und Brandschutz
• Koordination von Gebäudeinfrastruktur, Wartungen und externen Dienstleistern
• Pflege des Rechtskatasters und Nachverfolgung erforderlicher Massnahmen
• Betreuung und Weiterentwicklung der ISO-Managementsysteme
• Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits
• Erstellung von Materialzeugnissen
• Planung und Dokumentation interner Schulungen und Sicherheitsunterweisungen
• Wahrnehmung der lokalen LISO-Funktion für Informationssicherheit
• Reporting an Standortleitung und zuständige Konzernfunktionen

 

Ihr Profil:

• Technische Ausbildung mit Weiterbildung in HSE, Arbeitssicherheit oder Qualitätsmanagement
• Erfahrung in einem industriellen Umfeld
• Kenntnisse der Schweizer Arbeitssicherheitsanforderungen und ISO-Managementsysteme
• Technisches Verständnis für Gebäude und betriebliche Infrastruktur
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Temporär längerfristig

 

 

Wir freuen uns auf Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen die nötige Diskretion zu. Bewerbungen, welche wir per Post erhalten, werden geprüft, aber nicht retourniert.

 

GI Group SA, , Kirchbergstrasse 189, 3400 Burgdorf

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Gi Group
Gi Group ist Teil der Gi Group Holding, einem globalen Ökosystem für Personaldienstleistungen und Beratung, das die Entwicklung des Arbeitsmarktes unterstützt und dazu beiträgt, das Leben von Menschen in 37 Ländern auf der ganzen Welt zu verändern. In der Schweiz sind wir mit den Marken Gi Group, Grafton, BauTech, Gi Life Sciences und der ehemaligen Services tätig. Wir sind in den Bereichen Temporärarbeit und Feststellenvermittlung sowie in einer Vielzahl ergänzender Personaldienstleistungen aktiv. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der Schweiz und über 250 Mitarbeiter:innen sind wir eines der führenden Personaldienstleistungsunternehmen auf dem Schweizer Personalvermittlungsmarkt. Gi Group ist Spezialist für befristete und unbefristete Personaldienstleistungen und Ihr wertvoller Partner für viele andere HR-Lösungen. Wir verändern Leben, indem wir Kandidaten mit Unternehmen zusammenbringen, und wir arbeiten jeden Tag daran, Mehrwert zu schaffen. Your , Our Work.

 

• Gi Group Burgdorf
  Frau
  Branch Manager
  -
  

• Gi Group Burgdorf
  Frau
  Branch Manager
  -
  

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Verkaufsberater:in Parfümerie, Pflege- & Haarpflege 100% (w/m/d)

Mit viel Liebe zum Detail machen unsere Mitarbeiter:innen GLOBUS zur führenden Premium- und Luxusadresse der Schweiz. Es sind Menschen wie du, die den Unterschied ausmachen und zusammen mit uns den «place we love to be» zum Leben erwecken.

Verkaufsberater:in Parfümerie, Pflege- & Haarpflege 100% (w/m/d)

HIER MACHST DU DEN UNTERSCHIED

• Als Parfümerie-/Beautyexpert:in und Gastgeber:in sorgst du dafür, dass sich unsere Kund:innen als Gäste willkommen, gut beraten und aufgehoben fühlen.
• Dank deines exzellenten Services, deiner Faszination für unsere Beauty- & Duft-Brands und deiner individuellen Beratung stellst du einzigartige Einkaufserlebnisse sicher.
• Du unterstützt beim Visual Merchandising, was unsere Gäste zum Kauf unserer exklusiven Marken inspiriert.
• Mit deiner positiven Ausstrahlung und deiner Leidenschaft für Beauty, Haut-/Haarpflege & Düfte trägst du entscheidend zum Unternehmenserfolg bei.

DAS ZEICHNET DICH AUS

• Du hast eine Berufsausbildung im Detailhandel oder als Visagist:in erfolgreich abgeschlossen und/oder bringst mehrjährige Verkaufserfahrung im Bereich des Premium-Bereichs mit, bevorzugt im Fachgebiet Parfümerie und Beauty.
• Du bist eine serviceorientierte Persönlichkeit mit hoher Leidenschaft für den Verkauf hochwertiger Düfte, Pflegeprodukte und Make-up. Auch Pflegeprodukte wie "Wrinkles Schminkles" und Nischendüfte von Marken wie Montale, Nishane oder Initio sind keine Fremdworte für dich.
• Du bist jung(geblieben), trendig und flexibel und bringst eine grosse Leidenschaft für die Parfümerie, Hautpflege, Haar und Make up mit.
• Du liebst und lebst die als Gastgeber:in und hast eine ausgeprägte Kundenorientierung. 
• Du pflegst einwandfreie Umgangsformen und verfügst über ein gepflegtes Erscheinungsbild.
• Du bist sehr zuverlässig, arbeitest gerne samstags und bist auch an den anderen Wochentagen (Montag bis ) recht flexibel einsetzbar.
• Du verfügst über ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Weitere Sprachen sind kein Muss, aber von grossem Vorteil für unsere internationalen Gäste.

BENEFITS FÜR DICH

Zusammen mit rund 1700 anderen Detailverliebten bist du ein wichtiger Teil unserer faszinierenden Premium- und Luxuswelt. Du erlebst echte Wertschätzung, arbeitest in einem tollen Team und wir schenken dir Vertrauen, damit du Freiräume nutzen und mit deinem Können den Unterschied ausmachen kannst. Wenn du dein Handwerk verstehst und eine grosse Portion Herzblut mitbringst, dann stehen dir viele Karrieretüren offen. Wir unterstützen dich gerne bei internen aber auch externen Aus- und Weiterbildungen. 

Freue dich ausserdem auf:

• ein aussergewöhnliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien im Herzen von Zürich.
• leistungsabhängige Prämien und attraktive Sozialleistungen.
• flexible Arbeitszeitmodelle und mindestens 5 Wochen Ferien (PS: Mehr Freizeit bekommst du dank der Option "unbezahlter Urlaub" - und zwar von 7 bis 365 Tagen).
• bis zu 50% Rabatt auf Produkte aus der Globus Welt für dich und deine Familie.
• vieles mehr...

Dein Kontakt

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung. Das geht ganz unkompliziert. Statt eines Motivationsschreibens sind wir gespannt auf deine Antworten zu unseren drei Fragen - folge einfach dem untenstehenden "Jetzt bewerben!".

Ich bin gerne für dich da.

