Jobs in der Schweiz

Bereichsleiter*in Frische & stv. Filialleiter*in Migros Drachen-Center

? Frische ist deine Leidenschaft?? Du übernimmst gerne Verantwortung und führst Teams mit und Engagement? Als Bereichsleiter*in Frische & stv. Filialleiter*in im Migros Drachen-Center gestaltest du aktiv den Filialalltag, förderst dein Team und sorgst für ein erstklassiges Einkaufserlebnis.

Was du bewegst

• Führung und Bewirtschaftung der Frischeabteilungen sowie Mithilfe in anderen Abteilungen
• Übernahme der Filialleitung bei dessen Abwesenheit
• Sicherstellen des Personaleinsatzes / der Personalplanung
• Sicherstellen des Informationsflusses sowie Filialprozessrichtlinien
• Einfluss auf die wirtschaftlichen Kennzahlen
• Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden und Lernenden

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
• Fachrichtung: Detailhandel
• Berufserfahrung: mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel
• Erfahrung in der Personalführung
• Geschick bei der Planung und Organisation von Aufgaben sowie ein Flair für das Interpretieren von Kennzahlen
• Gute kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein
• Fundierte Kenntnisse der gängigen Bewirtschaftungssysteme
• Deutsch (B1)

Was wir dir bieten

• Berufliche Vorsorge: Pensionskasse mit überdurchschnittlicher Leistung AN-Anteil 8.5%, AG-Anteil 17%
• Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte für Mitarbeitende
• Mitarbeiterangebote: Vielfältige Angebote, Vergünstigungen und Vorzugskonditionen
• Freizeit- und Kulturangebote: Diverse vergünstigte oder kostenlose kulturelle Angebote
• Individuelle Weiterbildung: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden mit bis zu 100% bei jobrelevanten Weiterbildungen
• Sozialleistungen: Bei Krankheit beträgt die Lohnfortzahlung während zwei Jahren 100%, bei Unfall sind wir SUVA versichert

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Kontakt
Frau -
Recruiter

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Fachfrau/-mann Gesundheit 60% - 100%

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.

Für die Senevita Sonnenpark in Pratteln suchen wir per 1. November 2026 eine achtsame und teamorientierte Person als 

Fachfrau/-mann Gesundheit 60% - 100%

Deine Aufgaben

• Pflegen und Betreuen unserer Bewohner im Sinne unseres Leitbildes und diese im Rahmen des Bezugspflegemodells gestalten
  
• Fachgerechte Ausführung der Grund- und Behandlungspflege
  
• Lückenlose Führung der Pflegedokumentation mittels careCoach nach RAI / LTCF
  
• Regelmässige Übernahme der Tagesverantwortung
  
• Sicherstellung einer dienstleistungs- und bewohnerorientierten, professionellen Pflegequalität
  
• Sicherstellung der allgemeingültigen Hygienevorschriften
  

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als FaGe
  
• Berufsbildnerausweis von Vorteil
  
• Idealerweise Erfahrung im Langzeitpflegebereich
  
• Ausgeprägte Belastbarkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  
• Du engagierst dich für eine ganzheitliche Pflege und Betreuung und übernimmst gerne Verantwortung
  
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau B2)
  

Wir bieten dir

• Wertschätzendes Betriebsklima mit "Du-Kultur"
  
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen bei einem führenden Anbieter im Langzeitpflegebereich
  
• Einen modernen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe des Bahnhofes
  
• Eine wertschätzende Führungskultur und interner Weiterbildungen
  
• Ein motiviertes und dynamisches Team in einer ansprechenden und schönen Umgebung
  
• Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen, sehr guten Gastronomie
  
• Verschieden Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)
  
• Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen Ferien)
  

Interessiert?

Spricht dich diese Stelle an? Ein begeisterungsfähiges und offenes Team, sowie herzliche Bewohnende freuen sich auf dich! Bitte sende uns deine Onlinebewerbung.

• Rodert

• Rodert

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Asbestsanierer

Als Personaldienstleister seit über 10 Jahren in Basel und über 50 Jahren in der Schweiz
suchen wir für führende Unternehmen in der Nordwestschweiz (Basel und Umgebung)
per sofort zuverlässige und erfahrene Asbestsanierer (m/w).

 

Aufgabengebiet
Sie sind verantwortlich für die Abbruch-, Sanierungs- oder Instandhaltungsarbeiten an Einrichtungen mit asbesthaltigen Materialien sowie die Arbeit im kontaminierten Bereich. Sie bedienen verschiedene -Baugeräte, richten die Baustelle ein und erstellen Absperrungen. Des Weiteren tragen Sie Vollschutzausrüstung (Schutzanzug inkl. Maske).

Profil 
Als Bauprofi verfügen Sie über eine Ausbildung (nicht zwingend) oder Erfahrung (zwingend) im Bauwesen, Berufserfahrung als Asbestsanierer, EKAS Schein von Vorteil. Sie arbeiten exakt, sicher und selbständig. Wenn Not am ist packen Sie gerne mit an und erledigen auch kleine Arbeiten. Gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung. Wir wenden uns an eine zuverlässige und teamfähige Persönlichkeit im Idealalter zwischen 20 und 50 Jahren, die körperlich fit und belastbar ist. Der Führerschein der Kat. B ist von Vorteil.

Perspektiven
Unser Kunde bietet Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team. Eine zeitgemässe Infrastruktur, attraktive Anstellungsbedingungen sowie fortschrittliche Sozialleistungen runden diese Stelle ab

 

Ihr Weg zu uns

, Ihr persönlicher Personal Sigma Berater, freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder per Post. Für erste Auskünfte steht er Ihnen gerne persönlich zur Verfügung.

