Die FARO AG Facility Services ist ein dynamisches und zukunftsorientiertes nationales Dienstleistungsunternehmen mit über 950 Mitarbeitenden und Standort in Bern.

Zur Ergänzung und Erweiterung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung:

Reinigungsmitarbeitende für die Unterhaltsreinigung in Zürich, St. Gallen und Frauenfeld

Arbeitszeiten:

Zürich:

Montag - : 06.15 - 08.15

Montag - : 20.00 - 22.00

Samstagabend: 20.15 - 22.15

Montag: 8.30 - 10.00

Samstagabend: 2 Std

Frauenfeld:

Montag: 10.30 - 12.00

Ihre Aufgaben:

• Feucht- und nasswischen
• Staubsaugen
• Glasreinigung 

Wir bieten:

• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen entsprechend dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) der Reinigungsbranche der Deutschschweiz
• Gute Einschulung durch kompetentes Führungsteam

Wir erwarten:

• Erfahrung in der Gebäudereinigung ist von Vorteil aber nicht zwingend
• Flexibel, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• Mündliche Deutschkenntnisse

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige elektronische Bewerbung.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen ohne Lebenslauf nicht berücksichtigen werden. 

Wir, die Sefag Components AG in Malters, beliefern mit unseren elektromechanischen Verbindungselementen und Bauteilen namhafte Kunden aus der Energieverteilung, dem Maschinen-/Anlagenbau und der Fahrzeugtechnik. In der Schweiz und weltweit.

Unsere Kunden setzen auf unsere Gesamtleistung als Team, weshalb wir in einer flexiblen, aufgabenorientierten Organisation agieren und nicht in starren Funktionen oder in Hierarchien denken. Diese Mitverantwortung ist bei uns nicht nur ein Wort: 10% der Firmenaktien sind im Besitz von Mitarbeitenden. Auf unserer Homepage ( ) erfahren Sie mehr dazu, wie wir unsere Zusammenarbeit nach innen wie aussen verstehen. Entspricht diese Kultur auch Ihren Werten, dann könnte diese Aufgabe gut zu Ihnen passen. Werden Sie als

Metallbauer / Schweisser (m/w/d)

Teil unseres Kompetenzbereichs Schweissen & Metallverarbeitung. Arbeiten Sie an vielseitigen Bauteilen und spannenden Kundenprojekten. Neben dem Schweissen von Aluminium haben Sie bei uns die Möglichkeit, sich an den anspruchsvollen Werkstoff Kupfer heranzutasten – selbstverständlich mit der nötigen Unterstützung durch unser erfahrenes Team. Sie arbeiten nach technischen Zeichnungen und fertigen Einzelteile, Kleinserien sowie kundenspezifische Sonderanfertigungen. Wichtig ist uns dabei ein sauberes Handwerk, selbstständiges Arbeiten und ein gutes Auge für Qualität – "Swiss Made" eben.

Mehr als nur Schweissen – Ihre Vielseitigkeit ist gefragt

Abwechslung gehört bei uns auch in der Metallverarbeitung zum Arbeitsalltag. Sie biegen und formen Bauteile,arbeiten an Pressen und Stanzmaschinen, bohren, senken und übernehmen weitere mechanische Bearbeitungen. In unserer Firmenkultur zählt, dass wir Aufgaben und Verantwortlichkeiten nach Ihren Stärken übertragen und Ihnen Raum geben, diese weiterzuentwickeln.

Sie sind Metallbauer/in, Anlagen- und Apparatebauer/in, Schweisser/in oder haben sich Ihr Können auf einem anderen Weg in der Metallverarbeitung angeeignet. Entscheidend für uns ist nicht nur, was auf dem Papier steht. Wichtiger sind handwerkliches Geschick, Qualitätsbewusstsein und Freude daran, etwas entstehen zu sehen, das am Ende wirklich funktioniert.

Wenn Sie sich in diesen Zeilen erkennen, dann freuen wir uns, Sie in persönlichen Gesprächen näher kennenzulernen. Und Sie uns. Wenden Sie sich dazu bitte mit Ihren Unterlagen an .


Wenn Sie sich in diesen Zeilen erkennen, dann freuen wir uns, Sie in persönlichen Gesprächen näher kennenzulernen. Und Sie uns. Wenden Sie sich dazu bitte mit Ihren Unterlagen an .