• Magazine zum Globus AG
  Schweizergasse 12
  8001 Zürich

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Sachbearbeiter/in Auftragsabwicklung 100% (a)

Für ein international tätiges Industrieunternehmen mit Sitz im Oberland suchen wir eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit für die Auftragsabwicklung als

Sachbearbeiter/in Auftragsabwicklung 100% (a)

Ihre Aufgaben:

• Bearbeitung und Koordination mehrerer Kundenprojekte im Verkaufsinnendienst
  
• Administrative Abwicklung von Aufträgen von der Verkaufsübergabe bis zur Montageplanung
  
• Erstellung und Versand von Angeboten, Auftragsbestätigungen und Anzahlungsrechnungen
  
• Bearbeitung von Ausschreibungen und Werkverträgen
  
• Selbstständige Abwicklung des projektbezogenen Einkaufs
  
• Ansprechperson für Kunden und interne Stellen bei administrativen und organisatorischen Anliegen
  
• Begleitung einer Lernenden im Arbeitsalltag
  
• Pflege und Aktualisierung von Kundenstammdaten
  
• Übernahme des Backups in der Fakturierung
  

Ihr Profil:

• Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im administrativen Bereich
  
• Sicherer Umgang mit MS 365 und digitalen Systemen
  
• Sehr gute Deutsch- und ösischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Erfahrung in der Auftragsabwicklung, idealerweise im technischen Umfeld wären von Vorteil
  
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Betreuung von Lernenden
  
• Technisches Verständnis und Interesse an technischen Abläufen
  

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann senden Sie bitte per E-Mail Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto an Herrn , er steht Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung.

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Pflegehelfende SRK oder Assistenz Gesundheit & Soziales 50-80%

Miteinander am farbenfrohen Lebens- und Arbeitsort

Ein Motto, das wir aktiv leben. Gemeinsam sind wir an unseren zwei Standorten in Koppigen und Kirchberg für die Pflege und das Wohlbefinden von 173 Bewohnenden und für unsere Gäste im Tageszentrum verantwortlich. Würde, Professionalität und Palliative Care sind nur einige Stichworte, die wir jeden Tag aktiv umsetzen.

Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung 

Pflegehelfende SRK oder Assistenz Gesundheit & Soziales 50-80%

Standorte Koppigen und Kirchberg (keine Nachtdienste)

Aufgaben

• Individuelle und angepasste Grundpflege in Absprache mit der Fachperson
• Übernahme von pflegerischen wie hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
• Führung einer lückenlosen Pflegedokumentation
• Mit einer empathischen und freundlichen dazu beitragen, dass sich unsere Bewohnenden bei uns zu Hause fühlen

Ihre Stärken

• Ausbildung als Pflegehelfer/in SRK oder Assistent/in Gesundheit & Soziales EBA
• Hohe Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbständige Arbeitsweise

Unser Angebot

• Sorgfältige Einarbeitung in den Betrieb
• Abwechslungsreiche Aufgaben
• Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und einer ausgeprägten Dienstleistungsmentalität
• Offenes und wertschätzendes Betriebsklima
• Anstellungsbedingungen in Anlehnung an die kantonalen Richtlinien
• auch als Wiedereinstieg
• Gratisparkplatz

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau , Ressortleitung Pflege, Tel. , gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung.

Wohn- und Pflegeheim St. , Bern-Zürichstrasse 38, 3425 Koppigen

• Regionales Wohn- und Pflegeheim St.
  Bern-Zürichstrasse 38
  3425 Koppigen

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Vulnerability Service Manager:in (w/m/d)

 

Vulnerability Service Manager:in (w/m/d)

IT / Bern / Berufserfahrene / Unbefristet / 40% - 80%
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Das erwartet dich

Als Mitglied des Vulnerability Management Centers bist du Teil des Cyber-Security-Teams und stellst gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen die operative Cyber Security der Mobiliar sicher. Unsere Ambition ist es, die operative Cyber Security der Mobiliar mit deinem technischen Wissen, deiner Koordinationsfähigkeit und deinem Durchsetzungswillen weiter auf- und auszubauen.

Das bewirkst du bei uns

Als Teil der Cyber Security Einheit hilfst du mit, Schwachstellen zu identifizieren und deren Behebung nach einem risikobasierten Ansatz zu koordinieren, zu überwachen und durchzusetzen. Gleichzeitig unterstützt du dabei, Risiken und Kontrollen im Geschäftsleitungsbereich IT transparent und wirksam zu steuern.

 

Du arbeitest eng mit Risiko- und Kontrolleigner:innen zusammen, begleitest Risiko- und Kontrollassessments und stellst durch regelmässige Kontrollaktivitäten die Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen sicher. Zudem übernimmst du die des Kontroll-Performers für definierte Kontrollen und verantwortest die Durchführung der jährlichen ISAE-3402-Audits.

 

Du entwickelst die bestehende Schwachstellenidentifikation weiter und hebst sie durch Automatisierung, Prozessoptimierungen und neue Ansätze auf das nächste Niveau. Dabei hast du die Möglichkeit, die Weiterentwicklung der Cyber Security in einem komplexen Unternehmensumfeld aktiv mitzugestalten und einen hohen Schutz mit einer praxistauglichen Umsetzung für die Teams in Einklang zu bringen.

Das bringst du mit

• Abgeschlossener Fach-/Hochschulabschluss (Wirtschafts-Informatik (FH/HF) oder einem ähnlichem Gebiet und/oder eine Weiterbildung im Security Bereich (z.B. CISA, CISM) ist von Vorteil
• Begriffe wie Cyber Security Incidents, IT Security Audits, Vulnerability & Patch-Management sind dir geläufig
• Kenntnisse der allgemeinen IT / Security / Governance Standards (z.B. ISO, NIST) und Best Practices (z.B. COBIT, ISF SOGP)
• Erfahrung bei der Planung, Durchführung und/oder Begleitung von Kontroll- und Risikobewertungen im IT-Umfeld und/oder zu Cyber- und Informationssicherheitsthemen
• Du bist motiviert, in einem marktführenden, zukunftsorientierten Versicherungsunternehmen einen wesentlichen Beitrag zur Minimierung von IT Security Risiken beizutragen
• Teamgeist, Technologieverständnis und Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab
• Fliessende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Bei uns arbeiten

Es erwartet dich ein engagiertes und agiles Team, das Wert auf eine offene Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und den gemeinsamen Erfolg legt. Gemeinsam pflegen wir eine kreative, lösungsorientierte und kommunikative Arbeitskultur.