 

• Personal Sigma Basel AG
  Leimgrubenweg 6
  4053 Basel

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Maschinist/in Kanalballenpresse 100% (Birr)

Deine Aufgaben

• Bedienung und Überwachung der Kanalballenpresse im laufenden Betrieb
• Fachgerechte und rechtlich einwandfreie Annahme, Trennung, Aufbereitung, Entsorgung und Abgabe der angelieferten Waren/Stoffen und Wertstoffen
• Kontrolle des Pressvorgangs sowie Sicherung und Entsorgung der fertigen Ballen
• Durchführung kleinerer Wartungsarbeiten und Meldung technischer Störungen
• Beladen des Camions mit den produzierten Ballen
• Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften am Arbeitsplatz
• Unterstützung des Teams bei allgemeinen Arbeiten im Bereich Recycling

 Dein Profil

• Du bringst Erfahrung im Umgang mit Maschinen mit (idealerweise Pressanlagen)
• Du hast ein gutes technisches Verständnis und bist handwerklich geschickt
• Du bist eine selbständige Persönlichkeit, welche körperlich belastbar ist
• Du bringst eine hohe Zuverlässigkeit in Bezug auf Sicherheit mit
• Du besitzt angenehme Umgangsformen, zeitliche Flexibilität und Freundlichkeit
• Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und spannenden Umfeld, bei der Langeweile keinen findet
• Gute Sozialleistungen und attraktive Anstellungsbedingungen
• Leistungsgerechte Vergütung
• Mehrere Mitarbeiteranlässe im Jahr sowie viele Benefits sowie Vergünstigungen

• Recycling AG
  Alte Lenzburgerstrasse 6
  5242 Birr

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Mécanicien(ne) en maintenance d’automobiles ou Mécatronicien(ne) d’automobiles

 

Introduction

 

Fondé en 1981 à Couvet, Automobiles SAest un garage familial de référence dans le Val-de-Travers.

Agent officiel Ford, notre entreprise à taille humaine met son expertise au service des particuliers et des professionnels à travers la vente et l'entretien de véhicules toutes marques. Soucieux de renforcer notre équipe technique, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) mécanicien(ne) en maintenance auto ou mécatronicien(ne) automobilequalifié(e) pour rejoindre notre atelier.

 

Votre mission

 

• Entretien, réparation et diagnostic de véhicules de tourisme, utilitaires et véhicules de loisirs
• Recherche et résolution de pannes mécaniques et électriques

 

Votre profil

 

• CFC de mécanicien (ne) en maintenance d'automobiles ou de mécatronicien (ne) d'automobiles, ou formation équivalente
• Une solide expérience professionnelle et une bonne autonomie
• Une expérience avec la marque Ford serait un véritable plus, mais n'est pas indispensable

 

Nous vous offrons

 

• Un travail varié sur différentes marques et technologies
• Une équipe motivée et un environnement de travail agréable
• Des possibilités de formation et d'évolution
• Des conditions attractives et des avantages collaborateurs

 

Date d'entrée : de suite ou à convenir

Prêt (e) à relever un nouveau défi ? Envoyez votre dossier complet (LM, CV, certificats, diplômes) à

 

Automobiles SA

à l'att. de M.

Rue du burcle 6a 2108 Couvet

 

Note : Il ne sera répondu qu'aux candidatures correspondant au profil.

• Automobiles SA
  Rue du Burcle 6a
  2108 Couvet

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Service Owner (w/m/d)

Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten?

Als Service Owner übernimmst du die Betreuung für deine Services, steuerst ihre Weiterentwicklung und sorgst mit unternehmerischem Denken für nachhaltigen Nutzen.

Service Owner (w/m/d)

DAS MACHST DU

• Du übernimmst die Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung von IT-Services oder baust neue Services auf
• Du planst und steuerst die Servicekosten, inklusive Budgetierung, Forecasting, Weiterverrechnung (Service-to-Service) und Controlling
• Du kümmerst dich um das Lizenzmanagement (Bestellungen, Verlängerungen, Compliance), bist das Bindeglied zu unseren Partnern und stellst die Kostentransparenz sicher
• Du erstellst und pflegst Service Level Agreements (SLA) für interne und externe Kunden und sorgst für deren Einhaltung
• Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, externen Partnern sowie der IT-Organisation zusammen und bringst Anforderungen, Entwicklungen und Veränderungen strukturiert zusammen
• Du unterhältst zusammen mit Product Manager eine Strategie sowie eine Roadmap zur Weiterentwicklung deines IT-Service

DAS BRINGST DU MIT

• Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaft (FH/HF/FA) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im IT Service Management, Applikationsmanagement oder in einer vergleichbaren
• Interesse und/oder Erfahrung in finanzieller Führung (Budgetverantwortung, Kostenmanagement, Verrechnungsmodelle)
• Erfahrung im Erstellen und Managen von SLAs ist ein Plus
• ITIL Foundation Zertifizierung oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative
• Ownership ist für dich nicht nur ein Begriff, sondern eine Haltung, die du täglich lebst
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (mündlich und schriftlich) und Freude am Austausch mit verschiedenen Anspruchsgruppen

DAS SIND WIR

Wir von der Bison wollen nicht deine neue Familie werden. Ein familiäres Umfeld bieten wir dir aber dennoch. Und eine Achterbahnfahrt an Abwechslung kriegst du gleich noch dazu. Deine neuen Teamkollegen engagieren sich mit viel Herzblut für ihre Kunden und geben Vollgas für sie. Bison steht für moderne Softwarelösungen und für dynamische Warenwirtschaftsprozesse. Über Digitalisierung verlieren wir nicht mehr viele Worte, sondern leben sie einfach. Haben wir dich neugierig gemacht?

DEIN KONTAKT

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Programm-Manager:in Weiterbildung 80-100 %

Sind Sie gerne in einer Drehscheibenfunktion tätig und begeistern sich für Organisation? Dann erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe in einem engagierten und flexiblen Team mit Entscheidungen auf Augenhöhe und Raum für Eigeninitiative. Unsere vielseitigen Arbeitsbereiche bieten zudem Gestaltungsspielraum für selbstständiges Arbeiten, konzeptionelle Mitarbeit und innovative Ideen.

