Jobs in der Schweiz

 

Sanitärinstallateur EFZ (alle)

Firmenbeschreibung

Flexsis begleitet Sie als Fach- oder Arbeitskraft in den Bereichen Industrie, Bau, Produktion, Logistik, Technik oder Dienstleistung. Wir bringen Sie mit Einsätzen zusammen, die zu Ihrem Profil und Ihren Zielen über 50 Filialen in der ganzen Schweiz bieten wir Ihnen Zugang zu einem breiten Netzwerk. Dabei haben Sie immer eine persönliche Ansprechperson an Ihrer uns sind Sie nach GAV Personalverleih umfassend abgesichert, profitieren von attraktiven Weiterbildungsangeboten und arbeiten mit einem nach ISO 9001 zertifizierten Personaldienstleister zusammen.
Für unseren Kunden in der Region Gerlafingen suchen wir

Sanitärinstallateur EFZ (alle)

Jobbeschreibung

• Installation von Sanitär- und Heizungsanlagen in Neu- und Umbauten
• Montage von energieeffizienten und nachhaltigen Systemen
• Wartung, Reparatur und Instandhaltung bestehender Anlagen
• Zusammenarbeit mit Bauleitern und anderen Gewerken
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards

Gesuchtes Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Sanitär- oder Heizungsinstallateur EFZ
• Selbstständige und präzise Arbeitsweise
• Berufserfahrung in der Haustechnik von Vorteil
• Führerschein Kat. B von Vorteil

• Flexsis SA
  Westbahnhofstrasse 1
  4502 Solothurn

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ServicetechnikerIn Aufzüge (m/w/d) 80-100%

Aufzugstechnik mit Zukunft! Dein eigener Servicekreis, Firmenwagen 24/7, innovative Anlagen & echte Entwicklungschancen. Steig ein in der Region Zürich!

ServicetechnikerIn Aufzüge (m/w/d) 80-100%

EMCH ist seit über 140 Jahren erfolgreich in der Aufzugsbranche tätig und hat seinen Sitz in Bern. Das traditionsreiche Schweizer Familienunternehmen steht für höchste Qualität, technische Präzision und langfristige Kundenbeziehungen. Die Verbindung von Tradition und Innovation prägt die Unternehmenskultur.

Für die Region Zürich suche ich im Auftrag motivierte Persönlichkeiten.

Die Aufgaben:

• Nach strukturierter Einarbeitung übernehmen Sie eigenverantwortlich einen festen Servicekreis

• Regelmäßige Wartung und Unterhalt von hochwertigen Aufzugsanlagen und Hebebühnen

• Schnelle und kompetente Fehleranalyse und Störungsbehebung

• Durchführung von Reparaturarbeiten direkt vor Ort

• Übernahme von gelegentlichen Sonntags- und Pikettdiensten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Elektriker/in, Elektromechaniker/in, Mechatroniker/in o.ä.)

• Mehrjährige Berufserfahrung als Servicetechniker/in, idealerweise in der Aufzugsbranche

• Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

• Ausgeprägtes kundenorientiertes Denken und professionelles Auftreten

• Technisches Verständnis für elektromechanische Systeme

• Führerausweis Kategorie B

Das erwartet Sie:

• Fundiertes Onboarding mit erfahrenen Kollegen

• Abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Aufgaben

• Gezielte Weiterbildungen und Karrierechancen

• Überdurchschnittliche Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen

• Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

• Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien

Klingt das interessant für Sie? Dann freue mich noch heute auf Ihre Bewerbung!

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Dipl. Pflegefachfrau/-mann 50 -100% mit oder ohne Fallführung

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.

Für die Senevita Casa Zug in der Region Ägerital und Menzingen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Dipl. Pflegefachfrau/-mann 50-100% mit oder ohne Fallführung

 

Dipl. Pflegefachfrau/-mann 50 -100% mit oder ohne Fallführung

Deine Aufgaben

• Bei unseren Kundinnen und Kunden übernimmst du Einsätze in der Grund- und Behandlungspflege.
  
• Du spielst eine massgebliche dabei, sicherzustellen, dass unsere Kundinnen und Kunden zu Hause eine erstklassige und individuelle Pflege geniessen.
  
• Du berätst und begleitest unsere Kundinnen und Kunden und deren Angehörigen, anhand ihrer individuellen Bedürfnissen.
  
• Du führst Bedarfsabklärungen mit RAI-HC beim Kunden durch.
  
• Du wirkst bei präventiven, diagnostischen und therapeutischen Massnahmen mit.
  
• Förderung der Selbstständigkeit und Lebensqualität der Kundinnen und Kunden im häuslichen Umfeld
  
• Du führst umfassende Pflegeanamnesen und Assessments durch.
  
• Du leitest die unterstellten Mitarbeitenden in Bezug auf pflegerische Massnahmen an.
  
• Du übernimmst administrative Aufgaben im Rahmen der Fallführung.
  

Das bringst du mit

• Du bist diplomierte Pflegefachperson (HF, FH, AKP, DN II).
  
• Du verfügst über den InterRai HC Kurs oder hast die Bereitschaft diesen zu absolvieren.
  
• Du verfügst idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege bzw. im Spitex-Bereich
  
• Selbstständiges, strukturiertes und effizientes Arbeiten zeichnen dich aus.
  
• Du bist belastbar und flexibel.
  
• Du verfügst über den Fahrausweis der Kategorie B und hast idealerweise ein eigenes Auto.
  

Wir bieten dir

• Ein selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  
• Abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeiten
  
• Enger Kontakt zu den Kundinnen und Kunden und deren Angehörigen
  
• Flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  
• Das umfangreiche Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie ist für unsere Mitarbeitenden kostenlos
  
• Wir bieten ausserdem lukrative Mitarbeiterbenefits & Partnervorteile
  

Spricht dich diese Stelle an? Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.
Bei Fragen stehen dir die nachfolgend aufgeführten Fachpersonen gerne telefonisch zur Verfügung.

Garunovic
Standortleitung ad interim

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Monteur Küchen 100%

Zur Ergänzung unseres Teams am Standort Biel suchen wir Verstärkung.