 

Neugierig?

Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, auch ohne Motivationsschreiben.

Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.

Fragen zur Bewerbung Talent Attraction E-Mail Telefon Kontakt Fragen zur Stelle Bertolotti Linienverantwortung / People Lead Telefon Kontakt

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Analyste respect CCT / Gestionnaire – H/F à 100%

Les Commissions professionnelles paritaires (CPP) sont instaurées pour surveiller et contrôler l’application et le respect des dispositions conventionnelles par les entreprises qui sont soumises à des conventions collectives de travail (CCT) en fonction de leurs activités. L’Association des CPP apporte le soutien à 7 Commissions Professionnelles Paritaires dans le domaine de la construction dans le canton de Vaud.

Afin d’assurer le remplacement de la personne en poste actuellement, l’Association souhaite engager un/e

Analyste respect CCT / Gestionnaire – H/F à 100%

Vos missions

• Instruire et analyser les documents transmis par les entreprises dans le cadre des contrôles de l’application CCT
• Effectuer le contrôle du respect CCT, analyser les pièces justificatives et saisir les informations dans les plateformes dédiées
• Rédiger des projets de rapports de contrôle et de décisions, avec suivi des délai inhérents
• Prendre les procès-verbaux de séances selon les règles du Code de procédure civil
• Préparer et rédiger les déterminations sur recours à l’attention du Tribunal arbitral de la construction
• Rédiger les correspondances à l’attention des entreprises et de leur représentant
• Renseigner et conseiller les entreprises sur l’application de la CCT
• Répondre aux demandes et soutenir les membres des CPP

Votre profil

• Formation supérieure ou expérience de minimum 5 ans dans un domaine similaire
• Bonne maîtrise des outils MS Office
• Excellentes capacités rédactionnelles et parfaite maîtrise de l’orthographe en français
• Esprit d’analyse, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités
• Autonomie, rigueur, précision, proactivité et esprit d’initiative
• esprit d’équipe, aisance relationnelle et sens de la collaboration
• Intérêt marqué pour le domaine de la construction, le droit du travail et la législation suisse

Envie de rejoindre notre équipe ?

Nous vous offrons une activité variée au sein d’un environnement de travail agréable favorisant la responsabilité et l’autonomie ainsi que des possibilités de formation continue vous permettant d’évoluer au sein de notre service en sus des conditions de travail.

Disponibilité : de suite ou à convenir

Pour tous renseignements : M. , Secrétaire général, au ou

Envoi des dossiers :

Nous vous invitons à transmettre votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae et copie des certificats de travail et diplômes) via JobUp uniquement. Les dossiers incomplets ne seront pas traités.

• Association des commissions prof. par. IVC
  Route Ignace Paderewski 2
  1131 Tolochenaz

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Conducteur de travaux (100%)

Référence neuchâteloise de la transition énergétique, Viteos assure la fourniture d'énergies ainsi que la gestion des réseaux d'eau, d'électricité, de gaz et de chauffage/froid à distance à plus de 100'000 client-e-s. Le groupe Viteos propose tant aux particuliers qu'aux entreprises des solutions efficientes, globales et durables dans les domaines des infrastructures, du photovoltaïque, des batteries de stockage, des pompes à chaleur ou encore de la mobilité électrique. Présent en Romandie avec ses sociétés filles Viteos Solutions, Swiss- , Betelec, FTG et EMG Electroprocess, le groupe Viteos emploie plus de 500 personnes. Chacune de nos sociétés mène une politique environnementale et sociétale responsable et s'engage à être une partenaire de confiance, proche de sa clientèle.

Conducteur de travaux (100%)

Ton domaine d'activité

Tu assureras un poste clé au sein de notre Service Coordination et géomatique avec l'opportunité unique de participer à la transition énergétique Viteos.

Ta fonction requiert de gérer les appels d'offre, d'assurer la direction locale des travaux (DLT) et de gérer la partie financière lié aux travaux de génie civil.

Ta mission si tu l'acceptes :

• Assurer la DLT (coordonner les services, le suivi des travaux de génie civil)
  
• Établir et vérifier les métrés avec les entreprises de génie civil
  
• Gérer les factures et les budgets de génie civil
  
• Établir les dossiers d'appels d'offres et évaluer les offres
  
• Élaborer les soumissions de génie civil
  
• Gérer l'information et les relations avec les riverains
  
• Faire respecter et contrôler les règles de sécurité dans le cadre des chantiers
  

Les prérequis, tu devras :

• Être titulaire d'un Diplôme de technicien ES conducteur de travaux (CFC de dessinateur en génie civil ou formation équivalente)
  
• Justifier de 1 à 3 années d'expérience dans la conduite de travaux génie civil
  
• Posséder des connaissances en lecture de schémas et mise en application
  
• Être titulaire du permis de conduire cat. B
  

• Connaître les lois, les règlements et les formes (SIA et VSS)
  
• Maîtriser les outils informatiques ( )
  
• Connaître le CAN
  

Un coup d'œil, sur tes avantages :

Date d'entrée souhaitée : à convenir

(Ce poste est ouvert à toute personne, indépendamment de son genre, identité, origine ou situation).

• Rue du Collège 30 2300 La Chaux-de-Fonds

• Rue du Collège 30 2300 La Chaux-de-Fonds

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Technicien Frigoriste NE/FR

Pour renforcer nos équipes en froid commercial dans les cantons de Neuchâtel et Fribourg, nous sommes à la recherche d'un.e frigoriste à 100%.

Technicien Frigoriste NE/FR

Chez nous, tu peux faire bouger les choses.

• Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements de froid conformément aux spécifications du fabricant;
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques, y compris les pannes, les fuites et les dysfonctionnements;
• Collaborer avec les clients pour fournir des recommandations sur les améliorations et les mises à niveau nécessaires;
• Assurer la documentation précise des interventions, des rapports de service et des pièces utilisées;
• Travailler en conformité avec les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.

Ce qui te caractérise.

• Minimum de 5 ans d'expérience en tant que technicien frigoriste;
• Connaissance des installations sous fluides frigorigènes HFO/CO2/NH3;
• Capacité à lire et interpréter les plans et les schémas techniques;
• Compétences solides en diagnostic et en résolution de problèmes;
• Excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients et l'équipe.

Voici ce que nous t'offrons.

• Possibilités de formations continues en interne ou en externes
• Bonne prestations sociales
• Projets diversifiés et stimulants

Equans

En tant que premier prestataire de solutions globales pour le bâtiment et l'énergie en Suisse, nous soutenons la transformation et la numérisation de nos clients et travaillons ensemble à la transition énergétique.