Programm-Manager:in Weiterbildung 80-100 %

Departement:

Angewandte Psychologie

Arbeitsbeginn:

1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung

Aufgaben

Für das Zentrum Leadership & Management am IAP suchen wir eine:n Programm-Manager:in mit folgenden Tätigkeiten:

• Planung und Organisation der Weiterbildungslehrgänge im Bereich MAS Leadership & Management, insbesondere der CAS Leadership und CAS Leadership Advanced
• Administrative und organisatorische Unterstützung der Studienleitungen bei der Vorbereitung und Durchführung von Weiterbildungsangeboten
• Zentrale Ansprechperson und fachliche Schnittstelle für Weiterbildungsteilnehmende, Dozierende und Studienleitungen
• Planung und Organisation von Kursen, Informationsveranstaltungen sowie Zertifikats- und Diplomfeiern
• Vorbereitung der Kursräume und der benötigten Kursmaterialien
• Beratung und Betreuung von interessierten Personen per Telefon und E-Mail
• Pflege und Bewirtschaftung von Kundendaten in verschiedenen Systemen wie Evento, CRM und der Lernplattform Moodle
• Kalkulation der Lehrgänge und Erstellung der entsprechenden Rechnungen
• Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Abläufen und Prozessen sowie bei der Entwicklung neuer Ideen
• Übernahme von Stellvertretungsaufgaben innerhalb des Mikro-Teams
• Mitarbeit bei verschiedenen Projekten

Profil

Für diese abwechslungsreiche Tätigkeit erwarten wir eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrere Jahre Erfahrung in Administration und Organisation, vorzugsweise im Bildungswesen. Sie arbeiten äusserst selbstständig, vorausschauend und exakt.

Als dienstleistungs- und kundenorientierte, kommunikative Persönlichkeit schätzen Sie den Kontakt mit Menschen und pflegen einen freundlichen, kooperativen und professionellen Umgang mit Weiterbildungsteilnehmenden und Dozierenden. Teamarbeit und Selbstständigkeit sind Ihnen gleichermassen wichtig.

Auch in hektischen Situationen behalten Sie den Überblick und haben Ihre Termine stets im Griff. Sie überzeugen mit sehr guten Deutsch- und MS-Office-Kenntnissen und verfügen über eine hohe Affinität zu weiteren IT-Softwareprodukten wie Evento, CRM und der Lernplattform Moodle. Allgemeines technisches Flair und die Bereitschaft, sich neue IT-Tools anzueignen, runden Ihr Profil ab.

Wir wenden uns an eine initiative Persönlichkeit, die einen flexiblen Umgang mit unterschiedlichen Ansprech- und Auftragspersonen gewohnt ist und Freude an Veränderungen sowie am kontinuierlichen Dazulernen hat. Und wenn Sie neben Ihrer Professionalität auch eine Portion Humor mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig.

Dafür stehen wir

Die ZHAW Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.

Am IAP Institut für Angewandte Psychologie machen wir seit 1923 psychologisches Wissen für die Praxis nutzbar. Wir bieten ein vielfältiges Angebot in Aus- und Weiterbildung, Dienstleistungen sowie angewandter Forschung und Entwicklung in der ganzen Breite der Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie. Wir vermitteln psychologisches Wissen, wenden die Erkenntnisse gemeinsam mit unseren Weiterbildungsteilnehmenden, Kund:innen und Forschungspartner:innen an und begleiten den Transfer in die Praxis.

Das IAP ist Teil des Departements Angewandte Psychologie der ZHAW, das die gesamte Bandbreite der Angewandten Psychologie abdeckt. Expertise, Praxisnähe, Vielfalt und Innovationskraft prägen unsere Arbeit.

Möchten Sie Teil unseres Teams werden und die Zukunft des IAP aktiv mitgestalten? Unser vermittelt Ihnen einen ersten Eindruck.

Die ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.

Das bieten wir an

Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite . Hier die wichtigsten Eckpunkte:

Kontakt

Schneider
Programm-Managerin Weiterbildung

Recruiting Manager

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Senior Netzwerk Engineer (m/w/d) 80-100%

 Deine Mission bei uns:

• Netzwerkinfrastruktur: Du bist verantwortlich für den Aufbau und Betrieb von Datacenter- und Access-Netzwerkinfrastrukturen (SDN/SDA/Catalyst/Nexus/WiFi)
• Security-Produkte: Du gestaltest aktiv bei Cisco Security Produkten wie WSA und ISE mit
• Projekte: Du arbeitest an spannenden Projekten mit, konzipierst, baust auf und konfigurierst Netzwerk- und Securitylösungen
• Fachverantwortung: Du übernimmst die Produktverantwortung als «Subject Expert» und teilst dein Wissen im Team
• Automatisierung: Du automatisierst und standardisierst Konfigurationen, um Effizienz und Sicherheit zu erhöhen
• Dokumentation: Du erstellst und pflegst Dokumentationen zu Installation, Betrieb, Migration und Backup
• Support & Pikettdienst: Du unterstützt im Betriebs- und Pikettdienst, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen

 Was du mitbringst:

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (Informatiker EFZ)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Netzwerk-Umfeld
• Zertifizierungen in Cisco-Produkten auf Stufe CCNP zwingend vorausgesetzt
• Know-How im Betrieb von ACI/SDN/SDA von Vorteil
• Kenntnisse in den Bereichen Netzwerksicherheit
• Analytisches und interdisziplinäres Denkvermögen
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kommunikative, team- und konfliktfähige Persönlichkeit

Was wir bieten:

Bei uns erwartet dich ein innovatives Umfeld, in dem du deine Skills weiterentwickeln kannst. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte, bei denen du tatsächlich etwas bewegen kannst. Wir investieren in deine Zukunft durch attraktive Weiterbildungsangebote und legen Wert auf eine wertschätzende, kollegiale Atmosphäre. Mit grosszügigen Räumlichkeiten, gratis Parkplätzen und einer modernen Arbeitsumgebung bieten wir dir den perfekten Ort für Innovation und Erfolg. 
Zusätzliche Benefits kannst du auf unserer Karriereseite entdecken.