Monteur Küchen 100%

(m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Fachgerechte Montage von Küchen und Küchenergänzungen
  
• Ausführen von Service-, Garantie- und Reparaturarbeiten
  
• Beheben von Mängeln und technischen Problemen direkt beim Kunden
  
• Mithilfe bei - und Glasmontagen
  
• Sicherstellen einer sauberen und qualitativ hochwertigen Arbeitsausführung
  
• Zusammenarbeit mit dem Innendienst und dem Montageteam
  

Ihre Stärken

• Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf z. B. EFZ oder vergleichbar
  
• Erfahrung in der Küchenmontage von Vorteil
  
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  
• Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  
• Freundliches, gepflegtes und kundenorientiertes Auftreten
  
• Teamfähigkeit sowie Freude am direkten Kundenkontakt
  
• Führerausweis Kategorie B
  

Ihre Vorteile

• Stelle mit hohem Grad an Selbstständigkeit
  
• Dynamisches, motiviertes Team und moderne Arbeitsmittel
  
• Interessanter sowie abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich
  
• Berufliche Weiterbildungen werden gefördert und unterstützt
  

Wohnträume und Baukompetenz

Ihr erster Schritt

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung

SABAG Biel/Bienne AG
Albinot Prekupni
J. Renferstrasse 52
2504 Biel/Bienne

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Die Fenstersanierungs AG Mittelland spezialisiert sich auf die Planung und Ausführung von sämtlichen Sanierungen im Bereich Fenster und Haustüren. Ergänzend werden zur Wartung und Instandhaltung umfassende Service- und Reparaturarbeiten angeboten.

Unser eigens gestellter Anspruch: Jeder Kunde wird eine Referenz!

Servicetechniker/in 80 - 100% (4-Tage-Woche)

DEIN Aufgabengebiet

• Koordination, Ausführung und Rapportierung unterschiedlicher Service- und Reparaturarbeiten
• Unterstützung bei Ausmass- und Montagearbeiten nach Bedarf
• Selbständige Erstellung von Offerten nach Kundenanforderung
• Betreuung sowie Beratung der Kundschaft vor Ort
• Sicherstellung der gewohnten Ausführungsqualität

 

DEIN Profil

• Abgeschlossene Berufslehre EFZ, idealerweise als /in, /Zimmerin,
  Metallbauer/in oder eine vergleichbare Ausbildung (Erfahrung im Fensterbereich von Vorteil)
• Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Freude am Kundenkontakt
• Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Selbständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise
• Stilsichere Deutschkenntnisse und ein gepflegtes Erscheinungsbild
• Führerausweis Kategorie BE

 

WIR bieten

• Moderne Arbeitsmittel
• Familiäres Team und bodenständige Unternehmenskultur
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit 5 Wochen Ferien und Mitarbeiteranlässen

• Fenstersanierungs AG, Mittelland
  
  Geschäftsführer
  
  

• Fenstersanierungs AG, Mittelland
  
  Geschäftsführer
  
  

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Das Spital Bülach, in der Nähe des Flughafens Zürich gelegen, stellt in der Wachstumsregion Unterland mit 200 Betten und über 1’400 Mitarbeitenden die medizinische Versorgung für mehr als 250‘000 Menschen sicher. Als modernes, innovatives Akutspital verbindet das Spital Bülach medizinische Exzellenz mit einer patientenzentrierten Betreuung sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur und bietet den Mitarbeitenden ein Umfeld, in dem Sie ihre Fähigkeiten und Kompetenzen erweitern und vertiefen können. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir per 01.06.2027 oder früher eine führungserfahrene und integrative Persönlichkeit als Chief Financial Officer (CFO).

Chief Financial Officer (CFO)

Mitglied der Geschäftsleitung

Was Sie bewegen

• Als Mitglied der Geschäftsleitung gestalten Sie die strategische und wirtschaftliche Zukunft des Unternehmens aktiv mit. Gemeinsam mit CEO, Geschäftsleitung und dem klinischen Kerngeschäft verbinden Sie medizinische, betriebliche und wirtschaftliche Perspektiven und sind Sparringspartner – auch für den Verwaltungsrat.
• Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Direktion Finanzen und entwickeln diesen Bereich zukunftsorientiert weiter. Dabei stellen Sie die Rechnungslegung, die finanzielle Stabilität sowie ein wirkungsvolles Kontroll- und Risikomanagement sicher.
• Ihre Teams führen und entwickeln Sie mit einem modernen Führungsverständnis, schaffen Raum für Eigenverantwortung und stärken Zusammenarbeit und Weiterentwicklung.
• Sie verantworten die strategische und operative Arealentwicklung aus finanzieller Sicht und stellen eine vorausschauende finanzielle Planung, Steuerung und Beurteilung der damit verbundenen Investitionen und Entwicklungsvorhaben sicher.
• Mit aussagekräftigen Finanz- und Steuerungsinstrumenten (insb. Reportings, Budgetierung, Forecasting sowie Liquiditäts- und Investitionsplanung) schaffen Sie fundierte Entscheidungsgrundlagen für eine wirksame Leistungs- und Ergebnissteuerung und gestalten die Unternehmenssteuerung vorausschauend und datenbasiert.
• Sie treiben die Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Systemen voran und nutzen die Chancen von Digitalisierung und Automatisierung, um Effizienz, Qualität und Zukunftsfähigkeit nachhaltig zu stärken.

Was Sie auszeichnet

• Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder Finance sowie eine fundierte Weiterbildung und langjährige Praxis-Erfahrung im Finanz- und Controlling-Bereich
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer komplexen Organisation im Gesundheitswesen (Akutspital)
• Nachweisbare Erfolge in Organisationsentwicklung, Prozessoptimierung und Change Management
• Unternehmerisches Denken, strategische Stärke sowie Erfahrung in der Beratung von Geschäftsleitungen oder Verwaltungsräten
• Überzeugende Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, Gestaltungswillen und der Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu gewinnen
• Förderung einer werte- und stärkenorientierten Unternehmenskultur sowie aktives Vorleben der Führungsgrundsätze und Unternehmenswerte des Spital Bülach

Darauf können Sie sich freuen
Diese vielseitige Funktion ermöglicht es Ihnen, die Zukunft des Spitals Bülachs aktiv mitzugestalten und Ihre unternehmerischen Talente unter Beweis zu stellen. Sie geniessen einen hohen Handlungs- und Gestaltungsspielraum in einem modernen Unternehmen mit offener und kollegialer Unternehmenskultur und bester Zukunftsperspektive.