Nos prestations couvrent l'ensemble du cycle de vie des bâtiments, sites, infrastructures et quartiers. En tant que leader du marché, nos clients bénéficient d'une gamme complète de services auprès d'un seul interlocuteur ainsi que de solutions à leurs projets élaborées de façon intégrée et en équipe.

Nous disposons d'une présence dans toute la Suisse et employons 6500 personnes réparties sur 140 sites. Cela nous permet de mettre en œuvre efficacement des projets aussi bien régionaux que couvrant tout le pays.

Outre la technique et l'automation des bâtiments ainsi que le Facility Management, notre offre comprend également des spécialisations telles que l'approvisionnement en énergie, les transports, les télécommunications, la numérisation et l'optimisation énergétique. Nous concevons, construisons et réalisons ainsi des projets qui s'étendent de bâtiments intelligents à des centrales électriques d'avenir en passant par des tunnels.

Lieu de travail

Equans Switzerland SA
Quai - 34-36
2001 Neuchâtel

Ta personne de contact

• route des Flumeaux 45 1008 Prilly

• route des Flumeaux 45 1008 Prilly

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Elektroinstallateur/in Vattiz (w/m/d)

Gestalte die Energiezukunft aktiv mit und sorge dafür, dass der Strom sicher und zuverlässig fliesst! Dich erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit spannenden Herausforderungen.

Elektroinstallateur/in Vattiz (w/m/d)

Pensum: 80% - 100%

Das kannst du gestalten

• Du führst Elektroinstallationen für Gebäudetechnikprojekte in Wohn-, Landwirtschafts-, Industrie- und Gewerbebauten aus.

• Du arbeitest präzise und zuverlässig, um eine hohe Zufriedenheit der Kundschaft sicherzustellen.

• Du erstellst digitale Arbeitsrapporte und Ausmasse mit modernsten IT-Tools.

• Du hältst dein Installations-Fachwissen in nachhaltigen Bereichen wie E-Mobilität, Solar und Wärmepumpen aktuell und vertiefst es durch interne Weiterbildungen.

Das macht dich aus

• Du hast eine abgeschlossene Grundausbildung als Elektroinstallateurin oder Elektroinstallateur mit EFZ oder eine gültige ESTI Anerkennung.

• Du besitzt einen gültigen Fahrausweis der Kategorie B.

• Du bist dienstleistungsorientiert, kommunikativ und arbeitest gerne im Team.

Das macht uns aus

Ein spannender . Eine sinnstiftende Arbeit. Und dann noch zahlreiche weitere Vorteile, die dir CKW bietet.

? Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen: Freue dich auf faire Bezahlung und umfassende Vorsorgepakete, die deine Zukunft absichern.

? Beruf und Privatleben im Einklang: Mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und bis zu 50% Home-Office (je nach Tätigkeit) ermöglichen wir eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Privatleben.

? Talentförderung: Dein persönliches und berufliches Wachstum liegt uns am Herzen. Wir unterstützen dich bei Aus- oder Weiterbildungen.

? Attraktive Extras: Profitiere von unseren Angeboten wie vergünstigten Mobile-Abos, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Ferienkauf oder kostenlosen Parkplätzen.

Bei CKW setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, der Chancengleichheit wichtig ist, begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, , Behinderung sowie sozialem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir engagieren uns für einen respektvollen und inklusiven Bewerbungsprozess und Arbeitsplatz für alle.

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Senior Application & Platform Engineer 80 - 100 %

Dein schlägt für zuverlässige Anwendungen, technische Zusammenhänge und knifflige Fehleranalysen? Du willst Entwicklungsteams den Rücken stärken und Softwarelösungen für den Sozialbereich voranbringen? Dann bist du bei Diartis richtig.

Deine Mission

Du stellst sicher, dass unsere Applikationen zuverlässig installiert, aktualisiert und betrieben werden können. Dabei behältst du das Zusammenspiel von Anwendung, Infrastruktur und Datenbanken im Blick. Mit stabilen Entwicklungs- und Testumgebungen ermöglichst du effiziente Entwicklungsarbeit und verlässliche Releases. Du analysierst komplexe Kundenprobleme, erarbeitest nachhaltige Lösungen und bringst neue technische Möglichkeiten zur Weiterentwicklung unserer Anwendungslandschaft ein.

Senior Application & Platform Engineer 80 - 100 %

Dein tägliches Wirken

• Du pflegst und entwickelst unsere Entwicklungs-, Test- und Referenzumgebungen weiter und stellst die Reproduzierbarkeit von kundenspezifischen Konstellationen und Fehlerbildern sicher.
• Du optimierst und automatisierst Installations-, Update- und Konfigurationsprozesse für unsere Client-Server-Anwendungen und installierst Komponenten.
• Du unterstützt Entwicklung und QA bei Releases sowie bei Änderungen an Betriebssystemen, Laufzeitkomponenten und Infrastruktur.
• Du analysierst komplexe technische Eskalationen, Logs, Konfigurationen und Performanceprobleme und leitest nachhaltige Lösungen und Empfehlungen ab.
• Du dokumentierst technische Erkenntnisse verständlich, teilst dein Wissen im Team und etablierst praxistaugliche Diagnosehilfen.
• Du bringst neue Ansätze für Automatisierung, Deployment und Diagnose ein und treibst passende Verbesserungen für Produkte und Kundeninstallationen voran.

Damit bereicherst du unser Team

Du hast Freude daran, technische Zusammenhänge zu verstehen, Probleme nachhaltig zu lösen und Verbesserungen voranzutreiben. Du arbeitest selbstständig, suchst den Austausch und teilst dein Wissen gerne. Auch in anspruchsvollen Situationen bleibst du neugierig, hartnäckig und kannst technische Themen verständlich vermitteln.
Du verfügst über Erfahrung in Informatik, Applikationsbetrieb oder einer vergleichbaren technischen Funktion. 

Wichtiger als dein Ausbildungsweg sind für uns deine Eigenverantwortung, Lernbereitschaft und dein Gestaltungswille.
 

ösisch sowie Kenntnisse von KLIBnet oder KiSS sind ein Plus.
 