Wer wir sind
Perlen Packaging ist ein dynamisches, innovatives und engagiertes Unternehmen, welches weltweit Folien für Blisterverpackungen entwickelt, produziert und beschichtet. Unsere Prozesse, Anlagen, Produkte und das Umfeld sind auf die Bedürfnisse der Pharmaindustrie ausgerichtet. Mit Standorten in der Schweiz, Deutschland, USA, China, Brasilien, und Ungarn gehört Perlen Packaging mit mehr als 800 Mitarbeitenden zu den globalen Marktführern.
Am Hauptsitz in Perlen suchen wir spätestens ab Januar 2027 eine selbständige, integre und zuverlässige Persönlichkeit zur Verstärkung unseres kleinen HR-Teams. In dieser vielseitigen Funktion sind Sie täglich in direktem Kontakt mit unseren Mitarbeitenden.

Ihre AufgabenStrategische Beratung: Sie beraten und unterstützen Führungskräfte in allen personal-relevanten, arbeitsrechtlichen und strategischen Fragestellungen

Organisationsentwicklung: Sie begleiten Veränderungsprozesse (Change-Management) und unterstützen beim Aufbau von Teamstrukturen

Talent Management: Sie entwickeln Konzepte zur Mitarbeiterbindung, Performance-Management und Nachfolgeplanung

HR-Projekte: Sie leiten eigenständig innovative HR-Projekte (z.B. Einführung neuer Tools, Employer Branding)

Operative Exzellenz: Sie steuern den gesamten Employee-Lifecycle für Ihren Betreuungs-bereich – vom Onboarding bis zum Offboarding

Internationale Themen: Sie stehen in Kontakt mit unseren ausländischen Tochtergesellschaften und stellen sicher, dass Abläufe oder internationale Aufgaben termingerecht umgesetzt werden

Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsrecht) mit Schwerpunkt HR oder über eine vergleichbare HR-Qualifikation (z.B. Eidg. HR-Fachausweis). Zudem bringen Sie fundierte und langjährige Berufserfahrung (mind. 7 Jahre) als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld mit. Erfahrung in einem industriellen Umfeld sowie Kenntnisse der besonderen Rahmen-bedingungen eines 4-Schichtbetriebs sind von grossem Vorteil. Weiter verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikation- und Verhandlungs-fähigkeit. Neben sehr guten Deutschkenntnissen kommunizieren Sie auch sicher in Englisch. Im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen sind Sie versiert. Als dienstleistungs- und teamorientierte Persönlichkeit agieren Sie verantwortungsbewusst, flexibel und vorausschauend. Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise aus und schätzen den offenen, partnerschaftlichen Austausch mit Führungskräften und Mitarbeitenden. Wir freuen uns auf eine engagierte Persönlichkeit, die unser HR-Team mit Eigeninitiative und positivem Elan bereichert.

Unser Engagement
Als Arbeitgeber legen wir grossen Wert darauf, unseren Mitarbeitenden eine langfristige Perspektive und attraktive Anstellungsbedingungen zu bieten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir besetzen unsere Stellen genderneutral und freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in einem PDF- .

Sauberkeit bis ins Detail.

Die Esapur AG ist ein etabliertes Schweizer Dienstleistungsunternehmen im Bereich der professionellen Gebäudereinigung und des Facility Managements. Zu ihren Kernkompetenzen gehören Unterhalts-, Büro- und Baureinigungen sowie Fenster-, Fassaden-, Umzugs- und Spezialreinigungen. Ergänzt wird das Dienstleistungsangebot durch die Hauswartung von Immobilien sowie verschiedene Reinigungs- und Unterhaltsarbeiten für Geschäfts-, Gewerbe- und Privatobjekte. Mit langjähriger Erfahrung und modernen Reinigungstechniken bietet die esapur AG individuell auf die Bedürfnisse ihrer Kundinnen und Kunden abgestimmte Dienstleistungen rund um Sauberkeit, Hygiene und Werterhaltung von Immobilien an.

Als Dein nächstes Karriereziel bieten wir Dir eine spannende Tätigkeit in der Funktion als

Stv. Geschäftsführer in der Reinigungsbranche (m/w/d)

Deine Verantwortung mit Blick auf die unternehmerischen Ziele:

• Mitverantwortung bei der operativen und strategischen Führung des Unternehmens
• Stellvertretung des Geschäftsführers bei dessen Abwesenheit
• Fachliche und personelle Führung der zugeteilten Mitarbeitenden und Lernenden
• Planung, Organisation und Koordination der Reinigungsaufträge und Personaleinsätze
• Sicherstellung und Kontrolle der vereinbarten Qualitäts- und Leistungsstandards
• Betreuung und Beratung von bestehenden Kunden sowie Pflege der Kundenbeziehungen
• Erstellung und Kalkulation von Offerten sowie Begleitung von Ausschreibungen
• Überwachung von Kosten, Terminen und Wirtschaftlichkeit der Aufträge
• Mitwirkung bei der Akquisition von Neukunden und Weiterentwicklung des Unternehmens
• Optimierung von Arbeitsabläufen und internen Prozessen