Wenn du Lust hast, in einem innovativen Umfeld mitzugestalten und die Zukunft der Cybersecurity mit uns zu formen – dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

• ISPIN AG
  Grindelstrasse 6
  8303 Bassersdorf

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Mitarbeiter im Kunden- und Maklerservice (w/m/d)

 

Mitarbeiter im Kunden- und Maklerservice (w/m/d)

Versicherung Generalagentur / Aesch / Berufserfahrene / Unbefristet / 50% - 100%
​

Das erwartet dich

Du bist eine engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die unsere Makler sowie Versicherungs- und Vorsorgeberater:innen mit Freude unterstützt? Dann bist du bei uns genau richtig.

Das bewirkst du bei uns

In dieser Funktion bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Maklern, den Versicherungs- und Vorsorgeberatern sowie unseren Kunden. Du stehst unseren Maklern und Versicherungs- und Vorsorgeberater als direkte und kompetente Ansprechperson zur Seite. Zu deinem vielseitigen Aufgabengebiet gehören die Erstellung von Offerten, die Bearbeitung von Ausschreibungen und Anträgen sowie die Koordination mit unseren Fachabteilungen. Darüber hinaus bist du in direktem Kontakt mit unseren Kunden, beantwortest ihre Anfragen und sorgst für eine professionelle und serviceorientierte Betreuung.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise in der Versicherungsbranche
• Hohe Motivation, in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld Neues zu lernen
• Selbstständige und proaktive Arbeitsweise
• Verantwortungsvolle, empathische und offene Persönlichkeit
• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse weiterer Sprachen sind ein Plus

Bei uns arbeiten

In der Generalagentur Aesch wirst du von einem motivierten und dynamischen Team empfangen. Zusammen lebt ihr eine engagierte, serviceorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre. Dein Arbeitspensum ist ab 50% verhandelbar und dein Arbeitsort ist Aesch. Der Stellenantritt erfolgt per sofort oder nach Vereinbarung. Das Versicherungsaufsichtsgesetz verlangt zur Ausübung dieser Funktion den Abschluss Versicherungsvermittler/-in VBV, Profil Nichtleben. Sollte dieser nicht vorhanden sein, unterstützen wir gerne mit massgeschneiderten internen Ausbildungen.

Neugierig?

Dann jetzt, rasch und unkompliziert per Mail bewerben. Wir freuen uns auf dich!

 

Bei Fragen steht dir , Leiter Finanzen und Personal, unter gerne zur Verfügung. 

 

Generalagentur Aesch

Leiter Finanzen und Personal

E-Mail:

Tel:

jid3fe06c6sy jit1044sy jiy26sy

 

Verkaufspersönlichkeit 100% - Herrlisberg

SOCAR Energy Switzerland, Tochterunternehmen der staatlichen Energiegesellschaft der Republik Aserbaidschan, spielt im Schweizer Energiemarkt eine dynamische . Das Unternehmen kombiniert klassische Tankstellendienstleistungen mit zukunftsweisenden Energielösungen, um ein breites Spektrum moderner Energiedienstleistungen anzubieten. Dieses reicht von herkömmlichen Tankstellen und eigener Versorgungsflotte mit Tanklastwagen und Produktetanks bis hin zu fortschrittlichen Infrastrukturen für Öl, Wasserstoff und Elektromobilität.

Für unsere Retail Operating Company an der Servicestation SOCAR Herrlisberg suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung ein/e erfolgsorientierte/n

Verkaufspersönlichkeit 100% - Herrlisberg

Deine Aufgaben: 

• Kundenberatung und Bedienung der Kasse

• Produktion und Verkauf Backshop

• Waren- und Verkaufsbereitschaft erstellen

• Umsetzen der Hygienerichtlinien und Sicherheitsvorgaben

• Warenbewirtschaftung 

Dein Profil:

• Erfahrung im Detailhandel und/oder System-Gastronomie.

• Belastbar und geschäftsorientiert, rasche Auffassungsgabe sowie exaktes Arbeiten

• Mobilität (eigenes Auto -Führerschein Kat. B)

• Bereitschaft an Wochenenden und Abenden zu arbeiten.

• Eine gute mündliche Verständigung in Deutsch setzen wir voraus

Was wir bieten:

• Unkomplizierte Unternehmenskultur
• Gute Sozialleistungen
• Lohngleichheit
• Attraktive Benefits
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir dein Interesse geweckt? 

Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung. 

Regional Manager 

 

Retail Operating Company Schweiz GmbH 

SOCAR Herrlisberg Süd, A3, 8820 Wädenswil 

• Retail Operating Company Schweiz GmbH
  Nüschelerstrasse 24
  8001 Zürich

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Spécialiste produits Interface & Automation (Suisse romande)

Nous créons des connexions – à travers le monde

Le groupe Phoenix Contact est une entreprise familiale internationale à succès. Plus de 20 000 collaborateurs à travers le monde, développent, produisent et commercialisent des composants électroniques et des solutions innovantes de haute qualité. Nous nous inscrivons dans une vision à long terme et contribuons activement à un avenir durable.

Présente en Suisse avec environ 80 collaborateurs, notre filiale recherche, pour renforcer son équipe, une personnalité engagée en tant que

Spécialiste produits Interface & Automation
Région de travail: Suisse romande, région Lausanne/Yverdon

Dans ce rôle, vous participez activement au développement de notre présence sur le marché suisse en apportant votre expertise, votre sens du conseil ainsi que des solutions adaptées aux besoins de nos clients.