Dein künftiges Umfeld

Diartis entwickelt und vertreibt Softwarelösungen für das Fallmanagement. Du bist an der Schnittstelle zwischen Sozialer Arbeit, IT und Privatwirtschaft. Daher findest du viel Freiraum, deine Funktion zu gestalten und dich zu entfalten. Du arbeitest praxisnah in komplexen Kundenumgebungen mit anspruchsvollen Integrationen und sichtbarem Impact. Dabei arbeitest du eng mit Entwicklung und Services zusammen und gestaltest aktiv den Übergang zu modernen Delivery und Plattformstrukturen mit.

Unsere Grundwerte sind Aufrichtigkeit, Wertschätzung, Verantwortung und unternehmerisches Denken. Über 100 Mitarbeitende leben diese Werte täglich und haben am Erfolg teil. Lerne uns auf kennen.

 

Nun bist du an der Reihe

Dudziak, HR-Team, freut sich auf deine E-Mail-Bewerbung. 

Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne , Teamleiter ICT Technik, ,

 

Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen, danke für dein Verständnis.

Diartis AG • 5600 Lenzburg 1 •

• Diartis AG
  Sennweg 2
  3012 Bern

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Unsere Cantinetta Antinori an der Bahnhofstrasse ist ein Gemeinschaftsunternehmen der weltbekannten Weindynastie Antinori und der Familie Bindella. Die Pflege der toskanischen Tafelkultur kombiniert mit der umfangreichen Antinori-Weinpalette ist der Erfolgsgarant dieses stilvollen Traditionslokals.

Koch / Köchin

Tätigkeitsbereich

• À la carte Gerichte mit Fokus auf italienischer Küche zubereiten und anrichten
• Vorbereitung der Komponenten (Saucen, Entremetier, Gardemanger)
• Mise en Place für den Tagesgeschäft und die wechselnde Wochenkarte erstellen
• Einhaltung aller Abläufe in der Küche sicherstellen
• Unsere hohen Qualitätsanforderungen erfüllen
• Hygienevorschriften gemäss Lebensmittelgesetz einhalten (Küche und Lager) 

Profil

• Keine Ausbildung nötig – Erfahrung zählt
• Fundierte Fach- und Produktkenntnisse, idealerweise der italienischen Küche
• Selbstständig, teamorientiert und hohe Belastbarkeit
• Saubere Arbeitsweise mit Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten
• Gute Deutschkenntnisse und/oder Italienisch-/Englischkenntnisse 

Das bieten wir

• la vita è bella - arbeiten in einer Kultur, die Genuss, Qualität und Miteinander in den Mittelpunkt stellt
• Vergünstigung von 20% in unseren Ristoranti, unserer Weinhandlung sowie unserer Pasticceria
• Überdurchschnittliche Pensionskasse im Branchenvergleich
• Nutzung der Ferienwohnung auf unserem Weingut Vallocaia in der Toskana
• Umfangreiches internes Weiterbildungsangebot
• Förderung der beruflichen Weiterbildung und Beteiligung an Sprachkursen
• Vergünstigtes -Geld, einlösbar für Ferien, ÖV, Hotels und Freizeitangebote in der Schweiz
• Rabatte bei diversen Partnerfirmen

• Bindella terra vite vita SA
  Frau
  

• Bindella terra vite vita SA
  Frau
  

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Die Bindella Terra Vite SA ist seit über 100 Jahren in den Bereichen Wein- und Lebensmittelhandel, Gastronomie sowie Handwerk tätig und widmet sich Italien und seiner Kultur. Das familiäre Unternehmen betreibt zahlreiche Restaurants mit unterschiedlichsten Konzepten in der Schweiz. Die rund 1400 Mitarbeitenden geben täglich ihr Bestes, den KundInnen die italienische Tradition, Gastfreundschaft und Lebensfreude näher zu bringen. 

SanitärIn / AllrounderIn

Tätigkeitsbereich

Als SanitärinstallateurIn EFZ bist du verantwortlich für die Instandhaltung unserer Betriebe und packst als Multitalent dort an, wo es nötig ist. Auch wenn dies gelegentlich über die Sanitärarbeiten hinausgeht, setzt Du deine Fähigkeiten in einem breiten Arbeitsumfeld ein. Du und deine Teamkollegen bewirken mit ihrem Fachwissen im Unterhalt und Service sowie bei Bauprojekten, den Erhalt und die Entwicklung unserer Lokale.

Das «UNS» schreiben wir gross. Gegenseitiges Schulterklopfen, kollegialer Ton und warmherziges Untereinander gehören zum Alltag, wie das Schäumchen auf dem Espresso. Es ist unserer Ansicht nach Voraussetzung, mit Feuer und Freude bei der Sache zu sein. Wir brennen darauf, ein engagiertes, tatkräftiges und verantwortungsbewusstes Teammitglied willkommen zu heissen in der «Famiglia». Benvenuti!

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als SanitärinstallateurIn oder ausgewiesene
  Erfahrung in diesem Bereich
• Breites handwerkliches Können und Geschick in anderen Bauhandwerklichen
  Fähigkeiten
• Strukturiertes, selbstständiges und lösungsorientiertes Denken
• Bereitschaft zum Pikettdienst im Turnus
• Freude an abwechslungsreichen Allrounder Tätigkeiten in einem aufgestellten Team
• Einwandfreie Deutschkenntnisse
• Führerausweis der Kategorie B

Das bieten wir

• la vita è bella - arbeiten in einer Kultur, die Genuss, Qualität und Miteinander in den Mittelpunkt stellt
• Vergünstigung von 20% in unseren Ristoranti, unserer Weinhandlung sowie unserer Pasticceria
• Krankentaggeldversicherung vollumfänglich durch die Arbeitgeberin finanziert
• Attraktive Pensionskassenlösung mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen
• Nutzung der Ferienwohnung auf unserem Weingut Vallocaia in der Toskana
• Förderung der beruflichen Weiterbildung (intern und extern)
• Vergünstigtes -Geld, einlösbar für Ferien, ÖV, Hotels und Freizeitangebote in der Schweiz
• Kostenlose Nutzung unseres In-house Fitnessraums
• Rabatte bei diversen Partnerfirmen

• Bindella terra vite vita SA
  Frau
  

• Bindella terra vite vita SA
  Frau
  

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Die Bindella Terra Vite SA ist seit über 100 Jahren in den Bereichen Wein- und Lebensmittelhandel, Gastronomie sowie Handwerk tätig und widmet sich Italien und seiner Kultur. Das familiäre Unternehmen betreibt zahlreiche Restaurants mit unterschiedlichsten Konzepten in der Schweiz. Die rund 1400 Mitarbeitenden geben täglich ihr Bestes, den KundInnen die italienische Tradition, Gastfreundschaft und Lebensfreude näher zu bringen. 