INTERESSIERT?
Für weitere Auskünfte stehen und Calvi unter gerne zur Verfügung. Bitte klicken Sie auf den untenstehenden Button, um Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einzureichen.

• VERUS Advisory AG
  
  Managing Partner
  

• VERUS Advisory AG
  
  Managing Partner
  

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Unsere Mandantin, die Konzept AG ist ein angesehenes, familiengeführtes Unternehmen, das sich als führender Gesamt-anbieter mit dem Schwerpunkt Bauten in Holz etabliert hat. Mit der Bündelung von Entwicklung, Planung und Holzbau unter einem Dach schafft die Holding AG optimale Voraussetzungen für die präzise und effiziente Realisierung von mehr-geschossigen Bauten und Grossprojekten. Als schweizweit führendes Unternehmen mit Fokus auf Schweizer Holz setzt die Unternehmung neue Standards in der Branche. Für die Erweiterung des Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Baukostenmanager w/m/d für eine nachhaltige Entwicklung. Der Arbeitsplatz ist an einem Sitz der Gruppe: Seewen (SZ), Zürich-Flughafen (ZH), (ZH), Zug (ZG), Root (LU), Burgdorf (BE), Wangen a.A. (BE), Bulle (FR)

Baukostenmanager GU/TU w/m/d

Ihre Herausforderungen

Sie möchten anspruchsvolle Bauprojekte ganzheitlich begleiten – von der Ausschreibung bis zur mängelfreien Übergabe die Projekte "Controllern"? Sie schätzen kurze Entscheidungswege, Eigenverantwortung und eine Unternehmenskultur, die Qualität, Vertrauen und Freude am lebt? Dann erwartet Sie hier eine nachhaltige Aufgabe mit Entwicklungspotenzial. Nach einer entsprechenden Einarbeitung warten folgende Herausforderungen auf sie:

• Gesamtverantwortung für das Entwicklungs- und Kostenmanagement in der Projektentwicklung
• Erarbeiten budgetgerechter Kalkulationen im Kostenplan – mit konsequenter Anwendung des Vorschlagsprinzips
• Entwicklung wirtschaftlicher, marktgerechter Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Projektentwicklern, Fachplanern und internen Spezialisten
• Analyse von Chancen und Risiken in Bezug auf Kosten, Qualität, Termine und Image
• Mitwirkung und Koordination interner sowie externer Fachplaner in der Konzept- und Entwicklungsphase
• Mitwirkung bei Vergaben, Kostenkennzahlen, Projektbasis und Baubeschrieben
• Unterstützung der Projektleiter in der Umsetzungsphase bei Grossprojekten – bei Bedarf in der des kaufmännischen Projektleiters
• Weiterentwicklung von Standards, Detailkatalogen und Optimierung der Betriebsabläufe
• Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Planung, Kalkulation und Ausführung – stets mit dem Ziel, Projekte wirtschaftlich, qualitätsbewusst und im Sinne der -Philosophie umzusetzen: „Erfolgreich planen – mit Freude bauen.“

Unsere Anforderungen

Um diese umfassenden Aufgaben anpacken zu können bringen Sie idealerweise folgenden Rucksack mit:

• Fundierte Fachkompetenz im Bereich Baukostenplanung und unternehmerische Projektentwicklung
• Mehrjährige Erfahrung im Schweizer Bauwesen, vorzugsweise im TU-/GU-Umfeld
• Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Marktverständnis
• Erfahrung in der Bearbeitung anspruchsvoller Projekte mit hoher Qualitäts- und Imageanforderung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (Office und branchenspezifische Software)
• Führungskompetenz sowie Organisationsstärke in Ressourcen- und Terminplanung
• Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und rhetorische Sicherheit
• Hohe Loyalität, Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in komplexen Situationen den Überblick zu behalten
• Ihre Persönlichkeit: Sie sind ein strukturierter, vorausschauender Macher mit hoher Eigenverantwortung. Sie denken vernetzt, handeln lösungsorientiert und identifizieren sich mit einer ganzheitlichen Gesamtleistungsphilosophie von A bis Z.

Haben wir Ihr Interesse geweckt, diese wichtige Schlüsselfunktion bei der etablierten Gesamtleistungsanbieterin mit Fokus auf hochwertigen Holz-, Industrie- und Gewerbebau mit hohem Engagement und Begeisterung zu übernehmen?
Dann freut sich der beauftragte Personalberater, von Logjob bei Fragen auf Ihren Anruf oder Ihre direkte Bewerbung - bevorzugt per E-Mail.

• Logjob AG - For Supply Chain Experts
  
  Geschäftsführer
  Grabenstrasse 15a
  6340 Baar
  

• Logjob AG - For Supply Chain Experts
  
  Geschäftsführer
  Grabenstrasse 15a
  6340 Baar
  

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BBC Cellpack Technology ist ein führender Gesamtanbieter in der Bearbeitung von Metallen und Kunststoffen sowie der Montage, Reinigung und Verpackung. Mit unserer Kompetenz über die gesamte Wertschöpfungskette und den entsprechenden Zertifikaten (ISO 13485, ISO 9001, EN 9100, ISO 14001) beraten und bedienen wir Kunden aus diversen Branchen. Ein breites Liefersortiment an Kunststoff-Halbzeugen mit leistungsfähigem Zuschnitt-Service rundet unser Angebot ab. Die mehr als 200 Mitarbeitenden an drei Standorten stehen für Lösungskompetenz und Lieferfähigkeit und bieten so den Kunden einen überlegenen Mehrwert.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort eine engagierte Person.