Deine Skills, um uns sowie unsere Kunden und Mitarbeitenden voranzubringen:

• Abgeschlossene Grundausbildung sowie Aus- oder Weiterbildung im Bereich Reinigung oder Facility Management
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Reinigungsbranche, idealerweise in einer Führungsfunktion
• Fundierte Kenntnisse in der Organisation und Kalkulation von Reinigungsdienstleistungen
• Führungserfahrung und Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden
• Unternehmerisches und wirtschaftliches Denken und Handeln
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office-Programme
• Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil
• Führerausweis Kategorie B

Esapur AG

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Ein Unternehmen der MARCO DÄTWYLER GRUPPE AG - Die Gruppe für ganz harte Fälle.

Stv. Leiter Einkauf (m/w/d | 100%)

HESS - Der Schweizer Pionier im Fahrzeugbau

Als führendes Schweizer Unternehmen für Entwicklung, Herstellung und Reparatur von Fahrzeugen und Bausätzen beschäftigen wir in Bellach (SO) 600 MitarbeiterInnen. Nebst unserer lokalen Produktion betreuen und beliefern wir Lizenzpartner auf fünf Kontinenten mit unserem Baukasten-System "Co- ". Als einziger Schweizer Bushersteller bewegen wir uns weit über die Grenzen mit unseren hochwertigen Elektro- und Trolleybussen. Die Innovationskultur ist der Treibstoff unserer Firma.

Zur Ergänzung unseres Teams in der Abteilung SCM suchen wir ab sofort einen motivierten und dynamischen Stv. Leiter Einkauf.

Ohne Beschaffung kein Unternehmenserfolg! Helfen Sie uns mit Ihrem Fachwissen im Bereich Einkauf, weiterhin innovative und qualitativ hochstehende Elektrobusse zu produzieren.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung der optimalen Versorgung des Unternehmens mit extern beschafften Gütern für die zugeteilte Lieferantengruppe
• Fachliche Stellevertretung des Einkaufsleiters
• Einholen von Offerten und umsetzen der Einkaufs-Bestellungen
• Kontrollieren, überwachen und einpflegen der Auftragsbestätigungen
• Führen von Lieferantengespräche und Pflege der Beziehungen
• Projektspezifische Unterstützung des Einkaufsleiters
• Koordination der Änderungsmitteilungen sowie Schnittstellenfunktion zwischen Einkauf und Änderungswesen
• Erstellen und überwachen von Rahmenverträgen (Mengenkontrakte)
• Verschiedene administrative Aufgaben (Dokumentenverwaltung, Stammdatenpflege etc.)

Unsere Anforderungen

• Technische Grundausbildung mit entsprechender kaufmännischer Weiterbildung oder kaufmännische Grundausbildung mit technischem Flair 
• Einkaufserfahrung in einem Produktionsbetrieb
• Sehr gute MS-Office und ERP-System Kenntnisse 
• Einwandfreie Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind zwingend (weitere Sprachen sind von Vorteil)
• Teamfähige und belastbare Persönlichkeit mit gutem Verhandlungsgeschick
• Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

• Interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten
• Anstellung in einem erfolgreichen Traditionsunternehmen, das grossen Wert auf Qualität legt
• Flexible Arbeitszeit und Möglichkeit zum Home Office
• Leistungsgerechte Anstellungsbedingungen
• Unterstützung von Weiterbildung und Weiterentwicklung

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per (Jetzt bewerben).

Ihre FRAGEN zu dieser Stelle beantwortet Ihnen

(Leiter Personal)
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Carrosserie HESS AG  |  Bielstrasse 7  |  4512 Bellach
  | 

Über das grösste Hochdruck-Leitungsnetz der Schweiz, das vom Kanton Aargau bis zum Bodensee und dem Bündner Rheintal reicht, versorgen wir die Ostschweiz mit Energie und erbringen einen wertvollen Beitrag für eine nachhaltige, bezahlbare und sichere Energiezukunft.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n leistungsstarke/n und teamorientierte/n

Betriebsmechaniker/in (m/w/d) 100%.

In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für den Unterhalt und die Kontrolle unserer technischen Anlagen verantwortlich. Sie übernehmen abwechslungsreiche Aufgaben im Betrieb, unterstützen Projekte und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für eine sichere und zuverlässige Gasversorgung.