Berufsbildungsverantwortliche/-r Bindella

Tätigkeitsbereich

• Du stärkst das Lernendenwesen bei Bindella und baust es in den kommenden Jahren gezielt aus, insbesondere in der Gastronomie
• Du verantwortest und koordinierst die Berufsbildung über alle unsere Lehrberufe hinweg und stellst gemeinsam mit HR, der Accademia di Bindella und den Betrieben und Abteilungen eine hervorragende Bindella Ausbildung sicher
• Du planst den Lehrstellenbedarf und koordinierst die Rekrutierung, von der Ausschreibung über Schnuppertage bis zu Berufsmessen und Aktivitäten zur Nachwuchsgewinnung
• Du begleitest unsere Lernenden vom Eintritt bis zum Lehrabschluss, führst Standortgespräche und unterstützt sie bei schulischen, persönlichen oder betrieblichen Herausforderungen
• Du berätst und unterstützt unsere Berufsbildner/-innen und organisierst Schulungen sowie den Erfahrungsaustausch
• Du entwickelst unser Ausbildungskonzept und einheitliche Qualitätsstandards weiter und begleitest den Aufbau neuer Ausbildungsplätze sowie Bewilligungen und Zertifizierungen
• Du gestaltest ein unternehmensweites Begleitprogramm mit Lernendentagen, Workshops und gemeinsamen Aktivitäten, die unsere Werte vermitteln und den Zusammenhalt stärken
• Du pflegst den Austausch mit Eltern, Schulen, Behörden und Bildungspartnern und stellst die Administration, Terminplanung, Budgetkontrolle und das Reporting der Berufsbildung sicher

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung EFZ in der Gastronomie oder Hotellerie sowie eine erste Qualifikation auf Stufe höhere Berufsbildung
• Erfahrung in der Berufsbildung, in der Begleitung von Lernenden und im HR sowie gute Kenntnisse des Schweizer Berufsbildungssystems
• Absolvierter Berufsbildnerkurs oder Bereitschaft, diesen zu absolvieren; Unterrichtserfahrung und eine didaktische Ausbildung sind von Vorteil
• Sehr gute digitale Kompetenzen, Verständnis für die digitale Lernwelt sowie Erfahrung in Projektarbeit und Koordination
• Einwandfreie Deutschkenntnisse; Kenntnisse einer weiteren Landessprache sind von Vorteil
• Freude an der Arbeit mit jungen Menschen, hohe Sozialkompetenz sowie die Fähigkeit, empathisch, klar und verbindlich zu kommunizieren und Konflikte konstruktiv zu lösen
• Organisationsstarke Persönlichkeit, die selbstständig und unternehmerisch handelt, Themen eigeninitiativ vorantreibt, unterschiedliche Anspruchsgruppen zusammenbringt und unsere Werte glaubwürdig vorlebt

Das bieten wir

• la vita è bella - arbeiten in einer Kultur, die Lebensfreude, Qualität und Miteinander in den Mittelpunkt stellt
• Vergünstigung von 20% in unseren Ristoranti, unserer Weinhandlung sowie unserer Pasticceria
• Krankentaggeldversicherung vollumfänglich durch die Arbeitgeberin finanziert
• Attraktive Pensionskassenlösung mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen
• Nutzung der Ferienwohnung auf unserem Weingut Vallocaia in der Toskana
• Förderung der beruflichen Weiterbildung (intern und extern)
• -Geld zu Vorzugskonditionen, einlösbar für Ferien, ÖV, Hotels und Freizeitangebote in der Schweiz
• Kostenlose Nutzung unseres In-house Fitnessraums
• Vergünstigungen bei diversen Partnerfirmen

• Bindella terra vite vita SA
  Frau Bilio
  HR Spezialistin Administration
  

• Bindella terra vite vita SA
  Frau Bilio
  HR Spezialistin Administration
  

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Werkstattleiter:in Schaltanlagenbau

Werkstattleiter:in Schaltanlagenbau

Die Bolanz AG plant und baut Schaltanlagen für unterschiedlichste Anwendungen und entwickelt passende Steuerungslösungen. Mit präziser Arbeit und viel Erfahrung entstehen Anlagen, die im Alltag zuverlässig funktionieren. Vielleicht bist du schon bald Teil unseres Teams und trägst zu diesem Erfolg bei.

Für unsere Werkstatt in Neuhausen am Rheinfall suchen wir eine erfahrene, führungsstarke Persönlichkeit, welche die Fertigung von Schaltanlagen fachlich und organisatorisch leitet und unser Team weiterentwickelt.

Was du bei uns machst

• Fachliche und personelle Führung eines Teams von 6-10 Mitarbeitenden sowie Begleitung von 1-2 Lernenden 
• Planung und Koordination der Fertigung inklusive Terminüberwachung, Materialdisposition und Bestandskontrolle 
• Sicherstellung der fachgerechten Fertigung und Prüfung von Schaltanlagen anhand von Schemas und Dispositionen 
• Verantwortung für die Qualitätssicherung sowie die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Normen 
• Optimierung der Arbeitsabläufe und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Werkstatt 
• Zentrale Ansprechperson für Projektleitende, Kunden, Einkauf und Lieferanten bei organisatorischen und technischen Fragen

Was du mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Automatiker oder Automatikmonteur 
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Schaltanlagenbau sowie Erfahrung in der Führung eines Werkstattteams 
• Weiterbildung zum Projekt- und Werkstattleiter im Schaltanlagenbau (VSAS) oder Bereitschaft, diese zu absolvieren 
• Sicherer Umgang mit Schaltplänen sowie gute MS-Office- und idealerweise ERP-Kenntnisse 
• Stilsichere Deutschkenntnisse
• Selbständige, sorgfältige und gut organisierte Persönlichkeit mit Führungsstärke, unternehmerischem Denken und einem freundlichen Auftreten

Was wir dir bieten

Geburtstag

Du hast allen Grund zu feiern! Unser Geschenk: Nimm dir an diesem Tag frei - bezahlt natürlich! Herzliche Gratulation und einen tollen Tag!

Freizeit PLUS

Falls du spezielle Pläne hast oder einfach mehr Zeit für die Erholung brauchst, kannst du bei uns bis zu 10 zusätzliche Ferientage einkaufen. Aus berufsbildenden Gründen gilt dieses Angebot leider nicht für Lernende.