CNC EinrichterIn Langdrehen (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Programmieren, Einrichten und Bedienen der CNC-gesteuerten Langdrehmaschinen 
• Erstellen von CNC-Programmen an der Maschine und am Programmiersystem Master-
• Überwachen der laufenden Produktion und Optimieren der Produktionsabläufe
• Erstellen von Erstmusterberichten gemäss Prüfplänen
• Ausfüllen von Ereignismeldungen
• Instandhaltungsarbeiten sowie Erledigen von kleineren anfallenden Reparaturen
• Warten der Produktionsmaschinen, Werkzeuge und Vorrichtungen
• Bereitstellen der benötigten Zerspanungswerkzeuge

 Sie bringen mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung als PolymechanikerIn
• Berufserfahrung auf CNC-gesteuerten Langdrehautomaten, Erfahrung mit Mitsubishi-Steuerung von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse
• Organisierte, speditive und exakte Arbeitsweise
• Selbstständige, belastbare Persönlichkeit mit logischem Denkvermögen
• Freude an der Arbeit im Team und Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb

  Ihre Zukunft

Von uns dürfen Sie eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit grosser Selbstständigkeit in einem dynamischen Umfeld erwarten. Wir bieten Ihnen Raum für freies Arbeiten in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien. Sie können Ihre Fähigkeiten und Erfahrung einbringen und so den Erfolg des Unternehmens entscheidend mitprägen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich Frau , HR Business Partnerin, auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen.

Gewinnen Sie einen ersten Eindruck in unserem Imagefilm:

• BBC Cellpack Technology
  Frau
  HR Business Partner
  

• BBC Cellpack Technology
  Frau
  HR Business Partner
  

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Pflegeexpert/-in APN 80-100%

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im und beschäftigt rund 4'300 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
 
Das Care Quality Team der Senevita Casa (Spitex) sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine Mitarbeiter/-In, welche als Praxispartner/-In und Qualitätsbeauftragte/-r für die Senevita Casa tätig ist.

Pflegeexpert/-in APN 80-100%

Deine Aufgaben

• Beraten, unterstützen und befähigen der Pflegeteams der einzelnen Standorte der Senevita Casa in einzelnen herausfordernden Pflegesituationen
  
• Eigenverantwortliche Durchführung von pflegerischen Assessments, klinischen Untersuchungen sowie evidenzbasierten Interventionen an den einzelnen Standorten der Senevita Casa bei besonders komplexen Pflegesituationen
  
• Identifizieren von praxisrelevanten Fragestellungen und erkennen von Entwicklungspotential
  
• Erstellung, Implementierung und Kontrolle der Umsetzung von Leitlinien, Pflege- und Qualitätsstandards
  
• Durchführung von Schulungen und Weiterbildungen für die Pflegeteams an den einzelnen Standorten
  
• Mitarbeit bei übergeordneten Qualitätsthemen
  

Das bringst du mit

• Du verfügst über einen Abschluss in Master of Science in Nursing und einige Jahre praktischer Berufserfahrung in der Geriatrie, möglichst mit Erfahrung im Spitex Umfeld
  
• Freude als Koordinatorin an verschiedenen Schnittstellen zu fungieren
  
• Hohe Sozialkompetenz auch in schwierigen Situationen adressatengerecht zu kommunizieren und als Teamplayer: in die Fäden zusammen zu führen
  
• Die Fähigkeit in anspruchsvollen Change Situationen fokussiert und zielgerichtet zu arbeiten
  
• Bereitschaft innerhalb der Schweiz an verschiedenen Standorten zu arbeiten (Bereitschaft zu Reisen)
  
• Gute Kenntnisse in Wort und Schrift der französischen und deutschen Sprache sind von Vorteil
  
• Kenntnisse der italienischen und/oder englischen Sprache von Vorteil
  

Wir bieten dir

• Vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten
  
• Hohe Selbständigkeit sowie Eigenverantwortung
  
• Gute Sozialleistungen und mind. 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6, bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen)
  
• Verschiedene Vergünstigungen (Tanken, Zusatzversicherungen, Fitness, Apotheke usw.)
  
• Unser Aus- und Weiterbildungsangebot lässt sich sehen
  

Klingt spannend? - Dann freuen wir uns, dich persönlich kennenzulernen! Sende uns deine Bewerbungsunterlagen online zu.
 
Für weitere Informationen wende dich bitte an die unten aufgeführten Kontaktpersonen.

Dhaini
Leiterin Care Quality Management

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Fachfrau/mann Gesundheit im Monats- oder Stundenlohn 40 - 60 %

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
 
Für die Senevita Casa Luzern suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine

Fachfrau/mann Gesundheit im Monats- oder Stundenlohn 40 - 60 %

Dein wichtiger Beitrag

• Du spielst eine massgebliche dabei, sicherzustellen, dass unsere Kundinnen und Kunden zu Hause eine erstklassige und individuelle Bezugspflege geniessen.
  
• Du Verantwortest die Verabreichung von Medikamenten und Durchführung medizinischer Aufgaben und die Betreuung von unseren Kundinnen und Kunden.
  
• Du bist mit der Fallführung eng im Austausch und wirkst aktiv im Pflegeprozess mit.
  

Hiermit bereicherst du unser Team

• Deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft machen dich zu einer zuverlässigen Stütze im Team
  
• Deine guten mündlichen und schriftlichen Deutschkenntnisse helfen dir mit den Menschen um dich herum zu kommunizieren
  
• Dein Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, Notfallsituationen zu erkennen und darin angemessen zu reagieren, machen dich zu einem wertvollen Teammitglied
  
• Deine fröhliche ist ansteckend und trägt aktiv zu einer positiven Betriebskultur bei, die unsere Kunden begeistert und das Arbeitsumfeld bereichert
  
• Von Vorteil besitzt du ein eigenes Auto und bist in der Region wohnhaft
  

Worauf wir stolz sind

• Unsere Priorität liegt in der persönlichen Kundenbetreuung und in der Kontinuität durch fixe Pflegepersonen. Dabei setzen wir auf den Aufbau langfristiger Beziehungen.
  
• Wir bieten Flexibilität bei der Einsatzplanung
  
• Die Anstellung ist im Stundenlohn sowie im Monatslohn möglich
  
• Du arbeitest eigenständig und bist trotzdem nicht alleine - bei der Arbeitsgestaltung hast du Freiheiten, im Team den Erfahrungsaustausch und gegenseitige Unterstützung
  
• Das umfangreiche Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie ist für unsere Mitarbeitenden kostenlos
  
• Wir bieten ausserdem lukrative Mitarbeiterbenefits & Partnervorteile
  

Du bist empathisch, deine Leidenschaft gilt der Pflege von Menschen, und du beweist Belastbarkeit? Dann bist du bei uns genau richtig!
 