Domaine de responsabilité:

• Conseil technique en Pre- et Aftersales pour la gamme de produits Interface & Automation (MS Teams ou sur site)
• Élaborer, analyser et suivre les offres
• Gérer les cas de garantie, réclamations et retours
• Participer au lancement de nouveaux produits, y compris la réalisation de formations
• Piloter et coordonner de manière autonome des projets clients

Votre profil:

• Excellente maîtrise du français, bonnes connaissances en allemand (niveau C1)
• Formation technique (électrotechnique, automation, mécatronique ou équivalent)
• Expérience dans le support technique et/ou la vente de solutions techniques
• affinité pour la technique et plaisir à collaborer avec les clients afin de trouver des solutions adaptée
• Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions
• Esprit d’équipe et aisance relationnelle

Ce que nous vous offrons:

Vous évoluez dans un environnement dynamique et innovant, avec une grande autonomie dans votre rôle. Vous bénéficiez d’un réseau international solide, de méthodes de travail modernes et de réelles opportunités de contribuer activement avec vos idées et de les développer.

Façonez l‘avenir numérique avec nous - sûr, connecté et durable. Kapur (Responsable People & Organization) se réjouit de recevoir les candidatures de personnes qualifiées, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de parcours.

• Phoenix Contact AG
  Zürcherstrasse 22
  8317 Tagelswangen

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Fachfrau/-mann Betriebsunterhalt 80 - 100 % (m/w/d)

Unterhalts- und Spezialreinigung / B&S

Ort: Sarnen Kanton Obwalden (Einsatzgebiet OW / NW / LU)

Beschäftigungsgrad: 80 - 100 %

Arbeitsbeginn: per sofort oder nach Vereinbarung

 

Das kannst du bei uns bewirken:

• Du bist zuständig für Reinigungen aller (Unterhalts- und Spezialreinigungen), in und an verschiedenen Objekten im Kanton OW/NW/LU
• Du bist ein wichtiger Bestandteil, um die Wünsche der Kunden zu deren Zufriedenheit zu erfüllen
• Du Arbeitest selbstständig und flexibel, allein und im Team
• Du stellst die fachgerechte Anwendung unserer Reinigungsprodukte sicher unter Einhaltung der Vorschriften der Arbeitssicherheit
• Deine Arbeitszeiten: Montag bis , tagesüber und tageweise, 8.40 Std./Tag

 

Das bringst du mit:

• Fachfrau/-mann betriebsunterhalt EFZ, Gebäudereiniger/in EFZ oder adäquate Ausbildung
• Erfahrungen in der Reinigung von verschiedenen Oberflächen
• Freude an der Reinigung an, um und in Gebäuden
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (erforderlich)
• effiziente und saubere Arbeitsweise
• Bereitschaft für Pikett- und Winterdienst
• Freundlichkeit, Selbstständigkeit, Diskretion, Teamfähigkeit und Flexibilität
• Führerausweis min. Kat. B (zwingend)
• ängerprüfung von Vorteil (oder Bereitschaft diese zu erwerben)
• Ausweis zum Führen von Arbeitsbühnen von Vorteil (oder Bereitschaft diese zu erwerben)

 

Wir bieten dir:

• vielseitige und interessante Tätigkeitsgebiete
• klare Aufträge und Arbeitsanweisungen
• kollegiales, unkompliziertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• gutes und umfängliches einarbeiten in die neue Stelle
• professionelle Arbeitsgeräte und Materialien, sowie gut ausgerüstete Fahrzeuge
• Arbeitsplatz mit hervorragender ÖV-Anbindung und Parkmöglichkeiten
• fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Einstieg in ein wachsendes, modernes Unternehmen mit Zukunftsperspektiven

 

Dein Kontakt:

Interessiert an dieser spannenden Herausforderung?

, Geschäftsführer steht dir bei Fragen zum Team und zur Funktion gerne persönlich unter der Telefonnummer + zur Verfügung.

• GmbH für Liegenschaftenunterhalt und Hauswartungen
  Industriestrasse 4
  6060 Sarnen

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Dipl. Pflegefachfrau_mann HF/FH Aufwachraum 80-100%

Zwischen Narkose und Heimweg liegt deine Verantwortung.

Im Aufwachraum stellst du sicher, dass Patientinnen und Patienten stabil, sicher und gut betreut in ihren weiteren Tagesverlauf starten. Mit deinem geschulten Blick und deiner ruhigen Präsenz schaffst du Vertrauen in einem modernen, professionellen Umfeld.
Wenn du deine Kompetenz gezielt einsetzen möchtest und die Arbeit im Schichtbetrieb schätzt, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Dipl. Pflegefachfrau_mann HF/FH Aufwachraum 80-100%

Deine Aufgaben

Du bist zuständige für die prä- und postoperative Überwachung, Pflege und Betreuung der operierten Patientinnen und Patienten
Qualität ist bei uns das A und O. Das bedeutet auch, eine bestmögliche Medikamentöse Schmerztherapie nach einer Operation umzusetzen.
Ausserdem arbeitest Du bei diagnostischen und therapeutischen Massnahmen im Aufwachraum mit und überwachst / betreust zudem auch Patienten aus anderen Bereichen wie z.B. der Kardiologie.
Wir arbeiten Patientenorientiert. Das setzt Du in der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen um.
Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen und aktives Mitwirken an der Weiterentwicklung der Abläufe

Dein Profil

Du hast einen Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau_mann HF/FH
(Ausländische Diplome: SRK-Anerkennung).
Noch besser, Du verfügst über einen NDK Überwachungspflege oder IMC–Kurs – übrigens, wir bieten Dir auch die Möglichkeit solche Weiterbildungen zu besuchen.
Im besten verfügst Du über eine spezifische Berufserfahrung in einem Akutspital mit Kindern wie auch mit Erwachsenen.
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
Du verbreitest gerne gute Laune, dann passt du in unser Team.