Jubiläum

Loyale, langjährige Mitarbeitende belohnen wir mit einer Jubiläumsprämie. Je nach Dienstalter hast du die zwischen einer Geldprämie oder zusätzlichen Ferientagen. Bei runden Jubiläen gehts zudem auf einen gemeinsamen Tagesausflug.

MOVIS

Steckst du gerade in einer schwierigen Situation und weisst nicht mehr weiter? Dann melde dich bei der MOVIS. Die Beratung ist absolut vertraulich, unterstützend und für alle Mitarbeitenden kostenlos.

Mobile

Wir verbinden dich mit deiner Familie! Wenn du bei einem der bekannten Telekommunikationsunternehmen ein Mobile-Abo hast, können auch deine Familienangehörigen von den attraktiven Konditionen unserer Firmengruppe profitieren.

Vermittlungsprämie

Es gibt keine bessere Werbung für eine Firma als die Weiterempfehlung. Vermittelst du uns jemanden aus deinem Umfeld und es kommt zur Anstellung, erhältst du eine grosszügige Prämie von uns. Den ersten Anteil gibt es bei Vertragsabschluss.

mit uns den nächsten Schritt in die Zukunft! Wenn du voller Energie steckst und deinen Beruf mit Wissensdurst, Tatkraft, Weitsicht und Talent ausübst, dann begeisterst du uns total. Bewirb dich ganz einfach über unser Online-Tool.

Wir sind hochgespannt auf dich.

Deine Ansprechperson:
Bolanz, Filialleiter, .

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Team Lead Business Engineering 100%

Du willst nicht nur Anforderungen verwalten, sondern unsere digitale Zukunft aktiv mitgestalten? Dann baust du bei uns das Business-Engineering-Team auf, entwickelst gruppenweite Prozesse weiter und erstellst aus Geschäftsanforderungen strukturierte, nachhaltige Requirements. Als verbindende zwischen Business, IT und externen Partnern sorgst du für klare Prioritäten, gemeinsame Standards und Lösungen, die im Alltag funktionieren.

Team Lead Business Engineering 100%

Freue dich auf spannende Aufgaben

• Du baust ein Business-Engineering-Team mit zwei bis drei Mitarbeitenden auf und führst es fachlich sowie personell. Eine zentrale Aufgabe stellt zudem die Verankerung des Business-Engineering im Unternehmen dar
• Du analysierst, dokumentierst und harmonisierst gruppenweite End-to-End-Prozesse gemeinsam mit Business und IT
• Du übersetzt Geschäftsanforderungen in umsetzbare Requirements
• Du verwaltest Backlog, Roadmap sowie das Projekt- und Change-Portfolio und setzt klare Prioritäten
• Du etablierst die gruppenweite Process Governance, entwickelst Methoden und Standards weiter und klärst Verantwortlichkeiten.
• Du leitest Workshops, Fachzirkel und Fit-Gap-Analysen und führst unterschiedliche Interessen zu tragfähigen Entscheidungen zusammen
• Du verantwortest und begleitest ausgewählte Vorhaben rund um ERP, Integrationen und Workflow-Automatisierung
• Du sorgst mit verständlicher Prozessdokumentation und praxisnahen Schulungen dafür, dass neue Lösungen nachhaltig verankert werden

Damit machst du uns noch besser

• Abgeschlossenes Studium auf Stufe FH oder Universität, vorzugsweise in Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft, idealerweise ergänzt durch Business Engineering
• Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Business Engineering, in der Business Analyse oder im Prozessmanagement
• Fundierte Praxis mit ERP- und ERP-nahen Systemen; Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations sind ein Plus
• Know-how in der Modellierung von Prozessen in Einkauf, Verkauf, Logistik und Finanzen
• Erfahrung in der Schnittstellenfunktion zwischen Business und IT sowie Erfahrung mit mehreren Gesellschaften oder Standorten
• Erfahrung mit agilen und klassischen Projektmethoden, Backlog-Management, IT-Governance sowie Change- und Release-Management
• Führungsstarker Macher-Typ mit unternehmerischem Denken, klarer Kommunikation und Freude an nachhaltiger Veränderung

Das findest du bei uns

• Eine offene Du-Kultur und eine kollegiale Atmosphäre in einem innovativen Familien-Unternehmen
• 40-Stunden-Woche mit der Möglichkeit für Homeoffice
• Mindestens 5 Wochen Ferien sowie die Option auf Ferienkauf
• Volle Übernahme der Versicherungsprämien für Unfall- und Krankentaggeld sowie 100% Lohnfortzahlung während der ersten 3 Monate, danach 90%
• Erweiterter Elternurlaub: 16 Wochen Mutterschafts- und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Gezielte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen
• Attraktive Einkaufskonditionen auf das gesamte Produktsortiment der OFFUMO-Gruppe
• Regelmässige Mitarbeiterevents sowie gesellschaftsübergreifende Treffen für Austausch und Teamspirit

Wer sind wir?

Die OFFAG Management Services AG in Lupfig erbringt Dienstleistungen in den Bereichen Finanzen, Personal, Administration, Informatik und Hauswartung für die gesamte OFFUMO-Gruppe. Zu dieser Gruppe gehören die Firmen -Movesa AG (Handels- und Dienstleistungsunternehmen der Fahrrad-, Sport- und Outdoorbranche), OFRAG Vertriebsgesellschaft (Generalimporteur für Piaggio, Vespa, Aprilia und Moto Guzzi) und Neogard AG (Handelsunternehmen im Bereich Garten- und Do-it-Yourself-Artikel).

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann klicke auf unser Bewerbungsformular oder rufe uns gerne bei Fragen an:

| Chief Information Officer |

| HR Business Partner |

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Parts Product Specialist 100 %

In jedem Volvo-Truck steckt das Beste aus zwei Ländern. Qualität, Design und technologischer Fortschritt sind «Made by Sweden». Nützliche Services und beste Qualitätsarbeit für sorgenfreies Fahren über Jahre sind «Made in Switzerland». Darum entscheiden sich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit Leidenschaft ihrer Arbeit nachgehen, ganz bewusst für uns. Denn Volvo trägt man auch immer ein wenig im Herzen.

Bereit, eine vielseitige an der Schnittstelle von Produktmanagement, Ersatzteile-Logistik und Händlernetzwerk zu übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Der Eintritt erfolgt nach Vereinbarung.