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
 
Weitere Auskünfte erteilt dir gerne Nikson Preqi, Standortleiter.

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Die Ingenieure AG ist ein erfolgreiches Ingenieur- und Planungsbüro mit rund 40 Mitarbeitenden. Unser Standort befindet sich an zentraler in Dielsdorf. Wir sind in den Bereichen Tiefbau, Siedlungswasserwirtschaft, Wasserbau, Gemeindeingenieurwesen, Kultur- und Umwelttechnik, Geomatik, -IT sowie Raum- und Verkehrsplanung tätig. Zur Verstärkung unseres Teams & Umwelt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, gerne interdisziplinär arbeitet und Projekte mit Weitblick voranbringt.

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine/n

BAULEITER:IN TIEFBAU (80 – 100%)

BAULEITER:IN TIEFBAU (80 – 100%)

Deine

Als Bauleiter:in übernimmst du eigenständig und verantwortungsvoll Baustellen von der Submission bis zur Abrechnung. Insbesondere gehören zu deinen Aufgaben:

• Selbständige Bauleitung im allgemeinen Tiefbau, Strassenbau, Werkleitungsbau
• Erstellen von Submissionsunterlagen, Leistungsverzeichnisse und Abrechnungen
• Koordination und Pflege der Schnittstellen mit allen Projektbeteiligten
• Kompetente Betreuung und Beratung der Bauherren

Je nach Interessen und Fähigkeiten übernimmst du weitere Aufgaben in den Bereichen kommunales Infrastrukturmanagement und Vollzugsunterstützung.

Das bringst du mit

• Ausbildung als Bauleiter:in, Techniker:in oder Bauingenieur:in
• Bauleitungserfahrung von Vorteil
• Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sind kein Fremdwort
• Teamfähigkeit, sicheres und freundliches Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen

Was wir dir bieten

• Angenehmes Arbeitsumfeld im motivierten kleinen Team
• Interne und externe Weiterbildungen
• Moderner Arbeitsplatz in Bahnhofsnähe und Parkplatz für Velo und Auto
• Attraktive Anstellungsbedingungen (u.a. flexible Arbeitszeit, Homeoffice, Gratifikation, fünf Wochen Ferien, unbezahlter Urlaub, Team Events, Skitag, Terrasse mit Grill)

Interessiert?

Ich freue mich auf deine Kontaktaufnahme oder eine Bewerbung an , Abteilungsleiter Bau und Infrastruktur per oder .

 

 

• Ingenieure AG
  
  Abteilungsleiter Bau und Infrastruktur
  

• Ingenieure AG
  
  Abteilungsleiter Bau und Infrastruktur
  

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ICT Application Engineer - SAP SuccessFactors / HCM

Wollen Sie SAP SuccessFactors nicht nur betreuen, sondern wirklich gestalten? In unserem Fachbereich Application Services übernehmen Sie die Verantwortung für unsere gesamte HCM-Systemlandschaft. Sie entwickeln sie eigenständig weiter, bringen HR und IT zusammen und sorgen dafür, dass unsere Systeme den Menschen dahinter wirklich dienen.

ICT Application Engineer - SAP SuccessFactors / HCM | 80 - 100%

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Arbeitsort: Burgdorf | Hybrid

Werden Sie Teil eines stark wachsenden Unternehmens und gestalten Sie die Zukunft unserer bahnbrechenden Medizintechnik-Lösungen mit.

Ihre Hauptaufgaben

• Betreuung und Customizing der SAP SuccessFactors-Module: Employee Central, Time Tracking, Performance & Goals, Recruiting, Validated Learning sowie EC Payroll
  
• Sicherstellung der korrekten Integration zwischen SuccessFactors und den Umsystemen: SAP FI/CO (ECP-Buchungsschnittstelle), SAP BTP / Integration Suite (CPI-iFlows), Swiss+ (Schweizer Lohnverarbeitung) und Jaycloud
  
• Strukturierte Aufnahme, Analyse und Priorisierung von Anforderungen aus dem HR-Fachbereich sowie eigenständige Umsetzung von Kleinaufträgen
  
• Aktiver Austausch und Koordination mit internen Bedarfsträgern aus HR und den betreuten Ländergesellschaften zur Aufnahme, Klärung und Nachverfolgung von Anforderungen und Anliegen
  
• Koordination und Steuerung externer Lieferanten
  
• Planung und Koordination von Abnahmetests (UAT) gemeinsam mit Key-Usern aus HR
  
• IT-seitige Teilprojektleitung bei SuccessFactors-Releases, Modul-Erweiterungen und Migrationen
  

Ihr Profil

• Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik (HF/FH), HR-Fachrichtung mit IT-Affinität oder vergleichbare Qualifikation
  
• Fundierte, nachgewiesene Praxiserfahrung in Konfiguration und Customizing von SAP SuccessFactors, idealerweise in mehreren Modulen (Employee Central, Payroll, Learning etc.)
  
• Erfahrung in Anforderungsanalyse und Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen; Fähigkeit, zwischen HR-Bedürfnissen und IT-Umsetzbarkeit zu vermitteln
  
• Kenntnisse in SAP BTP / Integration Suite (CPI) von Vorteil
  
• Erfahrung in der Steuerung externer Partner und Implementierungsdienstleister
  
• Erfahrung in einem regulierten Umfeld (Medtech, Pharma) oder GxP/CSV-Grundkenntnisse von Vorteil
  
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  
• Kommunikationsstark, strukturiert und eigenverantwortlich. Auch bei komplexen Systemabhängigkeiten behalten Sie den Überblick
  

Erleben Sie die Vorteile einer Zusammenarbeit mit uns

Pensionskasse
mylife Diabetes Care übernimmt 55% der Vorsorgebeiträge

Beitrag zur Mobilität
E-Ladestationen, Halbtax-Abo, Parkplätze, ÖV-Anbindung

Kostenlose Sportanlagen
günstige oder kostenlose Sportangebote

Familienfreundlich
Finanzielle Beteiligung an der Kinderbetreuung

Arbeitszeit-gestaltung
Arbeitszeitgestaltung: Jahresarbeitszeit, Teilzeit, Schichtarbeit

FlexWork
Arbeiten Sie, wo und wann Sie wollen (in der Schweiz)

Modernste Arbeitsumgebung
Moderne Büros und Produktionsräume; Personalrestaurant und Pausenzonen

Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die Leben verbessern.