Deine Vorteile

Das KSB bietet dir mehr als einen spannenden Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen.

Fragen zum Bewerbungsablauf
beantwortet dir gerne

Lakshiya
Recruiterin Departement Pflege

Fachliche Auskünfte

erhältst du von
Du erreichst die Stationsleiterin unter

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Koch / Köchin EFZ

Gesucht: Gelernte Köch*in EFZ

Dein Wirkungsort ist unsere Markthallen-Küche. Du produzierst frische, genussvolle Produkte, die unsere Kund*innen begeistern. Du arbeitest eng mit unserer Küchenchefin zusammen und lernst alles über unsere Zero-Food-Waste-Philosophie und regionale Produkte. Gleichzeitig übernimmst du Tagesverantwortung für die Produktion und bringst deine Ideen aktiv ein, um unser Angebot weiterzuentwickeln.

 

Jeden Tag Markt

365 Tage im Jahr bieten wir unseren Kund*innen frische, regionale, saisonale und genussvolle Lebensmittel – ein Einkaufserlebnis wie am Wochenmarkt.

Deine Aufgaben

• Produktion von unserem täglichen ToGo-Angebot 
• Herstellung von frischen Suppen, Sandwiches, Sous-Vide üs, Salaten und haltbare Spezialitäten aus Markthalle-Lebensmitteln
• Verantwortung für eine saubere, strukturierte und effiziente Produktion im Tagesgeschäft

Das bringst Du mit

• Freude an frischen, regionalen und saisonalen Lebensmitteln
• Abgeschlossene Ausbildung als Koch / Köchin EFZ
• Qualitätsbewusstsein und handwerkliches Können
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Flexibilität, Teamgeist und Hands-on-Mentalität
• Lust, in einem dynamischen Umfeld mitzugestalten

Eckdaten

• Keine Zimmerstunde
• unbefristet / 60% bis 100%
• ab sofort oder nach Vereinbarung
• Arbeitsort Bahnhof Luzern (inkl. Sonntagsarbeit)

Haben wir Dein Interesse geweckt? 

Dann melde dich mit Deinen Bewerbungsunterlagen bei unserer Küchenchefin .

• Markthalle Luzern AG
  Zentralstrasse 1
  6003 Luzern

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Financial Reporting Specialist 80–100% (gn)

WIR VERBINDEN DIE PHYSISCHE UND DIE DIGITALE WELT

SPS ist ein führender Outsourcing-Anbieter für Business Process Services, innovativer Dienstleistungen im intelligenten Datenmanagement sowie für die hybride Arbeitswelt. Schweizer Qualität, kombiniert mit globaler Präsenz, tiefer Branchenkenntnis und neusten Technologien, machen SPS zu einem verlässlichen Partner für die Transformation von Unternehmen.

Mit ganzheitlichen End-to-End-Lösungen unterstützt SPS Unternehmen dabei, ihre Geschäftsprozesse effizienter, agiler und zukunftsorientiert zu gestalten. Über 8.500 Mitarbeitende und spezialisierte Partner betreuen Kunden in mehr als 20 Ländern – mit einem Schwerpunkt auf den Branchen Banken, Versicherungen und Gesundheit.

 

DEINE AUFGABEN

Werde Teil unseres Group Finance Teams und übernimm eine wichtige bei der Sicherstellung einer transparenten und qualitativ hochwertigen Finanzberichterstattung innerhalb der SPS-Gruppe.

In enger Zusammenarbeit mit dem Head of Global Financial Reporting wirkst du an der IFRS-Konzernberichterstattung, Konsolidierung sowie an Finance-Transformation-Initiativen mit. Darüber hinaus erhältst du wertvolle Einblicke in die Bereiche Treasury, Steuern, Risikomanagement und M&A und trägst durch Automatisierung sowie kontinuierliche Verbesserungen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Finanzorganisation bei.

Wenn du gerne in einem internationalen Umfeld arbeitest, Verantwortung übernimmst, eigene Ideen einbringst und deine fachliche Expertise weiterentwickeln möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Deine Hauptaufgaben:

• Unterstützung des monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Konzernabschluss- und Konsolidierungsprozesses nach IFRS
• Erstellung, Prüfung und Analyse der konsolidierten Jahresabschlüsse sowie des Group Reportings
• Durchführung von Finanzanalysen und Qualitätsprüfungen zur Sicherstellung einer korrekten und verlässlichen Berichterstattung
• Mitarbeit beim Group Internal Control System (ICS) und Beitrag zur Einhaltung hoher Governance-Standards
• Vorantreiben der Automatisierung, Standardisierung und kontinuierlichen Optimierung von Reporting- und Abschlussprozessen
• Unterstützung bei externen Prüfungen sowie Vorbereitung der erforderlichen Dokumentationen für Auditoren
• Fachliche Unterstützung der internationalen Business Units und Corporate Functions in Bilanzierungsfragen
• Mitarbeit an Finance-Transformation-Projekten, IFRS-Implementierungen sowie weiteren strategischen Projekten im Group Finance Bereich
• Enge Zusammenarbeit mit Senior Finance Stakeholdern innerhalb der internationalen SPS-Organisation

 

DEIN PROFIL

• Abgeschlossenes Studium in Accounting, Finance oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Group Accounting, Financial Reporting oder in der externen Wirtschaftsprüfung; Erfahrung bei einer Big Four Gesellschaft ist von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse der internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS)
• Erfahrung mit Konsolidierungs- und Reporting-Tools wie Lucanet sowie SAP R/3 oder SAP S/4HANA ist ein Plus
• Analytische Denkweise sowie eine hohe Detailgenauigkeit
• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und eine hohe Affinität zu digitalen Finanzsystemen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Erfahrung im Stakeholder-Management in einem internationalen Umfeld
• Eine berufliche Zusatzqualifikation wie CPA, ACCA, ACA oder eine vergleichbare Zertifizierung ist von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ein einwandfreier Strafregister- sowie Betreibungsregisterauszug wird vorausgesetzt