Ihre Aufgaben

• Ausführen von mechanischen Installations- und Unterhaltsarbeiten.
• Lückenlose Dokumentation und Nachführung der Unterhaltsarbeiten.
• Termin- und fachgerechtes Ausführen von übertragenen Aufgaben (kleinere- mittlere Projektaufgaben).
• Durchführung und Protokollierung der jährlichen Betriebs- / und gesetzlichen Kontrollen.
• Überprüfen von Auflagen der Kontrollbehörden.
• Qualitätskontrollen.
• Gesetzliche THT-Messungen.
• Erstellen von Umstellprogrammen.
• Arbeiten im Team bei Umstellarbeiten / Molchungen.
• Ausführen von elektrischen Installations- und Unterhaltsarbeiten gemäss NIV . 14/15.
• Koordinieren von Aufträgen, Terminen etc. mit Behörden und Kunden.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufslehre oder eine gleichwertige, anerkannte Berufsbildung im  mechanischen Bereich.
• Erfahrung in einem Unternehmen für Betrieb von Rohrleitungsanlagen von Vorteil.
• Kenntnisse der gesetzlichen und behördlichen Vorschriften im Fachbereich (RLG, RLV, RLSV, ERI-Richtlinien, Störfallverordnung, etc.) von Vorteil.
• Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit internen und externen Stellen (Kunden, Partner, Dienstleister).
• Schnelle Auffassungsgabe und Interesse an einem vielfältigen Arbeitsgebiet.
• Selbständigkeit, Sorgfalt, Teamgeist und Loyalität.
• Sie haben eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch.
• Führerausweis Kategorie B.

Was wir bieten

Es erwartet Sie eine etablierte, sichere Arbeitgeberin in einem öffentlich-rechtlichen Umfeld. Das Gasnetz zählt zu den kritischen Infrastrukturen in der Energiewirtschaft. Sie werden in einem professionellen KMU mit äusserst werteorientierter Kultur, kollegialer Arbeitsatmosphäre und attraktiven Anstellungsbedingungen empfangen.

Wenn Sie einen spannenden und vielseitigen Tätigkeitsbereich schätzen und über die oben genannten Qualifikationen verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen gibt Ihnen Lionello gerne Auskunft, T + (Mo./Do./Fr.-Vormittag).

Die Gemeinde Gossau ZH im Oberland zählt über 10'500 Einwohner/innen. In unserer dienstleistungsorientierten Gemeindeverwaltung arbeiten rund 130 Mitarbeiter/innen in sechs Abteilungen. Der Teilfachbereich Raum- und Belegungsmanagement der Liegenschaftenabteilung sorgt für den reibungslosen Betrieb gemeindeeigener Liegenschaften, Anlagen und Infrastrukturen – von der Raumverwaltung und Veranstaltungsbetreuung bis hin zu Kontrollrundgängen. Per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung suchen wir eine/n engagierte/n

Fachmitarbeiter/in Raum- und Belegungsmanagement (20% - 50%)

Schwerpunkt Veranstaltungsbetreuung

Dein Aufgabenbereich:

• Betreuung der Kunden/innen inkl. Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Veranstaltungen
• Bereitstellung der Infrastruktur (Auf- und Abbau)
• Sicherstellung der Objektsicherheit (u. a. Brandschutzvorschriften) bei Raumbelegung und Anlagenutzung
• Durchführung von Kontrollgängen und Meldung von Störungen, Schäden und sicherheitsrelevanten Mängeln
• Leisten von Pikettdienst
• Unterstützung im Freibad Tannenberg während der Badesaison
• optional Badeaufsicht bei öffentlichem Schwimmbetrieb

Dein Profil:

• gutes technisches Verständnis
• körperlich belastbar und ausdauernd
• Flexibilität für unregelmässige, über die Woche verteilte Arbeitszeiten inkl. Wochenendeinsätze
• Bereitschaft für Pikettdienst
• sprachgewandt und sicher im schriftlichen und mündlichen Ausdruck
• Führerausweis Kat. B, eigenes Auto von Vorteil
• wohnhaft in der Umgebung von Gossau ZH

Was du erwarten darfst:

• ein zertifizierter Great Place to Work mit einer Mitarbeiterzufriedenheit von 96%
• attraktive Anstellungsbedingungen und grosszügige Weiterbildungsmöglichkeiten
• moderne Infrastruktur
• regelmässige interdisziplinäre und freiwillige Events im Rahmen unserer «After-Fleiss- »-Aktivitäten
• viel Gestaltungsfreiraum und Eigenständigkeit in einem lebhaften Umfeld
• ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem eingespielten, kollegialen und motivierten Team

Für Auskünfte steht dir , Bereichsleiterin Betriebemanagement, Tel. , gerne zur Verfügung.

Mehr Informationen erhältst du auf unserer .

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!