Bei mylife Diabetes Care entwickeln wir integrierte Lösungen, auf die sich Menschen mit Diabetes wirklich verlassen können.
Wir sind ein schnell wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Burgdorf (CH) – gegründet auf 40 Jahren Innovation und international tätig.
Wir vereinen Fachkompetenz, Engagement und eine klare Mission: Menschen durch bessere Kontrolle mehr Freiheit zu ermöglichen.
Alles, was wir tun, entsteht mit Sinn und wird mit Sorgfalt gestaltet.

Unsere Kernkompetenz liegt in der automatisierten Insulindosierung (AID). Mit mylife bieten wir ein AID-System, das sich den individuellen Bedürfnissen und dem Alltag von Menschen mit Diabetes anpasst.

Kontakt

Talent Acquisition Partner

+41 58 234 74 93

mylife Diabetes Care AG
Lyssachstrasse 40
CH-3400 Burgdorf
Switzerland

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Kennen Sie uns? Wir sind eine traditionsreiche Schweizer Unternehmung mit Kompetenzen in den Bereichen Flachdach, Steildach, Blitzschutz und Spenglerei. Mit unserem Standort in Ebikon und 24 Mitarbeitenden sind wir im ganzen Kanton Luzern und in angrenzenden Gebieten tätig. Wir gehören zur Gruppe, der führenden Anbieterin von gewerkübergreifender Gebäudetechnik in der Schweiz und im Fürstentum Liechtenstein.

Für unser eingespieltes Team suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n: 

Spenglermeister/in / Spenglerpolier/in (80-100%)

Ihre Aufgaben

• Leitung und Organisation von Spenglerarbeiten auf Baustellen und in der Werkstatt (keine Büroarbeiten)
• Planung, Fertigung und Montage von Blech- und Dachkonstruktionen
• Qualitätskontrolle und Einhaltung von Sicherheits- und Arbeitsschutzvorgaben
• Kundenberatung und technische Umsetzung von Bauvorhaben

 Ihr Profil

• Abgeschlossene Grundausbildung als /in sowie Weiterbildung als Spenglerpolier/in oder Spenglermeister/in (oder in Ausbildung)
• Schwindelfreiheit und sicheres Arbeiten auf Steil- & Flachdächern
• Selbstständige Arbeitsweise & Freude an der Arbeit im Team
• Führerschein Kat. B, ängerprüfung von Vorteil
• Motivation, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 Unser Angebot

• Abwechslungsreiche und regionale Tätigkeit in einem eingespielten Team
• Kollegiale und wertschätzende Arbeitsumgebung
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen (40h/Woche)
• Motiviertes, eingespieltes und engagiertes Team
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sehr moderner Maschinenpark mit digitaler Anbindung
• Persönliches Firmenfahrzeug auch für den Arbeitsweg

Ihr Kontakt

Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an . Fragen zur Position beantwortet Ihnen gerne , Geschäftsleiter über Tel. .

Wir berücksichtigen ausschliesslich Direktbewerbungen (kein Personalbüro).

• Gruppe
  
  Geschäftsleiter
  

• Gruppe
  
  Geschäftsleiter
  

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Pflegedienstleitung 80-100% - Spitex

Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.

Für die Senevita Casa Region Solothurn und Aargau in Olten suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine 

Pflegedienstleitung 80-100% - Spitex

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die fachliche und personelle Führung unseres Spitex-Pflegeteams mit ca. 40 Mitarbeitenden.
  
• Du bist verantwortlich für Pflegeplanungen und Bedarfsabklärungen vor Ort, um die bestmögliche Betreuung sicherzustellen.
  
• Du führst Fachbegleitungen der Mitarbeitenden direkt bei den Kunden durch und stehst als Ansprechpartner für Kunden, Behörden und Zuweisenden zur Verfügung.
  
• Du stellst die korrekte Leistungserfassung sicher und förderst die fachliche Weiterentwicklung deines Teams durch Coaching und Instruktion.
  
• Du arbeitest sowohl im Büro als auch direkt bei den Kunden und bist bei Spitexeinsätzen vor Ort eingebunden.
  
• Du achtest auf wirtschaftliche Effizienz und stellst sicher, dass der Spitex-Bereich optimal organisiert ist.
  
• Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Pflegequalität und des Standorts bei und förderst die internen und externen Netzwerke für eine starke, professionelle Zusammenarbeit
  

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Tertiärausbildung als Pflegefachperson HF/FH
  
• Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Führung mit gezielter Weiterentwicklung des Teams
  
• Erfahrung in der Spitex bzw. ambulanten Pflege oder grosses Interesse an diesem Bereich
  
• Fundierte RAI-/interRAI HomeCare-Kenntnisse (InterRAI-HC-Weiterbildung von Vorteil)
  
• Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln, idealerweise inklusive Perigon
  
• Selbstständige, pragmatische Entscheidungsfähigkeit sowie qualitäts- und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  
• Flexible, teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Anpassungsfähigkeit
  
• Hohe soziale und kommunikative Kompetenz im respektvollen und lösungsorientierten Umgang mit Kund:innen, Behörden, Zuweisenden und Mitarbeitenden
  
• Dynamische Führungspersönlichkeit mit unternehmerischem Denken, Engagement und positiver Ausstrahlung
  
• Belastbare, organisatorisch versierte und reflektierte Arbeitsweise
  
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, inklusive CH-deutscher Mundart
  
• Wohnhaft in der Region sowie Führerausweis Kategorie B
  

Wir bieten dir

• Persönliche und individuelle Kundenbetreuung mit Fokus auf den Aufbau langfristiger Beziehungen
  
• Hohe Eigenverantwortung und grosse Gestaltungsfreiheit im Arbeitsalltag
  
• Selbstständige Fallführung mit viel Autonomie
  
• Kein Schichtbetrieb und arbeitsfreie Wochenenden
  
• Geschäftsauto für Einsätze, auch zur privaten Nutzung
  
• Kostenloses und umfangreiches Weiterbildungsangebot an der Senevita Akademie
  
• Attraktive Mitarbeiterbenefits und Partnervorteile
  
• Wertschätzende, offene Teamkultur mit kurzen Entscheidungswegen und respektvoller Du-Kultur
  
• Abwechslungsreicher Arbeitsalltag ohne starre Stationsstrukturen
  
• Engagiertes Team mit offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung
  

Interessiert?

Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.

Weitere Auskünfte erteilt dir gerne , Standortleiterin.

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Über uns

Die Convalere AG ist ein seit 2013 etabliertes Dienstleistungsunternehmen im Sozial- und Integrationsbereich. Mit ca. 300 Mitarbeitenden an 14 Standorten begleitet und unterstützt Convalere Gemeinden, Kantone und weitere Auftraggeber mit praxisnahen, verlässlichen und wirkungsvollen Lösungen – von der Führung von Sozialdiensten über die Betreuung und Integration von Asylsuchenden und Flüchtlingen bis hin zu Förder-, Beschäftigungs- und Integrationsprogrammen.

Heute betreut das Unternehmen Mandate von rund 50 Gemeinden sowie zwei Kantonen. Unsere Vision ist ein moderner, schlanker und wirkungsvoller Sozialstaat, in dem öffentliche Mittel verantwortungsvoll eingesetzt und Menschen nachhaltig zu einem selbständigen Leben befähigt werden. Dabei verbinden wir fachliche Kompetenz mit unternehmerischem Denken, hoher Dienstleistungsorientierung und einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Anspruchsgruppen.

Fachperson Payroll (80–100 %)

Ihre Aufgaben

• Selbstständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung
• Verarbeitung und Kontrolle von Eintritten, Austritten, Pensums- und Lohnänderungen sowie variablen Lohnbestandteilen
• Prüfung von Arbeitszeitdaten, Zulagen, Abwesenheiten, Ferien- und Zeitguthaben als Grundlage für die Lohnabrechnung
• Abwicklung der Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft, Militär- und weiteren EO-Ereignissen
• Bearbeitung von Quellensteuern, Familienzulagen und Sozialversicherungsbeiträgen
• An- und Abmeldungen sowie laufende Korrespondenz mit Sozialversicherungen, Pensionskassen, Versicherungen und Behörden
• Erstellung der Lohnausweise sowie Durchführung der Jahresendverarbeitung und der jährlichen Sozialversicherungsdeklarationen
• Abstimmung der Lohnbuchhaltung mit dem Finanzteam sowie Aufbereitung von Buchungsbelegen und Abgrenzungen
• Durchführung regelmässiger Plausibilitäts- und Qualitätskontrollen
• Bearbeitung von Lohnanfragen der Mitarbeitenden und Beratung der Führungskräfte bei payrollrelevanten Fragestellungen
• Unterstützung bei Revisionen, Kontrollen und lohnbezogenen Auswertungen
• Sicherstellung der korrekten Umsetzung gesetzlicher, vertraglicher und GAV-bezogener Vorgaben
• Weiterentwicklung, Standardisierung und Dokumentation der Payroll-Prozesse und internen Kontrollen
• Enge Zusammenarbeit mit der HR-Administration, dem Finanzteam und den operativen Führungskräften

Ihr Profil

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Payroll, Sozialversicherungen oder Personalwesen
• Mehrjährige Berufserfahrung in der selbstständigen Lohnverarbeitung in der Schweiz
• Fundierte Kenntnisse des Schweizer Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts
• Erfahrung mit unterschiedlichen Anstellungsformen, Pensen, Stundenlöhnen, Schichtmodellen und variablen Lohnbestandteilen
• Kenntnisse in der Anwendung von Gesamtarbeitsverträgen sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit einer Lohnsoftware; Erfahrung mit Abacus und/oder Personio ist von Vorteil
• Sehr gute Excel-Kenntnisse und ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und Zusammenhänge
• Hohe Genauigkeit, Termintreue und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Absolute Diskretion und ein verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Lohn- und Personaldaten
• Dienstleistungsorientierte und verständliche Kommunikation
• Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Belastbarkeit und Sicherheit im Umgang mit wiederkehrenden monatlichen Fristen

Warum wir?

• Eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
• Faire und attraktive Arbeitsbedingungen
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen
• Eine wertschätzende, kollegiale und respektvolle Unternehmenskultur
• Moderne Arbeitsmittel und zeitgemässe digitale Prozesse
• Eine professionelle Organisation mit kurzen Entscheidungswegen und klaren Verantwortlichkeiten

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Die BGS in Härkingen ist eine Unternehmung, die als Bauzulieferer erfolgreich innovative sowie qualitativ hochstehende Produkte entwickelt und in der ganzen Schweiz vertreibt. Dank der Nähe zu den Kunden werden die Produkte bedürfnisorientiert entwickelt, weshalb die Firma ein zuverlässiger wie auch beliebter Partner für den Handel und das Baugewerbe ist.
Für die Verstärkung der Marktpräsents suchen wir eine zupackende, bauerfahrene und zielorientierte Persönlichkeit als BAUFACHMANN/-FRAU IM AUSSENDIENST Region Mitte.

BAUFACHMANN/-FRAU IM AUSSENDIENST Region Mitte (M/W, 100%)

IHRE AUFGABEN
In dieser Funktion bauen Sie als zielorientierter Verkaufs- und Bauprofi den bestehenden Kundenstamm weiter aus. Dank Ihrer Professionalität und Ihrem Verkaufsgeschick entwickeln Sie mit Ihren fundierten Fachkenntnissen die Marktpräsenz nachhaltig. Sie beraten und betreuen die Kunden persönlich, erkennen neue Bedürfnisse und sind für Ihre Kunden der kompetente Ansprechpartner.