 

DEINE BENEFITS

• Zukunftsorientierter Arbeitgeber, der die digitale Transformation von Unternehmen aktiv vorantreibt
• Dynamisches Arbeitsumfeld in einem Schweizer Unternehmen mit globaler Präsenz
• Moderner Arbeitsplatz in Bern (Gümligen) mit flexiblen und hybriden Arbeitsmöglichkeiten (bis zu zwei Homeoffice-Tage pro Woche)
• Zugang zu modernen KI-Tools und entsprechenden Schulungsangeboten, um effizienter und innovativer zu arbeiten
• Beiträge an -Gutscheine sowie attraktive Gesundheits- und Fitnessangebote
• Zuschüsse für ÖV-Abos und gratis Business Halbtax-Abo
• Attraktive Mitarbeitendenrabatte auf zahlreiche Marken und Produkte
• Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Offene und kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

 

Wir setzen uns aktiv für Gleichstellung und Diversität ein. Alle qualifizierten Bewerbenden werden unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, , Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Beeinträchtigung berücksichtigt.

 

#LI-FC1

• SPS Switzerland AG
  Pfingstweidstrasse 60b
  8005 Zürich

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HR Manager (w/m/d)

Die River Advice AG ist Teil der UNITED WATERWAYS-Gruppe und im internationalen Schiffsmanagement tätig. Unsere Mitarbeitenden an Land und an Bord bewegen jeden Tag viel. Damit sie erfolgreich arbeiten können, braucht es ein HR-Team, das zuhört, verlässlich unterstützt und vorausdenkt. 

Für unser Team in Basel suchen wir eine engagierte und positive Persönlichkeit, die Verantwortung im operativen HR-Geschäft übernimmt, Erfahrung in der Schweizer Lohnverarbeitung mitbringt und unsere Prozesse aktiv weiterentwickelt. Du betreust vorwiegend unsere Mitarbeitenden an Land und arbeitest eng mit dem HR Director, dem Payroll Manager und unseren internationalen Kolleginnen und Kollegen zusammen. 

 

Deine Aufgaben

HR-Betreuung und Administration 

• Du begleitest Mitarbeitende und Führungskräfte über den gesamten Mitarbeitenden- Zyklus und bist eine verlässliche Ansprechperson für ihre HR-Anliegen. 
• Du unterstützt die Personaladministration, einschliesslich Verträgen, Arbeitszeugnissen, Mutationen und Personaldossiers. 
• Du verantwortest die Personalplanung und unterstütz bei der Rekrutierung sowie die Betreuung der Zeiterfassung und Abwesenheiten der Mitarbeitenden. 
• Du wirkst bei Mitarbeitergesprächen, Weiterbildungen, Berufsbildung und internen HR-Projekten mit. 
• Bei komplexeren arbeitsrechtlichen Fragen arbeitest du eng mit dem HR Director zusammen. 

Payroll und Sozialversicherungen 

• Du führst den monatlichen Lohnlauf durch und unterstützt die Monats- und Jahresabschlussarbeiten. 
• Du bearbeitest Quellensteuer, Lohnausweise und weitere lohnrelevante Meldungen und Abrechnungen. 
• Du kümmerst dich um Sozialversicherungen, Familienzulagen sowie Krankheits- und Unfallmeldungen. 
• Du stehst im Austausch mit Versicherungen, Behörden und unserem Versicherungsbroker und arbeitest bei Bedarf mit dem Payroll Manager zusammen. 

Systeme und Prozesse 

• Du pflegst unsere HR-Daten sorgfältig und stellst einen vertraulichen Umgang mit Personaldaten sicher. 
• Du unterstützt die Betreuung von Abacus-ERP und MyAbacus sowie die Weiterentwicklung unserer HR-Abläufe. 
• Du bringst Ideen ein, um Prozesse zu vereinfachen, zu digitalisieren und die Zusammenarbeit im HR zu verbessern. 

 

Dein Profil

• Eine offene, motivierte, serviceorientierte Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und pragmatische Lösungen findet. 
• Eine kaufmännische Grundausbildung und eine Weiterbildung im HR oder eine vergleichbare Qualifikation. 
• Praktische Erfahrung im operativen HR und in der Schweizer Lohnverarbeitung. 
• Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts und der Sozialversicherungen; Erfahrung mit Quellensteuer ist wichtig. 
• Einen sicheren Umgang mit Microsoft 365 und HR-Systemen. Abacus-Kenntnisse sind von Vorteil. 
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. 
• Eine strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Diskretion. 
• Erfahrung in der Berufsbildung oder ein Berufsbildnerkurs sind ein Plus. 

 

Das erwartet dich bei der River Advice

• Eine vielseitige HR-Funktion mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum. 
• Ein kollegiales und motiviertes HR-Team mit kurzen Entscheidungswegen und enger Zusammenarbeit. 
• Die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen über Ländergrenzen hinweg. 
• Die Möglichkeit, den Ausbau und die Professionalisierung unserer HR-Arbeit aktiv mitzugestalten. 
• Ein Arbeitsumfeld, in dem du deine Ideen und Erfahrungen einbringen und dich fachlich weiterentwickeln kannst. 

 

Möchtest du mit uns etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung einschliesslich Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.

• River Advice AG
  Merian-Weg 4
  4052 Basel

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FACHEXPERTE/FACHEXPERTIN FINANZ- & RECHNUNGSWESEN 80% (M/W/D)

Rechnungswesen gestalten statt nur verwalten!