 

Parts Product Specialist 100 %

Auf was du stolz sein kannst: 

• Du betreust unser Angebot an Volvo Original Teilen ("Genuine Parts Offer") und setzt gemeinsam mit unseren Marktpartnern gezielte Marketingaktivitäten um

• Du entwickelst unser erweitertes Sortiment im TruckShop ("Extended Parts Offer") aktiv weiter, von neuen Produkten über Preis- und Sortimentsanpassungen bis hin zu Aktionen und Kommunikation

• Du unterstützt unsere Marktpartner im Tagesgeschäft (Bestellungen, Lieferungen, Retouren) und bearbeitest Lieferabweichungen (Discrepancy Reports) sowie Austauschaltteile

• Du pflegst Inhalte im Trucks Portal, erstellst News und sorgst für eine klare Kommunikation im Händlernetz

• Du bringst unser B2B-Tool «Parts Store» voran, unterstützt die Anwender und stärkst damit aktiv das Thekengeschäft unserer Marktpartner

• gesagt: Du sorgst dafür, dass unsere Teileangebote, Systeme und Partner optimal zusammenspielen - effizient, kundenorientiert und #eifachvärldsklass!

 

Was in deinem Rucksack sein muss:

• Kaufmännische oder technische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Produkt- oder Projektmanagement

• Sicher im Umgang mit MS Office sowie Affinität zu Webanwendungen (CMS, E-Commerce)

• Erfahrung im Content Management (z. B. Adobe Experience Manager) und Marketing von Vorteil

• Fliessend in Deutsch oder ösisch, jeweils mit guten Kenntnissen der anderen Sprache und Englisch mind. auf Niveau B1

• Kenntnisse in der Teilelogistik und/oder im Automobil- bzw. Nutzfahrzeugbereich von Vorteil

• Organisationsstärke, kommunikative Persönlichkeit mit proaktiver Arbeitsweise

 

Unser starkes Anstellungspaket:

• Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz

• Hohe Eigenverantwortung mit Gestaltungsspielraum

• Bis zu 100 % Kostenübernahme bei berufsspezifischen Weiterbildungen

• Leistungsabhängiges Bonussystem

• Familiäre KMU-Atmosphäre innerhalb eines

• globalen Unternehmens - #eifachvärldsklass

• Flexibles Arbeiten durch Jahresarbeitszeitmodell

• 5 Wochen Ferien für deine verdiente Auszeit

• Kostenlose Parkplätze

Bereit für eine neue Herausforderung bei einer erfolgreichen und starken LKW-Marke? 

Dann packe deine Chance und bewerbe dich heute noch online.

Wir legen Wert auf den Schutz Deiner Daten und akzeptieren daher keine Bewerbungen per E-Mail.

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Leitung Pflege (a) 100%

Einleitung

Leitung Pflege (a) 100%

Arbeitsort: Rehaklinik Seewis
Wo dein Reha macht.

Kardiologie, Innere Medizin / Onkologie und Psychiatrie/Psychosomatik. Erstklassige Rehabilitation, eingebettet in eine prächtige Berglandschaft. Und das mit über 50 Jahren Erfahrung. Das Umfeld in der Rehaklinik Seewis tut auch den rund 135 Mitarbeitenden gut.

Hier wirst du interdisziplinär inspiriert und arbeitest auf Augenhöhe mit Ärztinnen und Therapeuten. Fach, Führung, Bildung: Form deine Karriere frei.

Darauf darfst du dich freuen:

• Leitung Pflegeabteilung und Sicherstellung des Betriebs
  
• Gemeinsame Führung, Förderung und Entwicklung des Pflegeteams mit der Teamleitung, der Pflegeexpertin und der Berufsbildnerin
  
• Sicherstellung einer hochwertigen und patientenorientierten Pflege in der kardiologischen und psychosomatischen Rehabilitation
  
• Organisation und Optimierung von Pflege- und Arbeitsabläufen
  
• Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards
  
• Vertretung der Klinik in externen Gremien sowie Verantwortung für die korrekte Assessment-Erfassung, Budgetplanung, Patiententriage und das Austrittsmanagement
  
• Unterstützung des Pflegeteams, Mitarbeit in Projekten und Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit
  

Darüber freuen wir uns:

• Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann auf Tertiär-Stufe
  
• Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Leitungsposition
  
• Hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Freude im Umgang mit Rehabilitations-Patienten (a) im kardiologischen und psychosomatischen Bereich
  
• Freude an Teamführung, Teamentwicklung und wertschätzender Kommunikation
  
• Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
  

Das bieten wir:

Unterstützung bei Weiterbildung

Teilzeit arbeiten

Süsse Überraschungen

Gratis Sport und Wellness

Contact

Fragen zum Bewerbungsprozess:

Massafra

HR Business Partner a.I.
Tel.:

Fragen zur Stelle:

Geschäftsführung
Tel.:

Darum Rehaklinik Seewis:

Wir zählen zu den führenden Reha-Spezialisten der Schweiz und sind Teil der VITREA Schweiz. Für dich bedeutet das viel Abwechslung und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf hohem fachlichem Niveau, gleichzeitig auf Augenhöhe. Wenn du also etwas bewegen und beruflich weiterkommen willst, bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns können sich alle einbringen.

Bewerbungen können nur direkt über das -Portal übermittelt werden.

• Fragen zum Bewerbungsprozess:

  Massafra

  HR Business Partner a.I.
  Tel.:

  Fragen zur Stelle:

  Geschäftsführung
  Tel.:

  Darum Rehaklinik Seewis:

  Wir zählen zu den führenden Reha-Spezialisten der Schweiz und sind Teil der VITREA Schweiz. Für dich bedeutet das viel Abwechslung und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf hohem fachlichem Niveau, gleichzeitig auf Augenhöhe. Wenn du also etwas bewegen und beruflich weiterkommen willst, bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns können sich alle einbringen.

  Bewerbungen können nur direkt über das -Portal übermittelt werden.

• Fragen zum Bewerbungsprozess:

  Massafra

  HR Business Partner a.I.
  Tel.:

  Fragen zur Stelle:

  Geschäftsführung
  Tel.:

  Darum Rehaklinik Seewis:

  Wir zählen zu den führenden Reha-Spezialisten der Schweiz und sind Teil der VITREA Schweiz. Für dich bedeutet das viel Abwechslung und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf hohem fachlichem Niveau, gleichzeitig auf Augenhöhe. Wenn du also etwas bewegen und beruflich weiterkommen willst, bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns können sich alle einbringen.

  Bewerbungen können nur direkt über das -Portal übermittelt werden.

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