 

IHR PROFIL
Sie verfügen über eine handwerkliche Grundausbildung (z.B. , Strassenbauer o.ä.) und eine erfolgreiche Verkaufserfahrung in der Bau- oder Baunebenbranche. Es reizt Sie, die Verantwortung für ein Marktgebiet zu übernehmen, Ihre Fachkenntnisse im Baugewerbe und Ihr Verhandlungsgeschick zielbringend einzusetzen. Sie sind bereit, Ihre Erfahrung sowie Ihre Marktkenntnisse in einem erfolgreichen Unternehmen und für eine anspruchsvolle Kundschaft einzubringen. Dabei sind Sie sich bewusst, dass ambitiöse Ziele nur mit einem überdurchschnittlichen Engagement zu erreichen sind - und entsprechend honoriert werden.

 

IHR NÄCHSTER SCHRITT
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit persönlichem Motivationsschreiben, ausführlichem Lebenslauf und Zeugniskopien. Selbstverständlich werden diese Unterlagen vertraulich behandelt.

 

Bewerbungsunterlagen bitte richten an:

Lischmatt 7, 4624 Härkingen
Telefon

• BDO AG - Kaderselektion für Kunden
  Frau
  Leitende Unternehmensberaterin
  .

• BDO AG - Kaderselektion für Kunden
  Frau
  Leitende Unternehmensberaterin
  .

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Senior Finanzbuchhalter (w/m/d)

Du arbeitest gerne mit Zahlen und schätzt den Kundenkontakt, bist engagiert und willst deine Arbeit aktiv mitgestalten? Dann suchen wir dich als Verstärkung für unser Team Finanz- und Rechnungswesen / Controlling.

In dieser vielseitigen Funktion übernimmst du eine zentrale im operativen Rechnungswesen. Du stellst sicher, dass das Tagesgeschäft zuverlässig funktioniert, sämtliche Aufgaben gemäss monatlicher Checkliste termingerecht erledigt werden und die Finanzbuchhaltung auch bei manuellen Abläufen jederzeit den Überblick behält. Gleichzeitig wirkst du an der Weiterentwicklung unserer Finanzprozesse mit. Unter dem Lead der SAP-Projektleitung und weiteren internen Partnern entwickeln wir die Abläufe in SAP S/4HANA (FI-CA und FI-CAX) kontinuierlich weiter. Deshalb suchen wir eine Person, die über fundiertes Praxiswissen verfügt und Veränderungen sowie Digitalisierung als Chance versteht.

Senior Finanzbuchhalter (w/m/d)

Das erwartet dich bei uns

• Selbstständige und fachlich sichere Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung
• Sicherstellung eines termingerechten und qualitativ einwandfreien Tagesgeschäfts
• Durchführung und Überwachung aller wiederkehrenden Arbeiten gemäss monatlicher Checkliste
• Bearbeitung und Abstimmung von Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Bank, Kasse und weiteren Buchhaltungsprozessen
• Klärung von Differenzen, offenen Posten und buchhalterischen Sachverhalten
• Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten
• Sicherstellung einer vollständigen, korrekten und nachvollziehbaren Dokumentation der Buchungen und Prozesse
• Fachliche Verantwortung für drei Mitarbeitende in der Finanzbuchhaltung: Erteilung klarer Arbeitsaufträge sowie Koordination und Nachverfolgung der termingerechten Erledigung
• Unterstützung der Teammitglieder bei fachlichen Fragen und anspruchsvollen Geschäftsfällen
• Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Finanzprozesse
• Unterstützung und Mitarbeit bei Themen der Kostenrechnung, Kostenstellenrechnung und des Controllings

Das macht dich erfolgreich

• Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen, beispielsweise als Fachfrau/Fachmann Finanz- und Rechnungswesen mit eidgenössischem Fachausweis, Bachelor in Betriebsökonomie mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie in der fachlichen Koordination oder Anleitung von Mitarbeitenden
• Sehr sichere praktische Kenntnisse im operativen Rechnungswesen und in manuellen Buchhaltungsabläufen
• Erfahrung in der selbstständigen Bearbeitung von Monats- und Abschlussarbeiten
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen; Erfahrungen mit SAP S/4HANA (FI-CA, FI-CAX) sind von Vorteil
• Verständnis für Kostenrechnung, Kostenstellenrechnung und Controlling
• Interesse an Prozessoptimierung, Digitalisierung und der Weiterentwicklung von ERP-gestützten Abläufen
• Kommunikationsstarke, hilfsbereite und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
• Sicheres und professionelles Auftreten gegenüber unterschiedlichen internen Anspruchsgruppen
• Sehr gute Deutsch- oder ösischkenntnisse mit jeweils guten Kenntnissen der anderen Sprache

Dein Kontakt

Frau
HR Business Partner
Telefon
E-Mail

Gestalte deine Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf dich!

Über uns

Das Eidgenössische Institut für Geistiges Eigentum ist die zentrale Anlaufstelle des Bundes für Patente, Marken, Herkunftsangaben, Designschutz und Urheberrecht. Wir unterstützen Innovative und Kreative dabei, aus ihren Ideen Werte zu machen und fördern damit Innovation, Wettbewerbsfähigkeit, kulturelle Vielfalt und gesellschaftlichen Fortschritt. Unter dem Label ip-search bieten wir zudem weltweite Patentrecherchen an.

Weitere Informationen zu den Aufgaben des IGE und unseren attraktiven Anstellungsbedingungen findest du unter .

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Lernende/n Fachfrau/-mann für Betriebsunterhalt EFZ (m/w/d)

Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Menschen relevant ist.

Mit Lehrbeginn 2027 suchen wir eine/n

Lernende/n Fachfrau/-mann für Betriebsunterhalt EFZ (m/w/d)

• Werde zum Profi rund um Unterhalt, Pflege und Reinigung ausgebildet
• Stelle deine Vielseitigkeit, deinen Ordnungssinn und dein handwerkliches Geschick unter Beweis

• Abgeschlossene obligatorische Schule
• Absolvierter Multicheck «Gewerbe»
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Freude an der Arbeit im und im Freien
• Sinn für Sauberkeit und genaues Arbeiten
• Körperliche Belastbarkeit und gute Umgangsformen

• Vielseitige Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung
• Deine schulische und fachliche Entwicklung wird aktiv unterstützt und gefördert

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