 

Sie bringen Abschlüsse sicher auf den Punkt, denken analytisch und möchten Prozesse, Auswertungen und Systeme aktiv weiterentwickeln? Dann erwartet Sie eine vielseitige Schlüsselrolle mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum.

 

Ihre Aufgaben

- Selbständige Erstellung von Jahres- und Zwischenabschlüssen nach OR für mehrere Gruppen-, Beteiligungs- und
Baugesellschaften (inklusive ARGEs).

- Zentrale Ansprechperson für Revisionen und Prüfstellen sowie fachliche Unterstützung (z. B. Abgrenzungen,
Bewertungen, MWST, etc.) von CFO und Finanzteam.

- Aufbau/Weiterentwicklung von Abacus-Auswertungen sowie Optimierung von Projekt-, Deckungsbeitrags- und
Rentabilitätsauswertungen.

- Erkennen und Umsetzen von Prozessverbesserungen, Weiterentwicklung von Abacus-Konfigurationen und
Schnittstellen sowie Koordination von Projekten mit internen/externen Partnern.

- Unterstützung des Finanzteams im Tagesgeschäft (Kreditorenworkflow, Abstimmungen, ARGE-Buchführung, etc.).

 

Ihr Profil

- Hohe Abschlusssicherheit nach OR sowie mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen eines KMU.

- IT-Affinität sowie sehr gute Abacus-Kenntnisse in FiBu und Anlagen; AbaProject und/oder AbaBau von Vorteil.

- Selbstständige, strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise (hohe Eigenmotivation ist ein "Muss").

- Freude an Prozessoptimierungen und kontinuierlicher Weiterentwicklung des Rechnungswesens.

- Klare Kommunikation, hohe Koordinationsfähigkeit und unternehmerisches (lösungsorientiertes) Denken.

- Erfahrungen in der Baubranche sind ein Plus, jedoch nicht zwingend notwendig.

 

Ihre Chance

Sie arbeiten eng mit dem CFO zusammen und übernehmen eine fachlich wie operativ zentrale im Rechnungswesen. Als Schnittstelle zwischen Finanzteam, Geschäftsführungen, Verwaltungsrat und externen Partnern gestalten Sie finanzielle Führungsinstrumente und Prozesse aktiv mit. Mit Ihrer Dienstleistungs- und Coachingkompetenz unterstützen und entwickeln Sie zudem ein heterogenes Team weiter.

 

Das erwartet Sie

- Verantwortungsvolle Fachposition mit viel Gestaltungsspielraum

- Flexible Vor-Ort-Präsenz

- Kurze Entscheidungswege und pragmatische Lösungen

- Raum für Eigeninitiative und Weiterentwicklung

- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen

• AG Bern
  Riedbachstrasse 201
  3020 Bern

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(Senior) Relationship Manager (m/w/d)

 

Gemeinsam für heute, morgen und die nächste Generation.

(Senior) Relationship Manager (m/w/d)

 

80 - 100% / Private Banking / Zürich / Fokus Schweizer, Deutsche und Internationale Kunden

Im Private Banking betreuen wir vermögende und anspruchsvolle Privatpersonen, Familien, Unternehmer, Family Offices, Stiftungen sowie Finanzintermediäre. Wir beraten unsere Kunden umfassend entlang ihrer Bedürfnisse und pflegen sehr persönliche und langjährige Kundenbeziehungen.

Zur Verstärkung suchen wir Sie, eine talentierte, dynamische und kommunikationsstarke Persönlichkeit als (Senior) Relationship Manager für ein 80 - 100% Pensum an unserem Sitz im Herzen von Zürich.

Sind Sie bereit, sich als Person mit Ihren Fähigkeiten einzubringen, Ihren Teil zum Wachstum beizutragen und die Entwicklung mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt.

IHRE AUFGABE

• Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Private Banking-Kunden
• Übernahme, Bewirtschaftung und Ausbau eines bestehenden Kundenbuchs durch Erkennen und Entwicklung des Kundenpotenzials für Schweizer, Deutsche und Internationale Kunden
• Akquisition neuer Kundenbeziehungen über das eigene Netzwerk und gezielte Marktbearbeitung
• Erarbeiten von bedürfnisorientierten Lösungen unter Einbezug der individuellen Wünsche, Ziele und der Lebenssituation unserer Kundschaft
• Leistungsbeitrag zur Erreichung der Ertragsziele des Private Banking

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes Studium oder relevante Weiterbildung (Universität, FH/HF, Finanzplaner, AZEK)
• Nachweisbare und erfolgreiche Akquisitions- / Beratungs- und Betreuungserfahrung von Private Banking-Kunden, Unternehmern und semi-institutionellen Kunden
• Engagierte und zuverlässige Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung
• Teamplayer mit hohem Qualitätsbewusstsein, breites Spektrum an fundiertem Wissen, vorbildlichen Umgangsformen, ausgeprägtem Verhandlungsgeschick mit hohem Mass an Diskretion und Integrität
• Spezifische Marktkenntnisse mit dem Fokus Schweiz, Deutschland und International
• Sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen und der Front-to- Prozesse von Private Banking-Kunden in der Schweiz und grenzüberschreitend
• Fliessende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

UNSER ANGEBOT

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit unternehmerischem Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung in einer Schweizer Privatbank
• Langfristige Perspektive in einem stabilen, nachhaltigen und wachstumsorientierten Umfeld
• Kunden- und leistungsorientiertes Betriebsklima mit professionellen und kompetenten Kolleginnen und Kollegen
• Direkter Zugang zur Geschäftsleitung, flache Hierarchien und rasche Entscheidungswege
• Eine Arbeitgeberin, die sich um ihre Mitarbeitenden kümmert und in Sie investiert

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

• Bank von Roll AG
  Bleicherweg 37
  8002 Zürich

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